2024所长述职述廉报告(集合13篇)

发表时间:2024-02-08

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所长述职述廉报告【篇1】

各位领导、各位同志:

20xx年,在县局党委和涟城镇党委政府的正确领导下,在社会各界的关心支持下,我们涟城派出所各项工作都取得了长足发展,现作汇报如下:

队伍建设是干好各项业务工作的根本,队伍一出问题,全盘皆输。在加强队伍建设中,我们始终贯彻“严管厚爱”的思想,要求全体民警时刻牢记并坚决执行部“五条禁令”、《人民警察内务条令》及有关队伍管理的纪律制度,加强对民警“廉洁自律”作风的养成教育,严禁吃、拿、卡、要等现象发生,坚持将队伍问题抓早抓小并消灭在萌芽状态,保证了队伍未发生任何问题。

执法问题是工作的生命线,在日常工作中,我们坚持从软硬件一起抓,倡导公平主义的执法主导思想,要求民警从规范接处警做起,办案一律进入办案区并全程录音录像,杜绝违规办理人情案、关系案、金钱案等现象发生,坚持将问题抓实抓细,努力促进执法规范化建设再上新台阶。

我们始终以保一方平安为己任,切实加强巡防工作,坚持严打方针,做到快处警、快调查、快取证、快逮捕、快起诉。年内,全所共接处警5829起,破获各类刑事案件79起,查处治安案件878起,调解各类纠纷616起;抓获各类违法犯罪人员310名,其中网上逃犯8名,刑事拘留79人,逮捕33人,行政拘留74人。严厉打击各类违法犯罪活动,努力夯实治安防范根基,切实维护辖区社会治安秩序的.持续稳定。

今年以来,我所的工作虽然取得了较好的成绩,但离上级机关、领导和人民群众的要求还有一定的距离。在今后的工作中,我们将以更加顽强的工作毅力和严谨的工作态度,振奋精神,努力拼搏,求真务实,继续充分发挥职能作用,竭力做好各项工作,巩固好持续稳定的社会治安形势,为我县的经济建设和改革开放作出应有的贡献。

所长述职述廉报告【篇2】

各位领导、各位代表:

我叫×××,xx年在xx警校毕业被分配到xxx派出所工作,在派出所里工作xx年了,现任派出所所长。在派出所里,我主要负责派出所的各类案件的侦破获查处工作。下面我把一年来的工作和廉政情况向领导和同志们简要汇报一下:

一、认真学习理论和业务知识,不断提高政治觉悟和理论水平

好学习笔记,撰写好心得体会。始终牢记“全心全意为人民服务”宗旨,以对法律负责、对人民负责的高度责任心武装自己的头脑,指导自己的行动。

二、充分履行职责,扎扎实实做好各项公安工作

力下,夜以继日地打现犯、破积案、追逃犯,取得了一定的战果。(这里可以写战果)

今年以来,我还组织案侦组的民警们齐心协力,已侦破各类案件余起,逮捕人,其中网上逃犯人,劳教人,行政拘留人。通过以打开路,有力地震慑了违法犯罪维护了辖区的稳定。

止他们重新犯罪。另一方面对公共场所、重点部位、特种行业落实检查措施。着我还民警们的管理会督促下,辖区家公共场所、重点部位、特种行业均能守法经营。

三是群众利益无小事,当好父老乡亲的服务员。“人民公安为人民”的宗旨,我们什么时候都不能淡忘。只有把群众的呼声作为第一信号,把群众的需要当作第一要务,把群众的满意作为第一标准,才能干好公安工作。只要群众需要,我就会首当其冲,在所不辞。

(这里写战果)

三、清正廉洁,公道正派,注重思想作风建设

首先考虑的是党和群众的利益不假公济私、侵占公家和群众的利益不为物质和金钱所诱惑不拿原则徇私情、做交易保持清正廉洁一身正气两袖清风。并以自己的实际行动影响和带动其他民警加强廉政建设,提高拒腐防变的能力。

四、下步工作打算

一年来,我对工作尽职尽责,虽然取得了一定成绩,得到上级肯定,但是也清醒地认识到个人还存在着工作经验不足、业务知识不系统等问题。借这次报告会的机会,我虚心听取在座大各位的意见和建议,取长补短,努力完善自我。在此我向大家表个态:一是不断增强主观能动性,努力完成上级交给的各项工作和任务。工作中充分发挥自身的优势,积极调动一切有利因素,克服困难,尽最大努力的干好本职工作,做人民群众利益的忠实捍卫者,让群众满意,让领导放心。二是不断加强政治理论知识的学习和研究,不断提高自身的理论水平和业务水平,用政治理论指导自身工作,提高综合执法和服务水平,以适应形势需要,促进工作再上新台阶再创佳绩。

以上报告如有不当之处,恳请各位领导和同志们给予批评指正。

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好,我受***县工商行政管理局***工商所委托,现就***工商所在履行工商行政管理职能职责、遵守廉洁从政以及本所人员在维护市场经济秩序、加强党风廉政建设等方面开展的和存在的问题以及今后的努力方向向大家作如下汇报:

工商机关作为市场监管和行政执法部门,肩负着促进经济发展、维护市场秩序的重任,不断创新市场监管理念,积极营造安全、和谐的消费环境、为促进社会的公平和正义,构建社会主义和谐社会做出应有努力,我所在市场监管中,始终坚持用科学发展观统领各项的全局,把促进科学发展作为履行市场监管职责的出发点和落脚点,把握“监管只是手段而不是目的”的原则,尽责尽职抓监管、尽心尽力促发展。

首先是积极促进各类市场主体健康发展。发展多种形式的集体经济,支持非公制经济发展,大力支持外商投资企业健康发展,我所共注册个体工商户登记300多户,引导企业注册8户。

农业丰则基础强、农民富则国家盛、农村稳则社会安、“三农”问题始终是全党的重中之重,是构建社会主义和谐社会的关键所在,我所在镇党委、政府和县工商局的领导下,以切实维护农民利益、促进农民增收为着力点,紧紧围绕爱农、护农、帮农行动,铲除坑农、损农、害农行为,以整顿规范市场经济秩序、营造公平竞争的市场环境为切入点,着力解决农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,扎实推进社会主义新农村建设,“红盾护农”行动取得阶段性成果。近几年,共开展“红盾护农”专项行动75次,出动执法人员200多人次;检查农资经营主体82户,查处农资经营案件30多件,罚款5000多元,案值10多万元。 积极促进农村经济发展、紧紧抓住“三农”这个重心,推进社会主义新农村建设,加强商标注册宣传,引导农民通过注册农产品商标和地理标志。在本辖区内共引导商标注册2户。一是***土家族自治县天然富硒食品开发有限公司的“天赋”商标,二是******空心李果园场的“***空心”商标,通过商标注册提升了企业知名度,带动了经济发展,实现农民增收,真正实现商标富农,政策支农、权益保农。

实现农业增效。农民增收,做好登记,依法赋予其市场主体合法,以促进农业生产市场化、产业化、规模化发展。

积极支持做好就业和再就业。在市场准入政策支持、收费减免、提供服务和优化市场环境等方面采取措施,促进经济发展与扩大就业的良性互动,从落实国家优惠政策以来,我所共为下岗失业人员免除登记费2400元,免收个体工商业户管理费36000元,免费登记下岗人员120户。

指导行业协会加强自律。以***商会为代表,充分发挥行业协会在构建和谐社会中的自律作用,以及政府联系群众的桥梁作用,指导协会努力构筑消费教育和咨询服务,引导教育经营者守法经营,引导消费者理性消费,共调解消费纠纷50余起,利用各种媒介引导消费者自觉抵制假冒伪劣商品,当自身权益受到损害时及时向消费者协会投诉,并及时向有关部门举报经营者的违法行为,充分发挥12315行政执法网络的申诉举报,案件查处,调解纠纷等功能,建立健全科学决策,确保市场监管快速反映提高效能。

大力推进企业个体信用分类建设,进一步规范市场主体行为,通过制定企业信用等级分类标准,完善企业信用数据库,全面反映个体企业信用状况,根据企业不同的信用等级实施不同的监管措施,加快金信工程建设,实施有效监管,通过管理把经营户划分为abcd四等,其中a等为优秀,共210户,d等15户。

继续推进商品制度改革,以食品和涉及消费安全的商品为重点,主要以农村为重点区域,加大对制假售假的打击力度,以农资打假为重点,保安全生产,以食品打假为重点,保安全消费,让消费者安全消费,放心消费是保障社会安定有序的前提,加大对农村市场的监管力度,严历打击以“送货下乡”为名销售假冒伪劣商品行为,认真查处涉农违法广告和虚假“致富信息”,防止农民上当受骗,保护农民的合法权益不受侵犯。

推行政务公开,增强的透明度,全面推行“阳光工程”,首先成立阳光收费领导小组,以分管副镇长为组长,人大代表、政协委员,工商执法人员、个体理事、社会义务监督员为成员的领导小组。通过阳光收费和阳光执法,规范执法行为,杜绝三乱行为。

本年来,本人在**政府和局党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕深化“三项重点工作”和“三项建设” ,强力推进“五大机制”建设这一主线。努力提高自身素质,认真履行职责,团结全所民警开拓进取,真抓实干,使派出所各项工作有了新的进展,民警素质取得了明显提高,较好地完成了各项工作任务,有效地维护了辖区社会治安秩序稳定。

一、加强政治理论业务学习,不断提高履职能力 学习是工作的基础,如果不学习就没有进步,也就不能更好地做好本职工作。作为一名基层派出所所长,我时刻注重政治理论和业务学习,不断提高自身的政治理论水平和业务能力,努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神,与公安机关“三项能力建设”、作风教育整顿等活动相结合,做到以正确的理论指导各项工作,通过学习,本人进一步坚定了理想信念,在工作中牢固树立执法为民意识,切实打牢了“人民公安为人民”的思想基础。

观为统领,牢固树立队伍建设是根本、是保障的思想,强化对派出所民警的学习、教育、管理的监督,全面加强队伍建设。

1、组织民警认真学习党的会议精神,用构建社会主义和谐社会的理念武装头脑,真正把科学发展观落实到公安工作的各个方面,以科学民发展观统领各项公安工作;加强队伍作风教育整顿活动,进一步转变作风,加大执行力度,促进各项工作的落实。

2、深入开展党风廉政和反腐败工作,认真贯彻执行各项制度。一是深入开展反腐倡廉教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,正确处理责、权、利的关系;二是继续开展警示教育,深入剖析违法违纪案件,使全所民警树立执法为民和社会主义法治理念,从而筑牢拒腐防变的防线;三是坚持从严治警,严格纪律,认真贯彻落实公安部“五条禁令”、以及“党风廉政建设”,切实解决民警不作为、乱作为等违法违纪行为,以铁的手腕造就铁的队伍,预防和减少民警违法违纪案件的发生;四是严格规范民警自身行为,提升部门形象。

4、加强机关基础业务规范化建设,明确岗位职责任务、工作内容、使民警做事规范有序、运转高效。

5、推进执法规范化机制建设,抓好执法场所改造、网上执法办案和涉案财物整顿。努力提高执法质量,着力提高理性、平和、文明、规范执法的能力。几年来全所民警无违法违纪案件的发生。

三、扎实做好各项公安工作,维护辖区治安稳定

(一)深入推进社会管理创新,夯实基层基础工作。

1、看住人,创新人口管理模式。推进人口管理的信息化为突破口,以实现“常住人口管得准、流动人口管得活、高危人群管得住、重点人口管得严”的目标,按照“以房管人,以业控人”的思路在常住人口管理的基础上加大对流动人口、出租房屋的管理,对暂住人员、出租房屋每月进行安全大检查,与出租双方签定治安责任保证书;对列管的重点人口明确责任,保证监控组织、人员、措施三到位,确保掌握人员动态。

2、管好物,创新安全监管。始终坚持“严”字当头,强化对非法枪-支-弹-药、爆炸危险物品、易制毒化学品的专项治理工作,狠抓民用爆炸物品“六条措施”的落实,对辖区涉爆单位展开大清查行动,对存在安全隐患的单位当场提出整改意见,责令限期整改,落实技防、物防、人防等各项安保措施,没有发生一起责任事故。

常性地对他们进行指导和培训,消除各类治安隐患,减少案件和事故的发生;同时加强阵地控制工作,对辖区内网吧、旅馆、废旧物资收购点等进行调查摸底,掌握各阵地基本情况,把阵地控制工作落实到实处,强化对消防“九小场所”的管控,建立长效管理机制。

(二)打击违法犯罪,加大处罚力度。(略)

(三)以开展各类专项行动为契机,确保辖区社会治安大局平稳。(略)

今年以来,我所在县局统一部署下开展了**、***、***等各项行动,坚持严打、严防、严整三管齐下,明确责任、强化措施,加强社会面治安管控力度,堵塞违法犯罪空间,全面提高综合打击效能,切实保障公民个人、集体和国家利益,震慑犯罪,增强群众安全感,净化社会环境,全面维护辖区治安大局稳定。同时开展矛盾纠纷排查化解工作,确保掌握社会动态。

四、存在的不足和今后努力的方向

今年以来,本人工作虽然取得了一定成绩,但是在政治理论学习方面的自觉性还需进一步加强,在队伍建设的管理和要求上还缺乏一定力度,需要在今后的工作中进一步加强、提高和完善。同时,派出所整体素质和执法水平有待于进一步提高,派出所基层基础工作服务水平有待进一步加强。

改进不足,使派出所各项工作得到进一步提高、民警各项素质进一步加强,以便更好地为辖区群众保驾护航!

各位领导、各位代表:

我叫***,现年**岁,中共党员,现任***县***工商所所长。今年以来,在***乡党委政府和县工商局的正确领导下,在各位代表和辖区企业商户、人民群众的大力支持、帮助下,我与同志们一起,认真履行职责,坚持两手抓,一手抓市场监管执法,一手抓个人自身建设、干部队伍和党风廉政建设,较好地完成了上级交给的各项工作任务。

下面我结合今年以来的主要工作,向各位代表述职述廉,请各位代表予以审议,并提出意见和建议。

一、 加强政治理论学习

学习是明确政治方向,提高能力的重要途径;学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。今年以来,我们围绕贯彻落实十七届五中全会和一创双优集中教育活动,结合工商工作实际,加强了政治理论学习,使思想观念和工作作风得到了进一步的转变,增强了优化发展环境的责任意识和危机意识,提高了自身的业务素质,增进了对各种法律法规的理解能力,促进了业务工作的开展。

二、认真履行职责,抓好重点工作

工商机关作为市场监管和行政执法部门,肩负着服务经济发展、规范市场秩序、维护消费安全的`重任。今年以来,我们重点开展了以下几个方面的工作:

1、市场监管方面,首先,我们按照市场巡查的要求,对辖区各类市场和经营者进行了市场巡查工作,实行了市场巡查工作的信息化管理,提高了市场巡查工作的规范化。其次,我们组织开展了红盾护农、节日市场专项整治、食品市场专项整治、知识产权保护等专项执法行动,对辖区经营秩序进行了进一步规范,保护了合法经营,维护了消费者的权益。其三,依法对坑害消费者的违法经营行为进行了查处,先后依法查扣了大批假冒伪劣食品、农资、日用品等,有效净化了市场,维护了广大人民群众的消费安全。

2、加强12315维权网络建设。我们在辖区每个门市商店设置了工商监管责任公示牌,方便广大消费者申诉举报,维护了消费者的合法权益。

3、 服务经济发展方面。我们以“兴企强县”和“兴农富民”工程为重点,对辖区重点企业和项目进行了帮扶,通过动产抵押、送照上门等方式帮助企业商户解决了实际困难,促进了辖区经济的快速发展。

4、市场监管工作。我们按照上级工作部署,积极配合有关部门,扎实开展了扫黄打非、校园周边环境整治、黑网吧整治、打击传销规范直销等方面市场监管工作,规范了辖区市场的秩序,维护了辖区的社会稳定。

5、 队伍建设方面。首先我们实行了上班签到制度,上岗着装制度,例会、会议学习制度,廉政勤政制度和行政执法责任追究制度等多项管理制度,以制度约束每一个人,认真抓好领导严格要求自己,增强了队伍的凝聚力和战斗力。

三、加强党风廉政建设,严格自律。

2015年,我不断加强自身建设,严格要求自己,带头落实《廉洁守则》和制止奢侈浪费的规定,管好自己。一年来,我个人全面履行了年初作出的廉洁自律承诺。

今年以来,在各项工作和党风廉政方面,虽然取得了一定的成效,但还存在不足,在今后的工作中,将认真贯彻落实党风廉政建设和廉洁自律的有关规定要求,积极推进工商职能到位,圆满完成各项工作任务,促进辖区经济社会的全面发展。

汇报完毕,谢谢大家!

****年**月**日

您们好,我叫李志华,现任张沟工商所所长。按照述职述廉工作的要求,现将我个人今年的思想、工作、廉政情况向大家做个汇报,不妥之处,请批评指正。

今年以来,我局正在开展优化经济发展环境“百日整治”和民主评议政风行风活动.在市局党组的正确安排下,我被调到张沟工商所任所长。在张沟镇政府的大力支持下;在各位代表和辖区企业商户、人民群众的大力帮助下,我与同志们一起,认真履行职责,坚持两手抓,一手抓市场监管执法,一手抓个人自身建设、干部队伍和党风廉政建设,较好地完成了上级交给的各项工作任务。

一、坚持学习,努力提高自身综合素质

的“六项禁令”、“廉政准则”,认真做好学习笔记。通过学习,树立了正确的世界观和价值观,树立了正确的权力观,进一步增强了防腐拒变的能力。

二、加强党风廉政建设,严格自律

今年,按照市局要求,我不断加强自身建设,严格要求自己,带头落实《廉洁守则》和制止奢侈浪费的规定,管好自己。认真对照“四风”问题,采取自查自纠查找自身存在的问题,规范作风纪律,切实解决在思想作风、工作作风、纪律作风和生活作风方面存在的突出问题,充分发挥工商职能,全力服务张沟镇转型跨越发展。

三、认真履行职责,抓好重点工作

工商机关作为市场监管和行政执法部门,肩负着服务经济发展、规范市场秩序、维护消费安全的重任。今年以来,我们重点开展了以下几个方面的工作:

1、积极推进非公有制经济组织的基层党组织建设

我办全员动员,积极工作,在本辖区的非公企业中,完成了35户企业的基层党组织建设,建立了个30单建支部,3个联合支部。

2、窗口服务助推经济发展

当天发照,不让经营者跑第二趟。在受理的过程中,工作人员及时向经营者提醒其经营过程中应该注意的事项,使经营者做到营业前懂法、经营中守法。受到了广大经营者的好评。今年以来,在辖区内新发展个体业户120户。。

3、积极开展无照经营专项整治工作

一方面在市局安排的无照经营摸查工作中,我所努力克服人手少工作量大的实际困难,着力协调地方政府、村委的配合,在辖区分组分片分阶段实施无照摸查工作。全面掌握辖区无照经营实情和动态,对新出现、新发现的无照经营业户进行摸查登记。一方面组织执法人员分对辖区内行政村及主要街道进行规范检查。目前,共检查经营业户450户,其中无照30户,现场发放催办通知书28份,查处取缔8户,引导办照22户。

4、加强监督管理,规范经营行为

根据市局会议及相关文件要求,立足我办实情,不等不靠,采取分类监管分片包干监管模式,针对危险化学品、网吧等重点行业每十个工作日检查一次,有效的杜绝了安全隐患;期间已结各类违法违章案件2件,罚没款入库3000元。

5、消费维权工作赢得了新的赞誉

今年以来,我所切实加强消费教育与监督,妥善处理消费申诉举报,努力改善消费环境,投诉处理效率得到有效提升。共处理各类投诉8宗,办结率及消费者满意率均达到100%。

6、积极参与地方政府的各项治理整顿。

本年4月上旬我办参加张沟镇政府对本辖区重点行业领域开展消防和安全生产隐患大排查大整治活动,共计检查大小企业126户,对发现的问题,及时下达整改通知书:大的问题责令整改;对不具备安全生产条件坚决依法予以关闭取缔。

四、清政廉洁,树立工商所长良好形象

我时刻牢记为人民服务的宗旨,努力加强党性锻炼,服从党的安排,顾全大局,保证政令畅通。端正工作态度,敬业爱岗、团结同志、联系群众、以身作则,在工作和生活中起表率作用,作风正派、言行一致、处事公正、严于律己、廉洁自律,要求大家做到的,自己首先要做好,要求大家不做的,自己坚决不去做,处处以身作则,做好表率;在思想上,立志高远,不随波逐流;在工作上,身体力行,既当指挥员,又当战斗员;在作风上,深入群众,调查研究,力求公道正派,求真务实;在生活上,艰苦朴素,一身清白,堂堂正正做人,清清白白做事。时刻自重、自励、自警、自醒,做全所人员的表率。严格执行党风廉政建设各项制度,严格遵守法律、法规和各项廉政规定,做到大事讲原则,小事讲风格,实事求是客观公正地对待工作中的每一个问题,坚持民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论研究决定,做到工作中畅所欲言,集思广益,落实决定齐心协力,密切配合。经常深入工作一线,同管理人员一起研究分析问题,及时解决工作中遇到的困难。树立了一名基层工商所长的良好形象。

今年以来,在各项工作和党风廉政方面,虽然取得了一定的成效,但还存在不足,在今后的工作中,将认真贯彻落实党风廉政建设和廉洁自律的有关规定要求,积极推进工商职能到位,圆满完成各项工作任务,促进辖区经济社会的全面发展。

以上是我所今年思想、工作、廉政情况汇报如有不妥请批评指正。谢谢大家!

所长述职述廉报告【篇3】

我所在县交通运输局的正确领导下,认真贯彻落实十八大及十八届六中全会精神,积极开展“两学一做”学习教育活动,从加强内部管理入手,不断提高运政执法队伍素质,团结协作,有力地推动了我所的各项工作。

 一、工作回顾

1、圆满完成20xx年度春运工作。成立春运工作领导小组,明确了分工职责制定运力组织方案,多次开展安全大检查。并有针对性地依法开展了打击非法营运和出租车市场专项整治行动工作。春运期间xx总共投放客运车辆3360台次,共发送旅客

8.28 万人次,完成客运周转量 13932万人公里,

共发放加班临时线路牌120张。运管所共出动执法车辆296台次,出动检查人员1080余人次,检查车辆365辆,查处2起出租车、

4起客运车辆违章违规行为,有力保护了合法经营户的权益。未发生一起重大安全责任事故,为春运划上了圆满的句号。

2、积极开展“两学一做”学习教育活动。成立领导小组及办公室,明确分工,落实责任,为推进活动顺利开展提供了坚强的领导和组织保障。结合运管所工作实际,研究制定实施方案,明确了活动开展的指导思想、总体要求、方法步骤和各环节主要任务,切实将“两学一做”学习教育活动开展好。旨在让我所党员干部坚持学用结合、以知促行,推动思想教育工作和运政管理工作齐头并进,不断推进运管所各项工作迈上新台阶。

3、结合“两学一做”活动,6月17—19日,我所24名交通行政执法人员,在安庆市军分区国防动员训练基地,进行为期3天全封闭式军事训练。真正做到外树形象、内强素质。

4、结合“两学一做”活动,我所多次到扶贫点巍岭乡杨河村积极开展走访慰问结对帮扶贫困户,并到该乡中心学校开展献爱心活动。高考期间我所精心准备并进行了“爱心送考”活动,他们的行动得到了考生及家长的赞扬。

5、为加强对交通局联系非贫困村田头乡宁河村扶贫攻坚力量和党的领导,局下派主任科员朱向阳挂任该村党建指导员,与局派驻宁河村第一书记王靖伟实行双挂制,抓党建、抓扶贫、抓建设、抓产业、抓稳定、抓思路。局安排15万元启动资金,派出指导小组,统筹谋划,因地制宜,加大基础设施建设,寻找切入点,制定近、远期规划。

6、圆满完成20xx年度候车亭、招呼站建设验收工作及客运、货运、驾培、维修20xx年度的质量信誉考核工作。

7、8月30日,xx新客、货运站举行了盛大的开业典礼。

8、依据xx县城公交规划,结合“两学一做”,落实县委领导”暖企行动”精神,解决天堂镇城北片区、天泉路沿线群众及长宁工业园区职工上下班的出行需求,经多方努力,

105线路公交11月6日正式营运。

9、抗洪抢险期间,在县交通局统一部署下,全员积极参与,日夜奋战,圆满完成抗洪抢险任务。

10、为进一步规范道路运输市场秩序,保障道路运输安全,结合新客、货运站搬迁及县城文明创建活动,xx县交运局运管所从

7月15日至10月15日,开展为期三个月的“治超打非”行动。抽调精干执法人员组成3个执法中队在全县开展“治超打非”专项行动,重点打击无证经营、非法载客,超限超载等违法违规行为。

行动期间,xx县交运局运管所精心组织,周密部署,积极宣传,各中队履职尽责,团结协作,文明执法,行动中共出动执法车辆350台次,执法人员1080人次,共检查车辆910台,巡查重点货源单位

5家,处罚的非法营运车辆为

9辆,促整改的改装车辆5辆,约谈了小型无证货车车主3人,私家车主倒客车主1人,在强大的宣传教育氛围和严查源头的情况下,非法营运行为和货车超载超限大为减少,效果显著。并及时总结前期经验和工作方法,后期加大对运输企业特别是新车站周围的监管力度,同时将源头防控与路面巡查相结合、工作时间与非工作时间相结合,继续保持依法打击的高压态势。为新客、货运站顺利搬迁投入运营及净化运输市场环境起到了积极推动作用。

11、县运管所部署假日期间道路运输及安全生产工作,所领导班子成员亲自带队,放弃休息,每天从早到晚在客运站周边巡查,检查车站内的服务、客运班车进出站管理、车站安检工作。并对运输企业提出要求:①各单位根据假日客流、物流特点科学安排,制定方案;②落实责任,严格落实“三不进站、六不出站”规定和其它各项规章制度;③各单位要做好安全教育,加强对驾驶员的监管及营运车辆的实时监控,确保运输安全。节假日时期并和教育局、交警大队等部门联合开展接送学生车辆专项检查。

12、为深入贯彻落实县委、县政府关于创建全省文明城市的总体要求以及上级文件精神,结合我县实际,县运管所决定从20xx年10月15日起在全县范围内开展出租车市场专项整治行动,并制定实施方案。重点是打击出租车驾驶员无服务资格证、未按规定使用计价器、乱收费、不找零、拒载、故意绕道、强行拼客、服务态度差、等违章违规行为。

通过出租车运输市场专项整治行动,旨在着力解决人民群众和经营者反映的热点、难点问题,保护乘客的合法权益,提高出租车驾驶员文明服务的意识,切实提升xx县出租车行业文明形象。

 二、存在问题

1、学习上的深度和广度不够,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。不能有效地与实际工作紧密结合起来。

2、工作作风还需要更加扎实,有时存在急于求成的情绪。在任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是首先考虑怎样做到最好,导致工作中产生了一些急躁情绪,影响工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己,只要完成好领导交给的任务和本职工作就行。

3、服务意识有待进一步提高。有时过于强调原则性,没有从基层单位和服务群体的角度去思考问题,导致有些工作或活动因考虑不周而出现盲点或欠缺。

三、下一步工作安排:

1、早安排、早部署,切实做好20xx年度春运工作。

2、继续在全县范围内开展道路客货运输市场集中整治行动,促进道路运输行业健康稳定发展。

3、进一步规范公交、出租车有序运营。

4、进一步加强运政执法队伍的建设,鼓励运管执法人员参加培训学习,不断提高执法人员素质,努力建设一支文明、高效、公正、廉洁的执法队伍。

5、继续严格落实企业安全主体责任和行业部门日常监管责任,进一步加强安全生产体制机制建设,深化客运企业安全生产监管规范化建设,深入排查和化解矛盾纠纷,做好信访接待工作,努力实现年内无安全事故和信访事件发生。

6、继续加大“打非治违”力度,把“打非治违”工作做为重点之重,长抓不懈。

7、进一步加强治超工作,在对各货源单位宣传监管巡查的的同时,对超载超限车辆要决不手软。

8、继续加大维修驾培市场监管力度,使维修企业驾培市场守法、诚信、规范服务和经营。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

所长述职述廉报告【篇4】

根据组织安排,本人担任市公安局交管大队车管所所长及党支部书记。近年来,在上级机关和大队党总支的正确领导下,我们按照建设“阳光车管、便民车管、素质车管”的工作理念,积极强化内部管理,优化服务流程、创新服务模式,完善便民措施,本人和车管所集体在工作上取得了一些成绩,先后被评为赣州交警支队“交通管理工作先进个人”及嘉奖、瑞金市政法系统“十佳政法干警”、瑞金市新农村建设工作先进个人、优秀共产党员、优秀人民警察、优秀公务员、“精神文明创建工作先进个人”、“奥运圣火传递安保工作先进个人”、__年6月被瑞金市委评为“优秀党务工作者”、__年8月荣立“个人三等功”、__年被市公安局评为“优秀人民警察”、__年被瑞金市委市政府评为“精神文明创建工作先进个人”和市公安局评为“十佳科所队长”、__年被公安局党委评为“优秀共产党员”。车管所先后获得江西省、赣州市、瑞金市“青年文明号”、“文明服务示范窗口”“十佳政法单位”、“三八红旗”集体;多年被赣州交警支队评为车管工作先进单位;车管所推行的延时服务制被瑞金市委、市政府评为全市“十大文明新风新事”;__年3月、__年8月、__年6月连续三届被公安部评为“全国优秀县级车辆管理所”,也是目前全省唯一获此殊荣的县级车管所;__年2月车管所被省公安厅批准荣立“集体二等功”;__年2月被省公安厅政治部评为“江西省十佳所队”;__年8月被中共赣州市委评为创先争优工作“群众满意窗口单位”。我的具体做法是:

一、加强源头管理,强化监管措施,着力建设“阳光车管”

车辆管理所工作是公安交通管理的源头基础工作,我们坚持从基础工作入手,在规范上做文章,细化各项工作监管措施,严把道路交通安全第一道防线。

一是严把机动车注册查验关。我们严格按照授权规定,坚持“谁检验,谁签字,谁负责”的原则,按照《机动车登记规定》、《机动车登记工作规范》和《机动车查验工作规程》,严格审查机动车及所有人提交手续凭证,杜绝非公告车辆、技术参数不符车辆、非法拼装车、改装车、盗抢车辆办理牌证。__年7月份起,我大队对汽车查验岗和检测站各岗位实现了远程视频监控,使汽车查验检验工作完全置于阳光下。

二是严把驾驶人考试关。积极完善“五小车辆”考场设施,严格落实签名制度,严把考试关,__年月起推行了指纹识别仪验证考生身份,__年6月份起,对大队和各中队的“五小车辆”考场各考试项目均实现了视频监控。消除了“五小车辆”培训考试不规范的现象。

三是严格重点车辆和驾驶人管理。与交通、教育等部门联合,着力加强校车及重点驾驶人管理。校车标识00%落实到位;我们督促了百余辆不符合国家标准的货车更换了防撞装置;对校车、客车、危化品车辆及驾驶人我们严格落实户籍化管理,做到底数清、情况明、台账全。

二、加强自身政治和业务学习、廉洁自律,并以实际行动影响全所其他同志,提高服务群众的能力。车辆管理所为公安交通管理工作的一个形象窗口,工作人员素质的高低,直接影响公安交通管理机关的形象。为打造公安交通管理窗口服务新形象,我们把提高工作人员的业务素质和服务能力作为加强车辆管理所规范化支撑点和关键点。

一是建立规章制度。建立了《队伍建设规章制度》、《车管业务大厅管理制度》等相关制度和服务措施73项。多年来,车管民警都能自觉遵守工作纪律,严格按照操作规程办理车管业务,无违规行为和有效投诉。

二是强化警示教育。每月定期组织民警、职工、协管员进行警示教育和廉政教育,实行阳光工作制度,在业务大厅、考试中心、检测站均悬挂工作人员公开栏,公开工作人员的照片、姓名、警号或编号,同时公开举报电话及投诉意见箱,让群众对我们的各项工作进行直接监督。

三是常抓岗位练兵。开展车管“大培训”活动,在网上平台开展车管业务大练兵,进行网上学习、网上考试,并坚持“逢会必考,逢查必考,逢训必考”,不定期进行竞赛,使全所民警得到全面的业务培训,绝大多数民警抽考车驾管业务知识成绩均能达到90分以上。

三、转变思想观念,创新科学管理,倾力打造亲民化服务型便民车管所。

一是优化业务流程。按照公安部令确定的业务流程规范,我们将办证大厅岗位全部设置为综合业务受理窗口,实现了一个窗口对外的“一条龙”服务体系。为方便群众办理相关业务,我们积极协调保险、邮政、医院、税务等单位在大队院内设立服务点,为群众大大节省了时间,受到群众的普遍欢迎。

二是规范便民服务。实行值日警官制和导办员服务,为群众提供导办、咨询、求助及维护大厅秩序等服务。推行“首问负责制”、“限时办结制”和“错办追究制”,和提前告知制度,对机动车年检、驾驶证期满换证及审验,我们经常通过手机短信、电视流动字幕和互联网红绿灯网站进行提醒告知。向办事群众提供亲情化服务。车管所推行延时服务制度,即在群众未办完有关手续时,办理业务的民警不能下班,不能让群众跑第二趟,此举得到了广大办事群众的好评。近两年,我们推行预约上门服务,服务乡镇、企业达60余个,上门服务__年共办理许可___次,其中新许可农村客运班线两条,客运班车4台,极大的方便了该区域农村居民的出行。新许可道路货物运输经营业户___家,积极发展大型化,专业化运输,其中发展重型载货汽车五台,专业载货汽车3台,极大的改善了我县货运市场的运力结构,提高了应对突发公共事件的应急能力。

全年共更新报废县内班线客车___台,以提高车辆安全性、车辆舒适性为重点,提高了全县客运服务舒适性、安全性,受到全县广大人民群众的普遍欢迎。审验客货运输车辆___台次,进一步规范了道路运输市场经营行为,维护了道路运输市场秩序。

2.严厉打击未经许可的非法经营行为。依照国土资源有关法律、法规,对严重扰乱道路运输市场的经营行为,依法实行行政强制措施。上半年,全所共查处各类违法经营户___起,依法查扣车辆___台次。有力打击了非法营者的嚣张汽焰,营造了良好的道路运输市场环境。

加强对汽车维修市场的监督管理,全年共许可二类汽车维修厂家3家,提升了汽车维修市场服务能力。许可机动车驾驶员培训机构2家,提高了机动车驾驶员培训能力。

3.行政执法水平不断提高。全年共办理处政处罚案件603件,严格按程序办好每一件执法案件,做到主体合法、内容合法、程序合法、适用法律依据准确,自由裁量适当,未发生一起行政复议、行政诉讼案件。

4.行政执法的规章制度进一步健全和落实,认真贯彻执行交通部门制定的备案审查、错案追究、大案审议等制度,进一步强化执法责任,理顺执法工作关系。

二、存在的问题。

执法队伍素质有待提高,基层站队办理的行政执法案件,取证不够扎实,程序不够完备,应加强业务知识学习培训。

2.执法人员工作责任心不强,执法工作方法简单,工作质量不高。

总之,随着社会经济的不断发展,对道路运输管理工作也提出了更高的要求,作为道路运输管理执法机构,在今后的工作中为断克服重重困难,为道路运输管理工作的发展作出应有的贡献。

所长述职述廉报告【篇5】

在xx精神的指引下,在院党委的正确领导下,在院属各部门和全省涉农部门和涉茶市县企业的大力支持下,茶叶所全体员工应对财政报帐体制改革和科研体制改革的新形势,坚持“实事求是,稳中求进”的方针,基本完成了年初的各项任务。xx年,全所共争取科研项目经费xx万元,较上年增长xx万元;开发销售收入xx万元,较上年增长xx万元,利税xx万元;“新五个一工程”进一步提高了茶叶所的影响力,并收取技术服务费xx多万元;节约各项支出xx多万元;国家茶叶产业技术体系长沙综合试验站连续x年评为优秀。作为所长,我的主要任务是提高团队的战斗力,具体从“科研立所、开发活所、推广名所、管理稳所”四个方面开展了一些工作,现汇报如下。

一、科研立所。

主要突出了“团队建设、平台建设、重点项目”三个方面。一是团队建设。人才是第一资源,是第一竞争力。目前,茶叶所在职科技人员xx人,其中专职科研人员xx人,在职研究员x人,副研究员xx人,博士x人,硕士x多人,研究力量是茶叶所的第二个高峰时期。二是平台建设。星火计划项目已经入库,改良分中心正式立项。良种繁育中心经过多次汇报,更改方案,建设进度已经过半,为改良分中心今年启动打下了较好的基础。湘西大棚基质育苗获得成功,每亩出圃数可提高一倍,育苗时间缩短一半。我已经申请辞去国家茶叶产业体系长沙综合试验站站长,推荐常硕其博士出任站长,为申请省茶叶产业技术体系首席专家扫清了障碍。三是重点项目。特别是黄金茶的研究,在过去多年研究的基础上,xx提出了“四个十”的目标,即:十大香型单株的选育,十万株茶苗的快繁,十万亩生态茶园建设,十大香型产品的开发,力争XX年申报省科技进步一等奖。

二、开发活所。

主要突出了“良种繁育、黄金茶开发”两大工程。一是良种繁育工程,xx年度出圃茶苗约xx万株。其中茶试场xx万株,销售收入近千万元,彻底改变了茶试场经济困难的局面。二是黄金茶开发工程。湘西州规划xx期间发展黄金茶x万亩,我们带动xx育苗xx多亩,其中大棚基质育苗xx亩,明年可出圃xx亿株以上,可满足每年发展xx万亩的种苗需求。为了做大做强黄金茶公司,根据保靖县委、县政府的要求,并请示院党委同意,我们已经与隆平高科达成入股框架协议,预计月底完成增资xx万元左右。增资扩股后,我们将高举“园中国梦,品黄金茶”的旗帜,规划用xx年时间,实践“百人、千商、万点、十个亿”的.梦想。

三、推广名所。

为了响应院党委“科技兴农富民”行动的号召,结合xx个科技特派员和xx个产业体系示范县工作,制定了“新五个一工程”的实施方案。在全省范围内,组织一百名专家(茶叶所xx人,示范县xx人),编写一套技术画册,服务一百家企业,办好一千个示范户,培训一十万名茶农。实施一年来,收效良好,进一步提高了茶叶所的影响力,同时,收取了xx多万元的技术服务费。推广中,主要突出了“技术开发报告、茶叶湘军西部行、科普创作讲课”三大环节。一是编写湖南省茶叶研究所技术开发报告。xx版的内容是:x大主推品种、x大主推技术、x大主推茶机。xx版则按照“技术、理念、模式、案例”八字方针,较xx版更系统、更全面、更实用,反响更好。二是组织茶叶湘军西部行。百闻不如一见。由王沅江所长带队,于10月组织了xx人、历时xx天、走遍x省(xx),大家觉得收获大,差距大,思路、观念有了较大改变,也增强了茶叶所与主产县、龙头企业的凝聚力。三是科普创作讲课。在科普创作上,我编写了技术推广的xx大案例和茶叶xx句xx版,包括“总论、种茶、制茶、饮茶、卖茶”五个部分。正在编写茶叶xx句,已完成一半,包括“总论、种茶、制茶、饮茶、卖茶、管茶、茶人、杂谈”八个部分,主要针对高层管理人才。在应邀报告上,共做了xx个主题的xx场报告,听众近xx人。xx个主题是湖南茶叶发展的趋势与建议(省茶业协会)、湘茶发展模式的思考(省协会、吉首、中央电台密矮早)、提高名优茶品质的技术选择(省公司、xx)、科技提升品质,品牌创造价值(xx银针论坛)、技术开发报告(xx、省公司、吉首、长沙、省扶贫办)、茶叶趣谈(xx、省公司、xx、茶艺5次、省扶贫办)、茶叶商品与品牌营销(龙头企业论坛、益阳黑茶、省扶贫办)、武陵山区绿茶开发的优势与建议(湖南中茶)、xx条全自动生产线工艺参数研究与实践(全国茶机年会)、技术推广的学习与实践(与农业部药检所交流)。

所长述职述廉报告【篇6】

导语:尊敬的各位领导、各位代表、同志们:

恭敬的各位带领、各位代表、同志们:

大家上午好!感谢各位在百忙当中来参加我们的述职述廉集会。

我叫××,现任××工商所长处,我的详细职责是:带领全所人员精确践诺工作职责、利用法定权柄;订定全所阶段性工作筹划;安排、查抄、鞭策、考核全所人员的工作;对辖区监禁的庞大事变做出决议;和谐与街道(镇)当局有关部分的工作干系以及结束上级带领交办的其他工作。我所地××北部农村,管辖、?个行政村?个居委,面积?平方千米,所内现有工作人员?人,共有各种经济构造?户,此中:内资企业?户、私营企业?户、外资企业?户、个别工商户?户。

一贯以来,我始终坚定以邓**表面和“三个代表”紧张思维为教导,周全落实科学成长观。坚定以党的进步性构筑作为工作的主线,以加强在朝本领构筑为重点,以经心全意为人民办事为主旨,做到依法行政、刚正行政、文明行政。在分局党委的精确带领下,在××当局的有力教导下,在全部业户的赞成互助下,我以对党和人民当真的立场,狠抓步队构筑、典范构筑、效能构筑,在“人”字上做文章,在“和”字上做学问,在“能”字上出结果,竭力兑现表里环境双和谐、监禁法律双丰登的精良工作场面。

下面,我就____年来践诺职责环境和履行党风廉政环境给在坐带领和业户代表进行报告请教,请予以评断。

1、务实为民,打造高本质能战役的干步队伍

干步队伍本质的凹凸,直接干系到工商形象的提拔及工商奇迹的成长。为此,我以科学成长观为管辖,以加强工商行政本领构筑为主线,高度珍视并切当加强干步队伍构筑。以“和谐、诚信、立异、奉献”为主题,广泛展开教诲活动,培养全所人员“立足工商抓工商、跳出××看××”的抱负决议信念,开掘、概括并总结基层工商文化的内涵,向着“树一面旗帜,保一方温和”的目标,鼓动步队士气,凝集步队精神。同时,我还利用iso贯标、落实辖区监禁责任制以及践诺法律绩效考核,料理、典范和美满各项轨制,切当加强对权力运行的内部监控,包管束度的束厄狭隘力和行动的把握力,构成用轨制典范、按轨制办事、靠轨制管人的工作新场面,竭力打造招之能来、来之能打、打之能胜的法律步队。

2、依法行政,营建讲刚正倡和谐的监禁环境

我在依法行政的主旨意识指引下,带领全所干部职工根据职责要求,随机应变、因地施政,向着营建一个刚正、和谐、有序、竞争的市场环境而连续竭力。

最终是强化产品格量办理,竭力构建安心消耗环境。因为管辖范畴广,乡村与经济户口漫衍狼藉,并且农村地区策划者、消耗者文化本质乱七八糟。为此,我联合辖区实际环境“有的放矢”,尽力做好产品格量办理工作。一方面是强化宣扬教诲补弱点,经过议定对内抓进修、对外抓宣扬的方法,尽力做好宣扬策开工作,竭力营建全民知晓的整治氛围。整治期间,共构造各种式样的进修活动__次,派发百般宣扬单张____份、吊挂横幅__条、张贴宣扬画___幅。另外一方面是强化责任办理扫盲点,我们联合落实工商所辖区监禁责任制,将被监禁业户进行分户到片、分片办理、责任到人,以明了分工、明白了责任,禁止了整治盲点的产生。再一方面是立异监禁破难点,经过议定向食物销售业户践诺建立索票索证及进货台帐轨制,并按期进行轨制履行环境查抄,理顺商品流畅渠道的同时把好销售前的审验关;经过议定以《告知书》的式样向业户宣扬常见的驰名商标及侵权的风险性;经过议定加大法律力度,坚定查处销售假冒伪劣商品的违法行动。到如今为止,我们共向辖区___食物策划业户践诺建立索票索证及进货台帐轨制,发放《告知书》___份,查处各种侵权及售假案件__宗,案值达__万元。

其次是强化无照策划整治,尽力营建刚正营商氛围。无照策划整治工作是贯穿于辖区监禁工作始终的一项紧张工作。两年来,我坚定疏堵联合、随机应变办法,有效促成整治工作连续向前迈进。经过议定以宣扬为先,指导“观望户”,联合平常放哨,采纳发放宣扬单与办事指南、上门到户宣扬等方法,面劈面向策划户讲法律、解政策、明要求、知结果,撤除他们的观望心理,指导本来时办照;以惩教并举,拔掉“钉子户”,我们在与公安、城管、卫生、环保、安监等本能机能部分建立联动法律机制、构成法律合力的根本上,对拒不办理交易执照、屡教不改乃至暴力抗法的“钉子户”,动真碰硬,坚定予以查处取消。以管扶同步,办理“题目户”,针对因为前置允许题目而不能办理交易执照的“题目户”,我们采纳联合法律、现场办公、帮扶办证等方法救助业户办理前置允许办理难的题目。__年以来,共指导办照___户,查处取消___户,整治获得精良结果。

再次是强化农资市场监禁,自动促成红盾护农工作。我们紧紧环绕上级相干文件精神,联合辖区工作实际,订定切当可行的监禁方案。经过议定集结气力加大宣扬力度,进步业户的守法意识。经过议定严厉要求农资策划户亮照策划,严把农资进货关,尽量从泉源上把握农资市场的产品格量。经过议定展开清查假冒伪劣农药的专项举动,严明查处违法策划行动。别的,我们还采纳“表里齐抓促农资成长”的办法,一方面是以政策宣讲会、交易培训会等伎俩,进步农资业户的本质;另外一方面是以展开建立农资策划树范店、安心店活动为载体,典范农资市场交易行动。在分局的赞成下,我们于__年_月构造全镇农资业户参加九龙镇展开农资策划 无假货树范店建立活动暨农资交易培训班。经过议定培训,使农资策划户长了知识,使策划者加强了守法策划意识,有效防备了坑农、害农违法行动的产生。

最终是强化监禁查处力度,连续增进有序市场竞争。我富裕利用法律付与的监禁与查处本能机能,出力做好了两方面的工作,一方面是把好业户的年检、验照关。经过议定资料检察与实地放哨相联合的式样,有效教导业户合法、依规从事出产策划活动,两年来别离为____多家个别户、___多家企业办理了验照、年检手续;另外一方面是刚强为民决议信念,坚定查处违法行动。我们承袭刚正、刚正、果然以及惩教并重,教诲为主的法律理念,采纳合法程序对待每一路违法行动。__年以来,共查处各种违法案件___宗,涉案金额___多万元,罚没并上缴国库___多万元。

3、阐扬本能机能,构建更果然有效果的办事平台

所长述职述廉报告【篇7】

供电所长述职述廉报告


尊敬的领导、亲爱的同事们:


大家好!我是XXX供电所的所长XXX,今天我非常荣幸能够站在这里,向大家汇报过去一年的工作情况以及述廉报告。


我要感谢各级领导的关心和支持,感谢全体同事的辛勤付出,是你们的团结协作和敬业精神,使得XXX供电所在过去一年取得了可喜的成绩。


一、工作情况汇报


过去一年,供电所共完成了XXX个电力工程项目,供电范围覆盖了本地区90%以上的用户。我们充分发挥了供电所的优势,采用先进的技术手段进行电力设备的运维,确保了电力供应的稳定性和安全性。


1. 加强设备检修和维护:我们组织专业人员进行定期巡检,及时发现并处理电力设备的隐患和故障,确保了用户的用电安全。


2. 提高电网运行效率:针对电网供电容量不足的问题,我们积极采取了升级电力设备、新建变电站等措施,有效提高了电力供应的能力。


3. 加强应急保障能力:我们制定了应急预案,并组织了应急演练,确保在突发事故或自然灾害发生时,能够迅速恢复电力供应,最大限度减少用户损失。


二、述廉报告


1.坚决打击腐败行为:作为供电所的所长,我坚守廉洁自律底线,始终保持清正廉洁的作风。我深知自身职责的重大和责任的沉重,在过去的一年里,我严格约束自己,没有让任何违纪违法行为发生在我的身上。


2.规范工作流程:为了保证工作的公正透明,我主持制定了供电所工作的规章制度和操作流程,并通过内部审计和监督检查,确保各项工作按规定进行,杜绝了人为的偏差和不当行为。


3.认真对待群众工作:在供电服务中,我始终坚持以人为本,赢得了用户的高度赞誉。我经常组织开展用户满意度调查,及时了解用户的需求和意见,并根据实际情况进行改进,为用户提供更优质的服务。


4.加强个人学习提升:我认为学习是提升自己的重要途径,在过去一年中,我积极参加各类培训和学习活动,不断更新专业知识,提高管理能力,以更好地适应市场竞争和电力行业的发展。


三、未来工作展望


展望未来,我们要进一步加强团队建设,培养更多具有专业知识和敬业精神的人才,提高供电所的整体素质和管理水平。同时,我们还将积极应对电力行业的挑战和变革,加大技术创新和设备更新的力度,不断提升供电质量和服务水平。


在今后的工作中,我将继续发扬无私奉献和团队合作的精神,不断加强自身学习和进修,更好地履行供电所领导者的职责和使命。


我要感谢所里全体员工的辛勤努力,感谢他们为XXX供电所的发展做出的贡献。我相信,在大家的共同努力下,XXX供电所的明天将会更加辉煌灿烂!


小编感谢您的阅读!

所长述职述廉报告【篇8】

主任、各位副主任、秘书长、各位委员:

我于1998年12月份担任市财政局局长。两年多来,在市委、市政府的正确领导和市人大的监督、支持下,我与党委一班人和全体干部职工一道,认真履行岗位职责,完成了财政各项年度工作任务。现作如下述职:

一、两年来的工作情况

(一)从调研着手,认知和解决财政经济实际问题

我到任以后,面对九五以来我市主体税源萎缩,刚性支出猛增,收支矛盾尖锐,财政空前困难的局面,深知要完成角色转换,必须抓紧学习财政业务知识和财政政策,从实际出发,加强调查研究,探求解决错综复杂的财经问题的途径。两年多来,在人大的正确指导下,我先后组织了财源建设调查、中小企业经营状况调查、财政风险问题调查、东风公司经营战略对地方财政经济影响调查等一系列的财政调研活动。通过这些调查,了解了我市财源现状,梳理了在新形势下推进财源建设的思路;调整了财政支持中小企业发展的政策措施;对潜在的财政风险有了更清楚的认识,增强了风险意识,为控制财政赤字和债务规模,规避和化解财政风险,提供了有益的帮助;尤其是针对东风公司股票上市、税源转移问题,就东汽改组改制和产品结构、经营战略调整及社会职能剥离问题对地方财政经济的影响进行的系统调查,在以市委、市政府文件形式向省汇报后,引起了省政府和省财政厅的关注和重视,为争取上级转移支付奠定了基础。此外,我们还组织了对国家关于西部开发、财政转移支付、农村税费改革等相关政策的调查研究,了解、收集有关信息进行分析整理,结合我市实际,有针对性地做好前期准备工作。

(二)围绕中心做好本职工作

两年多来,通过人大的正确指导和帮助,我们紧紧围绕市委、市政府工作中心,重点开展了以下几项工作:

支持经济发展,致力培植财源。为推动经济发展,两年来,在十分困难的形势下,市财政千方百计筹措资金x万元,用于支持地方经济发展。其中,用于支持企业技术改造x万元,中小企业发展资金x万元,农村水利基础设施建设和发展生态农业x万元,城市基础设施建设x亿元,旅游产品开发及项目贴息x万元。此外,还投入间隙资金x万元支持骨干企业发展。

坚持增收节支,力争收支平衡。通过收入目标责任管理,强化征管,清理各种地方税收优惠政策,把好退税、减免和先征后返审查关,筹措资金保证期票贴现入库等手段,确保了财政增收。1999年和20xx年,全市分别完成财政收入x亿元和x亿元,分别比上年同口径增长x%和x%。支出方面,对工资发放、教育、科技、农业、社保予以重点保证。20xx年,全市自1994年工改以来首次做到了当年工资当年发放,少数县补发了以前年度老欠工资,市县两级实现了连续两年分级平衡。

运用财政政策,支持各项改革。一是参与社保基金扩面征缴改革;二是支持粮食流通体制改革,清理了财务挂账,全面配套了粮食风险基金地方配比部分x万元,完善了基金管理办法;三是参与和推动第二次房改,提高住房公积金缴交比例和基数,归集住房公积金x万元;四是筹措资金保工资制度改革政策到位,市直干部职工正常晋级以及中央12号文件增资已全部发放,挤出财力x多万元,补助四个特困县发放干部职工增资;五是把住坏账损失批复关、资产剥离关、评估确认关、产权界定关,支持企业改革和资产重组。

推进管理创新,完善管理制度。一是为实现财政资金公开、合理地分配,实行了零基预算、综合财政预算。在市直教育、科学、社保、农业四个部门实行部门预算试点;二是实行了干部教师工资财政统发,9个县市区的教师工资全部收归县级财政发放;三是推行了政府集中采购制度;四是实行了国库集中收付制度,筹建了行政事业单位财会集中核算中心,将把行政事业单位财务收支逐步纳入会计核算中心集中管理。

争取上级政策、资金的支持。与有关部门配合,通过多渠道、多途径地做工作,两年共为我市争取到各类专项资金x万元。其中:农业有偿和无偿资金x万元,扶贫和以工代赈资金x万元,教科文事业发展资金x万元,国债转贷资金x亿元,世行贷款和外国政府借款x万元,转移支付补助x万元。此外,丹江口市被列入国家农业综合开发项目县(市),竹溪、竹山、房县列入长江中游国家天然林保护工程县,郧县被列为财政部科技扶贫试点县,郧西、竹山两县纳入国家二期义?"工程。国家将对上述县市陆续给予一定的政策和资金扶持。

上述工作的开展得到了市人大的大力支持,尤其是各项管理办法的出台,管理制度的改革,人大领导亲自组织考察,并对办法的制定进行指导,从严把关,从而,为推进财政改革提供了法律保障。

(三)增强法制观念,做到依法理财

财政部门是国家财政行政法律、法规的执法主体。为做到依法行政,依法理财,我们一是开展了法制宣传教育工作。局机关坚持周四学习日制,采取职工自学、小组讨论、举办培训班、办讲座、法律知识考试和电视大奖赛等形式,对法律基础知识、公共法和财政法律、法规进行全面学习。通过电视、广播、报刊、简报、专栏等媒介,对财政法律、法规进行了广泛的社会宣传。

二是认真开展执法两制。结合财政业务工作特点,制定了《十堰市财政局行政执法责任制》、《十堰市财政局行政执法违法责任追究制》、《十堰市财政局行政执法两制考核责任制》、《十堰市财政执法公示制度》和《十堰市财政执法督察制度》。成立了财政局执法两制领导小组,年终由领导小组组织考核,考核结果与公务员评优、评选先进集体和先进个人挂钩,并实行公示;对群众反映的财政、财务违纪问题及时进行了查处;对群众申请复议案件,组织专班,详细调查,客观、公正地进行处理。属于财政部门执法错误的及时纠正。1999年,郧西县农税局因征收耕地占用税和契税执法不当,导致纳税人申请复议,我们在调查的基础上,依法进行纠正,及时退还了罚款,对执法当事人进行了通报批评。同时,对各县(市)区财政系统执法两制工作进行了督促指导,全面推行了乡镇财政政务公开工作。

三是执行人大决议,接受人大监督。认真贯彻执行《会计法》、《预算法》及《实施细则》等财政法律、法规,坚持做到年度预算编制、预算调整及年终决算按照法定程序,提请人大常委会审议;严格执行经人民代表大会审议通过的财政预决算方案;认真执行人民代表大会及常务委员会各项决议、决定,定期向市人大常委会和人大财经委员会报告财政预算执行情况,市人大领导也经常挤出时间,亲临我局,听取财政工作情况汇报,帮助出注意、想办法,协调部门之间关系,解决财政工作中的实际困难;局机关专门成立了办理人大议案、建议领导小组,实行分级负责,及时、客观地办理议案和建议。涉及需财政解决资金的建议,在政策和财力许可范围内,及时向政府建议予以解决;对一时不可能解决的,派专人向人大代表作耐心细致的解释,以求得理解和支持。前两年共办理人大议案、建议x件,全部按时答复,并都征得了代表的同意。

(四)抓好机关作风建设

领导者个人品行对机关作风建设影响重大,因此我尽量从自身做起,坚持党性原则。在干部问题上,不搞任人唯亲,不一人说了算,尽可能做到知人善任,按组织程序经严格考察后,党委集体讨论决定;在业务工作中,严格按工作程序和制度规定办理,分工协作,各司其责;在生活中,按照党风廉政建设有关规定,不参与营业性歌舞娱乐活动,不吃请,不收礼品、礼金,对一时难以拒绝的馈赠及时上交局监察室。

两年来,我们结合三讲、三学和三个代表教育,抓好财政系统行风整顿工作。以领导干部自查自纠和整改为重点,以群众参与、民主监督为保证,注重领导自查与群众评议结合,检查问题与限期整改结合,思想转变与工作转变结合,并经常开展回头看活动,巩固整改成果。

内部管理是搞好财政工作的重要基础。我们对局属各单位、科室定岗定责,开展挂牌上岗,建立健全了岗位责任制,实行目标管理,量化考核;加强对《财政干部十不准》、《党风廉政责任制》、《工作承诺制》等制度执行情况的监督检查。对涉及全局性的重大问题,按民主集中制的原则,经过党委会或局长办公会讨论,形成共识,集体决定,分头分项落实,使机关作风建设有了新的起色。

二、存在问题及整改措施

两年多来,尽管我在做好自己的本职工作上付出了努力,但仍存在诸多不足:

一是对财政理论钻研不够。过去的两年,是财政转型、财政基础理论和业务工作面临重大调整的两年,但对我来说,适应环境,熟悉业务还需要过程,应付日常事务性工作多,对财政经济理论系统钻研少。致使业务工作上头疼顾头,脚痛顾脚,不时陷于被动之中。虽然为解决十堰财政经济的现实问题开展了一些调研活动,但调研成果转化不力,调研的深度和广度仍有待进一步拓展。

二是工作开拓创新不够。事业的发展需要创新,但由于顾虑到改革创新必然带来利益的调整,担心引发一些不必要的矛盾和问题,且无现成的经验可供借鉴,怕担风险,瞻前顾后,求稳怕乱,以致于创新步子迈的不大。主要表现在对干部的选贤任能和轮岗交流上过于稳妥,对调整资金公平分配上力度不大,相关的财政管理举措未能跟上。

三是在队伍建设和干部教育上一般性号召多,过细的思想政治工作做的少。过于相信制度管理,相信干部的自我约束,工作不全面、不细致,对一些苗头缺乏警觉,未及时进行批评教育,以致个别干部因参与赌博而受到处分,既误了干部,又造成了不良的社会影响,损害了财政部门形象。我本人疏于失察,负有不可推卸的领导责任。

四是算收支账多,对财政形势和财政政策宣传少,覆盖面有限,致使一些单位、一些同志对财政仍不理解,未能有效地调动社会各方面力量更好地关心、理解和支持财政工作。

五是争取上级支持多,对市县乡和单位财政管理体制研究少。保工资、保运转,差不多占用了我们的全部精力,去年虽做到了全市当年工资当年发放,但严格地讲,因收入季节影响,并没能确保按月兑现。少数乡镇因核定体制不科学,自身财力不足,以及资金安排不合理,仍存在工资欠发,影响了干部职工正常生活和工作。

针对上述问题,我将从以下几方面着手,予以整改:

一是加强理论学习,进一步提高自身素质。对财政业务的熟悉,不能取代对提高个人素养更高层次的追求,必须通过对邓小平理论、市场经济理论、国家法律、法规以及财政业务知识、相关政策的学习,增强分析问题、解决问题,驾驭财政经济工作的能力。同时,要进一步加强财政调研工作,身体力行,模范带头,促进财政调研上水平、上档次,做到理论与实际结合,更好地推动业务工作。

二是坚持依法行政,依法理财。领导班子要带头学法、执法,并教育全体干部增强法制观念,强化法律意识。切实履行好财政职责,认真贯彻和严格执行《十堰市人民代表大会常务委员会关于加强市级预算审查监督的决定》,抓紧制订该《决定》的《实施细则》,将财政收支行为自觉纳入人大监督,规范财政收支行为。切实执行行政执法责任制和执法违法责任追究制,对执法违法案件要一查到底,依法处理,决不姑息袒护,使依法行政、依法理财真正落到实处。

三是在工作上创新。转变工作思路,集中精力,解决好财政工作中社会反映强烈,群众呼声大的突出问题。加快财政改革步伐,进一步完善预算分配办法,对预算支出结构进行合理调整。按照公平原则,统一分配口径,从根本上解决苦乐不均问题;在干部问题上,坚持民主评议和推选干部制度,建立能者上,庸者让的选贤任能机制,建立干部定期轮岗制度,解决人员臃肿,办事拖拉问题,提高工作效率;对群众反映的突出问题要坚持原则,树正气,压歪风,不回避矛盾,不姑息迁就,做到抓大事,抓落实。

四是采取过硬措施,保证工资按时发放。各县市区的工资发放,要与转移支付补助、资金调度、专款拨付、年终工作考核挂钩,建立激励机制,充分调动县市区财政的积极性;进一步完善工资统发办法,督促、指导县市区建立工资统发制度;继续推行工资基金专户管理制度,定期检查资金入户和使用情况,防止留下工资硬缺口。同时积极争取上级倾斜,合理地安排好资金调度。力争从七月一日起,做到各地当年工资按月发放。

五是加大财政宣传力度,寻求社会理解支持。坚持定期向党委、人大、政府汇报财政工作制度,对财政工作中的难点、焦点问题随时报告,以求得领导的支持;采用多种形式对财政形势作及时、客观地报道宣传,以赢得社会各界对财政工作的广泛关心、理解和支持,为齐心协力、齐抓共管、共渡难关营造良好的社会氛围。

六是狠抓机关作风建设,塑造财政良好形象。作为领导者,自己要带好头,率先垂范,并真诚希望大家监督。在此基础上,明确责任,层层负责,一级抓一级。在外部监督上,聘请财政行风义务监督员,定期听取他们对财政工作、财政干部管理的意见和建议,并加以整改;在内部管理上,要认真吸取过去的教训,举一反三,进行整改,强化纪律约束,加强班子成员和干部队伍教育,成立由局办公室、人事、党办、监察等综合科室组成的专班,定期或不定期地对各项制度的贯彻执行情况进行考核检查,发现问题及时纠正。要改进思想政治工作,抓苗头,抓动态,将问题解决在萌芽状态;关心群众生活,注意工作方法,增强服务观念,提高工作效率,促进机关作风根本好转。

衷心感谢各位领导两年来对财政工作的支持、监督、指导及对我个人的帮助。我将认真地总结经验,发扬成绩,克服不足,以百倍的信心,饱满的工作热情,与班子成员一道,团结全体干部职工,勤奋工作,顽强拼搏,为我市经济发展和财政振兴作出应有的贡献。

述职人:xx

20xx年xx月xx日

所长述职述廉报告【篇9】

今年以来,我在县局党组的正确领导下,在全所人员的密切配合下,自觉认真落实党风廉政建设目标责任制,严格要求自己,廉洁自律,强化社会、纳税人对税务干部的监督制约,在日常征管工作中逐步形成了“行为规范、勤政务实、高效廉洁”的税收管理体系,有效地促进了各项税收工作的开展。

一、在日常税收管理工作中,我积极推行所里目标考核和绩效考核相结合的方式方法,积极探索科学化、精细化、管理措施,切实保证各项税收工作顺利完成。在具体工作中,我深入企业,对税源大户实行重点监控。在广大纳税人的大力支持和协助下,特别是在今年的税费征收中,本着“公平、合理”的原则,积极与纳税户进行沟通与约谈,切实保护纳税人的合法利益。

二、建立健全“理论联系实践”的机制。在今年县局倡导的读好5本书、办好一个论坛的活动中,认真学习,用心体会,并记好读书笔记,撰写心得体会。使我在实践中深刻感受到,要贯彻执行党的各项税收政策和县局党组的决议及工作部署,平时必须认真学习理论、业务然后才能积极开展税收工作。否则就会流于形式、甚至就会偏离方向。

三、自觉遵守周一、周五早上8点至10点钟所里组织集体学习制度,学政治、学业务,并保证了每天学习的'时间不少于2个小时,做到工作与业务同布置、同检查、同落实。规范运作操做,做到政治坚定,团结协作,开扩进取,有较强的凝聚力感召力,来提高全员的凝聚力和战斗力。有重大疑难问题,集体想办法解决。这样,在二所上下形成了学习雷打不动的浓厚氛围。

四、建立建全“税收管理员”的管理制度。充分发挥每一位税干工作积极性和创造性,在实际工作中,充分发挥个人工作能力,做到及分工有合作,调动每位税干工作的积极性,收到了良好的效果。在11月份县局各股室的验收中达到了“标准化税务所”要求。

五、构建纳税服务体系,提高纳税遵从度。平时我对纳税人的服务态度得到他们满意和好评,不断优化服务措施,丰富服务内容。对残疾人尽最大努力使他们享受党的税收优惠政策。开辟了绿色服务通道。初步建立了规范化服务,纳税服务监督的纳税服务体系。

六、加强党建工作,发挥党组织战斗堡垒作用和共产党员的先锋岗作用。我坚持“以党建带动税收”的原则。通过丰富的党建活动,扩展党建途径有效解决了党建、税收工作“两张皮”的问题。使党支部成为我们队伍中名副其实的战斗堡垒。

七、在税收执法方面,严格按照税务人员的“十五不准”,在办理每一项涉税事项工作中,简化审批程序,按照“限时办结制、首办责任制”力求达到内转外不转,提高办税效率,方便了纳税人。同时也树立了地税干部的良好形象,一切为了纳税人,一切工作以纳税人满意为最终目标。

八、公开办税承诺,结合基层工作实际,将征收管理、组织收入、办事效率、文明服务、行风建设、廉政建设等方面内容,公开对纳税人承诺,并通过公示栏向社会公开举报监督电话,建立行风建设下访征询意见卡,不断扩大影响面,更好地提升地税部门廉政形象。做到了清清白白收税,一身正气做人。

九、进一步抓好自身廉政建设,一年来,本人能够认真学习贯彻党员干部廉洁自律若干规定,牢固树立廉洁奉公意识。在平时工作生活中,没有发生利用职权之便谋取私利事件,未向纳税户吃、拿、卡、要、报等行为,为地税良好形象树立做出了积极贡献。

总之,自己虽然在今年的工作中取得了点滴成绩,但是还存在着很多不足。主要表现是税干交流、谈心不够。税收征管工作还管理不到位。在今后的工作当中还有待改进,在理论、业务学习上还不够深入,留于形势。通过这次述职述廉活动的开展,我有信心在县局党组的领导下,发扬成绩、克服缺点,自我加压,认真学习,勤奋工作,再接再励,为地税事业的发展再做新的贡献。以上述职述廉中有不到之处,希望大家提出宝贵意见,我诚恳接受。

所长述职述廉报告【篇10】

尊敬的各位领导、同志们:

20xx年,在分局党委的正确领导下,在同志们的关心和帮助下,我以"服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作"为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了进一步提高,也做了一些具体的工作并取得了一定成绩。现将20xx年的学习、思想、工作和廉洁自律情况汇报如下:

一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高

时时不忘给自己"充电"加强各种知识的学习,努力提高自身综合素质和实际工作能力,一是加强政治理论学习。全面深入系统的学习政治理论和党的路线方针政策,学习邓小平理论、"三个代表"重要思想,用心领会科学发展观和党的十八大的深刻内涵,坚定思想政治立场,在思想上、政治上、行动上始终与党保持高度一致。二是注重业务、法律法规知识的学习。工作之余,挤出时间进一步学习《土地管理法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政强制法》《信访条例》等法律法规,坚持阅读《国土资源报》,提高了自己的法律意识和法制观念,有效促进自己开展各项工作。三是坚持理论联系实际学习。坚持把所学理论运用到实际工作中,更好的推动工作,虚心向领导学习,向群众学习,向经验丰富的老同志学习。加强理论与实际相结合,不断提高政治理论水平,组织协调能力和业务工作素质。

 二、认真履行职责,身体力行深入细致地作好各项工作

(一)利用多种形式,认真开展国土资源宣传教育活动

充分利用4月22日"世界地球日"和6月25日"全国土地日"等重要宣传日,深入村、社区开展宣传活动,发放宣传材料,并在醒目的地方悬挂横幅标语,张贴宣传画大力宣传,增强广大干部群众的国土资源法律意识和法制观念。此外,积极组织村、社区土地协管员的培训活动,今年共组织了两次培训,就地质灾害防治,村级留用地政策,耕作保护政策等方面对村、社区工作人员进行培训,对村、社区工作人员的土地保护意识和涉土业务能力有了明显提高。

(二)加强执法监察工作,严格落实耕地保护制度

鉴于辖区违法用地的高发态势,今年我所把执法监察工作作为全所的工作主线,贯穿于基层国土工作的始终。一方面坚持动太巡查,加大巡查力度,对违法用地做到"早发现、早制止",加强与辖区乡镇(街道)的联系,发现违法用地及时函告镇街,配合镇街一起处置。今年我所共出动巡查次数324次,巡查人次660人次。共发现违法用地59宗,其中塘栖镇46宗,崇贤街道13宗。另一方面认真开展卫片执法工作,对20XX年度部级卫星遥感发现的违法用地,积极配合当地政府进行整改查处,今年对20XX年度部级卫片违法用地共整改38宗,面积89.6亩,其余违法用地已全部立案查处。对20xx年度的部级卫片任务,认真开展外业调查工作,经调查统计,所辖区内涉及图斑共78个,面积936.7亩,其中塘栖镇37宗,面积283.8亩,崇贤街道41宗,面积652.9亩。涉及违法用地23宗,其中塘栖镇20宗,面积52.9亩,崇贤街道3宗,面积5.8亩,相比上年度部级卫片违法用地有了大幅减少,彰显了今年辖区防违控违的显著成效。

(三)服务地方经济,做好项目报批和批后监管工作

一是做好企事业单位土地权属调查初审工作,今年共发证初审85宗地,面积2562亩。二是农村居民发放集体土地使用证10245本其中塘栖镇6567本,崇贤街道3678本。三是及时做好农转用项目预审工作,今年实地踏勘预审项目113宗,面积3493.9亩。四是完成企事业单位二次踏勘项目49宗地,面积1258.6亩。对批准的项目用地,我所严格按照分局实行的的建设项目批后监管办法,明确建设项目跟踪管理和整理台账的责任人,及时填写建设项目用地跟踪管理卡,时刻关注建设项目进展情况,督促项目及时开工,并定期整理建设项目用地跟踪管理登记台账,力促辖区做到集约节约用地。

(四)积极做好信访维稳、化解矛盾纠纷工作

一是严格落实工作制度。按照维稳工作要求,坚持不懈执行信访值班、每天信访排查、重大信访报告、所落实专人接访等制度。二是切实抓好源头防范。所高度重视初信初访工作,认真做好涉土涉矿信访问题的研判分析,强化风险预防预测,将信访苗头做到早发现、早防范、早处置,矛盾第一时间在基层化解,落实一到场、二见面规定,及时与信访人见面,快速回复信访人,今年办理三来件共93件,其中来电68件,来信21件,来访4件,结案率达100%。

(五)做好灾情监测,切实加强矿产资源管理

20xx年地质灾害防治重点5处,塘栖镇2处,崇贤街道3处基本类型滑坡崩塌。对地质灾害工作分工明确,落实责任人。建立健全各项制度,严格执行汛期值班制度、灾情险情速报制度。今年开展做好了地质灾害五到位工作台帐检查验收工作,今年辖区内没有发生地质灾害造成人员和财产损失。

 三、严以律已,认真开展反腐倡廉工作

古语云:其身正,不令则行,其身不正,虽令不从。身国土所所长,要做好本所的反腐倡廉工作,首先要做到廉洁自律。一直以来我都严格要求自己,把各项禁令牢记心头,要求别人做的,自己首先做到;禁止别人做的,自己坚决不做,以身作则,使全所形成廉洁奉公的工作氛围。

20xx年,我所按照岗位目标责任制及党风廉政建设责任书的要求,认真抓好落实工作。一方面通过例会学习文件,座谈会讨论学习,通过党员生日、廉政谈心谈话等手段加强政治学习,从思想上提高队伍的政治水平;另一方面,通过完善考核制度,加大考核力度等手段,从制度上保障队伍的廉洁高效。此外,我们还强调行风作风建设,把行风作风建设摆上重要位置,在每周的工作例会都首先强调行风作风建设的重要性,不定期学习区政府"五条禁令"和分局"文明服务规范现场督查内容标准"规定,健全落实考核制度,建立互助监督制度,推行首问负责制、责任过错追究制。通过各种方法来时刻警示全所成员自觉遵守行风作风方面相关规章制度,不断提高工作效能。

20xx年,在全所成员的共同努力下,我所形成了良好的廉政氛围,队伍廉洁奉公,工作务实高效,在群众中树立了基层国土所的良好形象。身为国土所所长,在为过去一年工作中的成绩感到欣慰的同时,也要清醒的认识到,我们所在工作中也还存在一些一足:如队伍年龄结构老化,与当前电子办公作为主要工作方式的大环境有些不相适应。工作手段缺乏创新。防违控违压力依然很大,执法力量不足等。

新的一年里,除了进一步加强政治理论和国土资源法规政策的学习,努力提高业务工作能力,勤政廉政,努力工作之外,还要加强我所的队伍建设,以新帮老,以老带新,加强新老成员之间的结合,激发队伍的工作活力。同时,借助当前各级政府都非常重视防违控违工作的东风,进一步加强执法监察工作,加强与镇街的联系,联防联控,进一步打压违法用地的势头,促使辖区形成"合法、集约、节约"用地的良好氛围。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

所长述职述廉报告【篇11】

本人自学校毕业以来就一直在农村基层工作,思想上积极要求进步,工作上勤勤恳恳。十年实践锻练,已炼就了一身敢打硬仗的本领。一严谨勤恳,做好本职工作。近年来,我在乡财政所长的工作岗位上严谨勤恳,现将主要工作成绩汇报如下:

1、大力培植财源,发展地方经济。

本人积极做好领导的参谋和助手,发展农业优势产业上出谋献策,争取财政扶助资金上不遗余力,三年来累计达100万以上。目前,珠兰已经形成脐橙、油茶、烟叶、生猪等4大支柱产业,20xx年我乡国民生产总值达到5365万元,同比20xx年增加了52%。

2、财政工作有序高效运行,及时落实各项惠农政策。

周密组织财政所各项工作,做到了不出错、不遗漏、不拖延;主动加强和县局及党委政府领导的沟通协调,确保了财政工作健康稳定运转;认真落实涉及教育、卫生、医疗、粮补等大小20余项惠农政策,做到了资金的及时准确拨付和有效监管。自参加工作以来,财政工作经常得到县局和当地党委政府的肯定,本人先后6次被评为先进工作者或优秀公务员等称号。

3、服务于大局,服从于乡党委政府的领导和工作安排。

20xx年冬,我挂点负责xx村xxx小组新农村建设,找准提高农民主体积极性的重点,突破解放农民思想的难点,仅用不到1个月的时间使该点初步成型,顺利通过了县市新农村的检查验收。20xx年3月,我参与xx示范小学启用前的校园美化、硬化、亮化的工作,采用增加施工队伍、严密安排施工、资金调度到位、和小学管理通力配合、坚守工作岗位等方法,经过3个月的有序高效工作,使示范小学如期举行了启用仪式。

锤炼党性,做到廉洁奉公。

多年的工作实践,让我深深体会到,作为一名共产党员,要不断加强党性修养,始终保持高尚的情操和良好的工作作风,反对和防止腐化堕落行为,管好自己的口,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去;管好自己的笔,不该批的不批。个人廉洁奉公表现在:

1、严格执行财经纪律、国家法律和财政资金审批手续,至今,没有1笔财政资金是未经审批拨付的,都是主管财政的'领导签字拨付。年年财政内审和审计局的审计均无发现违规事项。

2、坚持原则,秉公办事,没有利用职务之便吃、拿、卡、要。

3、健全各项内部规章制度,严格要求所员,不得徇私舞弊,谋取私利;不得大吃大喝,奢侈浪费。

4、认真执行财政系统“八项服务承诺”,做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用。

寻找差距,努力提高素质。

通过深刻剖析自己,发现存在的问题和不足主要有:

1、政治理论水平有待于进一步提高。平时对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"的学习欠主动,总是感兴趣的学习多,政策理论的学习少,不能把政治理论学习贯穿于整个工作的始终。

2、业务工作水平有待于进一步加强。总认为是科班出身,工作经验积累丰富,没有从与时俱进的角度看财政事业的发展。今后要加强学习新财政知识理念,深刻领会和把握财政发展的新方向。

3、创新能力有待于进一步增强。在平时工作中,习惯用老办法解决新问题,创新意识不强,思维不灵活,办法不多。今后要做到勤于思考,开拓思维。

所长述职述廉报告【篇12】

最初曾用“总结”或“汇报”的形式出现经过一段时间的使用逐步形成了独具特色的体式其主要特点是:自述性、自评性、报告性。下文是车管所所长述职报告欢迎阅读!

根据组织安排,本人担任市公安局交管大队车管所所长及党支部书记。近年来,在上级机关和大队党总支的正确领导下,我们按照建设“阳光车管、便民车管、素质车管”的工作理念,积极强化内部管理,优化服务流程、创新服务模式,完善便民措施,本人和车管所集体在工作上取得了一些成绩,先后被评为赣州交警支队“交通管理工作先进个人”及嘉奖、瑞金市政法系统“十佳政法干警”、瑞金市新农村建设工作先进个人、优秀共产党员、优秀人民警察、优秀公务员、“精神文明创建工作先进个人”、“奥运圣火传递安保工作先进个人”、20xx年6月被瑞金市委评为“优秀党务工作者”、20xx年8月荣立“个人三等功”、20xx年被市公安局评为“优秀人民警察”、20xx年被瑞金市委市政府评为“精神文明创建工作先进个人”和市公安局评为“十佳科所队长”、20xx年被公安局党委评为“优秀共产党员”。车管所先后获得江西省、赣州市、瑞金市“青年文明号”、“文明服务示范窗口”“十佳政法单位”、“三八红旗”集体;多年被赣州交警支队评为车管工作先进单位;车管所推行的延时服务制被瑞金市委、市政府评为全市“十大文明新风新事”;20xx年3月、20xx年8月、20xx年6月连续三届被公安部评为“全国优秀县级车辆管理所”,也是目前全省唯一获此殊荣的县级车管所;20xx年12月车管所被省公安厅批准荣立“集体二等功”;20xx年12月被省公安厅政治部评为“江西省十佳所队”;20xx年8月被中共赣州市委评为创先争优工作“群众满意窗口单位”。我的具体做法是:

一、加强源头管理,强化监管措施,着力建设“阳光车管”

车辆管理所工作是公安交通管理的源头基础工作,我们坚持从基础工作入手,在规范上做文章,细化各项工作监管措施,严把道路交通安全第一道防线。

一是严把机动车注册查验关。我们严格按照授权规定,坚持“谁检验,谁签字,谁负责”的原则,按照《机动车登记规定》、《机动车登记工作规范》和《机动车查验工作规程》,严格审查机动车及所有人提交手续凭证,杜绝非公告车辆、技术参数不符车辆、非法拼装车、改装车、盗抢车辆办理牌证。20xx年7月份起,我大队对汽车查验岗和检测站各岗位实现了远程视频监控,使汽车查验检验工作完全置于阳光下。

二是严把驾驶人考试关。积极完善“五小车辆”考场设施,严格落实签名制度,严把考试关,20xx年1月起推行了指纹识别仪验证考生身份,20xx年6月份起,对大队和各中队的“五小车辆”考场各考试项目均实现了视频监控。消除了“五小车辆”培训考试不规范的现象。

三是严格重点车辆和驾驶人管理。与交通、教育等部门联合,着力加强校车及重点驾驶人管理。校车标识100%落实到位;我们督促了百余辆不符合国家标准的货车更换了防撞装置;对校车、客车、危化品车辆及驾驶人我们严格落实户籍化管理,做到底数清、情况明、台账全。

二、加强自身政治和业务学习、廉洁自律,并以实际行动影响全所其他同志,提高服务群众的能力。车辆管理所为公安交通管理工作的一个形象窗口,工作人员素质的高低,直接影响公安交通管理机关的形象。为打造公安交通管理窗口服务新形象,我们把提高工作人员的业务素质和服务能力作为加强车辆管理所规范化支撑点和关键点。

一是建立。

规章制度。

建立了《队伍建设规章制度》、《车管业务大厅管理制度》等相关制度和服务措施73项多年来,车管民警都能自觉遵守工作纪律,严格按照操作规程办理车管业务,无违规行为和有效投诉。

二是强化警示教育。每月定期组织民警、职工、协管员进行警示教育和廉政教育,实行阳光工作制度,在业务大厅、考试中心、检测站均悬挂工作人员公开栏,公开工作人员的照片、姓名、警号或编号,同时公开举报电话及投诉意见箱,让群众对我们的各项工作进行直接监督。

三是常抓岗位练兵。开展车管“大培训”活动,在网上平台开展车管业务大练兵,进行网上学习、网上考试,并坚持“逢会必考,逢查必考,逢训必考”,不定期进行竞赛,使全所民警得到全面的业务培训,绝大多数民警抽考车驾管业务知识成绩均能达到90分以上。

三、转变思想观念,创新科学管理,倾力打造亲民化服务型便民车管所。

一是优化业务流程。按照公安部令确定的业务流程规范,我们将办证大厅岗位全部设置为综合业务受理窗口,实现了一个窗口对外的“一条龙”服务体系。为方便群众办理相关业务,我们积极协调保险、邮政、医院、税务等单位在大队院内设立服务点,为群众大大节省了时间,受到群众的普遍欢迎。

二是规范便民服务。实行值日警官制和导办员服务,为群众提供导办、咨询、求助及维护大厅秩序等服务。推行“首问负责制”、“限时办结制”和“错办追究制”,和提前告知制度,对机动车年检、驾驶证期满换证及审验,我们经常通过手机短信、电视流动字幕和互联网红绿灯网站进行提醒告知。向办事群众提供亲情化服务。车管所推行延时服务制度,即在群众未办完有关手续时,办理业务的民警不能下班,不能让群众跑第二趟,此举得到了广大办事群众的好评。近两年,我们推行预约上门服务,服务乡镇、企业达160余个,上门服务200余次,深受广大群众的好评。

三是延伸服务范围。为更好地服务人民群众,我们采取多种形式将车驾管业务延伸至农村和企业。一是推行“流动车管所”下乡上门服务。定期派车管民警下乡上门巡回办理摩托车检测和受理部分车驾管业务;二是将部分车管业务下放中队;三是委托五个最边远的乡镇派出所受理代办车驾管业务,解决了边远乡镇农民办牌办证难的问题。四是构建农村“双站”服务网络。我们在人口较集中的乡镇建立了“交通管理服务站”和“保险服务站”11个,方便群众在家门口就能办理车管业务。五是在汽车4s店、汽贸市场、摩托车行建立车辆登记服务站使购车群众可以现场购车、现场选号、现场上牌。我们多举措延伸车管窗口,增加了车管服务的触点,进一步消除了服务盲区,缩短了与人民群众的距离。

四、存在不足和努力方向。

一是要进一步加强政治理论、业务知识的学习,不断提高政治和业务水平。

二是要进一步提高窗口单位服务群众的水平,服务群众无止境,要不断创新服务手段,提高服务水平,让群众更满意。

一、主要工作成绩。

1.依法许可。严格遵守公正、公平、公开、及时便民的原则。全年共办理许可x次,其中新许可农村客运班线两条,客运班车4台,极大的方便了该区域农村居民的出行。新许可道路货物运输经营业户家,积极发展大型化,专业化运输,其中发展重型载货汽车五台,专业载货汽车3台,极大的改善了我县货运市场的运力结构,提高了应对突发公共事件的应急能力。

全年共更新报废县内班线客车台,以提高车辆安全性、车辆舒适性为重点,提高了全县客运服务舒适性、安全性,受到全县广大人民群众的普遍欢迎。审验客货运输车辆台次,进一步规范了道路运输市场经营行为,维护了道路运输市场秩序。

2.严厉打击未经许可的非法经营行为。依照国土资源有关法律、法规,对严重扰乱道路运输市场的经营行为,依法实行行政强制措施。上半年,全所共查处各类违法经营户起,依法查扣车辆台次。有力打击了非法营者的嚣张汽焰,营造了良好的道路运输市场环境。

加强对汽车维修市场的监督管理,全年共许可二类汽车维修厂家3家,提升了汽车维修市场服务能力。许可机动车驾驶员培训机构2家,提高了机动车驾驶员培训能力。

3.行政执法水平不断提高。全年共办理处政处罚案件603件,严格按程序办好每一件执法案件,做到主体合法、内容合法、程序合法、适用法律依据准确,自由裁量适当,未发生一起行政复议、行政诉讼案件。

4.行政执法的规章制度进一步健全和落实,认真贯彻执行交通部门制定的备案审查、错案追究、大案审议等制度,进一步强化执法责任,理顺执法工作关系。

二、存在的问题。

1.执法队伍素质有待提高,基层站队办理的行政执法案件,取证不够扎实,程序不够完备,应加强业务知识学习培训。

2.执法人员工作责任心不强,执法工作方法简单,工作质量不高。

总之,随着社会经济的不断发展,对道路运输管理工作也提出了更高的要求,作为道路运输管理执法机构,在今后的工作中为断克服重重困难,为道路运输管理工作的发展作出应有的贡献。

一年来,在局党组正确领导、关心、支持下,我带领车管所全体同志团结一心,大胆实施个运监管,勇于开拓创新,以昂扬奋进的姿态,发扬不怕吃苦,不甘落后,唯先是夺的工商精神,克难奋进,个体运输业监管工作再创佳迹,各项目标任务都取得了突破性的好成绩。年完成财政收入1,501,725元。办理一般程序案件76起,罚款13.5万元,送审率100%,结案率100%,归档率100%,且无一件复议或引起诉讼。个体运输户由1300户增长为今年的2116户。各项业务指标连续三年居市八县三区车管之首。我热爱工商事业,心系红盾,以所为家,立足本职,立足实际,一步一个脚印,扎实完成领导分配的各项工作任务,为车管工作的健康发展,为地方经济建设付出了不懈的努力。现将年的工作向局党组和同志们汇报如下:

一、加强学习,练过硬素质。

一年来,我团结带领全体同志,认真学习邓小平理论和"三个代表"重要思想,以优化经济发展环境为前提,率先提出"有旗必夺、有位必争,带一流队伍、创一流业绩"的总体设想,制定了党支部会议、所务会议、班子分工和政治业务学习、廉政建设、财务管理、考核出勤、卫生值班、目标分解、所务公开、政务公开等十一项制度,并响亮的喊出"向我看齐"的。

口号。

用自己的一言一行、一举一动来影响和带动全体同志和大家摸爬滚打在第一线。始终把提高全所政治思想水平和业务技能放在首位坚持每周五学习制度每月进行考评力争政治学习制度化思想教育经常化业务技能系统化。要求人人有笔记各个写心得。通过一周一题、模拟办案和评选每月一标兵等形式切实提高队伍整体素质。平时做到以完善的制度约束人以科学的管理激励人以标兵模范引导人。注重思想政治工作定期同全所同志交流思想结合职责找差距面对问题找原因普遍问题会上谈个别问题单独谈激励先进帮助后进。通过不断的加强学习练就了过硬的思想和业务素质队伍的综合素质明显提高。

二、率先垂范,带过硬队伍。

廉政勤政是内强素质、外树形象的重要保证,做为所长,我首先管好自己的手、嘴和腿,不该拿的坚决不拿,不该吃的坚决不吃,不该去的地方坚决不去,在廉政工作上做出了表率。同时在全所大力倡导廉洁奉公、依法行政的职业道德,树立甘为公仆、廉洁自律的廉政形象。带头加强作风纪律教育,不断增强遵章守纪意识,切实转变工作作风,提高办事效率,培养廉洁高效的优良作风,保证全所人员奉公守法、勤奋敬业、廉洁从政。工商所长虽然官不大,但手中也有一定的权力,在处理案、费、证、照过程中,稍有私心杂念,就容易滋生出不廉洁行为。因此我时刻绷紧廉洁自律这根弦,有"常在河边走,就是不湿鞋"的坚定信念和政治觉悟。一年来拒贿近万元。

车管工作是工商行政管理工作的重要组成部分,和其他工作相比有其特殊性,这就要求我思路清晰,真抓实干。工作中我注重调查研究,坚持实事求是的科学态度,对新情况、新变化,能够做出正确分析判断,提出解决和处理的办法及对策。善于用与时俱进的理论来指导不断变化的工作新形势,提高工作的预见性和超前性。紧紧围绕个体运输业监管这个轴心,全身心地投入到工作中,不为个人谋私利。自觉地严格遵守各项规章制度,确确实实地起到模范带头作用,要求同志们做到的,自己首先做到;禁止同志们去做的,自己带头不做。通过自己的实际行动,给同志们树立起一面旗帜,一把尺子,吃苦在前、享受在后,勇于挑重担,攻难点、解热点,决不"有了成绩归自己,出了差错怪别人",敢于认认真真地查找自己的缺点和不足,多做批评和自我批评。时刻不忘记自己的职责和使命,以身作则、率先垂范。俗话说"火车跑得快,全凭车头带"、"领导带了头,群众有劲头",我的模范行动就是无言的命令,能对全所人员产生一种无形的感召力和推动力。严以自律,以自身模范言行当好"排头兵",工作就有权威,管理就有基础,就能使全所人员做到言出行随,就就带出一支合格过硬的车管队伍。

三、开拓进取,创一流业绩。

运输市场是一个"流动"市场,点多、面广、线长,难于管理。为提高工作效率,我年初多次组织所内人员的座谈会,让大家各述己见,充分的听取了所内人员建议,并制定了以分组巡查为重点,以互助监管为核心,所长居中调度,有分有合的监管格局,工作效率和监管能力不断增强。打破旧有的定人分片的监管模式,将人员分成四个组,即注册登记组、财务组和两个外勤巡查队,巡查队由两个副所长负责,确定工作职责,明确目标任务,严格纪律约束。同时要求各组以全所工作目标为中心,形成一处有困难全所齐动员的团结战斗局面。年初验照时间紧,工作量大,外勤组全力配合,建立起了详实、有效的经济户口;外勤两个组在巡查时碰到困难,利用通讯工具相互联络,以经济户口为平台,及时交换信息,很快使问题得到解决。新的工作模式不但加大了执法力度,提高了工作效率,也使全所的凝聚力大大增强。

一年来,我严格按政策按纪律办事,告戒全所坚决杜绝公路三乱,坚持从源头抓起,认真把好市场准入关,严格执行核准登记程序,对新入户实行一次告知、一站式服务;对运输业户停业凭征费部门报停手续办理;对监管对象分车型,分乡镇建立经济户口,档案实行微机管理,使每个业户的车辆注册数据、缴费情况一目了然;严格票据管理,选派业务精,原则性强的同志开票收费,有效的控制了规费的流失;加大对无照经营的打击力度,强化业户自觉缴费意识;针对各种车辆不同的运营特点,指挥发动查处大货、小货、客车等战役,实行巡回检查,从县城到农村到各业户,从运输网点、各企业到各有形市场进行拉网式巡查,并对巡查情况进行登记,做到对业户的经营情况了如指掌;组织全所打攻坚战,第二季度为规费收缴突击月,带领大家放弃所有节假日,早起黎明四时,晚到夜间十点,全所团结协助、奋力拼搏,人均增加工作日60天。这期间曾遭到不法个体司机的漫骂和围攻,也曾连续三天四夜和无照经营的车主斗智斗勇,有时甚至连续十几个小时吃不上饭喝不上水,繁重的工作使我本人和许多同志累出了病,但大家都带病坚持工作,没有一个人有怨言。科学的管理和勤奋的耕耘换来了丰硕的成果,车管所年年超额完成县局下达的各项任务,年完成县局下达的130万元任务后,又创记录地实现财政收入150.1万元,超额任务20余万元,创八县三区同行业最好水平,三年综合收费414万元,为建所十周年献上了一份厚礼。

面对成绩,车管所全体人员不会骄傲,不会停步,将以更加饱满的工作热情迎接年的到来。我们决心在县局党组的正确领导下,坚持以"三个代表"重要思想和xx届四中全会精神为指导,以服务县域经济为宗旨,以"团结、进取、民主、创新,建一流队伍、创一流业绩"为立所方针,全面总结年工作,继续确立"以服务促发展,以监管促增收"的工作思路和"监管到位,财政增收"的工作目标。坚持以人为本,从严制所,内强素质,外树形象,从严制所,务实创新,誓争一流的精神,以执法任务具体化、执法责任明确化、执法行为规范化为目标,紧密结合车管工作实际及县局党组的要求,始终把开拓思路,创新监管模式贯穿于车管工作的全过程,力争在自身建设、队伍建设、法制建设、作风建设、精神文明建设等方面实现新的突破,使我局个体运输业监督管理工作继续实现一年一个新台阶的总体设想。

所长述职述廉报告【篇13】

各位领导、各位评议员:

劳动保障所主要工作职责有:

1、准确掌握全镇下岗失业人员基本情况;

2、动员组织新成长劳动力参加劳动预备制培训;

3、负责做好全镇的劳务输出工作,搞好外来和外出务工人员的管理教育和跟踪服务

4、做好人事劳动和社会保障法律、法规的宣传、普及工作;

5、做好人事劳动和社会保障各项统计工作;6及时完成人事劳动和社会保障局及我镇党委、政府安排的各项工作任务。

一、注重理论学习,努力提高自身的思想政治素质

社会在发展,形势在变化,知识在更新。要卓有成效地开展工作。唯有不断的加强学习,努力提高自身素质,结合人劳系统开展的综合素质教育和实践科学发展观的活动,加强政治理论学习,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉以十七大精神和科学发展观武装自己,努力提高用新思维、新方法,观察、分析解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性。在政治上、思想上、行动上始终和党委、政府保持一致,坚持加强业务知识学习,努力提高为社会服务的本领,平时工作再忙,我每天都要不断的坚持充实自己。按照缺什么补什么的原则,挤出时间学习业务,提高自身业务水平,坚持理论联系实际,不断提高实际工作能力,坚持学中干,干中学,勤于思考,勇于实践,学以致用,以提高自身的整体素质。

二、加强作风建设,以廉洁自律为准则,致力于树立执政为民的良好形象

坚持执行民主集中制,按照科学、民主、依法行政的要求,坚持正确处理个人与集体,民主与集中,少数与多数,下级与上级的关系,切实提高整体水平,认真落实党风廉政建设,自觉遵守廉洁自律的各项规定,认真执行党的政治纪律,严格遵守党的章程和党内政治生活准则,自觉同党中央保持高度一致。凡党委、政府的决策和措施都能及时有效地贯彻落实,不打折扣,不铺张浪费,不利用职务之便吃、拿、卡、要,不参加赌博活动,扎扎实实为人民办实事,认真对待群众来信来访,主动解决群众反映的问题,全心全意为人民服务。

三、以廉政促勤政、整体推进各项工作

一年来,我们按照党委、政府和人事劳动和社会保障局的工作部署,以不断统一思想为先导,以目标责任制为总抓手,以狠抓落实、创新工作为重点,以切实维护群众的根本利益为出发点和落脚点,以廉政促勤政,人事劳动和社会保障工作有了很大的突破。

(一)切实采取有效措施,实现就业培训新突破

就业是民生之本,是劳动保障工作的重中之重,工作重点是抓好上级精神的落实。一是加强国家就业政策及法律法规的宣传力度。二是加强就业培训力度,提高培训质量,强化农民工技能培训,把培训工作与促进农村劳动力转移就业结合起来,对培训合格者免费发放职业能力证书,使农民技工得到社会认可。

(二)构建和谐劳动关系、切实维护劳动者合法权益,努力实现劳动保障监察工作新突破

全面推动劳动合同制度的落实,强化劳动合同管理是我们的职责,今年我所采取通过发放宣传手册,开展培训等方式,大力宣传《劳动合同法》,积极督促企业与劳动者签订规范有效的劳动合同。加强劳动监察力度,针对辖区内企业用工情况以及职工福利劳动保护情况,农民工工资支付进行检查,共检查用人单位30多家,解决拖欠工资案件2起,切实维护农民工合法权益。

(三)进一步完善社会保障体系、实现社会保险缴费新突破

认真组织机关、企事业单位的养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险基金的征缴,特别是城镇居民医保工作,是国家又一项惠民政策出台的第二年,居民知情率低、投保率低、根据此情况我们所采取了张贴宣传单,以会议宣传、分单位宣传、工作人员查档案、入户办理等方法,扩大居民医疗保险投保面,使我镇工作人员及城镇居民充分享受改革开放成果,充分享受国家的社会保障待遇。使我镇社会保障工作走在全县各乡镇前列。

(四)响应上级号召,积极推进劳动就业

去年以来,由于受国际金融危机影响企业劳动强度大、减员降薪,务工人员工资降低与物价上涨等方面原因。造成我镇部分农民工回流返乡,引起上级部门高度重视。今年春季我镇组织一百多人参加县委、县政府和人事劳动和社会保障局组织的大型企业春季农民工招聘大会,并且宣传拐河的各项事业,给回乡农民工搭起了就业平台,当时就签订就业意向书20多份,从而增强我镇农民工再就业信心,促进了社会和谐稳定,体现了党委、政府对农民工的关怀。

(五)加强自身建设、努力实现服务工作新突破

建立健全各项制度,逐步建立起“以制度管理人,以制度管理事”的约束机制,不断推进各项工作制度化、规范化、程序化。基本做到不该做的事不做,该做的事做好。切实转变工作作风,在关键时候不论是分内分外,不计个人得失,不惜牺牲休息时间,团结一心完成各项工作任务,切实改变单位部门作风,努力建成一支清政廉洁、勤政为民、作风正派,全心全意为人民服务的高素质的人事劳动和社会保障队伍,不断树立起人事劳动和社会保障干部的新形象。

(六)严格上级要求,认真开展学习,提高思想觉悟。为全镇各项工作开展奠定了思想基础,提供了有力的组织保障。

(七)认真完成党委、政府的各项工作任务

1、今年我所共承担了两个村的包村工作,(杓留村、温庄村)。首先是帮助村两委制定出年度工作规划,凡涉及村里重大事项必须按照“四议两公开”实施,尤其是在“四议两公开”这项工作中,边整理材料,边培训人员,边搞好村室硬件设施建设,帮助村委出主意、想办法。当我得知我县安全局分包东区三个行政村时,积极联系,为他们争取村室建设资金3000元,从而使村室设施焕然一新,顺利通过县组织部验检工作。

2、在平安建设工作中利用“四议两公开”办法利用村民在家劳动力及较年轻的低保人员,组成由村委人员带班的巡逻打更队,维护了所辖村的治安稳定,至今无发生一起盗抢案事件。

3、较好的完成了夏、秋两季秸秆禁烧工作。

4、所包村新型合作医疗参合率达到95%以上。

 四、存在问题虽然工作中取得了一些成绩,但与党委、政府的要求和人民群众的满意上,还存在一些不足。

1、在思想上、创新上还不够解放;

2、学习还不够多,今后要加强学习,提高理论水平;

3、工作方法还需要改进和加强。

 五、今后努力方向

1、加强学习,努力提高自身素质

深入学习邓小平理论,深刻领会“三个代表”的精神实质,重新审视自己思想,树立改革观念、创新观念和服务观念,学习上级政策,把握好发展方向,学习业务知识提高决策水平,学习外地经验,促进开展工作。

2、牢记宗旨意识,强化服务

坚持人民利益高于一切,要把对上负责和对下负责有机结合起来,全心全意为人民服务,其次要深入实际,深入基层,到群众中去,倾听群众呼声,切实维护广大群众的正当利益。其三,要脚踏实地干事创业。,扎实为社会、为群众、办一些实事。

3、加强廉政意识,防微杜渐

要按照党风廉政建设的要求规范,把增强团结为干好工作的基本保证,树立自身良好形象,加强自律意识,防微杜渐,坚持原则,做一身正气。

4、落实新服务,树立新形象

落实新服务就是坚持以人为本,服务优先,把服务贯彻到工作中的各个环节。真正落实“零距离”接触,做到今日事、今日毕,做到礼貌待人,和谐待人服务,用真诚热心的服务赢得民心,赢得支持。要把饱满的热情,向上的追求,负责的态度,良好的面貌展现给社会,展现给服务对象。以上自查,可能有疏漏和不妥之处,恳请各位批评指正。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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