转正申请表的个人评价怎么写(10篇)

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转正申请表的个人评价怎么写 篇1

我于4月15日进入公司，至今3个月试用期已满。根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。进入公司已四个多月，根据公司需要以及自己的专业，我在设计院一直从事3d设计与施工图设计的相关工作，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况，马上进入工作。现将工作情况简要总结如下：

进入公司我参与的第一个项目是xx博物馆。在X院长的指导下我负责了一部分效果图的设计，后期我独自绘制了展馆的施工立面图。

第二个项目是XX规划馆的设计。整个展馆是XX总体设计把控，我负责效果图的后期处理，以及展馆的平面布置、施工立面及节点图。

第三个项目是XX展览馆的设计。我从第二次方案开始参与该项目，在这次方案中我负责平面图的深化以及展馆彩色轴测图。第三次方案的深化中，我在第二次方案的基础上对展馆前半部分以及展馆的环廊进行了修改细化，并且对平面图做了修改。第四次方案中，我负责调整平面布置图，然后跟XX负责展馆的前半部分的重新设计。由于中途转向鹤壁施工图项目，在这次设计中我只是对天花吊顶进行了设计，以及部分展墙模型的搭建。

接下来我独自完成了整个XX展览馆的施工图，并对部分展馆的彩色立面图进行了修改调整。鹤壁项目完成后，我又跟XX、XXX开始进行XX展览馆的施工图绘制。在罗XX展览馆的施工图绘制中，我跟XXX绘制了展馆的第一、二部分立面以及剖面节点，并对大家所画的所有施工图进行总体整合，将其规范化。罗庄项目开工后，我又出差XX施工现场，配合现场施工，根据现场条件对施工图进行调整。

第四个项目是XXX规划馆的设计。我负责展馆的平面布置图以及重点建设项目部分的效果图的设计。接下来我又开始独自绘制继华办公空间的施工图。

过去这短时间的工作任务大小不一，处理时间长短不同，但是我都是认认真真保质保量，按时完成，尽我最大的努力做好每一份工作，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

在公司的领导下，我会更加严格要求自己，充分发挥自己的优势，弥补自己的不足，不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，不辜负领导对我的期望。

在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

转正申请表的个人评价怎么写 篇2

新的一年又来临了，回顾过往一年，感慨很多。做为一位厨师我始终严格要求自己，认真服从领导安排，坚持以大局为重，在领导的支持下美满结束地一年的工作。为了再新的一年里能够更好的完本钱职工作，我对上一年的工作进行了总结。 工作上我作为一位厨师，在烹调上严格遵守厨房卫生制度，认真执行卫生“五四”制。以身作则的情况下，带领全组职员，严格执行《食品卫生法》，避免“病从口进”，避免食品污染和有害物质对顾客的危害，保障顾客的身体健康。成品寄存实行“四隔离”;生与熟隔离;成品与半成品隔离;食品与杂品、药品隔离;食品与自然冰隔离。环境卫生采取“四定”办法：定人、定物、定时间、定质量，划片分工，包干负责;个人卫生做到“四勤”：勤洗手、剪指甲;勤洗澡、理发;勤洗衣服、被褥;勤换工作服。

放置食品的橱柜、货架时刻保持清洁，无霉斑、鼠迹。天天定时冲洗操纵间灶具和地面，认真擦拭厨房地面和桌椅，严格保证操纵间地面、门窗、玻璃和周边环境卫生。 在过往的一年中，我努力学习文化、政治、业务、技术知识。

建立与增强为人民服务的思想。按时上放工。遵守劳动纪律及厨房的一切规章制度，努力完本钱职工作。工作上，服从工作调配，爱惜集体财物，做好集体和个人卫生，严防食品中毒。在饮食烹调上，严格按食品操纵规程进行工作，保证安全、卫生。做到制作的主食，合乎质量要求，大小均匀，把握火候。副食做到拣、洗干净，切菜认真，丁、块、丝分明。配菜美观，色型好看，炒菜味美，咸淡适中。在服务上，做到优良、高效，对客人态度和蔼，说话和气。不说粗话，不骂人，团结一致，做好烹调工作。

在严格要求自己的同时我也很好的完成了自己的职责，经常组织班组职员学习烹饪、面点技术，把住各工序的质量关，实行全进程的质量管理。检查伙食卫生，催促本组职员认真落实岗位职责，打扫包干的卫生地段，做现熟食品加盖、防蝇、防鼠并组织好开饭前和饭后整理结束工作。

公道安排本班职员的工作，对切配及烹调加工的主副食品的质量、色香味形进行严格把关，对不符合要求的予以指出、及时纠正，在生活上经常和组员沟通，把握全班职员的思想和工作情况，以身作则，带领全班职员弄好本班工作，碰到困难或其它情况及时请示汇报。

在政治思想上我酷爱祖国，酷爱党，酷爱社会主义;在工作上我勤勤奋恳，认真负责，任劳任怨，积极履行自己的工作职责。展看新的一年我会以更加倍的努力和更大的热情严格在领导的指导下完成自己的本职工作。

转正申请表的个人评价怎么写 篇3

进入公司的三个月时间里，在领导和同事们的'悉心关怀和指导协助下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的工作流程，现在基本能完成各项分配到的工作；同时让我充分感受到了领导们海纳百川的胸襟，体会到了同事的团结向上，和睦的大家庭感觉。这段时间是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。

虽然只有短短的三个月，但学到了很多，感悟了很多，以及对自身一些不足的地方得到了改进与提升，增进了对公司文化的更深了解，看到公司的发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作。

1、努力学习新业务知识，在巩固原有知识的基础上，通过自觉不断充实自己的知识面与工作技能，务求清晰所有系统的使用途径和熟悉维护方法。除着系统的完美，除国际业务的黄金买卖外，其他的如fmis，cms，人行的反洗钱系统，人事管理系统，工会财务系统等等等系统都已经换成网页版，每更新一个系统，都会主动了解相关操作及技术情况，通过不断的学习和虚心请教，使自己永不落后。

2、处理好同事之间关系，做到用最快的速度去解决故障，如一时去不到，会说明原因，所有故障尽量在两个工作日内解决，特别是重要部门，比如五楼的行长室和各老总办公室电脑，都是有故障做到马上解决。平时经常提醒同事及时备份，重要文件一定要存放在非系统盘，并耐心解答同事各种电脑疑问。平时想同事所想，急同事所急，通过耐心细致的工作，既赢得了同事的认同也提高了科技部在机关中地位。

转正申请表的个人评价怎么写 篇4

过去的三个月，是不断学习、不断充实的三个月，是积极探索、逐步成长的三个月。

当然，初入职场，难免经验不足，在业务知识上，与自己本职工作要求还存在有一定的差距。但这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，专业技能也得到了加强。

在此，我要特别感谢公司领导的悉心栽培以及同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我也深知，毕业只是求学的一小步，社会才是一所真正的大学。

在今后的工作中，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为公司作出贡献，为公司创造真正的财富，同时也为自身谋求一个更大的进步。

转正申请表的个人评价怎么写 篇5

如果说刚来的那几天仅仅是从网上了解公司，对公司的认识只是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

进入公司的三个月时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导协助下，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的工作流程，现在基本能完成各项分配到的工作;同时让我充分感受到了领导们海纳百川的胸襟，体会到了同事的团结向上，和睦的大家庭感觉。这段时间是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。

虽然只有短短的三个月，但学到了很多，感悟了很多，以及对自身一些不足的地方得到了改进与提升，增进了对公司文化的更深了解，看到公司的发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作。

由于原单位从事的是客户服务工作，对行政工作有很多做得并完不完善，在此，我要特地感谢公司领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在今后的工作中，我将扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献不辜负公司领导对我的期望与栽培;实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

转正申请表的个人评价怎么写 篇6

随着时间的推移，我已经在公司内工作了一段时间。我觉得这个时候提出一个转正申请表自我评价将十分有必要。我相信，一个人应该对自己负责，而不是在工作中只是看着时间流逝。

对于我来说，这段时间过得非常快，但是让我更加努力工作的是，我意识到距离成为一名专业职业人士还有很长的路要走。我一直认为，一个人自我认知的成熟度越高，他才能够在职场上越受欢迎。所以，在这篇转正申请表自我评价中，我将从三个方面来评估自己的表现。

第一，工作能力。

我会转正的基本条件是我必须证明我在工作中表现出色。如果我的表现合格，我相信我可以胜任新的职业角色。在过去的几个月中，我一直努力工作，并尽可能多地学习能够加强自己的技能和知识。我不畏难，勇于创新，在工作中不断尝试新的思路和方法。同时，我还和许多同事进行交流和互动，因为我相信只有与他们合作，我才能更好地完成工作。

第二，业务理解。

在这个职业中，我必须理解和了解我们公司日常操纵、业务建议和目标目的。我理解在职业中知识是关键，所以我一直在积极寻找学习机会，提高我的业务知识和理解。我知道愿意了解更多的求知欲和系统性的方法是实现业务成功的关键。因此，我一直在努力提高自己的素质，始终积极了解我们所属的行业和市场动态。

第三，态度和团队合作。

作为一名专业职业人士，我们的态度对我们的职业生涯是至关重要的。因此，我一直非常重视我的态度和与同事、领导和客户的交往。我简单明了、沟通顺畅，并尝试遵循公司的价值观和领导的精神。如果我的工作要求与上级、同事或客户的工作要求不兼容的时候，我会尽可能寻求最佳解决方案。

最后，我在这篇转正申请表自我评价中想补充一句话。我们的职业离不开我们的激情和动力。我把工作视为发展自己的机会，不断提高自己的能力和素质，立志成为一名专业的职业人士。我将继续努力，不断取得进步，以满足公司的要求和我自己的期望。

转正申请表的个人评价怎么写 篇7

xx年xx月xx日我成为公司的试用员工，到今天2个月试用期已满，现申请转为公司正式员工。

在岗试用期间，我在销售部学习工作。汽车销售是我以前未曾接触过的，在销售部领导的耐心指导和同事热心帮助下，我很快熟悉了汽车销售的规范操作流程。

在销售部的工作中，我一直严格要求自己，认真做好日常工作;遇到不懂的问题虚心向同事请教学习，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，刚进入销售部门，业务水平和销售经验上难免会有些不足，在此，我要特地感谢销售部的领导和同事对我的入职指引和悉心的帮助，感谢他们对我工作中提醒和指正。

经过这两个月学习，我现在已经能够独立承担一般车辆销售业务，在以后的工作中要不断努力学习以提高自己业务能力，争做一个优秀的汽车销售顾问。

转正申请表的个人评价怎么写 篇8

转眼间3个月试用期已接近尾声，首先感谢公司能给我展示才能、实现自身价值的机会。我于2010年成为公司的试用员工，担任otc销售一职，现将我的工作及学习生活情况作自我评价。

1、努力学习，不断提高业务能力。在工作中，认真学习业务知识，不断积累经验，积极像老师学习，不断充实自己。3个月的磨练，培养了我良好的工作作风和团结意识，比如多角度了解和觉察客户的购买需求。全方面进行客户服务工作，埋头苦干的求实精神以及随机应变的推销能力。

2，在工作中做到不怕苦，不怕累，学习优秀员工的方法，认真完成本岗位各项工作任务。

3，团结同事，共同努力。同事关系融洽，团结友爱，互帮互助，互相尊重。

4，由于自己工作经验不足，在处理新客户开发和老客户维护的实际操作过程中遇到了很多困难，不能做到完全的独挡一面。还有在工作中没有很好的讲究方式方法。在平时工作中要讲究方式方法，做事情，不能偏激。不能只是一味盯着工作，这样做会事与愿违。不能不讲究方法，讲究策略。

　

转正申请表的个人评价怎么写 篇9

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签名：

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1.遵守规章制度情况：完全遵守10分□基本遵守，偶尔违规8分□少数几次违规6分□经常违规4分□

2.工作知识：是否了解工作的基本要求、方法、流程及工具或设备工作各方面均能掌握的较为优秀10分□

对工作有相当程度的了解，还需增强某些方面的知识6分□

对工作了解全面充分8分□

与工作有关的大部分事不够了解4分□

3.胜任能力：考察其个人能力与岗位的匹配度超出了岗位要求10分□符合

岗位要求8分□基本符合岗位要求6分□与岗位要求不符4分□

4.工作效率：本项主要考察其个人对工作进度、完成质量的控制情况经常超额完成工作任务10分□有时出现效率低下，不能按时完成工作6分□符合要求，偶尔出现超额或拖延情况8分□工作效率很低，经常不能按时完成工作4分□

5.合作性：考察员工对待工作、同事的态度，是否愿意为人服务或与人合作主动与主管和同事有效合作，相处良好10分□

大致上与人相处愉快，偶尔会有摩擦6分□

一向与人合作良好8分□

时常不能合作，表现出不同意的态度，难以相处4分□

6.主动性：考察其在没有详尽指示情况下的工作能力，在无人监督下的工作情况一直主动工作，自动增加额外工作10分□

经常性工作无需指示，出现新事物则需要经常监督6分□

极少需要监督，主动从事改进8分□

只能照章行事，按指示办事，需经常监督4分□

建议转正类别：□提前转正，转正日期年月日□延长试用期个月(到年月日止)

备注：评价等级54~60分为优秀，42~54分为合格，36~42分基本合格，36分以下为不合格。

转正申请表的个人评价怎么写 篇10

转正申请表中的自我评价是公司对员工进行评价的一个重要环节，它提供了员工自我评价的机会，也为公司提供了一个了解员工工作能力及综合素质的途径。在自我评价中，员工需要真实客观地评价自己，明确自己的优缺点，同时提出对于今后工作的改进方案。

首先，自我评价需要真实客观。在自我评价中，员工需要坦诚地表述自己的工作情况、工作态度、工作成果等，并不掩饰和美化自己的缺点。对于自己的不足之处，应该有清晰的认识，并提出改进的措施。

其次，自我评价应该具体细致。员工在自我评价中需要详细介绍自己的工作内容、工作成果和自己在工作中所取得的进步和成就。要客观自评，最好以实际工作内容作为依据，阐述自己的特长和优势，同时把自己在工作实践中所遇到的问题和挑战，以及如何克服它们来取得进步也囊括在内。这样能够让公司更好的了解员工的情况，以便更好地为员工提供适应的岗位、任务和工作环境。

最后，自我评价需要有明确的改进方案。在自我评价中，员工应该提出自己对于今后工作的改进方案。这些改进方案应该是真实可行和具有操作性的，能够帮助员工进一步提高自己的工作能力、技术知识和综合素质。同时，改进方案也需要与公司的员工培训计划相结合，以实现员工职业生涯的发展和公司战略目标的实现。

总之，转正申请中的自我评价是员工自我分析、自我完善的过程，也体现员工对于自身发展和工作的认识和期望。同时，自我评价也是公司了解员工、适应员工和引导员工进一步成长的桥梁，需要认真对待，充实细致，较为实际地阐述自己在工作和职业成长方面的观察和心得，为员工的自我提升和公司人力资源管理提供参考和指导。