单位拔河比赛方案汇总(5篇)

单位拔河比赛方案。

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单位拔河比赛方案 篇1

一、活动目的：

增进友谊，增强员工的集体荣誉感，增强nict员工的凝聚力，塑造员工顽强拼搏之精神。

二、参赛对象：

全体员工

三、报名时间

待定

四、报名办法：

⒈本次比赛男子组安排8队，女子组安排4队，以部门组队为原则，针对各部门的人数的`特殊情况，各部门组队安排如下：

⑴男子组

① 总经理室、人事/行政部、商务部、财务部、电脑部联合组成一队

② 操作部组成三队

③ 工程部组成两队

④ 冷库部组成两队

⑵女子组

① 人事/行政部

② 总经理室、财务部、电脑部

③ 商务部、冷库部

④ 操作部、工程部

⒉本次比赛报名采取自愿报名的原则，有兴趣参赛的员工请到各组具体的联系人处报名。

五、比赛时间：

待定

六、比赛地点：

待定

七、比赛规则：

双方运动员在规定的场地上手持一根拔河绳，在听到发令声后双方运动员用力向后拉，哪队将对方拉过规定的限制线，哪队为胜。

八、比赛方法：

⒈本次比赛分男子组和女子组，男女子组交叉进行，即两轮男子组比赛完毕后，下一轮为女子组的比赛。

2、各队推选10人组成参赛队伍，各参赛队设立一名领队，负责该队相关信息的收集和传递;一名啦啦队指挥员。

3、参赛各队先进行抽签，各队位置由抽签决定，对阵情况将在比赛前一天公布。

4、比赛由裁判丢硬币决定双方场地。

5、比赛实行分组对抗淘汰制一局定胜负，胜者与胜者进行下一轮比赛直至决出前四名，再由胜者对胜者决出冠军与亚军，负者与胜者进行比赛直接决出季军(详细见比赛赛程表)。

九、奖励办法：

1、比赛设立冠军、亚军、季军。

2、对参赛各队分别给予一定的奖励，冠军奖励500元，亚军400元，季军300元，参赛奖200元。

十、注意事项：

1、各组在听到总裁判员的哨音后方可开始比赛，队员限定为10人。

2、赛前5分钟点名检录，核对参赛人数，三次点名不到的代表队视为自动弃权。参赛人员不得冒名顶替，不准穿钉鞋，啦啦队员不准上场帮忙拉绳并且不能超出指定的范围给参赛人员打气，一经发现取消该队所有成绩及参赛资格。

3、各参赛队必须服从裁判员裁决 。

4、本次运动的最终解释权归人事/行政部。

十一、比赛器材：

缆绳1条、口哨2个、高音喇叭1个 ，黑色油漆笔1支，粉笔1盒 棉纱手套120对，白板一块(自备)

十二、工作人员：

总裁判员(1名)： *** 统筹现场工作人员的工作，负责宣布比赛开始，使比赛做到公平公正合理。

裁判员(4名)： *** 负责现场观众纪律的维护，监督参赛者是否有作弊的现象。

记录(1名)： *** 负责记录比赛的结果和通知下一组比赛。

场地、器材(1名)：*** 负责准备和维护比赛用的相关器材。

活动协助： 参赛队伍各领队

十三、经费预算

1奖金 3600元

2口哨 1元

3棉纱手套 120×1.1≈132元

合计：3742元

单位拔河比赛方案 篇2

拔河比赛活动方案

各部、科（室）、车间：

为了活跃公司文化氛围，庆祝第107个国际三八妇女节以及引导广大女职工更多的关注自身的道德修养、心理健康、独立意识等综合素质的提升，彰显我公司女职工风采，搭建一条员工和谐沟通的纽带，让女职工的魅力在三月的春风里随梦想一起放飞，公司特举办以“关爱员工，追逐梦想”为主旨的庆三八拔河比赛活动。现将有关事宜通知如下：

一、比赛时间

3月8日下午2：00

二、比赛地点

公司会堂前广场

三、代表队划分

以车间科室为单位，共划分32支代表队，每队10人，男女各5人，每队设队长一名，各参赛队按分配名额将参赛人员于2月27日前报至工会办公室。具体分布及主要负责人见附表。

四、比赛规则

1)比赛分a（单）、b（双）两个赛区，每区16支代表队，由各代表队负责人提前抓阄来决定分区比赛顺序；

2)每组比赛采用三局两胜制，胜者进入下一轮比赛；

3)比赛前，由工作人员清点各队人员及数量，不得随意更换参赛人员。运动员进入比赛场地后发现有变化的，取消比赛资格；

4)比赛开始与结束，以裁判的哨音为准，如有意外情况发生，在听到裁判的哨音后，参赛队员要立刻停止比赛，注意自身安全；

5)非参赛人员听从工作人员安排，在指定区域**比赛，严禁进入比赛场地，不得做出任何有碍比赛公平进行的举动。

五、奖项设置

本次大赛设

一、二、三等奖及参与奖。一等奖：两支代表队；二等奖：六支代表队；三等奖：八支代表队；其他代表队为参与奖。

六、比赛要求

1、要求参赛队有各自明显的统一标识，为了进一步活跃现场气氛，各部门组织拉拉队，有自己独特的口号，为参赛队员加油助威。

2在比赛中，各队遵循友谊第一、比赛第二的原则，展示比赛的风格和水平，进一步提高员工的团队精神。

三。各单位负责人要高度重视，精心组织，积极参与，确保比赛成功。

单位拔河比赛方案 篇3

拔河赛——真激烈

轰轰烈烈的拔河比赛就要开始了!

只见每个班的赛手们都摩拳擦掌，跃跃欲试，想在比赛中一显身手。我班赛手也个个精神抖擞，有的系系鞋带；有的喝口水；有的做着准备活动；有的则坐下休息，养精蓄锐。班主任老师给同学们讲着比赛规则和一些小方法。而观众们有的则注视着对方的阵营，一边观察有几个有力气的，一边如实地向体育委员报告“敌情”；有的迅速组成了拉拉队，给赛手们加油打气。我作为赛手的一员，心情十分激动而紧张。

“嘟······”随着几声尖锐的口哨声，两班进入比赛场地，我们抬头一看，对手居然是强大的五班，他们往那一站，一座泰山似的，比我们大得多，我不禁倒吸了一口凉气，心顿时像压了一块大石头，不过，不是有句话叫做“人心齐，泰山移”吗！拔河不仅仅是力量的较量，更是团结的比拼······不等我想完，一阵激烈的吵闹声便把我的目光吸引了过去。原来比赛还没开始两班的拉拉队就先较上了劲，我班拉拉队大喊：“七班加油，七班必胜！”而五班拉拉队则喊：“五班加油！”看到这一场面，我更加深信我们班一定能赢！

又是一声尖锐的口哨声，开始准备了，只见地下摆着一条又粗又长的麻绳，活像一条冻僵的蛇。我们几十只强有力的手抓起绳子。手挨着手，脚碰着脚，屏息凝神······比赛开始了，赛手们犹如一头头发怒的雄狮，口中一边喊着，一边努力的向后拉。因为我们按照老师吩咐，一开始便拉过来了一半，掌握了主动权。可五班也不是吃素的，他们也竭尽全力向后拉，几次都快要把我们拉的挺不住了，我们就前脚靠着前面同学的后脚跟，咬着牙，使尽全身的力气拼命向后拉着。这时，拉拉队同学的助威声更加响亮起来，于是我们齐心协力，一鼓作气把五班斩落马下。

最后，经过三局激烈的比赛，我们班以二比一优势领先战胜了五班，进入冠亚军比赛。当裁判宣布这个消息时，全班沸腾了，同学们都高兴得跳了起来，有的拥抱在了一起；有的击掌欢呼；有的说下一次我们还会赢······再转过头来看我们的手下败将——五班的同学，他们垂头丧气，刚才还加油的拉拉队，一刹那仿佛呆住了，面无表情的坐在那里，有的甚至还哭了起来······

这场拔河比赛真激烈呀！我为七班而自豪，我为七班而骄傲！

单位拔河比赛方案 篇4

为了丰富公司员工的业余文化生活，增进友谊，增强员工的集体荣誉感和凝聚力，弘扬雷曼人积极进取、团结协作的精神，公司将举行2013年雷曼光电“团结杯”拔河比赛，相关活动方案如下：

1、 时间：2013年10月29日（星期二）下午17:30-18:50

2、 地点：公司灯光篮球场

三、组委会及工作人员

1、邀请领导：

2、总指挥：

3、主裁判：

4、主持人：

5、计录员：

6、监督员：

7、照相：【547118.cOM 精选范文网】

四、比赛流程

1每队清点人数，排队待命，队长代表队抽签

2领导发言（哪些领导人）并宣布比赛开始

三。公布比赛规则及相关事宜

4. 按照抽签的顺序开始比赛

5. 主持人宣布比赛结果

6领导颁奖（哪些领导）和团队领导领奖

五、参赛人员及组队

1、参赛人员：以一个或多个部门组队，各队参赛人员20名（12名男性、8名女性），另设队长1名并兼监督员，不参与比赛。

2、参赛组共计8组，分别是：

①、照明生产（含工艺中心）；

②、显示屏生产3楼车间；

③、显示屏生产1楼车间；

④ 包装生产**d（含包装设备部）；

⑤ 包装生产灯（含包装生物技术部）；

⑥、**链管理部；

⑦ 质量中心（包括包装、展示、照明质量）；

⑧ ，公共职能部（人事行政部、财务部、采购部）

六、比赛规则

① 有一名主裁判和一名队长作为监督员。主管负责统计和监督对手人数

②、比赛采取抽签淘汰制，第一轮抽签，8队分为四组，每组两队，三局两胜制，胜出的四队进行第二轮抽签，分两组比赛，三局两胜制，胜出的两个队争夺冠军，未胜出的两个队争夺季军

③、比赛进行中，不准换人，不准加人

④、比赛应本着“友谊第一，比赛第二”的精神，重在参与，注意安全，量力而行。比赛时由于双方都是用力拉,所以拔完后不可立即松绳,以免造成对方队员受伤,各队长谨记并转告队员。

⑤、比赛中如发现任何一队借助外力或比赛人员多出比赛成绩将视为无效。

七、奖项及奖金设置

第一名（1200元/组）

第二名（1000元/组）

第三名（800元/组）

参与奖（精美礼品1份/人）

8、 工作安排及准备事项（员工必须提前半小时准备）

行政科（工会）负责组织宣传活动、登记表统计、现场布置、现场摄影。记录员登记好每一轮比赛的结果，比赛结束后立即将结果交到主持人手中准备桌椅、铅笔、圆珠笔各2支、抽签纸若干、口哨2个、计录卡若干、准备拔河绳1条、红丝带两条等。

九、注意事项

1、报名时间：各部门请精心组织参赛人员，于10月25日（周五）下午18点前将本队参赛名单、队名及队长上报行政科陈秋娴处，如截止报名时间仍未报名的部门，将取消其参赛资格轮空名额采取抽签直接晋级四强；

2比赛当日如遇下雨等特殊情况，比赛将延期，比赛日期另行通知。

人力行政部

2013年10月16日

单位拔河比赛方案 篇5

拔河赛总结

第一次组织学校级别的大型赛事就这样结束了，一切从零开始的我们还仍有许多善待改进的地方，希望在下一次（也就是校运会）可以表现出相对的专业性，相对的进步。

从前期的准备工作中，物资准备十分重要。我参与了海报横幅、双飞粉的购买，我们应该在事先了解好物资的价格，并尽可能在购买后拿到发票，填写好发票的相关事宜，还有在网上购买物资时候应与商家尽快协商好，在短时间内购买到物美价廉且配有发票的物资。接着是前期宣传工作，这就涉及到了宣传口号和摊位小游戏的构思。我们在思考的时候应切合实际，扣紧主题并且最好能够做到创新设计。在确定好宣传内容后，我们就要安排好时间去借摊位，在借摊位前应及时了解摆摊当天摆摊部门的数量，从而可以决定是否更加提早去宣管组那边排队。其次，在宣传过程中，我们要分工明确，谁去发传单，谁在摊位负责小游戏，一段时间后应交换工作，毕竟派传单或者拿着宣传彩纸去向同学们介绍活动是一件辛苦的事，需要我们齐心合力去完成。在派发传单过程中要有礼貌，说话大方得体，尽量引起同学的兴趣，让我们的活动有更多的人为我们捧场，那样我们的辛苦也是值得的。另外，赛前与舞工队、司仪队和礼仪队的协商交流是非常重要的，关系到比赛是否能够正常进行。前期准备工作中，还有一个比较重要的内容是布置场地。布置场地需要我们干事之间团结协助，提高工作效率。在这一次拔河赛事中，我们表现出的工作效率较低，无论是前期的布场工作还是比赛当天的赛前准备工作都不是很到位，需要尽快在往后的工作中提高大家的工作效率。总之，前期工作到位了，我们在比赛期间的工作就会相对轻松了。

比赛当天，我们的主裁、副裁和检录员的负担较重，需要认真严肃的对待每一场比赛、每一次检录，我们作为其他工作人员应配合好其他同事的工作，促进比赛顺利进行。我们是11体育人，输啥不输人。所以，我们要对外调人员礼貌的同时，向他们展示体育人的风范，体育人所做的工作都是专业性很高的，我们需要用心去对待工作，再苦再累大家一起累。

比赛后，还有着更重要的任务等待着我们：收场。如果想要完整举办一场活动，就要我们在最后把场地恢复成最初的样子。收场工作也需要效率，此时大家都累了，我们更需要团结一致。“一项工作一个人做很难，许多人做就会变得很简单，有苦一起分享，每个人吃的苦就变得少了很多。我们要在整个活动中完成自己的本职工作，同时主动帮助别人，表现出一个体育人应有的积极性和主动性，大家真的一样辛苦，一起吃苦只为服务暨南人，那样何乐不为呢？

在工作中，我们要注意好各人的人身安全，保护好自己，同时要把乐观精神带到工作中，虽然工作时不可以嘻嘻哈哈，但是偶尔活跃下气氛，让大家重新充满精力工作是必需的。这是我在文娱部外调工作中得到的最深刻感受。曾经我以为就我们体育人最苦最累，就我们体育部是最忙的，可是在外调工作中我了解到了各个部门其实都差不多，因为我们是兄弟部门，有苦有累一起分享，所以我们要认真对待好外调工作，为部门的兄弟姐妹分担下他们的责任，他们也会在你累的时候为你伸来援手。