村党支部工作总结（必备11篇）

良好的文档处理习惯对提高工作效率大有裨益，范文的用途变得越来越广了。范文的内容结构是怎么样的？笔稿范文网的编辑为网友们搜集和分享了“村党支部工作总结”，感谢大家帮助分享这份资料让大家能够更好地学习和成长！

村党支部工作总结【篇1】

一、明确责任抓好落实，把党建工作摆在重要位置

我单位明确了全年党建工作的目标和任务，把党建成工作纳入重要议事日程，对党建工作进行了安排部署，明确了党支部的工作职责和任务，健全了党建工作目标责任制，做到支部书记与单位每位党员签订目标管理卡；做到分工不分家，工作到位，构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。

二、抓好政治理论学习，提高党员干部的理论水平

三、抓扎实推进，切实加强党建带团建工作

四、抓好制度完善，提高党建工作的水平

团县委根据党支部目标管理的相关内容，不断完善党支部的各项制度建设，真正做到有计划、有步骤、有内容、切实加强了党支部的自身建设，按照民主集中制的根本组织原则，增强党组织工作的透明度，充分发挥党支部的监督作用，加大党员干部的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与党内事务，形成了生动活泼的党内政治生活。积极开展民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作，开展了民主评议党员、民主测评党员干部。强化单位内部管理，完善和落实各项规章制度，使党建工作进一步规范化、制度化。

一年来，尽管我们在党建工作方面取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：一是一些制度有待进一步健全和落实；二是按照上级要求，规范化建设有待进一步加强；三是支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步加大发挥；在今后工作中，我们将进一步深化先进性教育活动，巩固先进性教育成果，深化学习型机关建设，夯实思想能力基础；以“五好”党支部创建标准，进一步夯实组织基础；狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础；加强精神文明建设，进一步夯实群众基础；提高党务干部素质，不断加强党的自身建设，开创共青团党建工作的新局面。

村党支部工作总结【篇2】

疫情严峻，服务不止。__银行__市分行秉承大行大担当的责任与情怀，护卫每一位客户与员工的健康，守卫每一位客户与员工的信任，保卫每一位客户与员工的财产安全，在战“疫”路上，忠诚担当、践行使命，彰显全国文明单位本色，为打赢疫情防控阻击战贡献力量。

党旗飘扬强化组织领导

__市分行将疫情防控作为当前全行最重要的工作，迅速成立以党委书记、行长为组长的疫情防控工作领导小组，统筹协调疫情防控工作，研究制定《__分行应对新型冠状病毒感染肺炎的防护方案》，明确各部门各支行负责人为本单位此次疫情防控第一责任人，全力以赴做好疫情防控工作。

党委班子成员先后到各基层网点配发防疫物品，指导防疫工作，督导金融服务，确保在疫情期间的安全运行。另外，办公室主任，一名57岁的老党员亲自上阵，遍访__的各大药店、超市等，为员工采购口罩、酒精、消毒液等防疫物品，并不辞劳累驱车配送防疫物资到县域网点。

守望相助保障金融服务

开辟防疫应急资金支付绿色通道。各网点成立应急小组，启动24小时响应机制，随时到岗处理防疫应急资金支付业务。积极主动与各机构客户联系，确保在疫情防控期间财政、医院及防疫相关企事业单位紧急取现、资金划转、公益捐款等及时、准确到位，实现全行上下联动响应、高效配合，全力迎战疫情。

加大信贷支持力度，放宽企业还款期限。积极响应省行对企业信贷的文件精神，主动对接湖南省疫情防控重点保障企业名单内的__市范围企业，积极提供融资服务，按照优惠利率发放贷款。另外，全面联系贷款客户，宣传快捷延期还款绿色通道，做好受疫情影响的贷款延期工作。

目前，__分行各支行网点客户经理均已开通云工作室，实时在线为客户提供资产配置、投资理财、支付结算、信用卡办理、消费贷款等咨询办理服务。同时，加强“小微快贷”线上宣传工作，引导客户关注使用“惠懂你”APP，并持续做好存量到期贷款客户由于疫情导致还款困难的客户做好解释及传导工作，解除客户后顾之忧。大安街支行识破一起口罩诈骗案，为客户挽回3000元损失。

关心关爱保证客户员工健康

排查摸底，落实各项防疫工作。对全行所有员工进行摸底排查、登记，重点筛查“武汉接触史”及身体不适感人员，实行每日报告制度，如发现异常情况，实时向市委及省分行报告，做好早发现、早隔离、早治疗，同时对所有进出我行营业场所人员进行体温检测，信息登记工作，确保不留死角，全面覆盖。

营造安全环境。制定消毒规范，先后组织两次全行营业网点统一全面彻底消毒工作，加强对营业大厅、自助机具、便民设施等消毒频次，要求网点员工必须上班戴口罩，数钱戴手套，做好自身防护工作。同时，在网点“劳动者港湾”配备消毒液等防疫用品，为快递小哥、环卫工人、出租车司机、交警等户外工作者提供消毒等免费防疫服务。

强化后勤保障，爱护员工身心健康。值班行领导到一线网点开展慰问工作，及时了解一线员工的思想动态和身心健康状况，做好心理疏导，为员工鼓劲加油、舒缓压力;关爱在职员工及退休干部，第一时间联系邵东市中药制剂厂，为全行在职员工及退休干部订购发放了有利于预防新冠肺炎的中药;抓好全行防疫物资的供给，确保防疫物资储备充足，并按实际需要第一时间派送到各支行，优先保障一线工作人员的防疫需要。

实施弹性排班制。合理安排网点营业时间，有效减少人员流动接触，对坚守岗位的加班人员予以补助，对身体不适员工，及时安排休息、就医并做好跟踪。

大行担当践行社会责任

守望相助，主动作为，为赴鄂医护人员提供保险。积极落实建总行1月26日发布的关于支持疫情防控及金融服务保障的10条措施，积极对接，会同各县(区)支行联系当地医院和卫健委(局)，了解__市各医院组织医护人员支援湖北的相关信息，主动向当地医院和卫健委(局)宣讲建行的大行担当、关爱医护人员的相关措施，为__市首批75名赴鄂支援医护人员免费提供每人100万元的意外伤害及定期寿险保障。

爱心捐善款，同心抗疫情。__市分行工会号召全行员工向湖北省疫情严重的地区捐款，本次共有620名员工参加爱心捐款，捐款金额高达84130元;分行团委先行组织全行41名团员向武汉等疫情严重的地区捐款4100元，全行累计捐款88230元。

切实发挥裕农通“村口银行”作用，助力疫情防控。充分利用裕农通全覆盖优势，建立裕农通业务服务群，积极推广“建行裕农通”公众号平台，广泛宣传防疫知识，实现4505个裕农通服务点宣传全覆盖，全面支持农村疫情防控工作。截至2月13日，公众号关注已达8517人次。

村党支部工作总结【篇3】

在校党委的正确领导和校行政的大力支持下，根据学校党委的要求和高中党支部的工作安排，深入开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机，以改革创新精神进一步学习党的十八大及十八大三中精神主线，以发挥党组织的战斗堡垒作用为目标，以建设阵地为突破口，抓基础、促规范，全面提升党支部基层组织建设，为学校的发展提供坚强有力的组织保证，围绕第二批“党的群众路线教育实践活动”各阶段工作要点，突出重点、要点，较好的完成各个阶段的任务。现将半年来工作从以下六点进行小结：

1、学习时间有保证，制定针对党的群众路线教育实践活动必修和选修的资料共有十八本，利用“三会一课”集中学习、报刊杂志、网络媒体等等集中学习或者自学，学习《__市第一实验中学师德师风教育活动实施方案》，开展“贵州教育精神”的学习、《中小学教师职业道德规范》、《__市教育局教师六条禁令》、__市第一实验中学教职工行为“六不准”》等。

2、积极开展“第二批党的群众路线教育实践活动”，围绕“以教育教学为中心，围绕教学抓党建设，抓好党建促进教学”。把党员的先进性与实际工作结合起来，充分展示党员风采，学校年轻教师罗尧参加贵州省优质课获得数学学科一等奖，全校80个高中班班主任有百分之六十以上是党员，省、市、区获奖论文中有一半以上人是党员。

3、高中党支部的三个党小组在“七一”前夕组织开展学习考察活动。高三、高二、高一党小组组织党员参观__市三三线建设博物馆；高一党小组组织一次义务劳动，并将活动情况出一期宣传栏。

4、积极开展评先选优活动，七一前夕，学校党委表彰一批先进集体和个人。高三党小组成绩显著获得年度先进党小组；饶__等20名同志评为优秀共产党员，在全校党员大会上进行表彰。李同志评为钟山教育系统先进基层党组织书记，朱同志评选为钟山区教育系统优秀党员。

5、认真开展党的基层组织建设活动，积极配合学校党委做好入党积极分子学习考察工作，认真做好入党积极分子的培养和党员发展。本学期发展了2名预备党员；认真做好预备党员的转正工作(8名预备党员的转正已经通过支部讨论通过)，规范党员相关资料管理。

不足之处是：(1)个别党员思想观念落后，不能在教职工中起到带头作用；(2)少数党员参加党员学习和会议不积极，有缺席或者请“霸王假”现象；(3)个别党员教学业务知识尚待加强和提高。

总的来看，半年来的工作中，取得了一些成绩，也存在不少问题。我们将继续发扬优点，改正缺点。我们将不断加强学习提高认识，加强组织纪律性，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，充分发挥党员的模范带头作用，真正树立一名党员就是一面旗帜，为学校的发展再立新功。

1.学校党支部工作总结精选

2.学校党支部精选的工作总结

4.学校党支部书记个人工作总结范文

5.学校党支部的工作总结范文

村党支部工作总结【篇4】

本学期牢牢把握新时代党的建设总要求，坚持把党的政治建设放在首位，落实全面从严治党责任，坚持立德树人根本任务，扎实推进“红色引擎工程”，按照“抓学习，促规范，提”的思路，强化担当作为，内强素质，外树形象，进一步深化幼儿园党支部工作规范建设，在完成各项规定动作的基础上争创特色。现将本学期的党建工作做一个梳理与总结：

一、高度重视政治建设，提升思想道德素养

思想是行动的指南，思想落后，行动就无法跟上。我园党支部始终重视加强和改进支部的思想建设。

1、聚焦师德。党支部结合“学雷锋”纪念日、“我是谭老师”等主题教育活动加大对先进典型的宣传力度，总结园内先进教师的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。同时采用个人自学与集中学习相结合、通读文件与专题研讨相结合、学习理论与解决实际问题相结合的形式，围绕作风建设、教师素质，十九大精神、全国教育大会精神、教育法律法规等主要内容把学习贯彻十九大精神引向深入，增强教职工的事业心，提高教职工的责任感和使命感，树立为人师表、爱生敬业的师德形象。

2、聚焦社会主义核心价值观。以“弘扬社会主义核心价值观”为主线开展系列学习教育，将优秀中华传统文化引进校园，通过“孝、礼、勤、诚、耻”五个方面内容的学习，提升教职工道德素质，树立社会主义核心价值观，在潜移默化中推进立德树人的教育任务。

3、聚焦学习型团队。我园党支部在支部书记的带领下，通过党课学习、研读座谈会、思想大讨论以及视频录像观摩等形式进行认真学习。(1)健全和完善中心组学习制度。中心组学习做到定主题、定时间、定内容，充分发挥正确的导向作用。我们倡导“日学一小时、月读一本书、年记一万字”的学习精神，充分利用中心组理论学习、支部主题党日、党小组活动、书记支部委员讲党课等形式深入学习习近平总书记中国特色社会主义理论、习近平总书记视察湖北重要讲话精神和全国教育大会精神，在“学懂弄通做实”上下功夫。(2)抓好教职工的政治学习。学习做到有计划、有目的、有准备，注重学习的实效性和形式的多样性，我们利用“周周讲”、“道德讲堂”系统的学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平总书记在9月10日全国教育大会上的讲话精神》《习近平治国理政第二卷》等书籍。通过学习，我们统一了思想，更新了观念，振奋了精神，大家都表示，要以积极的姿态，在新时代中积极投身于幼教事业。

4、聚焦意识形态工作，牢牢把握意识形态领域话语权。党支部坚决落实意识形态责任制，书记、园长为意识形态工作“第一责任人”，每年专题研究意识形态领域工作，建立健全我园网络舆论引导及管控制度，并完善意识形态工作相关制度建设。我们积极发挥幼儿园宣传栏、电子屏、家校宣传栏的宣传主阵地作用，及时刊播市区、街道和教育局要求的宣传内容，还充分利用微信、QQ平台，及时交流党建信息，积极宣传党员活动和先进典型事迹。

二、切实加强组织建设，落实红色引擎工程

1、规范支部换届工作。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，我园党支部按照党支部换届规范流程，认真做好支部换届工作。在此基础上我们召开支委会，确定新一届党支部成员及其分工职责，落实“一岗双责”工作要求。

2、推进“红色头雁”行动。“一个好的领导班子就等于一所好的学校。”党支部领导班子成员无论是工作，还是学习，都走在教职工前面，能以身作则、率先垂范，分工协作、强化管理，有力地推动了全园各项工作的深入开展。

3、激活“红色细胞”行动。我园党支部充分发挥党员在教书育人、提升质量上引领作用，引导党员以优良的作风彰显贡献和实绩。为贯彻上级部门深入开展“红色引擎工程”要求，结合我园党支部“一位党员一面旗帜”的重点工作内容，发挥骨干教师的示范引领作用，我园党支部启动了“红色领航计划”。一年多来，“红色领航人”和“红色跟随人”在不断地磨合调整、引领指导中携手共进，取得了可喜的成绩。“红色领航计划”中期交流活动中师徒之间彼此交心谈心;日常教学中红色领航人的耐心细致指导，让青年教师们对教学活动的开展有了更深的理解;而在大型活动组织及区级优质课展示、教师五项技能评比等活动中，领航人们更是无私的将多年来积攒的经验传授给青年教师们，助力她们快速成长。每位领航人在指导青年教师过程中都针对其不同特点，帮助她们坚定理想信念、筑牢理论基础、熟悉业务知识、创新实践能力，让青年教师能在专业技能方面得到的提升。同时结合“我是谭老师”暖春行动，继续开展党员示范岗活动，如党员教师带头上示范课，党员进社区进行学前教育宣传等。进一步完善量化考核机制，引导广大党员增强党员意识、模范意识、争先意识，激励广大党员做“四讲四有”的合格党员。

4、夯实“红色阵地”行动。我们抓好“三会一课”制度和“两学一做”学习教育活动的常态落实。针对学习教育的总体安排、参加范围、学习时间、等习形式、常习内容等要求细化分解学习任务，制做党员个人学习计划表，做到理论学习月月有安排，周周有计划，有效督促广大党员提高学习的主动性和积极性;还以主题党日深化党建效果，围绕党建工作实际，积极开展“支部主题党日”活动，积极探索6+N模式，带领全体党员重温入党誓词，组织学习《新党章》，对《党章》进行认真解读，把握精髓，用《党章》和《条例》规范党组织和全体党员的行为。在12月的《中国共产党支部工作条例(试行)》学习宣传月中，我们利用支委会、中心组学习，围绕党支部如何落实基本任务，如何推进重点任务，如何健全工作机制，如何严格执行党的组织生活制度，如何加强支委会建设，如何提升组织力等主题进行学习交流，并对标进行了自查工作，为进一步规范基层党建做好充分准备。

5、掀起“红色旋风”行动。按照上级要求，我们深入学习了党的十九大、十九届中央纪委二次全会、省纪委十一届二次全会、市纪委十三届三次全会和区纪委十二届三次全会精神，明晰了落实全面从严治党主题责任、党建工作责任、党风廉政建设和反腐败工作责任的具体要求;通过中心组理论学习、讲党课、政治学习、党风廉政专题会议、外出培训等方式学习了新修订的《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等法律法规，要求党员教师自觉用党纪党规规范自己的一言一行;我们还进行了《关于6起违反八项规定精神典型问题》、《关于7起党员干部不作为、慢作为等履职不力问题查处情况通报》等典型案例情况的通报，并组织党员进行讨论与交流心得，从反面教材中警醒自己时刻绷紧廉政这根弦，积极弘扬党员优良作风。通过学习教育，党员们纷纷表示在今后的工作中，一定会以典型案例为戒、警钟长鸣，不断反省，提高自身修养，增强自身免疫力。

三、不断加强队伍建设，激发党员教师干事创业热情

1、围绕幼儿园中心工作，依托“三亮一争”，亮身份、亮岗位、亮业绩，争做新时代立德树人的标兵。充分发挥党员的先锋模范作用，做到困难面前不退缩、问题面前不躲闪、矛盾面前不回避，用党员的言行和人格力量去影响和带动身边教师;同时抓好典型示范注重先进典型选树，组织全体党员观看《厉害了，我的国》、《榜样》、《邹碧华》等宣传片，用影片中榜样的力量鼓舞人、带动人，提高政治素质，筑牢思想基础;还开展“说说身边的好老师”分享交流活动，让党员“学”有目标，“做”有方向，促进党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，为园所全面发展提供有力政治保障。

2、完善考核机制和方式。按照教育局要求，我们成立绩效考核工作领导小组，以“三出”考核为主要评价方式，进一步完善幼儿园教师年度考核办法，尝试把绩效考核与党员干部的民主评议全面结合，把综合考评结果作为选拔后备干部和中层干部的重要依据。初步构建激励干部担当作为和容错免责的实施办法，增强党员干部干事创业激情，消除后顾之忧。

3、强化党员教师队伍管理和监督。党支部以提高党员干部树立公仆意识，群众意识，自律意识为重点开展各项专题教育，使党员干部在是非面前增强辨别能力、在诱惑面前增强自控能力。

4、做好教师信息建设。党支部组织全体教师进行了《干部人事档案工作条例》的学习，帮助教师们认识到干部人事档案管理的重要性和深远意义，并委派政治思想觉悟高，党性原则强的党员同志负责干部人事档案的管理工作，进一步做好干部人事档案收集归档整理工作，提高干部人事档案信息资源的利用效率。

5、加大青年教师和积极分子的教育、培养及考察工作。党支部鼓励青年教师积极投身教改，为青年教师提供外出学习、观摩的机会，开拓视野，吸取现代教育信息，并组织各类专业知识和技能竞赛，为青年教师搭建积极向上的平台，形成比、学、赶、帮、超的竞争进取氛围。

四、重点加强党风廉政建设，严格落实两个责任

1、健全廉政体系，切实落实好管党治党政治责任。加强基层党支部党风廉政建设，既是从严治党的重要举措，也是实现“质量提升一号工程”的现实需要。对此，我园党支部高度重视，成立了党风廉政建设工作领导小组，认识明确，始终把这项工作作为政治性任务，一以贯之、常抓不懈。通过支委会，行政办公会、党政工联席会等研究部署党风廉政建设工作，严格按照党政同责、一岗双责、齐抓共管的原则，健全领导班子成员党风廉政建设责任制，制定党风廉政责任清单，将落实主体责任和履行“一岗双责”有机结合起来，定期开展自检自查党风廉政建设工作情况，召开专题通气会，商议幼儿园的相关工作，与此同时主要领导、分管领导、党员教师将层层签订“党风廉政建设责任书”，形成“一把手”负总责，层层紧压的良好工作格局。

2、持之以恒狠抓作风建设。党支部将考勤纪律、师德师风、工作作风、八项规定精神落实列为幼儿园作风建设的常态化检查重点内容，同时还提醒大家关注隐形变异的“四风”问题新表现，对于“群众冷漠症”、“利益啃噬症”、“办事任性症”、“责任虚脱症”等四大病症和与此相对应的为师不作为、乱作为、效率低下、服务态度差等问题，努力提高行政和从教的能力水平，切实解决政风、行风方面存在的问题，推进作风建设长效化和常态化。同时要求党员干部教师紧绷廉洁自律这根弦，严格执行廉洁从教各项规定，严格落实中央八项规定，守住底线，不越红线，严格自律，杜绝发生违规违纪问题，营造风清气正、清正廉明的政治环境，

3、加强日常监督执纪工作。党支部纪检委员和幼儿园工会经费审查委员会做好新生入学、暑期校舍基建、设备采购，奖励性补贴、教师培训、助学金发放等工作的监督。科学运用监督执纪“四种形态”。加大提醒谈话、批评谈话、诫勉谈话力度，发现苗头及时提醒纠正。在重要节点和各级大会上纪检委员都会向全体教职工进行警示教育，要求党员教师牢记廉洁准则，廉洁从教，切实筑牢廉政防线，全年做到坚持抓常、抓细、抓实，坚持边学、边查、边改。

五、积极参与精神文明建设，创建文明校园

结合市、区、街道各级政府要求，我们积极开展“迎军运·树新风”活动。开学典礼上教师们带领全体幼儿一同认识军运会会徽、吉祥物和比赛场馆，并发出文明迎军运的倡议，掀起“争当有礼鄱幼娃，积极助力军运会”的热潮。在班级环境布置中，我们要求每个班级都以“娃娃迎军运”为主题进行创设并不断更新。同时本年度结合幼儿园“星光宝贝”评比，我们开展了诚信教育活动，引导教育幼儿从我做起，从现在做起，从身边的每件小事做起，在家做一个诚信的好孩子，在幼儿园做一个诚信的好学生，在社会做一个诚信的小公民，培养幼儿诚实守信的品格，弘扬中华民族的传统美德。同时幼儿园教师志愿者积极参加街道社区的志愿服务等精神文明创建活动，弘扬时代新风。

六、全面推进专项工作，合力助推发展

1、发挥工会职能作用。党支部支持工会按照章程开展工作，充分发挥工会在参政议政，在办公室文化建设中的民主参与、民主管理、民主监督作用，切实维护教职工的合法权益。指导工会开展各项活动，做好病产假教师的慰问工作，开展多种形式的有利于员工身心健康的文体娱乐活动，丰富教职工精神文化生活，充分调动广大教职工投身文明美丽、和谐幸福校园建设的积极性。

2、持续推进普法工作。按照上级要求，我园党支部积极开展法律知识进校园活动，与车站街司法所联系，邀请法律顾问利用“家长委员会会议”、“法治宣传月”、“国家宪法日”来园对家长、教职工进行讲座沙龙交流，还组织教师集中进行法律知识宣讲、法律常识测试等活动，进一步帮助师生、家长普及法律常识。

下一步，我们将更进一步贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“学”为先导，以“做”为根本，按照新时代党的建设的总要求，毫不动摇地推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，促进基层组织建设全面进步、全面过硬，全力开创基层党建工作新局面。

村党支部工作总结【篇5】

为打好新型冠状病毒肺炎疫情防控阻击战，区商务局切实做好市场保供和疫情防控工作。

一、总体情况

截止2月9日，宣州区商场超市共计310家已消毒284家，其中26家未消毒的商场超市未正式营业;全区45家农贸市场已全部消毒。

二、防控主要举措

1、严督细查。区商务局成立了三个巡查组，一组负责巡查城区，两组负责巡查乡镇，对宣州区商场超市、农贸市场等进行卫生防疫、隐患排查，确保不留盲区、不留死角。目前，城区菜市场做到了每两天全部巡查一遍，对乡镇菜市场已全部巡查了一遍，大部分菜市场能够保持清洁卫生和消毒通风，但是部分菜市场仍存在卫生保洁不到位和管理人员不能全天候在岗的问题。

2、联防联控。向各乡镇、街道办事处制发《关于开展市场环境卫生整治工作的通知》及《关于做好商场、超市、集贸市场和加油站点清洁消毒的通知》，配合、协助所联系街道办事处和社区做好排摸劝导及清洁消毒等相关工作。

3、保供稳价。指导企业保质、保量、保价做好商品保供，重点做好粮食、食用油、肉类、鸡蛋、蔬菜、方便面等商品供需跟踪监测，及时掌握生活必需品供应、销售情况。

4、加强宣传。深入市场进行疫情防控宣传，做好市场消费的正面引导，通过拉横幅标语、现场知识普及、张贴防控工作流程图和告知书等方式，督促市场经营商户及消费者佩戴好口罩和测量体温，提高自身防控意识。

三、工作成效和亮点

1、联合市商务局、合家福台客隆、饿了么平台，在贝林小区开展网上预约订菜试点，采用上午订菜、次日新鲜送达，指定地点分隔取货的模式，为社区居民提供生鲜肉禽蔬果等40多种商品。

2、协助肉联厂加强猪肉市场货源组织和调控，增加生猪调入屠宰量，多方面缓解猪肉市场供应压力，目前我区猪肉价格出现回落。

3、督促市场主体落实防控责任。指导商场、超市、集贸市场和加油站点等全力做好疫情防控，要求定时进行全面清洗、消毒、通风，服务人员每日体温测量正常并佩戴口罩方可上岗;在场所入口处，对进场顾客进行测量体温和检查口罩佩戴情况。

四、下一步工作安排

1、确保市场运行稳定。配合市商务局，协调城区各大型商超增加物资采购、储备，加强市场货源组织和调控，多方面缓解我区市场供应压力，切实保障我区市场供应充足和价格稳定。

2、持续不间断加强市场巡查。重点巡查城区四个千米以上菜市场，即中心菜市场、西林菜市场、银城菜市场和临时农贸市场，和城区大型商场，即台客隆、大统华和大润发。针对巡查过程中发现的问题，以工作交办单的方式反馈给对应属地，敦促立行立改。

3、督促市场主体落实防控责任。指导商场、超市、集贸市场和加油站点等全力做好疫情防控，要求定时进行全面清洗、消毒、通风，服务人员每日体温测量正常并佩戴口罩方可上岗;在场所入口处，对进场顾客进行测量体温和检查口罩佩戴情况。

村党支部工作总结【篇6】

在即将过去的20xx年中，我支部在教育局机关党委的正确领导下，紧密结合学校实际，以开展党的基层组织建设年为动力，在推进创先争优活动和学习型党组织建设上不断创新工作方法，紧紧围绕幼儿园行政班子提出的“让每一个家长都感到满意，每一个学生都得到发展，每一个教职工都感到幸福”的工作目标，不断加强党支部建设、党员队伍建设和教师队伍建设，积极推进新课程改革，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。党支部为全面创建浙江省绿色幼儿园、探索幼儿园特色教育，推进学校各项工作，不断提升办学水平提供了坚实的组织保证。现将一年来工作总结如下：

一、加强思想建设，求真务实抓好党建工作

1.精心组织专题学习，切实加强学习教育活动。

根据党委的统一部署，我支部认真组织全体党员进行了《中国特色社会主义理论体系》、《社会主义核心价值体系》、《党的基层组织建设年专题讲座》、《省委第十三次代表大会报告》以及党的十八大报告等专题学习，做好学习笔记。通过专题学习，帮助党员统一思想，提高认识。

2.认真制定学习计划，努力做到学以致用、学用相长。

我们根据本园学习型党组织创建方案，紧密结合工作实际，在年初制定了切实可行的支部学习计划，并要求每个党员根据支部学习计划，结合自身实际制定个人学习计划，在支部学习会、级段集体备课会以及校本培训活动中，采取集中学习和个人自学相结合的办法，组织进行学习，形式多样，要求党员们努力掌握和运用科学的新思想、新知识、新经验，优化知识结构，提高综合素质，并能做到做到学以致用、学用相长，做一名学习型党员教师，在教师中起表率作用。

3.积极开展党员谈心活动，作好党员培养发展工作

通过党员带动入党积极分子，进一步提高党支部的凝聚力和战斗力，加强对入党申请人考察，积极慎重地确定入党积极分子、入党考察对象。通过谈心、指导学习，加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育。

二、创新工作方法，开展基层组织建设年活动

进一步推进党的基层组织建设、进一步巩固和深化创先争优活动成果，更好地发挥党的基层组织的示范带头作用，我园党支部遵照市委组织部《转发中组部、省委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》精神，根据本支部的实际情况及本园工作的具体特点，从20xx年x月至xx月开展“党的基层组织建设年”活动，围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题制定了实施方案，大胆创新工作方法，精心设计活动，积极开展各项活动，确保学校党组织、广大党员真正在各项工作中发挥“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的作用。

1.开展党员公开承诺

为了进一步推进我园的创先争优活动，实现本园提出的“挖掘潜在优势，发展特色品牌，提升办园品质”这一新的奋斗目标，带领全体党员更好地“亮身份、树形象、展风采、做模范”，本园党支部组织全体党员就提升服务水平、开展“党员示范岗”、“平安校园”、“绿色幼儿园创建工作，以及在探索幼儿园特色教育中做出公开承诺，张贴在宣传栏中。要求每位党员时时对照自己的承诺，处处凸现党员先锋模范形象，做好党员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。

2.进行“爱与责任”演讲比赛

为了进一步加强教师职业道德建设，增强教师的责任感和使命感，提升教师师德修养，塑造良好的教师形象，促进教师队伍整体素质的提高，在五四青年节那天晚上，我们在青年教师中开展了以“爱与责任”为主题的教师演讲比赛。19位老师用实际工作中的生动事例，结合新课标的理念与新时期教育事业对教师的要求，围绕教师职业道德建设方面进行演讲，表达教师对事业的钟爱，赞扬教师爱岗敬业、德高业精、善为人师和自我牺牲的红烛精神，展现了新时期幼儿教师的风采。

3.举办“我们的价值观”大讨论征文活动

为了推进社会主义核心价值体系的大众化，进一步加强我园思想政治教育和校园文化建设，巩固全体教职工积极进取的共同思想道德基础，按照中共xx市教育局委员会《关于在全市教育系统开展“我们的价值观”大讨论活动的实施方案》的精神，根据本园“我们的价值观”大讨论活动方案的具体安排，在全园教职工中开展了《以身立教，为人师表，做最美的教师》“我们的价值观”大讨论征文活动，本次活动共有十九位老师获奖。

4.组织党团员义工活动

为了进一步深化创先争优活动，让“三亮、三比、三创”活动更加精彩，在9月15日双休日这一天，组织全体党团员开展了以“美化环境，奉献爱心，扮靓家园”为主题的党团员义工活动，33名党团员为校园创设出了优美、适宜的教育大环境。通过本次义工活动，进一步弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，强化了全体党团员教师和入党积极分子为人民服务的思想，并在创建浙江省绿色幼儿园活动中，全面展示了党团员乐于奉献的风采和精湛的专业特长和智慧，提升了党员在幼儿园中的师德垂范和专业引领的影响力。

三、抓好作风建设，增强拒腐防变能力

1.师德专题培训

根据xx市教育局的统一安排，结合深入发展“育人成才先锋”创先争优活动和创建学习型党组织活动，大力弘扬“敬业、爱生、贡献”精神，加强教书育人、以身立教的社会责任感，暑假期间开展了为期一周的“和谐教育，幸福师生”师德专题培训，组织全体教职工集中视频学习，听取了厦门市教育局副局长任勇作《师者：做更好的自己》和温州市教育局谢树华作《爱与责任――师德之魂》的报告;又结合本园创建浙江省绿色幼儿园活动，学习了温州市绿色学校环境教育培训课件;联合三所公办幼儿园在进修学校听取陈苗老师作《温州市幼儿园保教工作规范》指导讲座，每位老师在校本培训手册上认真做好学习笔记，写好培训体会。

2.下发告家长书

在第二十八个教师节来临之时，我们发出了告全体家长书：亲爱的家长：在这秋风送爽，丹桂飘香的季节，又迎来了第二十八个教师节。为更好地弘扬我园的师德师风光荣传统，拒腐倡廉，办人民满意学校，做人民满意教师。本园开展“节日谢绝家长送花、送礼”活动，全体教师拒收一切鲜花、礼物，过一个“没有鲜花的教师节”。您满意的笑容就是最美的鲜花，您对本园工作的配合就是我们最好的礼物。感谢您对本园工作的支持!

3.开展家长满意度问卷调查

为了加强教师的师德水平、服务意识及廉洁自律等方面的管理，不断提高保教质量，真正使机幼成为家长放心、孩子开心的乐园，我们在上半年六月份举办了教师工作家长满意度调查，本次活动共发出问卷743份，收回691份，参评率达到93%，7位教学一线党员满意度达到1%，分别是石洁、陈晓琴、陈秋、林宇、杨红晓、蔡琦、鲍崇飞。

四、其他工作

1.组织慰问老党员活动

在今年的建党纪念日，组织支部全体青年党员冒着酷暑到年老体弱的退休老党员家进行慰问，将组织的温暖和关怀送给她们，让欢声笑语陪伴老人们度过又一个建党纪念日。。

2.指导园务公开工作

党支部直接参与校务公开工作的指导，本园的校务公开工作得到了教育局检查小组的充分肯定。

3.进行国旗下的讲话活动

为了让每个家庭、每个公民都应充分认识到我国环境问题的严峻性和环境保护的重要作用，从身边小事做起，让环保贯穿日常生活的方方面面，从而有效促进我国社会的可持续发展，我们开展了主题分别为“保护环境，从我做起，小小行动，创造奇迹”和“小手拉大手，保护地球家园”两次国旗下的讲话活动，号召全体幼儿为了让天空永远是那么的蓝，河水永远是那么的清，森林永远是那么的密，立即行动起来，让绿色作为我们的主旋律，用爱心去关注环境的变化，用行动肩负起环保的重任。通过这些活动，师生的环境意识逐渐增强，并使爱护环境成为师生的自觉行为。

4.举办“甜蜜重阳，老少同乐”活动

为了弘扬中华民族敬老尊贤的传统美德，增强孩子的敬老、爱老意识，今年重阳节，我园在xx市老干部局的支持协助下，举办了“甜蜜重阳，老少同乐”慰问离休老干部活动。通过本次活动达到了三个目，一是营造了敬老、爱老、助老的社会风尚，增强了孩子关爱老人的意识;二是通过老人的革命故事教育了孩子，使孩子体会到幸福生活的来之不易，初步萌发参与和谐社会建设的社会责任感;三是让孩子的天真烂漫感染老人，联络老幼感情，达到老少同乐的目的。

5.创建xx省绿色幼儿园

创建省绿色幼儿园，是几代机幼人的愿望，为了实现这个宏伟的目标，党支部别无选择服从行政班子的分工，全面负责创建工作，为使创绿工作做到分工明确，责任到人，措施落实，党支部制定了创绿计划，并开展了形式多样的环境保护教育活动，我园的创绿工作得到评估小组的肯定，创绿工作三年上了三个台阶。

一年来，由于我们重视党建工作，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥，幼儿园重大活动中都活跃着党员的身影，各类比赛与考核中党员的成绩令人瞩目。

入党积极分子吴x老师参家党委举办的“我们的价值观”大讨论演讲比赛获得三等奖;党员陈x老师参加xx市首届微型党课赛课预赛取得好成绩，并被授予xx市党员宣教团成员，;余x园长被评为xx市优秀共产党员;杨x老师荣获温州市园丁奖;叶x老师被评为城东街道平安校园创建积极分子;四位党员在教师素养提升考核中获优秀档次;六位党员在全员赛课活动中分别评为优秀上课手、磨课手和评课手。

一年来，我支部虽然取得了一些成绩，但是存在的问题也不少，在今后的工作中，我支部将一如既往，不断开拓创新，按照“公推直选”的各项规定进行支部换届，并指导团支部进行换届，使支部工作更加规范

村党支部工作总结【篇7】

在保持共产党员先进性教育活动中，党支部按照公司党委部署和要求，经过8月初至10月底三个月的认真、细致的工作，组织全体党员认真按照学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的不同阶段的具体要求和计划安排开展了工作，并做好了各阶段的小结和转段的汇报、检查工作，现以实践"****"为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的主要工作已全面完成，总结汇报

一、主要做法：

1高度重视，落实责任，加强领导，大力宣传，努力把工程办得让群众满意。

在公司党委和公司保持先进性教育活动领导小组的严密组织安排下，经参加公司党委的骨干培训，动员教育等一系列活动，党支部深刻认识到，开展先进性教育活动，是贯彻落实"****"重要思想的重要举措，是新时期加强党的建设的基础工程，是全党政治生活中的一件大事，因此，一是对先进性教育活动给予了高度重视，党支部从教育活动一开始就本着高标准、严要求、统一思想、统筹安排，抓出实效不走过场的原则开展工作，并把这一原则贯穿在整个先进性教育活动的始终。二是落实责任，以党支部书记为第一责任人，抓好了党小组长和领导小组成员为骨干的培训，使整个教育活动组本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃织工作严密、细致，大会、小组会都能确保实效，使全体党员在整个活动中切实受到教育。三要加强领导，把先进性教育活动与企业生产经营结合起来，做到“两促两不谈”。

四是大力加强**宣传，把先进性教育活动的情况、进度经常宣传到全体职工群众之中，取得群众对党组织活动的支持、监督，力争把教育活动办成群众满意工程。

2领导要带头，贯穿全过程，营造严肃的氛围。

在整个先进性教育活动中，党支部始终紧紧抓住领导带头这个关键做法，从而为全体党员在精神上做出了榜样，在学习态度上带了好头，在发言内容上做出了表率，在书写心得体会等材料的格式上为一般党员提供了借鉴，在征求群众意见，为群众办实事上走在了前边，使分公司的先进性教育活动开展得有声势、有实效，取得良好的效果。

3．做到边学、边议、边整边改，为职工群众办实事。

在保持先进性教育活动中，实践"****"重要思想，使群众得实惠，党员受教育的做法，是使先进性教育活动获得群众支持、办成群众满意工程的关键。结合我单位实际情况，我们坚持把为职工办实事，努力解决关系职工切身利益的热点、难点问题贯穿于先进性教育活动中，让职工群众看到先进性教育活动带来实实在在的变化。

一是投资10000元进行装修，装修宿舍和食堂。单间宿舍楼建于上世纪80年代末，居住条件恶劣。随着时间的推移，门窗被破坏，墙壁也被剥落。加上去年因市政道路占地，办公楼拆迁重新翻建，新办公楼建成后办公条件大大改善，办公楼后面的二层宿舍楼更显破旧，与新办公楼形成明显的反差，住宿职工对此不满意。

党政领导都意识到，要从为职工办实事的角度，从企业形象的角度，尽快解决这些问题。但自从去年末至今年以来，企业资金一直紧张，几家装饰队先后对装修施工做了预算，两层小楼22间房最低也要花十万元，为此重新装修宿舍楼的设想一度搁置。

先进性教育活动学习动员阶段开始后，领导班子认识到教育活动的目的不仅在于思想认识的提高，更要体现在实际工作上，边学边改，让职工群众体会到身边的实实在在的变化，才是先进性教育活动追求的目的。因此，领导小组决定在经济困难的情况下，分阶段对职工宿舍和食堂进行改造。一是改造二楼宿舍楼，改善职工生活条件。

其次，宿舍楼要进一步绿化，多栽种花草，美化环境。最后，对食堂进行了粉刷，以改善食堂的卫生条件。

经过改造装修，22间宿舍全部更换了新的木门、木窗套、塑钢窗，统一吊顶，宿舍里配置窗帘，不锈钢凉衣架和吊扇，宿舍楼的楼顶还加装防晒石棉瓦棚，外墙统一刷了新漆。职工食堂也重新进行改造粉刷，卫生条件大大改善。员工改善住宿条件的愿望得到了满足，企业的外部形象也发生了变化。

二是组织党员向因下肢瘫痪住院一年多的共产党员边伟建捐款7000余元。此外，党员捐款80元，资助贫困山区教育。两名积极分子参加捐款活动，28名同志人均捐款52元。

村党支部工作总结【篇8】

党支部“创先争优”活动工作总结

为深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面加强党的基层组织建设和党员队伍建设，为实现单位又好又快发展，提供坚强有力的组织保证。农垦九三收费站党支部在本站深入开展以“固垒强基、敦行致远”为主题，以创建“五个好”先进党支部、争当“五带头”优秀共产党员、争当“五个强”优秀党务工作者为主要内容的创先争优活动，进一步提高了本站的整体服务水平和服务质量。现将本支部创先争优活动开展情况总结如下：

一、工作措施

（一）领导高度重视、带头落实责任。

创先争优活动启动以来，本站领导高度重视，带头落实责任。

1.将创先争优明确列入工作计划，明确了目标要求和具体措施。

2.认真学习党委有关文件精神，积极贯彻落实各项决议。

3.多次在本站干部职工工作布置会上，督促检查活动开展情况，要求将创先争优活动落实到具体工作中，不断提升后勤服务质量和管理水平。

（二）加强学习，提高对“创先争优”活动的认识。

支部通过召开支部会、党员座谈会以及一对一交流等方式，多次组织党员深入学习“创先争优”活动的各类文件精神，以学习提高思想认识，使支部全体党员认识到“创先争优”活动的重要意义和在实际工作中的指导作用，在支部中形成了良好的氛围，为更好的完成各项工作奠定基础。支部要求每名党员不仅要在思想上高度重视，更重要的是在实际工作和生活中充分发挥先锋模范作用，确保取得“内化于心、外化于形”的成效。

（三）加强同群众联系，服务帮扶对象。

为认真落实处党委的要求，支部党员每人最少联系2名群众，定期进行走访，比如：对群众宣传“创先争优”活动的意义、听取群众对公司发展的建议、记录在工作中好的工作方法等，确保走访群众不走过场。

（四）设立“党员示范岗”，制定评先标准，发挥党员模范作用。

根据站内统一的工作要求，站内选出政治素质好、业务能力强、群众基础好的党员，设立了1个“党员示范岗”，明确了岗位职责，为党员展示先进形象搭建了平台。示范岗设立以来，每名示范岗党员都能牢记自己的使命，认真履行职责，不仅能够严格要求自己，体现出较高的党性意识，且能够坚持学习，不断提高业务能力，在职工群众中树立了良好的形象。同时支部结合站内的实际情况，制定了“优秀共产党员”的评选标准。在推荐评选过程中，支部充分发扬民主，坚持标准、严格程序，认真把关、确保质量。通过评优，达到了树立典型、宣传先进、学习先进的目的。同时支部还将改进、创新工作方法作为“优秀共产党员”?的评选标准之一，既调动了支部党员的积极性，又提高了工作效率，使党员在日常工作中更好的发挥模范作用。

（五）签订认责承诺书，深入推进创先争优活动。

支部按照处党委统一要求，在党员干部中积极开展认责承诺活动。党员根据各自的岗位职责，结合自身的能力，提出符合自己工作实际和能力的承诺事项，以书面形式签订了认责承诺书，主动接受其他党员和职工的监督。党员们纷纷表示要以“创先争优”活动为契机，在今后的工作中，努力践行承诺内容，勤奋工作，甘于奉献，增强党性观念和政治责任感，在实践中真正发挥共产党员的带头和表率作用。通过开展认责承诺活动，进一步提高了全体党员干部的工作热情，大大增强了党员干部创先争优的积极性、主动性和创造性，有力推动了创先争优活动的深入开展，为今后的工作打下了坚实的基础。

（六）及时总结，听取群众建议，归纳好的工作方法。

支部组织党员及时对“创先争优”活动进行阶段性总结，确保活动取得实效，对群众提出的建议进行认真梳理，换位思考，调整和改进工作方法，提高工作效率，提升十个对后勤工作的满意度。

二、工作成效

开展创先争优活动，效果是关键。自活动启动以来，支部始终紧密结合站内实际，明确了活动主题和实践载体，扎实推进各项工作。

通过认真安排部署，全体动员，树立典型模范，狠抓落实，使活动取得了显著的效果。

（一）提升了党员干部的能力素质

在全面创优过程中，支部党员立足本职岗位，通过不断的充实和完善自己，增强了党员意识、加强了党性锻炼，提升了自身的政治素质、道德素质和业务素质。如通过树立优秀榜样，不但发挥了榜样的示范引领作用，也调动了了其他党员干部不懈学习，努力进取的积极性，营造了争创党员先锋的浓厚氛围。

（二）增强了支部的凝聚力和向心力

自创先争优活动启动以来，支部开展了一系列联系实际、贴近生活、服务职工的活动。如扶贫帮困、关怀弱势群体等，上述行动不但赢得员工的广泛赞誉，进一步密切了党群关系，而且培养了员工的大局意识，增强了支部的凝聚力和向心力，使支部工作迈上了新台阶。

（三）提高了站内整体服务质量和服务水平

通过设立“党员示范岗”、开展?“亮身份、亮服务标准、亮承诺”、“比技能、比作风、比业绩”等活动，进一步调动了党员干部的主观能动性，有效增强了党员的责任意识和服务意识，切实发挥了党员的先锋模范作用，大大提升了本站后勤保障水平，广大职工对后勤工作的满意度不断提高。

通过实践，支部积累了开展创先争优的丰富经验，深化了对创先争优活动的认识，下一步支部将继续巩固和拓展创先争优活动成果，采取多种措施促进创先争优长效机制的建立，使创先争优成为每个党员干部、每个职工群众的价值取向，让“创先进、争优秀”成为一种常态，推动创先争优活动广泛深入持续开展。

村党支部工作总结【篇9】

在保持共产党员先进性教育活动中，党支部按照公司党委部署和要求，经过8月初至10月底三个月的认真、细致的工作，组织全体党员认真按照学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的不同阶段的具体要求和计划安排开展了工作，并做好了各阶段的小结和转段的汇报、检查工作，现以实践”三个代表”为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的主要工作已全面完成，总结汇报如下：

一、主要做法： 1．高度重视、落实责任、加强领导、大力宣传、力争办成群众满意工程。

在公司党委和公司保持先进性教育活动领导小组的严密组织安排下，经参加公司党委的骨干培训，动员教育等一系列活动，党支部深刻认识到，开展先进性教育活动，是贯彻落实”三个代表”重要思想的重要举措，是新时期加强党的建设的基础工程，是全党政治生活中的一件大事，因此，一是对先进性教育活动给予了高度重视，党支部从教育活动一开始就本着高标准、严要求、统一思想、统筹安排，抓出实效不走过场的原则开展工作，并把这一原则贯穿在整个先进性教育活动的始终。二是落实责任，以党支部书记为第一责任人，抓好了党小组长和领导小组成员为骨干的培训，使整个教育活动组本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃织工作严密、细致，大会、小组会都能确保实效，使全体党员在整个活动中切实受到教育。三是加强领导，把开展先进性教育活动与推动企业生产经营工作紧密结合起来，做到了”两促进，两不谈”。四是大力加强舆

论宣传，把先进性教育活动的情况、进度经常宣传到全体职工群众之中，取得群众对党组织活动的支持、监督，力争把教育活动办成群众满意工程。

2．领导带头，贯穿始终，创造严肃认真、不走过场的氛围。

在整个先进性教育活动中，党支部始终紧紧抓住领导带头这个关键做法，从而为全体党员在精神上做出了榜样，在学习态度上带了好头，在发言内容上做出了表率，在书写心得体会等材料的格式上为一般党员提供了借鉴，在征求群众意见，为群众办实事上走在了前边，使分公司的先进性教育活动开展得有声势、有实效，取得良好的效果。

3．做到边学、边议、边整边改，为职工群众办实事。

在保持先进性教育活动中，实践”三个代表”重要思想，使群众得实惠，党员受教育的做法，是使先进性教育活动获得群众支持、办成群众满意工程的关键。结合我单位实际情况，我们坚持把

为职工办实事，努力解决关系职工切身利益的热点、难点问题贯穿于先进性教育活动中，让职工群众看到先进性教育活动带来实实在在的变化。

一是投入13万元，改造装修职工宿舍和食堂。的单身宿舍楼始建于八十年代末，住宿条件简陋，随着时间流逝，门窗破损，墙皮脱落。加上去年因市政道路占地，办公楼拆迁重新翻建，新办公楼建成后办公条件大大改善，办公楼后面的二层宿舍楼更显破旧，与新办公楼形成明显的反差，住宿职工对此不满意。党政领导意识到：这些问题，从为职工办实事，从企业形象角度讲都应尽快解决。但自从去年末至今年以来，企业资金一直紧张，几家装饰队先后对装修施工做了预算，两层小楼22间房最低也要花十万元，为此重新装修宿舍楼的设想一度搁置。先进性教育活动学习动员阶段开始后，领导班子认识到教育活动的目的不仅在于思想认识的提高，更要体现在实际工作上，边学边改，让职

工群众体会到身边的实实在在的变化，才是先进性教育活动追求的目的。为此领导班子决定在资金困难的情况下分期对职工宿舍及食堂进行改造。首先是改造装修二层宿舍楼，改善职工的居住条件。其次是在宿舍楼前进一步绿化，增植花草、美化环境。最后对职工食堂进行粉刷，改善食堂的卫生条件。

经过改造装修，22间宿舍全部更换了新的木门、木窗套、塑钢窗，统一吊顶，宿舍里配置窗帘，不锈钢凉衣架和吊扇，宿舍楼的楼顶还加装防晒石棉瓦棚，外墙统一刷了新漆。职工食堂也重新进行改造粉刷，卫生条件大大改善。职工改善食宿条件的愿望得到了满足，企业外在形象也得到了改变。

二是组织党员为住院一年多的下肢瘫痪一直治疗的困难党员边伟建同志捐款7000多元。另为支援贫困山区教育事业党员捐款1480元，有两名积极分子参加了捐款活动，28名同志人均捐款52元。

三是对职工反映较集中的食堂饭菜花样、质量、价格问题，管理干部为一线服务不够，科室之间业务交圈不紧密等管理方面的问本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃题等，领导班子按分工分别责成主管领导加紧整改落实。对一些一时还不具备整改条件的，分别在职工群众座谈会及各种业务会上向群众给予解释，抓紧创造条件逐步改善。取得较好效果。4．把一个党员一面旗活动与先进性教育结合起来，推动企业生产经营工作正常开展，针对企业目前遇到的资金紧张、清欠难度大的困难，领导班子带头，组织党员干部自愿报名参加业余清欠小组参与追讨债务工作，为调动经营人员的积极性，缓解资金紧张的局面，扼制企业资金形成恶性循环起到了积极的促进作用。5．认真组织各阶段工作，做到规定动作不走样

党支部严格按照上级党委”不变通、不走样地坚决完成好’规定动作’，抓好十三个环节，注重实际效果”的要求，对学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的工作中的十三个环节尤其是其中的八个重点环节，加大力度，确保质量，从而保证了先进性教育活动各个阶段的工作圆满完成。其中，参加公司党委几次组织的大型活动：工人俱乐部、千人党员动员大会、总结大会、公司地下礼堂集中讲党课、以及分公司党支部组织的班子生活会、党小组生活会等集体活动出勤率均达到100%，党员受教育率100%，要求党员在整个教育活动中与群众开展谈心活动，完成书面的学习心得体会、个人党性分析材料和整改措施等均达到要求。6．确保实效，做到自选动作有创新

为了使党员切实受到教育，做到开门整党广泛征求群众意见，取得群众支持扩大群众的满意程度，党支部采取了多项措施，在自选动作上进行了程度不同的创新。

一是宣传渠道造声势。用办公楼一层大厅的四平方米的电子屏幕，连续播出党员照片、名单的党员公示群众监督榜。二是把5名党员领导班子成员每人做一署名的意见箱连成一排挂在食堂卖饭大厅的墙上，注明”保持共产党员先进性教育领导班子征求群众意见箱”。三是组织了群众对党员、党员对党员的测评活动，群众和党员共50多人参与了对27名党员测评，测评的

分数与党员见面，对85分以上的十多名党员在党员大会上表扬，分数偏低的经个别谈话找问题挖根源，使那些自我感觉良好而群众意见较大的党员深受震动，有的党员说：犹如有人背后猛击了一掌。起到了表扬先进，鞭策后进的作用。四是回收党员学习笔记本检查、加盖支部印章促使党员认真学习记好笔记，养成良好的学理论的好习惯。五是发动群众全程跟踪监督党员参加先进性教育活动，促进党员增强党员意识，更好地发挥模范带头作用：教育活动开始

时既开始电子屏幕党员公示，同时党支部发给全体职工每人一封署名的公开信，欢迎大家支持、帮助党组织开展好教育活动。党支部在三个阶段中间召开过两次前后三十多人参加的座谈会，征求群众意见。在评议阶段全体党员与群众谈心征求意见共100多人次，在评议阶段进入尾声时组织群众测评党员，在整改提高阶段组织群众对先进性教育活动给予满意度的测评，这一系列活动取得良好的效果。

二、主要效果

通过这次保持共产党员先进性教育活动的开展，达到了上级的要求，得到了群众的满意，党员受到了教育，促进了各项工作。主要效果是： 1．党员普遍增强了党员意识，肯定了成绩，增强了信心，找准了自身存在的不足，挖掘了思想根源，制订了整改措施，为今后树立正确的世界观、人生观、价值观明确了方向，为在各项工作中发挥党员的先锋模范作用搭好了平

台，为提高党员的综合素质，增强党组织的凝聚力、战斗力创造了条件。2．为党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用进一步的发挥找准了定位，明确了内容，党组织的威信大大提高，对党外群众和积极分子的吸引力大大增强，找党支部反映问题，提意见建议的人多了，有两名积极分子主动参加党员为贫困地区教育事业捐款的活动，又有一名群众向党支部递交了入党申请书。3．为企业加强精神文明建设、发挥思想政治工作的优势以推动各项工作开展，搭建了平台、增强了底气和后劲。在进行群众满意度测评中，满意的达到%，基本满意%，不满意的没有，多数同志（主要是党员），在意见和建议留言一栏中没有留下意见，但是在群众参加测评时，党支部组织了十名群众参与测评，其中4位群众在留言栏中写下了意见，主要内容是三条：一是对党员教育应长期进行，不要形成阶段性，抓紧时就有效果，平时就放松。二是党员要一

点一滴的经常发挥先锋模范作用，并能带动起群众来。三是建议对不合格党员实行淘汰制。群众的意见使党支部领导深受感动，一是感到群众并没有把我们搞的活动看成是走形式，非常认真地参与，认真地提意见。二是感觉群众对党组织、对党员的关心、支持和希望。三是对个别党员的个别落后行为深恶痛绝。党支部决心，不辜负群众的期望，不辜负上级的要求，一定在今后建立长效机制上下功夫，抓出成效，让群众长期满意。4．党群关系、干群关系进一步融洽了，通过发放公开信、党员公示、征求意见、召开座谈会、群众测评党员、满意度测评等一系列活动，班子和党员的工作作风得到改善，群众对党组织，对企业发展更加关心，为创建和谐企业打下了坚实的基础。5．为企业发展落实科学的发展观打下了基础

牢固树立科学的发展观，既是贯彻

落实”三个代表”重要思想的具体体现，也是解决企业改革发展稳定中的重大问题、开创各项工作新局面的需求。在先进性教育活动中，领导班子本着树立和落实科学的发展观，在求真务实上下功夫的原则，结合企业改革发展的目标需求，结合企业发展实际，先后召开了较大型的座谈会、班子专题会、科长会以及把树立和落实科学发展观列入班子专题生活会的内容之一，为进一步规范企业管理、克服眼前困难和落实三年发展规划，迎接市场的挑战，做强做大企业奠定了基础。

三、存在不足及努力方向 1．由于政工工作人手不足，日常生产经营正常行政事物性工作还要保持正常运行，集中教育阶段规定动作、自选动作、总结、文字、表格等工作数量较多，故在整改提高阶段收尾工作显得仓促，为了使工作做深做细，收尾工作不能赶进度，故还有些与党员谈话等工作还要继续做，文件的归档、分类、党员

个人材料的分类整理工作还在进行中。2．群众提出的问题，还没有系统的整理，在相当的范围内给群众汇报整改进度情况及宣传解释工作还要另安排时间把工作做细一些。

3．关于加强党员教育管理，使”党员长期受教育、永葆先进性”的长效机制的建立，尚未形成文件，还需要理清思路、归纳整理、建章建制、付诸实施，同时也期望上级党组织出台相应的管理办法，加强对我们基层的指导和启发。

村党支部工作总结【篇10】

20xx年以来，区住建交局党组深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和省、市、区纪委会议部署要求，切实履行党组主体责任，加强党的统一领导，严肃党内政治生活，主动担当、积极作为，把从严治党的各项任务落实到住房、建设、交通运输和人防工作全过程，使各项反腐倡廉制度得到全面落实，确保了党风廉政建设工作扎实推进。现就20xx年党风廉政建设工作开展情况总结如下：

一、20xx年党风廉政建设和反腐败工作情况

（一）提高政治站位，加强党的政治建设

1、持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习领会习近平总书记“七一”重要讲话精神和十九届六中全会精神。一是按要求组织领导班子成员参加全区领导干部学习贯彻党的十九届五中全会精神暨党史学习教育专题培训班，全体参训人员均按时按要求完成了心得体会撰写和网络学习。二是抓严抓实党组织学习制度，创新“学习强国”和“蓉城先锋·党员e家”等学习平台的使用，组织全局干部职工深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。三是坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想，党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记“七一”重要讲话精神作为理论学习中心组的重要学习内容，纳入《x区住建交局党组20xx年理论学习中心组学习计划》。20xx年以来，组织中心组集中学习x次，其中开展“七一”重要讲话精神专题学习x次，十九届六中全会精神专题学习x次，我局党组成员通过理论自学、中心组专题学习和支部学习等方式，深入贯彻学习十九届六中全会精神，坚定理想信念，不忘初心使命，埋头苦干，砥砺前行，奋力谱写x区住建交事业高质量发展新篇章。

2、扎实开展党史学习教育。一是压实责任抓落实。召开党史学习教育“我为群众办实事”工作专题会议x次，深入研讨市委、区委“我为群众办实事”实践活动方案，细化责任分工。聚焦住建交重点工作任务，一件件抓落实、抓兑现。二是理论知识系统学。坚持党组中心组示范学，将党史学习教育重点内容纳入局党组理论学习中心组学习计划，统筹安排，精心组织，集中学习研讨，增强理论功力，全年共组织x次党史学习教育专题中心组学习。高标准高质量开展党史学习教育，开展“一推一答一读一卡一平台一讲堂”活动，每天推送“党史百年天天读”，第二季度每日开展党史知识抢答，组织青年党员“百年党史”带头诵读，每月组织送“政治生日贺卡”，每日督学“学习强国”，定期开展“追梦大讲堂”。今年开展《学党史，颂党恩，跟党走》等x场次党课宣讲。建立“学习强国”“日督促、周通报、月评比、年竞赛”机制，我局现有总积分x万分以上x人，人均日积分近x分。三是主题活动深入学。开展党史教育宣讲。局党组中心组领学x次，走进行业企业、群众宣讲x次，让党史成为人们看得见、听得着、感受得到的“身边的历史”。深挖红色资源。组织集中观看爱国主义教育片《长津湖》，邀请亲历抗美援朝志愿军讲战斗故事，为党史学习教育提供鲜活素材。组织红色研学。到中共x历史展览馆、空军运输机部队等x个点位，开展实地参观、党史宣讲、实地党课、情景体验等方式现场教学，拓展党史学习教育广度深度。四是针对两次突发疫情，区住建交局迅速成立“党员先锋突击队”和“疫情防控党员志愿服务队”两支队伍，第一时间组织全局x名党员干部奔赴疫情防控一线，指导协助辖区内x个在建工地、x个物业小区、x个交通运输口岸、党建共建电信路社区开展疫情防控工作，开展党员志愿服务x人次，让党旗高高飘扬在人民群众最需要的地方。

3、持续推进政治能力建设。一是认真贯彻落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神和《中国共产党重大事项请示报告条例》，狠抓巡视巡察反馈问题，民主生活会剖析问题整改落实。二是在实际工作中严肃党内政治生活，完善和落实民主集中制各项制度。组织班子成员深刻体会加强对“一把手”和领导班子监督的重要性，x月x日召开党组会，将《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》作为党组会议第一议题，深学细悟、笃行实干，不折不扣抓好《意见》落实。20xx年以来，我局党组严格执行全面从严治党责任制度，落实“一把手”第一责任人职责；贯彻执行民主集中制，完善“三重一大”决策监督机制；我局“一把手”和领导班子成员以身作则，自觉接受监督，旗帜鲜明讲政治，带头做到“两个维护”，带头落实党内监督各项制度，在履行管党治党责任、严格自律上当标杆、作表率。三是严格落实换届工作各项制度规定，加强对换届工作的领导和统筹，落实“教育在先、警示在先、预防在先”要求，深入宣传换届纪律要求，扎实开展换届风气问题风险排查，制定风险防控措施。四是始终把牢意识形态，落实意识形态工作责任制，坚持每季度进行意识形态研判分析，壮大主流思想舆论，彰显住建交正能量。x月中旬，我局党组根据区委关于开展落实网络意识形态工作责任制专项巡察的工作提示要求，对2019年以来我局落实网络意识形态工作责任制的相关情况进行全面自查，着重加强对于行政管理、行业管理等方面的网络意识形态落实情况的自查力度，从工作责任落实情况、网络正面思想舆论和行业舆情管理方面进行梳理，形成了《区住建交局关于落实网络意识形态工作责任制自查表》、《区住建交局关于落实网络意识形态工作责任制自查报告》。

（二）坚持全面从严，切实履行管党治党责任

1、落实“四责”协同机制。一是按照区纪委《关于贯彻落实全面从严治党“四责”协同机制的实施方案》通知要求，厘清落实职责定位，构建落实工作机制，推动“四责”协同机制落地见效。二是x月x日召开党组会研究制定了《x区住建交局落实“四责”协同机制工作任务清单》，严格落实我局的相关工作机制和工作重点，逐条明确具体任务、责任领导、责任科室和完成时限。三是结合20xx年度全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作任务分工等要求，组织领导班子及成员制定切合实际的个性化党风廉政主体责任清单，并推动清单管理向科室站所、直属单位等基层单位延伸。20xx年制定领导班子主体责任清单x份，领导班子成员主体责任清单x份，内设科室和事业单位主要负责人主体责任清单x份。

2、定期分析、研判、部署党风廉政建设和反腐败工作。一是局党组主要负责同志每季度对本单位全面从严治党、党风廉政建设工作进行研究部署，并听取领导班子成员及下属事业单位主要负责人履行党风廉政建设主体责任情况汇报，并列入党组会议议题。截至目前，召开党组会研究党风廉政工作x次。二是领导班子其他成员切实履行“一岗双责”，定期对分管领域党风廉政建设落实情况进行督促检查。三是扎实开展廉政风险点梳理工作。x月份梳理确定局本级、各内设科室（事业单位）《部门（机构）廉政风险防控登记表》x份，其中高风险点x条，中风险点x条，低风险点x条；梳理全员《个人岗位廉政风险防控登记表》中个人高风险点x条，中风险点x条，低风险点x条。x月x日召开党组会集体研究确定了x个高风险科室，x个中风险科室和x个低风险科室。

3、加强政治生态建设，定期分析研判政治生态。一是聚焦严肃党内政治生活、严明政治纪律政治规矩、党内政治文化、选人用人、清正廉洁政治本色等方面，坚持每半年研究一次政治生态建设情况，并就发现的问题提出整改意见和工作措施，推动整改落实。二是党组书记和班子其他成员带头营造和维护良好政治生态，在政治上带好头，坚定理想信念，对党绝对忠诚，注重涵养政德；在思想上带好头，做到查摆自身问题，教育引导全局干部职工，切实转变作风；在行动上带好头，做到全力助推发展，坚持依法行政，廉洁从政。三是坚持选人用人正确方向。在干部选拔任用过程中，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和区委组织部、区人社局《关于进一步规范科级干部选拔任用工作的通知》等文件精神，认真落实干部人事管理制度，加大干部选拔任用工作的公开透明度，规范选拔任用程序，严格执行选拔任用流程。20xx年上半年，严格按照相关文件规定，开展了局机关政策法规科副科长、交通运输管理科副科长、房屋管理科副科长，下属事业单位区建筑安全和工程质量监督站副站长、区住房保障中心综合部部长、保障部副部长、公房二部副部长x个岗位科级干部的选拔工作。20xx年下半年，严格按照《关于开展20xx年下半年科级干部跨部门统筹交流的通知》，我局党组提高工作站位，切实把跨部门交流工作作为本单位的一项重点工作，及时作出安排部署，通过公示栏张贴、单位工作群共享等方式广泛宣传，确保人人知晓，并严肃选人用人纪律要求，遵守干部人事纪律。

（三）坚持业务工作与党风廉政建设紧密结合，确保重点工作落地落实

1、从讲政治的高度贯彻落实中央和省市区重大决策部署。一是局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，锚定建设践行新发展理念的公园城市示范城区的奋斗目标，围绕x区建设“国际商务高地、人文宜居x”的总体目标，遵循区第八次党代会报告提出的“一四三二”发展思路，履职尽责、实干担当，切实做好产业提质发展、城市有机更新等重点工作。二是坚持以人民为中心的发展思想，自觉践行新发展理念，突出公园城市特点，牵头进行x区幸福美好生活十大工程之“城市通勤效率提升工程”推进工作，积极配合相关部门完成其他推进组工作。三是扎实开展“我为群众办实事”。打通断头路，打通万寿四路等共x条断头路，完善城市路网“微循环”。治理道路病害，解决群众出行难的问题，已累计完成道路小修保养点位x余处、大中修道路x条、黑化提升整治道路x条、人行道提升整治x条。稳定住房供应规模，构建包括公租房、政策性租赁住房、人才公寓、产业园区配套住房、普通商品房等多层次、全方位的住房供给体系。已审核通过人才安居资格x件，累计帮助x名高端人才取得购房资格。积极推动建设租赁住房，已筹集租赁住房x套，发放公共租赁住房租赁补贴x户、x万元，超额完成目标。加装电梯解民忧。积极推进既有住宅加装电梯这项民心工程落实落地，完善既有住宅使用功能，提高x老旧小区宜居水平。今年发放既有住宅自主增设电梯告知书x份，申请x台市级补助资金，发放x台电梯补助x万元。

2、抓好巡视巡察反馈问题整改。一是持续落实省委巡视反馈问题整改工作。针对我局牵头的x条问题：2017年原区交通局实施对江安河周边黑化道路整治提升工程，存在以区委下达生产任务方式规避招标问题，通过多次与区委编办、区人社局、区财政局会商解决方案，并按程序报请区政府常务会和区委常委会审议通过，目前该问题已彻底完成整改。二是针对区委第四巡察组巡察情况反馈问题，出台了《中共x市x区住房建设和交通运输局党组关于区委第四巡察组巡察反馈意见整改落实工作方案》（成武住建交党〔20xx〕32号），制定整改台账，逐条明确整改时限、责任领导、责任科室和责任人。局班子成员从自身做起，带好头做表率，按照各自分工对照问题，逐一进行研究分析，细化了整改措施。各科室都能按照职责要求，对照台账，逐项抓好落实，并结合实际，研究制定规章制度，建立健全长效机制。局办严格对照整改方案，每个时间节点对整改进展情况开展一次督查，确保各项整改事项件件有落实、事事有回音。对短期难以解决问题，分期分批解决，对具备整改条件的问题，立即整改，长期坚持，确保效果。截至目前，对照制定的整改措施x项，已完成x项，整改完成量达x%。剩余x项中，x项公房管理问题拟于x月x日之前完成整改，x项涉嫌借公务差旅之由旅游问题区住建交局纪检组正在立案处理。

（四）坚持问题导向，解决群众反映的作风顽疾

一是认真落实党中央和省委、市委、区委加强党风廉政建设的部署要求，将提升群众满意度融入日常工作同步推进、同步落实。针对”阳光回应·线上坝坝会”x专场收集涉及我局的x项问题逐条分解明确落实责任科室、问题核实情况、整改进展情况和整改措施、整改时限，9项问题已于x月x日全部整改完成。积极配合参加x场市纪委监委开展的“阳光监督·云直播”活动，聚焦住建行业领域和人防行业领域突出问题，积极对接全区相关企业全面收集对开展系统治理的意见和建议，系统梳理上报典型问题台账和下步开展系统治理着重解决的问题，以实际成果回应人民群众的殷切期待。二是常态化收集群众意见建议，解决群众诉求反映，20xx年1-11月，全局办理各类信访投诉共计x件（其中网络理政x件，公开电话x件，信访件287件，问政x件，局长信箱x件，人民网投诉x件）。三是坚持管行业必管行风，按照省市区纪委要求，严格落实《关于印发的通知》（武委发〔20xx〕19号）要求，深化开展重点行业领域突出问题系统治理工作。紧盯人防行业营商环境，廉政风险制度机制建设和人防主责主业，牵头进行全区深化人防系统突出问题系统治理工作。加强动态核查，加强事中事后监管，牵头区行政审批局继续深化建筑企业资质审批方面突出问题系统治理工作。配合区发改局深化工程招投标领域突出问题系统治理工作开展。四是扎实开展常态化扫黑除恶暨重点行业领域整治工作，深化建筑市场整治，持续推进农民工工资支付保障，协调处置建筑工地民工矛盾纠纷x余件，为x余名工人，讨要工资约x万元。认真开展建设领域扫黑除恶专项检查，共计x余次，发放宣传资料x余份，日常宣传x余次。开展房地产市场整治，约谈告诫中介公司共计x家，日常巡查房地产经纪机构共x家，其中办理区扫黑办交办涉黑涉恶线索x件。开展物业管理乱象治理，采取交叉检查和专项督导的方式有效整治。强化道路运输整治，开展道路客货运专项整治和重型货车安全运行治理，加强危险化学品风险防控，强化网约车平台公司监管和治理。

五坚持从严管理，推动作风转变

一是持续贯彻中央八项规定精神和省、市相关实施细则，从基本行为规范宣传教育抓起，引导全体党员干部自觉养成公私分明、尚检戒娇的习惯。通过召开全局干部职工会议，干部职工微信群、微信公众号、门户网站等平台及时传达各级通报曝光的违反中央八项规定精神案件，持续强化警示教育。二是切实履行全面从严治党主体责任，聚焦突出问题，坚持不懈整饬“四风”。坚决落实节约粮食、制止餐饮浪费的重要要求，大力推进“光盘行动”，全面遏制公款消费中的违规违纪现象。针对滥伐奖金、津补贴和超标准发放绩效奖，以及违规吃喝、违规接待等突出问题，严格自查自纠，推动标本兼治。三是为加强队干部监督管理，提高疫情防控意识，坚决做到严格要求、严格管理、严格监督，局党组召开专题扩大会上专题研究修订并印发了《进一步加强机关及下属事业单位作风纪律实施细则》（成武住建交党〔20xx〕46号）。四是加大作风日常监督和春节、清明、五一、端午等重要节点的检查。坚持作风建设从小事抓起，明令禁止开会接打电话、玩手机、打瞌睡、开小会，上班看电视、玩游戏、网购、干私活，上下班迟到、早退。在重要节假日期间展专项检查x次。

二、存在的问题

20xx年以来，虽然做了一些工作，但也暴露出党风廉政建设存在问题和不足：一是“严”的主基调还没有真正树立起来，日常管理教育中存在“失之于宽、失之于软”的现象。二是对日常作风纪律的督促检查方面“抓反复、反复抓”还需进一步强化。三是党风廉政建设与业务工作相互促进方面还有差距。

三、下一步工作思路及措施

下一步，区住建交局将坚决贯彻落实全面从严治党各项部署要求，聚精会神狠抓工作落实，重点抓好以下党风廉政工作。

（一）扎实开展“我为群众办实事”实践活动

一是紧密结合20xx年全局民生实事工作目标和幸福美好生活十大工程年度目标，深入基层，变“群众找干部”为“干部主动下访找群众”，坚持广泛听取群众呼声期盼、意见建议，对排查的各类问题和矛盾纠纷逐一分析，登记造册，列出清单、建立台账，逐案进行研究，着重在办结上下工夫，确保不走过场。二是扎实开展调查研究，围绕住建交领域核心工作，聚焦城市通勤效率提升、群众住房保障需求、物业服务覆盖率提升、老旧院落加设电梯等方面，深入企业走访调研，协调企业在发展中遇到的难题和矛盾纠纷，助力行业高质量发展。

（二）坚持警钟长鸣，扎实开展党风廉政宣传教育

及时传达上级通报的各类党风廉政和反腐败典型案例，通过“三会一课”、全体干部职工大会等方式观看《说案》系列警示教育片、学习《规范领导干部在社会团体、企业（兼职）任职政策手册》等警示教育文件，持续强化警示教育。坚持把系统治理“专”起来抓，拿出“专”的精神，保持“专”的力度，坚决克服过关思想、畏难情绪、精力分散等问题，一抓到底、终端见效。

（三）坚持严管厚爱，强化日常作风纪律督查

牢固树立“宽害严爱”理念，坚持用制度管人管事。为加强队干部监督管理，提高全体人员在防汛、防疫和日常工作中的规矩纪律意识，坚决做到严格要求、严格管理、严格监督。

（四）开展年度述责述廉

年底根据全区统一安排，扎实开展年度述责述廉工作，组织班子成员向全体党员述责述廉，接受党员的评议和质询。

上面就是网小编特意收集整理的2022党支部廉风建设工作总结范文精选8篇，希望对大家有所帮助。

村党支部工作总结【篇11】

 工会联合会工作总结及下一步计划

一、2017年工作情况

2017年在通州区总工会及国资委工会的领导下，在经营班子与各部门的大力支持下，工会根据上级工会和公司党委的工作部署，紧密结合公司实际工作，继续充分发挥工会工人阶级主力军作用，进一步健全、提升维护职工合法权益、参与劳动关系协调、化解劳动关系矛盾，积极加强和改进工会自身建设，将工会打造为深受职工群众信赖的“职工之家”。现将工会工作汇报如下：

（一）强化管理，不断加强工会自身建设

1、加强工会自身建设。

一是根据公司工作安排筹备召开2016年职工大，大会讨论并通过了《国资公司工会联合会2016年工作总结、2017年工作思路及经费审查报告》。

二是经公司党委批准，工会于2017年1月13日召开全体工会大会，差额选举产生了7名职工代表。

三是工会联合会于2017年1月12日召开国资公司工会联合会委员一届十五次会议选举产生了副主席1名、女工主任1名。机关工会于2017年1月10日召开机关工会全体会员大会选举产生了机关工会主席1名，女工委员1名。

2、强化会员信息管理。工会于上半年完成了工会联合会及下级5家工会的“两证合一”工作。截至目前，工会联合会共有会员756人，入会率为100％，机关工会共有会员82人，入会率为100%，京卡·互助服务卡办卡率为100%。我们认真做好工会会员信息采集工作，会员信息采集率达到100%，并将全部会员信息录入计算机，实现了会员信息的信息化、动态化、便捷化管理，并及时做好会员转入转出工作，保证每名会员最大限度享受工会福利。

3、严格工会经费管理。完成工会经费税务代收上缴工作，同时我们开展了经审工作，聘请审计公司对工会联合会及下级5家工会进行年终审计，对机关工会郭洪涛主席进行离任审计。审计包括工会经费的收缴、管理和使用情况，确保工会经费收好、管好、用好。

4、注重信息报送工作。专人负责工会信息的报送工作，及时、准确的完成了各项活动信息的报送。

（二）充分发挥工会优势，积极履行工会职能，为职工办实事、办好事

工会是党组织联系职工群众的桥梁和纽带，更是职工利益的代表者和维护者。我公司工会充分发挥自身职能优势,建立健全各项保障机制，积极开展教育培训、安全生产培训等活动，切实维护职工各项权益，不断增强工会凝聚力和吸引力。

1、坚持职代会制度，保障职工参与企业民主管理。我公司工会每年召开一次职工代表大会，由公司主要领导向全体职工通报公司主要工作情况，将企业经营目标、重要决策事项、重大工程项目的招投标、干部职工招聘任用、财务预决算、民主评议、绩效考核、职工福利等方面工作向广大职工进行公开，同时积极征求职工的合理化意见和建议，组织引导职工参与企业民主管理，实现决策民主化、规范化、科学化，切实增强职工的主人翁意识。

2、参加区工会组织的职工互助保障培训，会后召开工会联合会委员会会议讨论并通过为工会会员投保保险五种。分别为意外伤害险、女职工特殊疾病险、住院津贴互助险、重大疾病险、住院医疗保险。我们在为全体职工缴纳“五险”的基础上，给职工提供了更完善的医疗保障，并为出险职工 办理了医疗费报销。这项工作的开展为化解职工遭遇疾病时的医疗风险搭建了良好的平台，减轻了职工医疗经济负担。

3、努力为职工办好事、办实事。工会是职工利益的代表者，群众利益无小事，我们从多方面多角度为职工服务积极为职工办好事、办实事。第一，我们把职工体检纳入管理制度，每年为全体职工进行一次身体健康检查，并为女职工进行专项健康检查，提高了职工的健康意识，保障了职工的健康权益。第二，在区工会、区国资委工会的大力支持下，我们为公司新会员办理了京卡·互助服务卡，使工会会员能够享受旅游、购物、看电影、买图书、享福利等方面的多种优惠政策。第三，开展送温暖活动。对困难职工调查摸底，建立了困难职工档案，并对困难职工进行了慰问，将温暖送到了职工家中。

（三）组织开展各项活动，丰富职工业余文化生活

1、开展“职工之家”建设，并搭载区工会“12345”平台在每周五下午为会员提供了羽毛球场地进行锻炼。

2、在“三八”妇女节来临之际，为丰富公司女员工的业余生活，提升女性文化修养，工会联合会举办了“让鲜花点亮生活 插花艺术”活动，让大家在馥郁芳香间沾染春天的蓬勃生机！机关工会举办了“扮靓女人天，时尚添光彩”主题活动，让女职工增近彼此间的交流与合作，倡导健康向上的生活方式。

    3、组建国资公司篮球队参加区总工会举办的“民生杯”职工篮球联赛。组建乒乓球队参加了通州区第十一届“和谐杯”乒乓球比赛职工乒乓球比赛提高了职工的健身意识，展示了广大干部职工乐观、积极、向上的运动精神。

4、特邀中医健康研究院中医理疗师来我单位进行一周健康推广和亚健康调研活动，特邀北京东直门中医院中医大夫来我单位进行一周义诊活动，帮助大家“吃出健康来”、“动出健康来”、“调出健康来”。

5、举办了以“全民健步走、活力国资人”为主题的健步走活动。让我们以健康的体魄、饱满的热情、乐观的心态、热爱生活、努力工作，充分展示出“国资人”的精神面貌，为国资公司发展，为城市副中心建设积极做出贡献。

6、按照国资委工会联合会安排部署，工会联合会组织参观了“大美副中心”职工书画摄影展，本次展览活动集中体现了全区广大职工践行社会核心价值观，弘扬职工先进文化的主旋律，展示了北京城市副中心建设取得的辉煌成就。

7、为广泛开展冰雪群众活动，着力推进冰雪运动普及，宣传冬奥会及冰雪运动知识，扩大冰雪运动参与人口，广泛动员全社会开展冰雪项目赛事和活动，市总工会组织开展“助力冬奥”冰雪公益体验课活动，国资公司工会联合会积极响应上级单位安排，组织各下级工会会员参加体验课程，也得到各下级工会的积极参与配合。

8、创城及十九大期间，国资公司工会联合会安排悬挂了宣传标语，为城市副中心建设、为党的十九大胜利召开助力。

通过开展以上一系列的活动，我公司工会自身建设有了进一步的加强，整体工作水平也在不断提高。2017年我公司工会在上级工会的工作指导下，在公司领导和党支部的支持下，努力为职工服务，为公司发展服务，很好地发挥了工会与职工间的桥梁作用。

二、下一步工作计划

公司工会工作将紧紧围绕国企改革创新和发展这一中心，积极推进工会的各项制度建设,充分发挥工会的职能作用，调动广大干部职工的积极性和创造性，不断增强单位的凝聚力和活力，为公司各项事业的发展做出贡献。

1、组织广大职工深入学习理论，提高政治素质。

一是配合公司党委，组织广大职工学习党的十九大精神和习近平总书记系列讲话等文件，组织学习《工会法》，以政治理论指导工作实践，努力提高大家的政治思想工作的能力和工作水平。

二是认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断提高依法治会、依法维权的自觉性。充分利用工会的工作优势，确保公司的民主管理，充分发挥职工代表大会在公司民主管理中的重要作用。

 2、积极开展各项活动，促进职工业务素质的提高。

丰富职工的业余文化生活，在充分全面了解职工的兴趣爱好基础上成立兴趣小组，通过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，增进健康，活跃身心，激发集体荣誉感和进取精神。

3、加强工会自身建设，提高工会的整体水平，完成时代赋予工会的历史重任

一是进一步加强工会自身建设。不断提高协调、服务能力和水平，增强工会工作的活力和凝聚力。下一步准备在国资公司党委的安排部署下，选举职工董事1名，完善组织架构，密切联系广大干部职工，坚持深入实际调查研究，提高参与管理的能力，使工会工作再上一个新台阶。

二是重视女职工委员会工作。关心、支持女性工作，充分调动女职工的工作积极性和创造性，通过开展相应的活动，使广大女职工在自己的工作岗位上做出更大的贡献。

三是做好工会常规管理工作。认真完成上级工会交给的各项工作任务，积极探索工会工作的新方法，以新思路、新观点、新做法，实现工会工作的新突破。