水利工作个人工作总结分享四篇

发表时间:2024-01-12

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水利工作个人工作总结【篇1】

xx年,我乡以党的十八大精神为指导,牢固把握'科学发展'的主题,紧紧围绕社会主义新农村建设和发展现代农业新主题,积极调整工作思路,在规划、组织、投入建管机制上积极探索,组织、发动群众大干农田水利基本建设,以农村基础设施建设和示范建设为重点,实行山、水、田、林、路综合治理,努力改善农业生产、农民生活、农村生态三大条件。特别是抓紧'4.20'灾后重建的尾声,全乡干部齐心协力、共同努力,在道路交通、农田、水利等灾后恢复重建方面取得了一定成效,为促进粮食增产、农业增效、农民增收提供了有力的支撑。现将本年度农田水利基本建设工作汇报如下

一、项目完成情况

(一)水利工程建设。深入推进农村饮水工程,场乡供水系统得到改造修复,顺利完成联合村、庄子村和百里村集中供水改造工程,解决了居民饮水问题,受益人口1500余人;新建防洪堤2.2公里;疏浚主河道1.7公里;解决人畜饮水蓄水池34个,管件6000余米。

(二)农业发展方面:一是全面推进低产林改造进度及加大退耕还林力度,把林业作为xx的支柱产业。二是优化产业结构,放弃传统低产高杆玉米,全力种植优质中药材3317亩,新建山药基地400余亩,弥猴桃基地200余亩,藤椒基地300余亩,重楼基地90余亩。三是全力调和林业产业及养殖业矛盾,差力扶持蜜蜂产业及林业养殖。全乡新增蜂群6000余群,林下养鸡达23000余只。

(三)林业建设。完成低产林改造1127.8亩,退耕还林面积168亩。

(四)道路桥梁交通建设。新修硬化公路8公里(其中,庄子村5组3公里,庄子村一组杨麻子沟2公里,百里村3公里);新修碎石路6公里(百里村5组)。

为解决村民通行困难,防止汛期通行安全事故的发生,新修便桥4座。

(五)生产生活基础建设。处理场乡垃圾200余立方米。完成xx乡农村公共运行维护项目申报工作,项目具体涉及3个村,分4大项,12小项,资金合计15万元,受益农户300余户,受益群众1500余人;投入180余万元改造旧房93户涉及人口340余人。全乡农户改厨151户、改厕151户、改圈151户,院坝硬化七千五百多平方米,排水管网建设151户,兴建沼气池54口,风貌改造245户。

(六)积极做好防汛减灾抗洪工作。排查核定地质灾害隐患点13处,进一步完成庄子村3组'七五沟泥石流'隐患点的勘察和上报工作;继续做好3个村通村公路保通工作,保障了全乡人民安全出行和生命财产安全。

(七)示范建设。整合'千亿示范工程'、'增粮增收项目'、'芦山地震灾后恢复重建项目'和'芦山地震灾后恢复重建发展资金项目'总投资1300余万元,进一步打造百里村、庄子村、联合村马铃薯基地建设、山药种植基地、红心果产业基地建设。将'生态xx'作为发展目标,打造出信息产业发展结构和示范中心。

(八)农机项目。群众积极参与,投工投劳完成3个村共计17公里的机耕便民道建设。

二、采取的主要措施

xx年农建工作一如既往强化宣传、政府引导、群众参与、细化责任、突出重点、确保质量,有力的促进了农建工作的全面开展。

(一)增强意识、落实精神,充分认识工作重要性。农田水利建设工作的出发点和落脚点是切实维护广大人民群众的根本利益,工作的重点在农村。当前,农村水利设施功能老化,工程标准低、配套差、老化失修严重,效益衰减,远远不能满足农村经济社会发展和社会主义新农村建设需要。因此,加快农田水利基本建设步伐,推进农业和农村经济快速发展,对于提高人民生活水平和促进社会进步有着至关重要的作用。

(二)加强领导、深化管理,确保工程顺利有效实施。年初,我乡把农田水利基本建设项目纳入党委工作重要议程,并制定了年度工作目标,编制了xx年度农田水利基本建设实施方案和计划任务。由乡领导亲自督办,精心研究部署,加强组织领导,协调有关部门,统一思想、加强工程建设管理督查。成立了xx乡农田水利基本建设项目工作领导小组,下设办公室在党政办,安排专人负责农田水利基本建设项目工作的沟通联络、信息搜集和报送、档案管理等日常工作。

(三)强化考核,督导有力,调动开展农田水利基本建设的积极性。年初,党委政府与各村签订目标考核责任书,将农田水利建设纳入对各村年终目标考核,实行一季一考核、一年一表彰,严格考评,逗硬奖惩。为了确保县委、县政府有关农田水利基本建设的工作部署落到实处,乡农田水利项目工作领导小组切实落实督查任务,按照'分片包干、加强指导、促进建设、突出效益'的原则,由包片领导带队分别对3个村的农田水利建设进行检查督促。督导小组坚持每个月2次深入到各村项目现场了解情况,进行业务指导,并定期召开碰头会,沟通信息,协调配合,及时解决农田水利建设中存在的问题,有力地推动了全乡农田水利基本建设的蓬勃开展。

(四)强化信息报送,加强宣传报导,营造农田水利建设良好氛围。在加强农田水利基本建设的同时,我乡加强了农田水利建设宣传报导和信息的统计上报工作。通过采取以会代训的方式,多次召开全乡干部农田水利建设人员培训会议,及时传达贯彻全省、市、县农建工作会议精神;对农田水利建设实施人员进行业务培训,增强了项目实施人员科学把握上报信息的合理性、准确性和解决实际问题的的能力。在此基础上,我们还参照县上的考核办法,按照'更好、更快、更准、更全'的要求,制定了相应的考核办法,将统计工作纳入对各村的业务目标考核,逗硬奖惩。通过落实各种措施,上报信息质量不断提升,数据基本能科学、准确、及时、全面地反映全市农田水利建设成效,为领导决策提供了科学依据。

通过一年来的努力,我乡水利基础设施建设取得了可喜的成绩,这与县委、县政府的正确领导和有关部门的大力支持分不开。在今年所取得成绩的基础上,我们将继续抓好农田水利基本建设工作,在科学发展观的指导下循序渐进、按部就班地进行我乡水利事业建设,为我乡的经济建设和人民生计做贡献。

水利工作个人工作总结【篇2】

在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的大力支持下,认真落实区委十二届九次全委(扩大)会议确定的任务目标和工作重点,坚持产业结构调整,推进农牧业产业化发展,上半年农牧业各项工作稳步推进。

一、基本情况

1、积极开展备春耕生产工作

积极组织筹备2015年备春耕工作,深入各乡镇开展备春耕情况调查,及时掌握墒情,为备春耕工作的正常开展提供可靠依据,经调查我区有一类墒13%、二类墒38%、三类墒49%。联合工商、质检等执法部门,开展农资打假专项整治行动,加强对农资市场的监督管理,特别加大对种子、农药、化肥等重点农资产品的市场抽检力度,防止假冒伪劣产品进入市场,出现坑农、害农现象,影响备春耕生产,共出动4车次15人次,对全区固定经营销售点及流动经营商进行检查,确保无假冒伪劣农资流入。完成农资贮备2000余吨,其中化肥1600吨、农膜10吨、玉米籽种10吨、马铃薯籽种400吨、农药100件,很好保证了春耕生产的正常进行。

2、特色种养殖业稳步发展

2015年种植马铃薯1.4万亩、玉米1.5万亩、饲草0.5万亩、小杂粮0.5万亩、蔬菜0.2万亩。规模化土鸡养殖1处,存栏1.5万只,舍饲肉羊养殖达到10000只,发酵床养猪1处,年出栏500余头,积极引导农民发展肉牛、肉羊养殖。

3、认真落实农业保险、补贴政策,落实草原生态保护补助奖励政策,确保各项惠农资金及时足额发放

落实种植业保险投保面积11093.8亩,其中水地玉米6375.7 亩、旱地玉米1865.1亩、水地小麦43.5亩、水地土豆1958亩、旱地土豆208.5亩、葵花643亩,总保费 30.4万元;继续完善草原生态补奖机制,按时发放补贴资金,目前正在编制实施方案,上报市里批复后组织实施。

4、强化动物防疫工作

圆满完成动物春季防疫工作,免疫密度均达到100%,并按要求进行抗体监测,抽检合格率达70%以上,达到了春防工作计划及要求;强化运输环节监管,在**大桥、三岔口等主要交通路口安排专人对运输动物及其产品车辆进行监管,严堵外疫传入,有力保障了疫情的发生。

5、加大防汛工作力度

进入5月份我局组织人员利用1个半月的时间对全区各河道、各区片提前进行防汛隐患排查,共排查出新区阿塔沟、大庙村羊场沟河道、棚户区、沉陷区搬迁后仍有居民居住的部分危房、物流园区辖区企业、部分尾矿库、土右旗至固阳县天然气管道工程占用五当沟河道等多处存在安全隐患的地段,及时向各责任单位下发了汛令及清障通知7份,要求其限期整改,确保安全度汛。

6、强化水资源管理与水土保持执法工作

严格取水许可审批,加强用水计量、用水定额和计划管理,从严控制用水总量、坚决遏制用水浪费,加大水资源管理费和水土流失补偿费及罚没款的征收力度,督促各用水企业按要求编制水保方案、水资源论证报告书、安装水表,有效保障水资源的合理开发和利用,避免经济发展对环境造成的巨大破坏,有力保障我区经济社会的平稳运行。共出动车次53次,人员187人次进行严格执法,完成各类收费7.5万元。

7、强化合作组织、龙头企业建设,有力推进产业化发展

我区已成功引进华西希望建设的花舞人间休闲度假中心和30万头养猪基地、古顺园、大宗农畜产品交易中心等龙头企业,随着这些企业的相继建成,将有力提升我区农畜产品加工能力,切实推动农牧业产业化发展。加大实施投资1000万元的中央财政支持现代农业生产发展资金肉羊项目,重点扶持朱爱河、牡缘曲、新农博3家合作组织的发展,朱爱河计划完成4-5栋棚圈建设,已引进肉羊3000只,牡缘曲计划完成15-20栋棚圈建设,计划引进基础母羊30000只、肉牛500头、肉驴50头,新农博计划完成5栋棚圈建设。积极扶持合作组织晋升市级示范社,昌瑞丰、益丰源2家合作组织申报材料已上报市里等待审批。积极争取各类项目资金支持,有力促进龙头企业、合作组织的自身发展及产业化带动水平,古顺园、花舞人间、凯旋肥业3家企业及牧缘曲、昌瑞丰、银乔、绿丰、源荣德5家合作组织项目申报表已上报市农牧业局,积极争取市级补助资金。同时,积极推进与自治区蒙羊公司的合作,全力推动孙氏集团助资牧缘曲合作社,进一步壮大基地和合作社的发展实力,全力拉动我区肉羊产业化进程。

8、强化农畜产品质量安全监管工作

于2012年成立了农畜产品质量安全监管公共服务机构,并不断充实相关技术人员及设备,加大对饲料、牛奶和其它农畜产品的检查监测力度。按照市里的统一安排,已组织有关技术人员参加了市里举办的检测培训,目前检测设备基本配备齐全,下一步将全面开展各项检测工作。充分利用“农畜产品质量安全宣传周”和“质量安全保春耕放心农资送下乡宣传周” 活动进行广泛宣传,共发放宣传资料300余份,积极开展2011-2014年共十余处羊布病新老疫点溯源消毒工作,有效的保障了我区农畜产品的质量安全。

9、抓好牧区草原确权颁证工作

按照自治区、**市的统一安排部署,牧区草原确权颁证工作从2015年开始全面铺开,组织有关人员参加了自治区举办的牧区草原确权承包工作培训班(6月8日-6月11),目前正在编制实施方案,下一步要严格按照早部署、赶进度、抓落实、求实效的要求,做好我区草场确权颁证工作,为全面深化我区农村牧区改革,加快发展现代农牧业奠定基础。

二、重点项目进展情况

(一)防洪工程

城区防洪堤工程总投资2003万元,2014年已完成工程量的80%,剩余20%的工程量主要包括15000方的干砌石、1万余方的铅丝笼坝及部分土方工程于2015年4月15日复工,目前正在实施中,如不发生意外,预计7月底全部完工。

(二)水保项目

1、京津风沙源治理工程

工程总投资285.5万元,于2015年4月30日完成招标,2015年5月初开工,目前已完成工程量的75%。

2、小流域综合治理项目

**沿线大庙段小流域综合治理项目

总投资128万元,治理面积6平方公里,完成灌木林240公顷、封育360公顷,于2015年4月上旬开工,目前已完成工程量的80%。

厂汉沟小流域综合治理项目

总投资147万元,治理面积0.66平方公里,完成乔木林26.31公顷、灌木林40.66公顷,完成作业路10km,于2015年4月上旬开工,目前已完成工程量的80%。

五当召沟景区两侧小流域治理项目

总投资597万元,发展乔木林81.75公顷、灌木林119.21公顷、封禁138.48公顷,已上报自治区发改委、水利厅等待批复,预计2015年下半年资金到位。

3、淤地坝项目

投资280万元的正沟坝系工程变更报告已上报自治区发改委、水利厅,由2条骨干坝变更为5条中型坝,预计8月底完成批复,随即开工建设。争取投资2350万元的留宝窑子淤地坝工程,已上报水利厅等待批复。

4、坡改梯项目

积极争取投资1000万元的缸房地、厂汉沟坡改梯项目,已完成设计编制并上报水利厅等待批复,可改造土地11000亩。

(三)水利项目

1、安全饮水工程

工程总投资91万元,实施小董瓜、南董瓜、缸房地、爬榆树幸福大院4处安全饮水工程,于2015年4月25日完成招标,正在进行开工期的准备工作,计划于上冻前完工并交付使用。

2、五当召水库

总投资6000万元,已完成设计编制及评审,正在办理**自然保护区审批手续(已上报市**自然保护区管理局),安排专人向自治区**自然保护区管理局上报。争取文物保护审批手续由区文化局牵头,正在联系市文物局安排专家评审,然后上报国家文物局审批,环评手续正在编制,待**自然保护区审批手续及文物保护审批手续完成后即可定稿。

(四)各种项目规划安排情况

1、正在编制《2015—2018年西北节水增效规划》,规划改建1—1.5万亩的节水灌溉面积,现正在开展摸底调查工作,计划于2015年7月份开始编制设计,于2015年10-11月份左右完成批复,2015年计划完成5000亩的滴灌工程实施。

2、正在编制《全国农村饮水提质增效“十三五”规划》,争取于2015年7月底前上报编制基本信息,改善41村、6413人的饮水质量,投资预算518万元。

3、**区水利项目三年滚动规划,计划安排节水、水利、水保共计15个项目,投资68239万元。

(五)产业化项目

1、花舞人间生态农业项目建设

2015年花舞人间计划投资近亿元建设葡萄庄园城堡及葡萄园种植,4万平米连体温室生态观光园和智能温室展示厅,完成绿地种植600亩、园区道路2.5公里及花园基础、主题植物园,有力提升我区旅游休闲农业的发展水平。目前《方案》已编制完成,正在开展前期工作。

2、食品加工物流园区建设项目

计划利用3—5年时间,投资50亿元以园中园的形式在物流园区范围内建设容纳15—20家企业、占地1200亩的食品加工物流园区,形成带动周边、覆盖西北的商贸中心,实现年生产和贸易额达到上百亿元的商品集散地,目前规划正在编制中。

3、**优质绒山羊养殖基地建设项目

与**集团合作建设2处绒山羊标准化养殖示范基地,每处养殖规模500—1000只,将我区逐步打造成**优质绒山羊培育及参观示范基地。目前正在与**集团进行洽谈。

4、**区30万头生猪养殖生态循环产业化项目

该项目总投资4亿元,由华西希望特驱集团承建,项目选址于**老区大磁街道棚户区改造区域,建设1000头祖代种猪场和选育育肥场1个,可存栏200头优质公猪的公猪站1个,同时配套建设10万吨的饲料加工厂项目及1个肉食品深加工厂项目,实现年出栏优质、安全的生猪30万头的规模。目前正在编制项目方案,**区政府与华西希望.四川德康农牧科技有限公司计划签订的《项目投资协议书》正在准备当中。

三、存在主要问题

受市场影响,目前肉牛、肉羊发展严重受阻,极大的阻碍我区产业化推进,至今没能广泛推广,示范带动作用尚未体现,农牧民仍处于观望阶段,需各合作组织尽快启动投产,进行广泛的示范带动,为全面推广奠定基础。

四、下一步工作安排

1、继续加大龙头企业及合作组织的培育力度,积极争取各类资金项目支持,全面推进缸房地、爬榆树、青山大队三大肉牛、肉羊养殖基地建设,全力推进我区农牧业产业化发展。2015年计划完成羊棚27栋、牛棚10栋的新建或标准化改造,年实现基础母羊存栏0.5万只,出栏肥羔及育肥架子羊2万只,出栏肉牛1000头。

2、继续积极争取2015年度现代农牧业财政奖补1000万元项目;争取市本级休闲农牧业项目、古顺园自治区龙头企业补助资金、现代农牧业市本级补助资金、草场补贴后续产业项目等各类资金近2000万元。

3、积极争取投资350万元的腮大坝小流域治理项目;争取**沿线300万元的小流域治理项目;争取投资600万元的五当沟小流域治理项目;抓紧完善各项手续,争取五当召水库尽早达到开工建设条件,同时积极争取自治区水利基金1000万元支持;争取投资1000万元的缸房地、爬榆树、三岔口10000余亩低产田节水改造项目审批;继续推进五当沟水库前期工作。

4、积极争取和落实良种补贴、种植业保险及草原生态保护补助奖励等各项支农惠农政策,把政策方面给予农民的实惠和好处不折不扣地落到实处,切实发挥惠农政策资金的导向作用,充分调动农民的生产积极性。

5、加大动物防疫监督工作力度,提前安排布置秋防工作,确保“内疫不发生,外疫不传入”。

6、继续抓好羊布病溯源灭点工作,提前安排、提前部署,确保按要求完成采血监测任务,为达到控制区验收标准做好各项准备。

7、做好汛期的各项防汛工作,确保安全度汛。

水利工作个人工作总结【篇3】

去冬今春,襄阳市积极调整工作思路,创新投资、建管机制,狠抓宣传发动,大力推进农田水利基本建设,取得了显著的成效。全市开工各类水利工程8800余处,投资累计13亿多元,完成土石方总计2100多万方,修复水毁工程累计706处,硬化渠道816公里,加高加固堤防11公里,清淤渠道2943公里,加固水库75座,新建(维修)堰塘3446口,新打机井60处,新建维修泵站704处,新增蓄引提水能力2200万立方米,新增灌溉面积17万亩,恢复、改善灌溉面积65万亩,解决了农村58.38万人的饮水安全问题,超额完成了20xx年度农田水利建设工作任务。

一、领导重视早谋划。

去冬今春既是“十一五”收官,也是开启“十二五”的关键阶段,做好冬春农田水利建设工作,将为全年的农业生产开好头、起好步,意义重大,关乎全局。

20xx年11月2日,襄阳市委办、市政府办以襄办发[20xx]36号文下发了《关于切实加强今冬明春农田水利基本建设的通知》,明确了冬春农田水利基本建设的指导思想、目标任务、建设重点、具体措施,并下发了各地农建指导性任务分配表,要求各地将任务分解到具体项目点、具体责任人。

11月3日,襄阳市委、市政府在樊城区专门召开了全市农田水利基本建设现场会。总结交流了全市农田水利基本建设的经验,安排部署了去冬明春的农建工作。会后,各地及时传达贯彻落实全市农田水利基本建设会议精神,迅速行动,落实农建任务,细化责任目标,全市形成了大干农田水利的可喜局面。12月12日,襄阳市政府常务会议专门听取市水利局关于农田水利基本建设的汇报,研究制定加强农田水利基本建设的专题文件。

二、大力宣传争主动。

各地充分利用电视、广播、报刊、网络及标语、宣传栏等方式对冬春农田水利建设的有关政策、投资方式、建设标准等内容进行宣讲,大造舆论声势。同时进村入户调查走访,召开群众大会,进一步统一思想,提高认识,充分调动群众参与农建的积极性。切实从群众最关心、最迫切、最需要的项目入手,坚决不搞劳民伤财的“花架子”工程,增强农田水利建设的针对性和实效性。对工程进度快、效果好、质量优的先进典型事例,通过农建简报、水利网及时进行宣传报道,不断总结推广农建工作经验,努力构建上下整体联动,部门紧密配合,群众广泛参与的农建工作格局。

三、落实责任严管理。

为抓好冬春农田水利基本建设,全市上下始终坚持把农田水利基本建设工作摆在农业农村工作的突出位置,列入各级党委、政府重要议事日程。樊城区把农村水利设施建设列为向社会公开承诺的实事之一予以落实,实行目标管理,年终进行考核,作为评先和领导干部选拔任用的重要依据。

宜城市在开展农田水利基本建设进程中,将农田水利基本建设纳入行政效能建设的重要内容,与行政效能建设相结合,进行效能监察。南漳县结合各镇(区)实际,因地制宜,按照计划任务层层分解落实到点,每项工程有专人负责,层层签订责任状,明确工程建设完成时限。并建立联系制度,随时跟踪掌握农建动态。谷城县对农建工程建设严格按照政策办事,实行“阳光操作”。

四、政策激励出实效。

樊城区、襄州区、枣阳市、襄城区等地相继出台《农村小型水利设施建设“以奖代补”办法》,按照“大干多奖、小干少奖、先干后奖、不干不奖”的原则,安排一定财政资金,对干、支渠清淤整治工程,小型水库除险加固工程,末级渠系节水改造工程,装机容量在50千瓦以下的小型泵站更新改造工程,新建、改造堰塘、新打机井工程实施奖励,引导动员农民群众、村级集体和社会力量筹资兴修“小农水”,有效缓解了建设资金不足问题。襄州区财政一次性拿出22万元对农建先进乡镇进行奖励。

樊城区对已完成的255处小农水建设工程,区财政兑现小型农田水利基本建设补助资金153万元。枣阳市规定新建、改扩建当家堰容量在3万方以上(含3万方)的补助2万元,1万方以上3万方以下的补助1万元,用财政资金引导激发群众筹资投劳兴修农村中小型水利工程的积极性,全市新修整修堰塘1435处。

老河口市借助国家“一事一议”财政奖补政策,坚持小农水工程“两不修”:群众不同意不支持的不修、群众不参与的不修,并实行了定工程质量标准、定工程补助标准、将政府补助资金直接补助到工程的“两定一补”措施。

五、多措并举增投入。

为了解决农田水利建设资金“瓶颈”,全市各地积极探索,大胆创新,用市场经济手段破解小农水建设投融资难题,形成了“政府主导、群众主体、社会参与”的多元投入机制。

一是积极推行小型农田水利设施产权制度改革,采取拍卖、租赁、承包、股份合作等方式,筹集资金投入农村水利设施建设。

襄州区进行改制的小型水利工程已达8948处,改制收回资金2560万元,经营管理者年投入水利建设资金达514万元。

枣阳市对扩堰增容和新建堰塘当坝,采取延长承包期、以田换田、以山坡地换库容等方式,最大限度地整合盘活现有资源,形成了存量换增量、卖旧建新、滚动发展的良性机制。该市吴店镇近年采这种模式,完成整修新修小堰塘100多口,不仅解决了堰塘维修资金缺乏和管理难的问题,而且实现了投资者、群众、集体三方满意。

二是遵循“量力而行、群众自愿、民主决策、控制上限”的原则,按程序开展“一事一议”,切实将“两工”劳力资源集中投入到工程上。

襄州区峪山镇在去冬渠道清淤过程中,采取以村为点,以水系为片,点片结合的方法,运用“一事一议”的措施,将罗岗南干渠、老虎垱30公里渠道的清淤整治纳入“一事一议”范畴,举全镇之力着力解决农田水利建设瓶颈问题。投入3000多个劳力,20多台机械,奋战半个多月,将罗岗南干渠、老虎垱30公里灌溉渠道整旧如新,使姚岗、宋冲、武马岗、许垸等11个村2万多亩水田灌溉得到了保障。宜城市刘猴镇胡坪、洪岗两村根据村民意愿,按照受益农户人平15元劳平8元标准共筹资3万元,镇政府出资8万元,对丹天观水库渠道和胡坪排水沟进行整治,共硬化渠道1200米,改善灌溉面积近900亩。

三是引入市场机制,坚持“谁投资、谁受益”原则,用经济杠杆吸纳社会民间资金参与农建。

南漳县李庙镇通过招商引资与襄阳市富卓农贸市场有限责任公司达成协议,由公司投资220万元实施了白洛河流域集镇段治理工程,解决了年年集镇水毁后的脏、乱、差现状,投资人利用河道整治后的闲散土地进行房地产开发收益,实现了双赢。

六、督办有力保目标。

按照市委、市政府领导要求,市委、市政府两个督查室、市水利局等部门组成检查督办专班,多次对各地“小农水”建设情况进行检查,定期通报工作进度,有力促进了各地“小农水”建设全面提速。针对农田水利建设过程中工作进展不平衡,个别项目进度滞后等问题,为切实做好各项小农水工程的建管工作,襄阳市水利局于3月15日召开了全市农建暨小农水重点县建设专题电视电话会议,对下阶段的农田水利工作进行了再安排和部署。

全市各地的农建工作专班,深入水利工程建设一线,督办检查、指导施工、协调矛盾。对重点工程进行驻点督办,督进度、督质量、督平衡,做到“工程不竣工,人员不撤退”,确保按计划完成各项建设任务目标。

水利工作个人工作总结【篇4】

20xx年上半年,在城区党委、政府的领导和xx市水利局指导下,我局深入贯彻落实全国、全区、全市关于安全生产工作的一系列政策、部署和要求,进一步加强我城区水利系统安全生产工作,遏制和杜绝各类安全生产事故发生,确保我城区水利系统20xx年上半年安全生产零事故。现将工作总结如下:

一、切实加强领导,落实责任

进一步抓好城区水利行业安全生产工作,及时调整了我局水利安全生产领导小组,从组织上确保了安全生产有人抓、有人管。同时,结合市局印发的《xx市水利局关于印发20xx年xx市水利系统安全生产工作实施方案的通知》精神,结合我城区水利工作实际,及时印发了《xx区20xx年水利安全生产工作实施方案》,对全年安全生产工作进行了安排部署。辖区各单位相应成立安全生产工作领导小组,部门主要领导担任组长,落实人员和完善了安全制度,为扎实推进水利安全生产工作起到了保障作用。

二、落实安全生产责任制度

按照安全管理要求,扎实推进党政同责、“一岗双责”、“三个必须”的工作要求和谁主管、谁负责的原则,对水利安全工作层层分解,城区农林水利局与各镇水利站、国营水利单位签订安全生产责任书,与城区政府签订水利安全生产责任书。对辖区水利工程、在建水利工程落实专管人员和工作职责,落实安全责任制度。

三、深入开展安全检查和隐患排查,加强安全预防预警工作

为切实做好安全检查和隐患排查工作,强化水利安全生产属地管理主体责任,落实水利工程建设隐患排查治理主体责任,把安全生产隐患排查治理责任具体落实到个人。在汛前和汛期,组织人员对辖区31座水库和2座较大型山塘、5座除险加固水库、堤防、在建水利工程、农村人饮工程进行全面排查。同时组织各镇水利站、国营水管单位开展拉网式大排查,对检查出的安全隐患作了及时整改。

四、贯彻落实上级有关安全生产文件通知要求

20xx年上半年,根据xx市水利局及各级安委办下发的文件,我局及时转发和印发通知到辖区各单位,要求各单位认真贯彻落实文件精神。通过组织开展建设工程预防高处坠落事故专项整治工作,印发了xx区建设工程预防高处坠落事故专项整治工作实施方案;开展水利安全生产标准化达标建设工作,邀请了武汉博晟公司派员到青龙江水库做现场指导;做好汛期和“三月三”、“五一”期间安全生产工作;参加xx市举办的 “安全生产月”活动,在活动中发放有关安全生产宣传资料,现场答问等活动,使我城区水利安全生产工作不断取得进步。

五、夯实安全生产基础,着力构建安全防范体系

1、强化水利工程安全生产应急管理。加强城区应急抢险救援队伍建设,目前我局成立有抗洪抢险应急队伍32名,各镇、街道办、开发区也相应成立了防汛抢险应急小分队。各应急分队都落实了交通车辆、救援器械、通信设备等应急救援必需物资。我城区还专门举办了20xx年防汛抢险及山洪灾害防控基本知识培训班,聘请具有丰富工作经验的专家对防汛抢险应急队伍进行了技术培训,从而提高了实战水平和抢大险的能力,保证做到发生险情,能快速反应,迅速到位,及时处置。

2、进一步完善应急预案体系。城区政府及时编制修订印发了《xx市xx区防洪应急预案》、《xx市xx区抗旱应急预案》、《xx市xx区山洪灾害防御预案》、《xx市xx区防御台风预案》等城区级防御预案,修订和完善xx区各类山洪灾害防御预案(包括城区级1份、镇级5份、村级75份),同时结合城区实际,按“一库一案”修订完善了城区31座中、小型水库的防洪抢险预案,将防洪调度、抢险应急、物资储备、人员转移等各项措施落到实处,从而不断提高我城区应对汛期防洪的应急处理能力。

六、强化安全宣传教育,着力提高安全意识

今年6月8日,我局组织人员参加在xx市民族广场举办的广西暨xx市“安全生产月”活动。在活动中,发放山洪灾害防御手册、防汛宣传手册、饮水净化宣传手册与宣传单等资料,开展防汛及山洪灾害与饮水安全知识现场答疑等形式,使广大农村群众了解掌握到防汛抗旱知识和饮水安全。当天共发放各类宣传资料约20xx多份宣传资料。通过普及饮水安全知识和防汛抗旱知识,进一步增强公众防灾避险意识,取得良好的宣传效果。

七、存在问题及下一步工作思路

1、上半年安全生产工作的不足。20xx年上半年我城区水利安全生产工作总体上安全平稳,取得了预期的成效。但也存在一些不足:一是城区个别单位安全管理不够严格,安全意识不够强。二是城区各水利站专业管理人员少,水利工作点多面广,影响到对水利工程安全的监督;三是个别施工企业未完全重视安全生产教育,安全生产措施不力,安全工作没有及时落实到位。

2、下半年安全生产主要工作思路。深入贯彻落实上级有关安全生产工作要求,坚持安全发展,深化安全生产执法、治理的宣传教育行动,加强安全生产法制体制机制、安全保障能力和安全监管队伍建设。巩固和深化安全生产大排查的活动成果,查找水利行业安全生产存在的突出问题和薄弱环节,确保20xx年实现安全生产零事故。

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个人工作总结(个人通用)(精华四篇)


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个人工作总结(个人通用)(篇1)

一、生产经营情况。

今年公司承揽的工程项目有xxxx。实现合同总额xx亿元,同比增长xx%。

二、主要完成的工作。

1、加强队伍建设,提升公司竞争力。

今年以来,公司多次组织进行总图、建造师、造价师、高级电气工程师等教育培训,工程部、作业队组织成立学习小组,学习业务知识和管理经验。通过培训一系列教育和自主学习,员工的综合能力和业务水平有了很大的提高,为公司进一步的发展打下了坚实的基础。

2、完善规章制度,严抓贯彻落实。

规章制度是企业健康发展的保证,近年来公司结合工作实际和市场形势相继出台了一系列的规章制度和政策,确保了公司的健康发展和业务的顺利展开。今年以来,公司针对一些内部差错反复出现的问题,修订了《社保基数管理暂定办法》、《合同评审程序管理办法》并通过周工作例会明确作业队与相关部门的职责分工及外发文件、合同、工程材料签收要求,制定工程领料、退库工作流程及作业队工人、临时工考勤制度,对工作中出现的纰漏进行严格的控制,严格进行正负激励考核。通过这一系列的措施加强了员工的责任感和紧迫感,确保了各项工作有序、快速推进。同时公司严抓工作纪律,不定期组织进行卫生、纪律、安全生产检查,并将检查结果记入正负激励考核。通过一年来的努力,公司规章制度的执行力度明显加强。

3、开源节流,创造效益。

根据年初“拓展业务范围、加强成本控制”的工作会议精神和要求,公司积极采取有效措施,做好开源节流工作。

一是全力拓展市场,拓宽营收渠道。

今年公司成功申报设计丙级资质,成立了设计部。通过接触xxxxx等大作为;

二是加强内部成本控制,细化、量化各项经济指标。

第一,加强施工队伍成本控制。今年年初,公司打破工程外包的格局,进行大胆改革,成立了两个作业队,并与之签订《生产管理目标责任书》,代表公司全权负责工程项目的生产管理工作。此项改革措施,充分调动了施工队伍节能创效的积极性与自主性,节约了施工成本,提高了工程效益。

第二,通过出台《费用报销管理办法》、《公车私用管理办法》及《竣工工程成本分析》、《工程节点分析》、《月进度报表》等各项规章制度细化、量化各项经营指标,严格进行成本控制,避免一切不必要的开支。

第三,加强投标、工程预算及工程报价管理,提高预审不整体素质。一年来,预审人员坚持理论学习,本着认真、细致、负责的工作态度,累计完成了高达xxx万元的造价核定工作,参与完成了报价工作,取得了骄人成绩。第四,秉承“为公司节约每一分钱”的宗旨,材料部按公司要求询价、核价、采购的管理制度,严格控制成本,不断拓宽采购渠道,有效进行内部人力整合,累计完成xxxx等30多个工程的询价及采购任务,为工程顺利竣工提供了有力保障。

4、强化工程管理,确保工程按时保质完成。

今年公司承揽的工程数量多且工期紧,在公司领导的带领下,工程部严格控制工期、合理调配人力、物力,充分发扬不怕苦、不怕累的精神,确保了各项工程按时、保质完成。其中,xxxx工程是一个相对有难度的工程,有一段接近500米长的高

压管路在绿化带中进行,该项目专工及作业队连续工作2天1夜,在阴雨天气如期完成进度,受到了甲方长时间的重点表扬,与甲方建立良好的合作关系;桦林工程甲方对质量要求近乎苛刻。在小区配套中因各专业工井数量很多,现场排列有难度,该项目专工及作业队积极与甲方沟通,强化责任意识,发挥专业特长,克服了一系列困难,向公司和客户递交了一份满意的答卷;xxxx工地现场标高落差高达4米,管路辐射长达300米,配电室防水问题也尤为突出。该项目专工本着高度负责的职业素养,不厌其烦地与甲方反复研究施工方案,将施工难度降到最低;

作业队则加班加点坚守一线,积极协调甲方解决现场困难,有效地满足了甲方对于分期供电的要求,得到了甲方及公司的认可和好评;xxxx工程时间紧任务重,所有的材料、挖运土方、回填砂砾等又都集中在晚上进行。该项目专工及作业队放弃了节假日休息时间,积极的配合、协调各有关部门,避免损坏其他管线,在确保工程质量的前提下安期完工;xxxx过程中,为了能在规定送电时间前敷设完电缆,该项目作业队在连续的风雪严寒中加班加点,最终顺利完工送电,在公司的发展道路上所涌现的先进员工和典型事迹不胜枚举。正是有了员工这种顽强拼搏、团结一致的高贵品质,才有了公司的傲人业绩和辉煌历史!

三、存在不足

在总结成绩,褒扬先进的同时,我们也要清醒地认识到公司目前存在的问题和弊端。主要表现在以下几个方面:

1、干部的管理水平和业务技能有待加强。

有一批能抓管理,会拓市场的干部队伍是公司保持持续发展的关键,近年来,公司涌现出一大批年青的干部,他们在实践中边学边干、边干边学,工作能力、管理水平和个人修养都得到了很大的提升,为公司的快速发展做出了不少贡献,但他们毕竟还年青,无论是工作经验、业务能力、管理水平及对外沟通能力都和公司持续发展的需要还存在一定的差距。

2、规章制度的落实还不够全面到位。

经过一年多的努力,公司各项规章制度都已建立,并在实践中逐步地健全和完善,可是有了好的制度,还要去全面的贯彻落实。今年,公司在管理上出现一些漏洞,在安全质量上,没有很好地杜绝差错,就是由于规章制度没有完全落实到位,员工没有严格依照规章制度和操作流程作业。

3、企业文化建设进展缓慢。

企业的竞争归根到底表现为企业文化的竞争,企业文化是在生产、经营、发展、壮大过程中不断形成的理念,是职工共同的价值观,共同的行为准则。今年公司建安任务重,工作千头万绪,对公司企业文化建设的精力投入尚有不足。

四、20xx年工作计划与目标

业务能力强、管理水平高的干部队伍,提升公司整理竞争力。

高效率地完成公司各项任务。

3、加强企业文化建设,使公司全员的文明意识明显增强,思想观念明显改变,业务素质明显提高。

经营管理等方面做了一些工作,但工作中还存在着许多不足,任务还很艰巨。在今后的工作中我们将继续加大工作力度,迎难而上,用更加扎实的工作争取全年工作任务的完成,实现公司持续、稳定、快速发展!

20xx年终工作总结开头和结尾

严谨规范,发挥了财务部的职能作用,取得可喜成绩,同时也存在一些问题。

总之,在这一年的工作中,有成绩和喜悦,也有不足之处,但我们会在今后的工作中不断努力、不断改进。我确信公司财务部是一个团结、高效的工作团体,每位成员都能够独挡一面,我有信心协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌!20xx年很快半年就过去了,回首过去的半年,内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨入另一个阶段,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

今年,是本人在参加财务工作的第二年。按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。在一年的时间里,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将XX年的工作做如下简要回顾和总结。

五、在财务会计工作总结之中也存在很多不足,主要表现在:

1、服务上还达不到要求,有时态度生硬,不使用文明用语。

2、在本职工作上,由于经验和专业水平不足,有很多地方做的不到位,不够熟练。

总之,在财务会计工作总结中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的财务会计工作总结中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。

在全体同事的共同努力下,在公司领导的全面支持、关心下,本着一切为客户服务的宗旨,围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能,从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化,通过扎实的努力,圆满地了20xx年的工作。现将来个人工作总结报告如下:

二回顾这年的工作,在取得成绩的同事,也找到了工作中的不足和问题,展望新的一年,我们将继续努力,力争各项工作更上一个新台阶。

三光阴如梭,一年的工作转瞬又将历史,“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。在20xx年,地工作,扬长避短,现总结如下:

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为学院的发展做出更大更多的贡献。

回顾过去的一年,财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圆满完成财务部各项工作的同时,很好地配合了公司的中心工作,今年公司对各部门都签订了责任合同,我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资,并组织资金确保工资的发放;

以上工作是我财务部下半年的主要工作,还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作,“查找不足赶先进,立足根本争先进”,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新,如何在实施成本控制上做文章!总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

个人工作总结(个人通用)(篇2)

个人工作总结


作为一个员工,每年的工作总结都是非常重要的,因为它能够帮助我回顾过去一年的工作成果和经验,发现自己的不足之处,并且为新的一年制定目标和计划。下面是一份我个人的工作总结,详细具体且生动地描述了我过去一年的工作情况。


一、工作背景和岗位职责


我是一名销售代表,负责公司的业务拓展和客户关系维护。我负责的领域主要是汽车及其配件销售,需要与各大汽车厂商和供应商保持紧密合作,并与客户进行业务洽谈和谈判。


二、工作亮点和成果


在过去一年的工作中,我取得了一些亮点和成果。我致力于开拓新市场,争取新客户。通过电话、邮件和参加行业展览会等方式,我积极拓展了我们的客户群体,并且成功与多个新客户签订了合作协议。我与现有客户保持密切的合作关系,及时回访和解决问题,使得客户对我们的产品和服务满意度提高。我参与了公司的市场竞争分析和产品定价策略制定,并提出了一些建议,为公司的销售业绩提供了支持。


三、团队合作和协作


作为一个团队成员,团队合作和协作在我的工作中也起到了重要的作用。我经常与市场部、技术团队和物流部门等其他部门密切合作,共同解决各种问题,并确保销售流程的顺利进行。通过与其他团队成员的协作和沟通,我学到了很多新的知识和技能,并且在团队中展示出了良好的合作精神。


四、自我提升和改进


在工作中,我始终注重自我提升和不断改进。我通过参加各种培训课程和行业研讨会提升了销售技巧和市场分析能力。我也积极利用自己的业余时间学习行业动态和相关知识,不断拓宽自己的眼界。在销售过程中,我也总结了一些经验和教训,努力改进自己的工作方法和效率。


五、挑战和困难


在过去一年的工作中,我也面临了一些挑战和困难。由于行业竞争激烈,市场需求也不稳定,我需要时刻保持对市场变化的敏感性,并及时调整销售策略。与客户的谈判和业务洽谈也是一个挑战,需要我具备一定的沟通和谈判技巧。在整个销售过程中,有效处理客户的投诉和问题也是一项困难的工作,需要我保持耐心和专业精神。


六、未来目标和计划


通过过去一年的工作总结,我发现自己的不足之处,也意识到了进一步提升自己的必要性。在新的一年,我计划继续针对市场需求进行产品调整和创新,同时加强与客户的沟通和合作,以提高客户满意度和忠诚度。我也希望加强与团队成员的协作和沟通,共同完成团队的目标。


过去一年的工作对于我个人来说是充实而有挑战的,通过与客户和团队的合作,我学到了很多新的东西,并取得了一些亮点和成果。我也意识到自己还有很多需要改进的地方。通过总结经验和不断提升自己,我相信在新的一年里,我能够取得更好的工作成绩,实现个人和团队的目标。

个人工作总结(个人通用)(篇3)

学校安全问题一直是我园最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务,学校安全工作自查小结。我园在上级教育部门的领导下,在各安全部门的指导下,结合本园安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以“隐患险于明火,防范重于泰山”为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护酒店正常的教育教学秩序。现将安全工作进行自查并总结汇报如下:

一、加强领导,落实专人负责学校安全的日常管理工作,进一步明确各级安全组织和责任人的职责、责任以及学校安全工作的任务,和每个岗位的每个人员签定了安全责任书、层层落实责任,保证了各项工作真正落到实处。

二、从建章立制入手,建立健全了学校安全定期检查和日常防范相结合的管理制度,建立了安全检查记录的制度,突法事件和安全工作应急预案以及安全值班,防火防灾,食堂卫生安全等规章制度,使学校安全工作有章可循,违章必究,不留盲点。

三、具体工作

从讲政治的高度,把学校安全工作作为头等大事,多次强调,逢会必讲,促使全体教职员工充分认识到安全工作的重要性,和酒店工作的特殊性,整改报告《学校安全工作自查小结》。

1、各班幼儿责任落实到每个班主任,加强日常的工作监管和巡查,发现安全隐患,及时报告,即使处理,及时整改。

2、加强门卫登记制度,来园来访必须登记,方可进入酒店。

过道、操场不留任何杂物,给幼儿让出流动的安全空间,为幼儿创设更安全的环境;对某些电路进行改造,对松动破损开关、插座重新安装,对破损窗子、玻璃及时进行修理,确保师生安全。

的实施细则。把好食品进货关、验收关,加强对食品从业人员的专业知识培训,做好食品进货、验收、留样等台帐记录工作,食堂工作人员严格按照各种操作流程和规章制度进行食品操作,同时,建立食品卫生监督队伍,由保健室定期检查,学校全体教职员工进行监督。

5、在幼儿的一日活动中,除了为幼儿创设安全的环境之外,在平时的活动中也渗透安全教育的内容,由教师设计和组织各种符合幼儿年龄特点的活动,促使幼儿掌握一些基本的自我保护的意识,增强幼儿的安全意识,确保幼儿在园的安全。

个人工作总结(个人通用)(篇4)

时光荏苒,转眼间20xx年已经远去,我们又迎来了崭新的一年。20xx年我在xxx室从事xxxx工作。先后主要完成了xxxxx项目xxx项目xxx项目xxx项目等公司几个大型工程的xxxx工作。总结一年来的工作,站在个人角度谈谈对本职工作的一点认识。

一、一年的工作收获和体会

从事详图设计工作,首先要有善于学习和钻研的态度。我们所从事的钢结构工程行业,在近年来应用日趋广泛,钢结构技术飞速发展,工艺日趋多样化、复杂化,这就需要我们多加学习,走出去学习别人的先进经验和技术,静下心来悉心钻研解决技术难题,提高自身的技术水平。去年我在公司安排下去北京学习了参数化节点设计,在公司组织的学习中学习了TteklaStructures。通过在公司工程实践中的应用,收获颇多,在具体工程设计中,我在培训学习指导的基础上,根据我公司的工程特点,对详图设计技巧加以延深和深化,有效提高了自身的设计质量和设计水平。

当前,钢结构工程朝着大型化、复杂化、外观新颖化的方向发展,一个工程需要多人共同参与完成,这就对详图深化设计团队提出了更高的要求,我在这种大型工程的合作中提高了自己的团队合作意识,通过项目工程合作提高了互相间的默契。也通过合作提高了对自己、对他人、对集体的认识,从全局看个体,以集体利益为重,在思想上将自己放在企业主人的位置,在行动上与企业保持一致。工作兢兢业业、尽职尽责,发挥集体优势;注重以集体的智慧和力量去处理问题、解决问题。

日常上班,除按时、保质保量完成部门交给的任务外,还制定了个人阶段工作、学习目标,忙时,无条件接受加班安排;空闲时,对近期所做项目进行汇总,对比分析,并跟我们了解到并已投产的新工艺进行比较,以求推陈出新。

对于设计的前期工作充分认真地对待,对设计项目情况的了解深入仔细,同时积极借鉴类似工程项目的经验,力求将设计工作做得贴切现实,具有高度的可操作性。今年的xxxx桥钢索塔工程,塔高施工难度大,我借鉴国内相关工程的施工经验,多方咨询设计单位及有施工经验的单位,在详图设计时侧重加工、安装简易化,细化每个构件的规格、尺寸,尽可能地将每个区段调整到最宜加工的情况,取得了良好的设计效果。

20xx年过去了,在这过去的一年里,完成了不少的工程项目,每做完一个工程,都能从中有所收获,也在每个工程中接受不少经验和教训。今年的工程中,有简单的门式刚架,有复杂的框架结构,不管简单的还是复杂的,每一个工程,在开始做详图到工程施工,都或多或少的有一些小难点与插曲。每一个插曲都是我们工作中宝贵的经验教训。不管是图纸问题还是加工问题,都应该记在心里。落实在每个工程中,杜绝在同样的问题中栽跟头。工作中,密切关注项目部施工情况,在工程的建设过程中与现场加强联系,时刻注意详图设计的执行情况,遇到问题及时配合解决,看到违规现象及时加以制止,确保工程建设的顺利进行。

二、对工作的一点看法和建议

随着钢结构工程应用的日趋广泛,钢结构技术得到了迅猛发展,技术水平日益成熟,各方对钢结构详图设计工作提出了新的、更高的要求。今后,设计人员必须不断加强自身技术实力,以迎接不断发展的市场需求,这就要求设计人员多参加国内、国际先进的详图深化设计培训,紧跟钢结构发展步伐,同步协调发展。设计人员应走出办公室,多参与现场,主动了解市场,以求以较优的技术经济指标完成我们每一个项目设计。

业余时间要加强对本专业及相关专业规范的学习和研究,要做到理解透彻,运用自如。同时,部门内部不定期召开技术交流会,对一段时间以来的技术积累、体会、疑难及有代表性的意见建议等进行彻底的交流和探讨。大家每作一个工程,抽空做一个总结,很简单的记录一下,工程中出了那些问题,以后做类似问题,应该注意什么。

成绩代表过去,挑战还在未来。在新的一年里,我将一如既往地做好自己的本职工作,并积极参加专业业务学习,使自己的专业技能得到进一步提高,为公司发展壮大尽自己的微薄之力。

科室个人工作总结精选四篇


编辑做了许多努力为了给您带来这篇经过精心编辑的“科室个人工作总结”。在工作和生活中,写文案是经常涉及的技能,范文在培养学生批判性思维和创造力方面扮演着越来越重要的角色。通过模仿优秀的范文,我们可以提升自己的写作水平,只有好的范文才能产生。也许您对于范文的写作要点不太清楚,我希望您能仔细品味这篇文章!

科室个人工作总结 篇1

一、工作思路回顾

XX-XX学年,xx校区教科室在市教育局关于新一轮课程改革实施意见,以及学校新课程改革工作意见为指导,在“绿润生命、盛及未来”办学理念引领下,围绕“一个中心、两个切入点、三项工程、十个载体”的工作思路,树立“六自精神”,坚持“双不越级”原则,突出教科室工作“精细化管理”。以教育教学研究为教师培训主渠道,教研教改展示为教学研究平台,学科名师工程、蓝青工程、教师梯级团队建设工程载体,大力探索课堂教学模式改革途径,积极实践新课程改革。促进了教师专业化发展,推动学校课程改革进程。

(工作思路解读)

围绕一个中心:课堂模式改革

找准两个切入点:学科课型(模式)研究、课堂教学观察

实施三项工程:名师工程、蓝青工程、梯级教师团队建设工程

依托十个载体:专家引领、专题培训、教育科研、十课活动、校际互动、读书活动、论坛沙龙、竞赛活动、网络平台、成果展示

二、常规工作介绍

1.教师培训

(1)薄弱教师指导

教科室以“蓝青工程”为重要载体培养年轻教师。本学年,xx校区共有结对教师27对。主要从以下几个方面开展了工作:第一,在学期初召开了结对教师工作会,布置好每学期的工作任务,坚持进行月考核,月通报,督促年轻教师及时完成任务。第二,以课堂为培养青年教师的主要阵地,结对教师全年上公开课70次(调研课、亮相课各27节,考核课16节),课后及时评课议课,提升课堂教学技能。第三,努力为青年教师搭建成长平台,全年组织青年教师参加各级各类竞赛活动15人次,涵盖中小学语文、数学、艺体、初中政史等学科,加速了青年教师的成长。

(2)教师通式培训

教科室针对学校教育教学工作实际,适时开展教师通式培训活动,把教师职业道德、教师专业发展、课堂教学改革等知识能力作为培训的主要内容。本学期开展的主要教师通式培训活动8次(课改示范活动、培训汇报活动)。

(3)教师国培

根据国家教师培训工作要,积极组织教师参加“国培”远程培训、集中短期示范培训、置换培训、专题培训等活动。到目前为止,组织1名信息技术教师参加信息技术“国培”远程培训,6名教师参加“国培”短期集中培训,1名教师参加“国培”置换培训。协助教科所承办了初中物理和小学语文的“国培”短期培训工作。

2.教学研究

教科室坚持以教学研究为专业平台,努力营造浓郁的教研氛围,加强教研组精细化管理,扎实开展丰富多彩的教学研究活动,积极实践课堂教学模式改革。本学期各教研组开展自主教学研究、专题学习、质量分析等活动10余次,开展校级课堂教学研究活动105节次(青年结对教师70节次,“我的模式我的课”展示课32节次,汇报课等3节次),开展区级及以上优质课、说课、技能展示研讨60节次(小学品德、科学、中小学英语、中小学音乐)。有效的教学研究活动,促进了课堂教学模式改革的实施,各教研组初步形成了主题课型教学模式。

3.教学科研

进一步规范了各级科研课题管理,突出科研成效;积极开展了围绕课堂模式改革的全员微型课题研究,全校各教研组共有课改微型课题28项;2项课题获得自贡市XX年课题立项;2项课题获得高新区XX年课题立项;积极组织教师撰写教育教学经验论文,参加国家、省、市论文竞赛。一学期来,共推荐61篇教育教学论文、教案、课件参加市级及以上论文竞赛。教学科研工作有效提升了教师理论素养和实践能力。

4.科技创新活动

教科室积极组织师生参与科技创新活动,本学期40人次教师参加科技辅导员培训。初步申报9项科技活动,现已制定活动方案,在认真组织活动后进行市级活动申报。科技创新活动的开展,提高学生创新实践能力,提高辅导员科技创新指导能力。

xx实验学校 教科室

二〇XX年一月二十日

科室个人工作总结 篇2

科室工作总结为好 范 文网会员“天崖”投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

科室工作总结篇一

20_年即将结束,在这紧张而繁忙的一年中,全科同志,以饱满的精神面貌,认真、严谨、诚信的工作态度,不断充实和提高自己,不断增强业务素质和责任意识,努力进取,勤于学习,敏于求知,立足本职,埋头苦干,尽职尽责,兢兢业业。大家在工作中严格要求自己,积极要求进步,吃苦耐劳,爱岗敬业,加班加点,树立病人至上的服务理念,想病人之所想,急病人之所急,做病人之所需,解病人之所难,努力完成了院领导下达的各项管理目标和工作任务,取得了可喜成绩,现将一年来的主要工作汇报如下:

(一)贯彻十六大精神,全面提高思想道德建设。20_年是卫生厅继续开展医院管理年的重要一年,为贯彻十六大和十六届六中全会精神,在院领导及全科医护人员齐心努力下,根据院党委的安排部署,认真组织学习,使大家充分认识到开展医院管理年活动的必要性和重要性,积极推行以“以病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题的医院管理年活动,积极参与反商业贿赂、纠正医疗行业不规行为,严禁收受药品促销费、宣传费、推广费及临床劳务费,全年杜绝接受患者的红包、和吃请50余次,受到广大患者及医院领导的好评和肯定。按照三条禁令、六不准的要求,严格贯彻执行医疗

卫生管理法规,依法执业,健全规章制度,实行岗位责任制,强化“三基三严”,加强核心制度的学习,加强盲点时间、重点岗位的监管力度,加强危重病人床旁交班、节假日交接班并有相应记录等,及时发现纠正存在的隐患,确保医疗安全,同时努力做到五要五不要,改进服务流程,方便病人,全心全意为患者服务,努力提高医院知名度,打造心血管品牌,树立品牌意识,培养人文观念,按照“患者至上,社会效益优先”的原则,和以“以病人为中心”的思想和行为开展医疗、护理工作,强化医护人员的质量意识、责任意识,服务意识,以医疗管理年活动为指导思想,教育医护人员努力做好本职工作,顾全大局,着眼全科思想教育工作,树全科工作新风,把“院兴我荣,院衰我耻”的思想铭记在每个医护人员的心中,把医院的发展为己任,把提高服务意识为奋斗目标,把各项工作做好、做细、做扎实,以为患者优质服务为宗旨,以规范医疗行为为准则,强化落实、监督检查,并根据科室需要,努力探索新的思路。同时结合“五五”普法学习活动,结合实际,学习相关法律知识,加强法制教育,并结合目前医疗行业所涉及到的法律问题,深入讨论,增强防范意识,全年无医疗事故纠纷的发生。行风建设是我院今年工作的重点,全科紧紧围绕这一工作重点,学习先进人物,树立高尚医

德、建立崇高服务理念,一切从医疗实际需要,从患者需求出发,想患者之所想,急患者之所急,全心全意为患者服务,把无限的关爱体现到日常工作中,使爱心零距离活动在我科得到了更好的落实,并得到患者的表扬和肯定。

(二)提高医疗服务质量,确保医疗安全。

我科在医院管理年中,认真贯彻执行医疗质量的诸多制度,如首诊负责制、三三制、术前讨论制等,对疑难病人通过查房组织讨论,死亡病例有讨论有总结,从而提高医疗质量。将国内外新知识新技术及时传达到科室,并组织网上查询一些难治疾病的诊治方法,为提高全科医疗水平打下良好的学习氛围和基础。本年度收治病人688例,其中抢救病人_6例,与此同时,根据我科特点,积极开展介入治疗,全年共同完成介入治疗122例,其中行冠状动脉造影、植入冠脉支架35人,肾动脉造影20,起搏器置入12台,射频消融55例,,超额完成任务。与201_同比,业务量增加30%以上,较好的完成了我科的目标管理任务,我们所从事的专业必然要求广大医护人员不断学习接受新知识,201_我科除配合医院的整体人才培训计划,选送人员赴外地进修学习,选拔2名学术带头人参加国际国内学术研讨会,同时对在职人员强化、督导业务学习,全科医护人员也树

立起积极学习上进之风,在医院组织的医生、护士的“三基”培训考试中我科均合格,在心肺复苏的演练中,全科医护人员业务熟练,处理得当。全年及时登记上报传染病、慢性非传染病上报率达95%,出入院诊断符合率大于95%,院内感染率小于5%,基础护理合格率大于95%,病历书写甲级率达95%,危重病人抢救成功率达96%以上,病床使用率大于70%,全年出勤率100%。

(三)认真贯彻医院组织的扶贫济困活动,努力完成医院下达的指令性医疗任务

今年多次全科人员集体进行捐钱、捐物,充分体现当前医护人员的爱心,展现我科良好的社会风貌。在医患之间注重人文关怀的同时,在科室内部也提倡人际的和谐,共学、共进、共勉,紧紧围绕工作主线,保持工作的和谐统一,同事间团结、互助,尊重、活泼,在很大程度上提高了整体工作质量,促使全科健康、文明发展。全科有10余人积极参加医疗扶贫下乡活动,把精湛的技术和美好的爱心送到我省最偏远的地方,参加医院组织的医疗保健工作,保障中央来青、部级来青、省外来青的领导、专家、旅游人员的医疗安全。

(四)存在的不足:

虽然我们取得了一定的成绩,但还存在着一些

不足,尚需进一步改进,如:(1)医疗质量尚有多项制度执行力度不够,如三级医师查房质量不高,分析水平有待提高,疑难病例、死亡病例讨论等虽有制度,但落实欠缺。(2)创新意识不够,全科工作中“三新”技术未有效挖掘,新业务未广泛开展。(3)学习氛围不浓。全年虽有明确的业务学习等规划及制度,但执行中不够完全、彻底,未能够保质保量的开展,发表论文不多。

(五)今后工作的打算:

在今后工作中,我科全体医护人员充满新的希望,继续争取新的突破,业务量、业务水平,经济效益、社会效益将迈上新的台阶,介入治疗争取增加30%以上,力争有1-2项新技术应用于临床,并取得初步临床经验,为以后的工作奠定基础。

回首过去,在院党委、院领导的支持、关怀下我们取得了一定成绩,得到院领导的肯定,是收获的一年,在此我谨代表全科表示衷心的感谢!继往开来的20_年,在全科同志的殷切希翼中即将向我们走来,而我科全体医护人员也将在新的一年中,坚决拥护院领导,相信在院领导的带领下,再接再厉,从德、能、勤、绩等方面进一步严格要求自己,我们也深知今后所面临的困难和压力,机遇和挑战,但我们也有百倍

的信心以自尊、自省、自警、自励的精神,扎扎实实工作,加快我科的改革和建设的步伐,使业务水平、工作业绩迈上新的台阶,同时发扬优良作风,塑造良好医德、医风,搞好医患、医护关系,以崭新的精神面貌和良好的业绩回报患者,回报领导,回报医院,贡献我们的力量。

科室工作总结篇二

在__院长领导下,今年以五年计划宏伟目标,打开了医院崭新局面,在不平凡的腾龙岁月,“创建三级医院”的嘹亮号令,振奋了每一位工作人员的心,医技科医务工作人员,与临床科股室同道,遵照医院宏观战略部署的目标,团结一致,服从命令,听从院部的指挥,结合【三好一满】活动平台,全面落实执行三级医院c标准的要求,加大工作力度,逐步充实完善各种资料的配备以及医疗核心制度的落实。

今年,医院出台工作绩效激励机制改革措施,推动医院医疗工作正向蓬勃发展,扩大诊疗范围,取得了功不可没的成效,医技科各检查室,工作量也不低于临床,但是,各检查室,完成工作量很不平衡,有的检查科室已经达到预期目标,5月日工作量,突破历史最高点,日工作量最高,彩超156人次,ct日85人次,b超112人次,他们工作。几乎天天在忙,病人检查量已经达到预期目标,但是,有小部分检查室还达不到医院预期要求,如病理,检查人数去年减少670人,收入减少_万6747元。因此,在下半年工作中,绝对不能松劲,要加倍努力,以【三级医院】c标准细节的要求,使每一位医技工作人员,积极投入,勇担医院转型升级发展的前头兵,认真配合好临床,强化坚守岗位责任心,规范操作流程,提高质量控制好评度,沿着持续改进方向永不停留前进。努力完成医技检查工作重要任务。现在,将半年来工作情况汇报如下:

一;医德医风建设方面,

认真贯彻学习三好一满意文件内容,医技工作人员能够树立一颗“一切为病人”服务理念思想。强化以人为本的职业责任感、职业道德感、“一切为了病人,一切方便病人,一切服务于病人”的职业道德理念,逐步完善医技人员对病人检查中,以关心、耐心、细心和责任心以人为本思想理念,医务人员在诊疗活动中谢绝红包,和谐了医患及家属关系,通过调查测评,没有发现对工作人员不满意反应现象。

二、科室管理;

执行院部制定院科管理制度,听从院部指挥,落实院部布置各项工作任务,对照三级医院标准,逐步完善整理医技各项资料,加强劳动纪律管理与监督,认真做好质量管理,以持续改进方向,提升医技诊断质量准确度。

1;基本情况;人员结构;

2;工作绩效奖金分配方案;

医师级;110分,主治级;130,主任级按院部定数;

2;个人工作量数计算法;,

ct诊断;一部位0.5分 ,扫描操作1个部位0.3分,照片;1个部位0.2分,增强1人1.5分。

值夜班;1部位1分,值班1夜加3分。

彩超,b超工作绩效量化到人。

通过个人工作量计算,体现多劳多得,提高工作效率 。

三、科室专业资源整合;

今年,彩超b超人员整合,启动人力资源专业协调共同发展空间,虽然目前还未达到人人会熟练掌握彩超操作诊断技术,对今后有计划性规模扩张打下良好基础。

四、强化训练-提高劳动纪律自觉性;

劳动纪律是检测一个人,一个团队的工作力度最起码的素质表现,是科室发展基本动力,也是确保各项工作正常开展的重要保证因素。加强组织性纪律性,严明劳动纪律、是提高提高工作效率的主要内在因素。3月在姜医院长指令监督下,医技科集中交班,纪律强化训练,劳动纪律准时度,提升到98%--100%,工作积极性提高,精神面貌出现新改变,红装素裹,医疗质量得到提升,对病人检查责任心已到位,经常工作延长超出下班时间,特别是ct,彩超,b超等检查室。

但是,人员文化思想素质较差,有个别工作人员岗位责任理解不透彻,缺乏高度责任感和安全感,出现值班不在岗,是医院不可容忍现象,是医疗安全危险性的信号,院部对此十分重视,针对这个问题,医技科召开专题会议,当事人作了深刻检讨,教育了所工作人员,会议,再三强调医技工作人员,要时刻牢记不在岗位的危险性和后果的严重性。希望今后不再出现类似这种现象。

五、强化培训,提升医疗质量

1、依法执业,岗前培训;

遵守法律法规章程,牢固掌握卫生法律法规原则、强化其法律意识和自我保护意识,增强依法执业的自觉性。

2、严抓医疗质量,培训技术人员

医技科始终把医疗质量放在重要位置来抓,采取多种形式,全面开展业务技术人员培训,努力提升医务人员的业务技术能力水平。强调医务人员要重视科学发展,我们要求每一位技术工作者以自学为主、共同学习,发挥传帮带精神,使医技人员专业知识诊断水平阶梯型发展,达到三级医院要求。

积极参加院部组织专业理论三基培训与考试,不断提高专业技术诊断水平。严格落实医疗核心制度,完善医疗技术管理档案,

六、搞好优质服务,塑造医院医技新形象。

抓好“以病人为中心,创优质服务,改变医技过去对病人检查出现推诿,硬性服务态度,实现人性化服务思想,塑造提升医院“以病人为中心”白衣战士光辉形象和声誉。

七、经济指标完成情况1;20_年1—6月及__年同比;

八、存在问题;

上下班交接内容不完善,得过请过,工作日志统计没有按日按月按年规范性存档,杂乱无章。偷收漏收现象依然存在。

遵守劳动纪律自觉性不强,上班拖拉,迟到现象存在,纪律松散,岗位责任心不牢固,离岗串岗等现象,

针对存在问题,下半年工作,要加大力度对劳动纪律监管,在工作环境改善后,重整旗鼓,整装面貌,返回3月集体交班团队庄严新篇章。

上半年来,我们虽然在医疗质量的持续改,服务态度提升以及管理方面,做了多量的工作,取得了一定成效。但距院部的要求还有一定差距,工作量上升幅度范围不够大。今后,在院部正确领导统一宗旨的大旗下,进一步强化执行力,更新观念,提高认识,开展技术创新,加强医疗质量管理,确保医疗安全,创效益,推动医院共创三级做出新的贡献!

科室工作总结篇三

我科在局领导的正确领导和其他科室的大力支持下,经过全科同志的共同努力,我们顺利完成了各项工作任务,实现全年工作目标。一年来,我科深入贯彻上级各项决策,认真落实税收工作“十六字”方针,面对挑战,团结进取,务实开拓,取得了一定成绩,另一方面,在工作中,还存在一些不足。现作工作总结如下:

一、统一思想,统筹安排,确定整体工作目标

我科是在去年年底局机构改革中成立的。根据新形势、新任务对税务检查工作的要求,我科于年初迅速理清了工作思路,在局整体工作计划中明确了工作重点。上半年主要继续规范和整顿税收秩序,真正实现依法治税。在具体工作内容上,我们把工作目标细化、量化。明确税务稽查的根本任务就是查处各类涉税违法行为,维护税收法律法规的尊严,确保税法的正确实施和税制的稳定运行。

二、脚踏实地,扎实工作,确保各项任务完成

我科根据局整体工作布署和计划,扎扎实实开展了一系列工作。

1、企业所得税汇算清缴工作。

自二月份,我们根据局工作统一安排,制定了详细的稽查计划与方案,分小组对所辖企业,分行业采取全封闭式调帐的方法进行全面检查。工作中注重原则性与灵活性相结合,耐心宣传税法,取得纳税人的支持与配合。历时三个月,共查补各项税款元、滞纳金及罚款元,取得了在工作中贯彻依法治税的明显成效。

2、税法宣传。

在三月、四月的税法宣传活动中,我科配合上级和局的安排,走上街头,散发宣传单,向纳税人解答咨询,张贴宣传图片,同时,我们还注重日常工作中的税法宣传,把税法宣传贯穿于税收工作始终,在宣传的内容上,有目的地扩大宣传面,加大宣传力度,在社会上收到很好的效果。

3、税收专项检查。

我科认真落实上级关于继续深入开展整顿和规范税收秩序和税收专项检查,强化税收征管工作指示精神,以“三个代表”主要思想为指导,坚持依法治税的基本原理,充分发挥税收的职能作用。以专项检查为主要手段,突出重点,强化税收征管和严厉打击各类涉税违法活动,全面改善依法纳税环境。五月至六月我们对房屋租赁业、事业单位企业所得税、中介机构个人所得税、餐饮业、娱乐业营业税等认真开展专项整治,在认真调查研究摸清重点检查对象的基础上,集中精力,对家行政单位的房屋出租进行重点检查,由于行政单位纳税意识淡薄,税源分散,有些单位去几次找不到人,无形中给检查工作带来一定困难,我科同志不畏艰难,在检查的同时耐心做税法宣传工作,使这些单位的纳税意识明显提高,共入库税款、滞纳金、罚款合计元。10月份为了贯彻落实国务院“全国增收节支工作会议”精神和总局、省局“个人所得税工作会议”精神,进一步加强个人所得税征收管理,强化对高收入者的调节,大力组织收入,按照省局关于进行个人所得税专项检查的要求,认真开展个人所得税专项检查,在检查中确保做到以法律为准绳,证据确凿,定性准确,程序合法,手续齐备,并且查深、查细、查透,我科在工作量大,人员少的情况下,克服实际困难,共查补个人所得税、滞纳金、罚款元。

三、强化学习 提高素质 推动工作全面发展

我科高度重视过硬的政治业务素质对工作起的促进作用,努力造就“政治过硬、作风优良、业务熟练、道德高尚”的知识型高素质的干部队伍,以适应新形势对地税工作的要求。

我们以“三个代表”主要思想为指导,以组织收入为中心,以提高全员综合素质为目的,以强化各种学习入手,加强自身的知识学习,技能学习。我们坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和______“三个代表”重要思想,了解掌握基本观点和基础思想,做到学以致用,坚持用辨证的观点指导税收实践,把学习理论与开拓创新有机结合起来。

平时,我们注重道德修养,秉公执法,中雨职守,清正廉洁,礼貌待人,文明服务,诚实守信,尊重和保护纳税人的合法权益,树立良好地税形象。半年来,我们努力学习政治、经济、外语等现代知识,扩大知识层面,改善知识结构,提高应变情况的及时性,专业知识的丰富性,进一步提高为纳税人服务的水平,促进税收的全面进步。

四、注重廉正建设,狠抓工作落实

我科始终注重工作中的廉正建设,坚持纠建并举的工作方针,从源头上预防,不断学习党风廉正建设的有关规定,中央、省、市有关“双节”期间的有关规定,提高全体同志的廉洁从政意识。半年来,我科拒吃请十余次,没有发生一起为税不廉行为。

五、克服不足,全面提高

我科清醒地看到,工作中还存在个别不足的问题,主要是:个别时候有安于现状,不思进取的思想,在优质服务方面,未能全面按照“公正执法、文明办税”的要求去做。

在新的一年里,我科全体同志要立足实际,着眼未来,改革创新,努力完成各项工作任务。

科室工作总结篇四

一年来,在院班子和主管院长领导下,在医院各科室的支持帮忙下,我科同志协调一致,在工作上进取主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和职责心,结合本科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了较好的成绩,现总结如下:

一、全科人员在政治上认真学习邓小平理论和“三个代表”精神,树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,牢固树立“一切为病员服务”的理念,加强医患沟通,用“八荣八耻”的标准规范自我的言行,不断提高思想道德修养,认真开展自我批评,坚决抵制药品购销中的不正之风,将反商业贿赂提高到政治思想的高度来认识和对待,科室内无医药回扣现象发生。

二、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,科工作人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,克服人手少、任务重、人员结构不合理的状况,保证正常医疗服务工作的顺利开展。按照“三级甲等”中医院的要求完成各项临床工作,并高质量完成各种软件、台帐的整理工作,认真学习岗位职责、核心制度,并严格按照职责、制度的要求工作,认真学习“三基”并开展岗位练兵,做到严格要求、严谨作风、严密组织。严格执行“三合理”规范,做到合理用药、合理收费、服务到人,科室奖金发放不与经济挂钩,较好地完成了领导交办的各项工作任务。

三、“总量控制、结构调整”。科室内部进取调整医疗结构,采取有效措施,想方设法降低医疗费用,取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。经过采取一系列强有力措施,保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标,在科室业务增长速度较快的情景下,使各项费用维持在相对较低的水平,切实减轻群众的负担。

四、进取引进和运用新技术,今年加大了对pph手术的推广和运用,引进了微波治疗仪,在保证疗效的基础上进取寻求新的手术方法,总结临床经验,切实让病人花最少的钱得到最好的效果。

五、在宣传工作上,充分利用多种形式,结合我院实际,深入广泛宣传我院整体功能、医疗范围、专科专病、名医、名药、大型医疗设备以及开展的新项目、新业务等,增强了医院整体知名度和部分专家名医以及专科专病知名度,为医院业务的发展起到了较大的推动作用。

一年来,经过全科同志的共同努力,较好地完成了科室各项工作任务,但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距,思路还需要更加宽阔。在新的一年里,要加大政治学习力度,提高工作质量,团结一致,扎实工作,高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。

科室工作总结篇五

转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨;现将20__年以来各项工作总结如下:

一、严格管理,有效协调

一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。

二、狠抓护理业务培训

作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的是:中医科的12名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。

针对这一现实,我果断决定:从我做起,全员培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识,也进行了培训。一年的系统培训下来,考核结果表明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。

三、尝试文化管理,力求做出特色

多年的护士长经历,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因,通过护士“个人素质”的内因起作用。为此,我采取了一系列措施:在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士---护士有效管理自己---护理工作质量提高”的良性链条。近几年,不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分。在行风评议检查中,中医科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。

四、注重服务细节,提高病人满意度

比如说,在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护士口头宣教,但我通过长期以来的观察,发现了一个弊端:护士说得少了,内容涵盖不全,说得多了,因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容,而把详细内容输入电脑,护士在做提纲挈领的宣教后,把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握,也节省了护士大量时间,因此深受大家欢迎。

五、不断学习总结,提高自身素质

俗话说,打铁还需自身硬,在认真做好科室护理管理工作的同时,我坚持学习新知识,不断总结临床护理经验,提高自身综合素质。于20__年5月参加了心理咨询师考试,望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来,先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇,在我院院刊上发表诗歌1篇,散文两篇。

六、不足之处和努力方向

尽管,回首往事,我可以毫无愧色的说:我没有虚度任何一寸光阴;面对我的病人我的科室,我也能够坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,比如,科研是护理工作前进和发展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此,展望未来,对新的一年的护士长工作我充满了信心,作为护士长我的努力方向是:1、力争在护理科研方面有所突破;2、宽严结合,让自己的管理方式更加成熟

科室工作总结范文精选

科室个人工作总结 篇3

一年来,在院

一、主要成绩:

1、进一步建立健全并执行各项规章制度,全方面提高医疗服务质量,满足病员群众的医疗要求,规范了大家的医疗行为,教育大家学法、懂法、守法,依法保护医患双方的合法权益。

2、为进一步完成院

3、加强业务学习,努力提升科室工作人员的业务水平,督促大家按时参加科室内组织的业务学习,全面提升个人素养。

4、坚持“以病人为中心”的原则,优质服务于患者,医务人员努力提高服务态度及服质量,使来院就诊满人抱着希望而来,满意而归,每一位医务人员以方便人为己任,急病人之所急,想病人之所想,全方面的方便病人,通过全员的兢兢业业及不懈努力,圆满完成本年度工作。

5、20__年我们的队伍壮大了,总体效益呈现上升趋势,个别科室的床旁治疗项目增加,在全方位满足的病患的同时也提高了我们的整体效益。

二、存在问题

1、床旁康复理疗工作繁忙,工作千头万绪,常常不是我要做什么事,多半是要我做什么没有时间静下心来从长远打算及处理各项已常工作。

2、要进一步加强业务学习及进修学习,提高我院年轻医务人员的业务技术水平及工作能力。

3、个别人员仍存在不思进取做一天和尚撞一天钟的想法,改变这种消极的态度是下一步的工作要点。

4、各项治疗登记不够及时、认真仔细,针对此情况下一步将健全各项登记制度,杜绝人为因素的存在。

总之,在20__年工作中有得有失,在今后的工作中仍需努力,坚持不懈的抓好管理,将各项工作落到实处,使床旁康复理疗平稳的进行,为我院的医疗工作贡献出所有的力量,全面提高业务水平及服务态度,以更好的服务于广大员群众。

今后,在医院的正确

科室个人工作总结 篇4

本学年,教科室按照教育局的有关精神和学校工作要点,以“教育科研服务于课堂,服务于教育质量”为核心理念,以一线课堂为研究主阵地,以“打造有效课堂”为探索重点,以“课内比教学”和“班班通教育技能应用”为契机,锤炼教师教学基本功,教师业务素质得到大幅度提高,现将本学年教科室工作总结如下:

一、开展的主要工作:

(一)建立教研组织,成立教研机构

为了使教研活动落到实处,学年初成立了以校长为组长,教学副校长为副组长的教科研工作领导小组;以骨干教师、学科带头人为龙头的各年级学科备课组、学科教研组。学科备课组、学科教研组在教科研工作领导小组积极开展活动,各学科备课组、学科教研组实行间周一次的集体备课,教研组教学研讨活动,要求每名教师互相学习,优势互补,并对教师参加活动的情况进行考勤,每月一检查,每月一公布。

(二)重视教师培训,提高教研能力

本学年,为了加强教师培训,提高教师的课堂教学水平,我们采取“请进来”、“走出去”的办法。一是“请进来”:去年11月我们请钟祥市教研室的专家在我校召开钟祥市“城北区域协作体教学研讨会”:9月钟祥市思品教学比武在我校举行;12月钟祥市数学、信息技术教学比武在我校举行;今年4月王校长请荆门市教研室的专家到校来指导九年级的教学工作。这些活动我们要求每名教师参加听课、评课、议课,提高了教师的素质,有力的推动了学校的健康发展。二是“走出去”:去年10月份王校长亲自带领九年级部分教师去东桥中学参观学习,9月份组织部分语文教师到兰台中学听课,12月份组织部分英语教师到张集中学听课,今年4月骨干教师张丹青老师代表钟祥市参加了荆门市历史优质课比武。这些活动,使我校教师学习到了优秀的教学经验,取得了良好的效果。对促使我校教师勤奋学习,转变教育理念,增强新课程意识,起了积极作用。

(三)扎实开展听课、评课活动

按照市教育局“课内比教学、课外访万家”活动通知和方案要求及洋梓办事处要求在学校开展“班班通教育技能应用”大赛,我校认真地制定了“课内比教学”及“班班通教育技能应用”方案,扎实开展“课内比教学”及“班班通教育技能应用”教师讲课活动。学校成立了以校长为组长,教学副校长为副组长的“课内比教学”及“班班通教育技能应用”领导小组。组织全校教师参加钟祥市电教馆“班班通应用技能全员培训”,学习市教育局和本校“课内比教学”、“班班通教育技能应用”活动方案,广泛宣传动员,让每一名教师了解“课内比教学”、“班班通教育技能应用”的重要意义。同时,学校制定了相应的考评机制,把教师“课内比教学”、“班班通教育技能应用”情况记入教师业务档案,作为教师绩效考核、评优晋级的重要依据,也作为推荐、评选优秀、骨干教师、评优表模的必备条件。

在“班班通教育技能应用”活动中,全员教师认真参与,精心做好课前准备。上课前,教师们自觉查找相关的资料,有效整合资源,自己制作课件。改变以往的那种“一支粉笔、一张嘴、一本书”的三个一模式,教师们信心十足,充分利用有利条件和自身优势为有效课堂的创建营造氛围,实现了课堂角色转换。在课堂中,以往那种“满堂灌”的课堂教学方法不复存在,教师角色从演员转变为导演,学生成为课堂的主角,发挥教师的主导作用,学生的主体性得到体现,给了学生思考的空间和展示自我的机会。使每一节课都成为生动、快乐、有效的课堂。教师潜心研究,自我反思,沟通交流,同伴互动,共同发展,业务素质得到较快提高,课堂生动、有趣、有效。青年教师邹玉荣、王璐、刘小玲等教师迅速成长为我们的骨干教师。邹玉荣被学校推荐为第三届荆门市骨干教师候选人,刘小玲老师被推荐为钟祥市教育科研新秀候选人。

(四)认真落实师带徒活动

本学年,我校认真落实师带徒活动。师徒结对,促进青年教师的迅速成长,提高了青年教师的教育教学水平和科学研究能力。一学期来,青年教师在指导教师的引领下已茁壮成长,在教学上已能独挡

一面,许多年轻教师都已经非常出色。如数学骨干教师李红老师指导青年教师王璐代表我校参加钟祥市初中数学教学比武,并取得了较好成绩,受到了专家的好评;英语教师何家清指导青年教师刘小玲获得钟祥市英语教学比武一等奖。

(五)强化教师的业务学习

俗话说“活到老,学到老”,我们老师更应该如此,我们要给学生新鲜的水,所以我们必须使自己成为源源不断的活水,我们就必须时刻学习。做一个成功的教学者,我们就必须树立终身学习的目标。本学期的业务学习,采用个人学习和集中学习相结合的办法,全体教师在学习理论的基础上,提高了个人业务素质和课堂教学水平,并能通过相互间的经验交流,互相学习,取长补短,使每位教师的业务素质和课堂教学水平都有了一个大的提高。本学期,我校重点加强了青年教师及新进教师(调进我校不足三年)的业务学习,要求每一名青年教师做到四个一:即每天自学一小时,每周听一节课,每月写一篇1000字的学习汇报材料,每学期讲一节汇报课,学期结束和九年级的学生同堂参加期末考试。青年教师的学习积极性高涨,学习已成为我校青年教师的一种自觉习惯。

(六)组织教师撰写教育教学论文,提高科研素养

本学年,教科室根据各级各类论文评比活动要求,发动全校教师积极撰写教育教学论文,着力组织教师积极参加各级各类的征文、论文、成果评比。教科室担负起收集、反馈信息的任务,及时把市级以上有关征文、论文、成果评比等信息传达到每个教师,由教科室对教师的论文、成果进行筛选,把好质量关。信息教师尹先美撰写的信息论文受到了市教研室专家的好评,青年数学老师王璐撰写的论文《做一名用心的班主任》获国家级二等奖。

(七)注重课题研究,促进教师专业发展

本学期,按照市教科所的要求,一是积极搞好申报课题申报工作,课题《中华民族优秀文化与学生爱国情感的培养研究》已获荆门市教育科学规划领导小组的批准,并纳入了荆门市教育科学“十二五”规划课题;今年4月由何家清老师、王文潮老师、范平山老师主持申报

的荆门市小课题已被荆门市教育科学规划领导小组顺利立项。二是抓好课题的结题工作,对原来立项课题组织教师积极开展结题研究,王丽华老师主持的荆门市小课题“学困生”心理、情绪特征与对策的研究”已于今年3月顺利结题,其结题报告被《小课题、大学问》一书全文收录;副校长邓迎进主持的十一.五课题已通过的市教科所专家验收。这些课题的顺利结题,激发了教师的科研热情,促进了教师专业发展。

二、存在的问题和今后努力方向

本学年,通过以上活动的开展,各教研组长、备课组长有了一定的科研意识,各科任教师教学能力有了一定提高,绝大部分备课组能认真开展集体备课,教研气氛比较浓厚。但是还存在着集体备课、教研活动仍有应付检查、流于形式的现象。部分教师安于现状,不思进取,少数年轻教师对自己要求不严,学习不够认真,对课堂教学的主阵地了解还不够,课堂教学实效性落实不够。在课堂教学中不能用新的教育理念进行教学,无法调动学生学习的主动性和积极性。

在今后我们要继续抓好教研活动,加大教研活动的检查、指导的力度。树立教师终身学习意识和教研意识,鼓励教师积极撰写教学论文和教学反思,努力提高教师的综合素质。进一步规范集体备课制度,充分发挥备课组的作用,真正把集体备课落实到课堂教学中去。提高课堂教学的实效性。真正体现“以学生为中心”的新课程理念。

在新的学期里,教科室将继续以人为本,求真务实,一如既往为教师、学校服务,积极推动我校教育科研的发展与创新,更好地打造学校教育科研的品牌。

宣传个人工作总结分享


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宣传个人工作总结 篇1

法规工作总结    2006年,全体同志通过开展先进性教育,对“三个代表”重要思想时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识进一步深化,实践“三个代表”重要思想的自觉性进一步提高。对新时期共产党员先进性的具体标准形成了共识,党员的党性意识得到增强。在先进性教育活动中做到了学习、工作两不误,两提高。全司以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕总局中心工作的大局,以全面贯彻实施行政许可法为主线,以修订《商检法实施条例》、《工业产品生产许可证管理条例》为重点,认真做好立法、执法监督、普法、宣传、对台工作和报刊出版管理等各项工作,取得了丰硕成果。    一、立法工作成果显著    (一)积极开展法律修订工作。    会同计量司开展了《计量法》修订工作,进行了地方调研,形成了报局务会的送审稿。目前已提交国务院审议。    会同标准委开展了《标准化法》修订工作,进行了国外调研,形成了征求意见稿后,进行了广泛的意见征求。目前已准备提交局务会议审议。    完成了《国境卫生检疫法》及其实施细则的修订启动工作。    (二)行政法规制修订工作。    配合国务院法制办完成了《工业产品生产许可证管理条例》、《商检法实施条例》修改工作。同时完成《工业产品生产许可证管理条例》《商检法实施条例》英文译审工作。 起草完成了《特种设备安全监察条例》(修正案)。起草完成了《设备工程监理条例》、《缺陷汽车召回条例》征求意见稿。    (三)规章制修订工作。    根据2006年总局立法计划,严格规章立法程序、认真完成规章的立法审查、提请局务会议审议以及规章发布工作。本年度主要出台了《特种设备作业人员监督管理办法》、《计量标准考核办法》、《麻类纤维质量监督管理办法》、《计量器具新产品管理办法》、《商品条码管理办法》、《定量包装商品计量监督管理办法》、《地理标识产品保护规定》、《工业产品生产许可证管理条例实施办法》、《食品生产加工企业质量安全监督管理实施细则(试行)》、《认证培训机构管理办法》、《认证咨询机构管理办法》、《进出口商品复验管理办法》和《出入境特殊物品管理办法》等13项规章草案的立法审查工作并已通过局务会审议。    (四)积极协调,扎实有效,做好法律法规征求意见工作。    一年来,法规司认真完成全国人大法工委、国务院法制办及有关部门转来的法律法规及规章草案的书面协调。对涉及质检职能以及关系国民经济重大问题和涉及健康安全的《食品安全法》、《中华人民共和国农产品质量安全法(草案)》、《卫星电视广播地面接收设施管理条例》、《石油天然气管道保护条例》、《艾滋病防治条例》、《外来物种管理条例》、《纺织品出口临时管理办法》、《动物防疫法》、《水污染防治法》、《畜牧法》等200多件法律法规草案进行了协调,进行了认真研究和协调,代表总局提出了回复意见并提出了修改意见。    (五)一丝不苟,按照规定,认真完成质检系统涉台工作。    随着海峡两岸经贸关系的不断发展,质检系统对台交流活动日益增多,今年以来法规司一方面进一步规范质检系统对台交流工作,对赴台湾地区的对台交流活动,严格执行立项、审批、行前教育、归后总结规定,总共完成十几个团组的赴台工作;另一方面不断增强服务意识,积极宣传赴台各项政策,帮助赴台团组解决困难,积极稳妥地推进两岸检验检疫技术交流。    (六)办理了人大议案、政协议案。    承办了全国人大、政协有关食品安全、产品质量、计量、特种设备等方面的议案、提案,圆满完成了答复意见。    (七)加强对地方的法制工作的指导,对地方局的请示及时做出法律解释。    二、法制监督扎实有效    (一)抓好行政执法工作的规范化。    重点对质量技术监督系统加强系统行政执法工作的外部监督和内部制约,抓好两个典型和一个办法。    一是抓江苏质量技术监督局实行案件审理委员会公开审理行政处罚案件的典型。9月份,法规司约请了质量技术监督系统部分法制处长共同对江苏盐城质量技术监督局实行案件公开审理进行了实地观摩,并进行了专门座谈研讨。该局为进一步规范行政执法行为,增加行政处罚

宣传个人工作总结 篇2

20xx年以来,我队在支队的领导下,积极开展各项交通安全宣传工作。现将过去一年的工作总结如下:

I.宣传工作概况

1-6月,大队宣传工作根据支队部署,制定了《20xx交通安全宣传工作方案》,开展了五次宣传推广,开展专项行动、主题日宣传,积极推进实施文明交通行动计划,创新宣传模式,宣传交通安全法律法规,着力提高全民交通安全意识。一年来,该旅在中央级媒体发表文章23篇,其中人民网13篇,法制网4篇,中国交通安全信息网5篇,省级9篇,其中甘肃法制新闻周刊2篇,兰州早报1篇。文章,中国甘肃网2篇,中国法制新闻网4篇,市级9篇,其中陇南日报6篇,中国陇南网2篇,陇南都市网1篇,县级4篇,和 2 篇研究论文。企业15次、农村32次、学校13次、专项行动16次、主题宣传日24次、条幅30张、印制宣传品1.91万张、交通安全班6期、开警营5个、张贴海报20张,发放宣传册600份,西河电台跟踪报警9次,播放公益广告和交通安全提示31条,通过中国移动向交通参与者发送群发短信6000条。

二、具体工作措施

(一)执法教学,示范遵守安全法规

同时在宣传教育方面,将道路交通安全宣传教育纳入执法活动,加强对驾驶员的管理和教育。例如,组织违法驾驶员观看《道路交通安全法》宣传教育和交通事故典型案例光盘;随时回答公众的提问。

(二)做好载体建设,丰富传播形式。一是在大队违章和事故处理窗口设置宣传栏,在车辆管理大厅设置电子显示屏,并设置有vcd等视听设备的宣传栏。宣传交通法规。二是建设法制宣传街道。三是加强与新闻媒体的联合宣传。

(三)大力开展主题宣传活动。在五进宣传、酒驾专项整治、堵车污损专项行动、文明交通主题宣传日、中小学生交通安全日、安全生产月等活动中,大队,根据上级统一部署,经过辖区主要路口,在人口密集地区设置宣传点,悬挂宣传条幅,展示宣传牌,向群众派发宣传品等一系列专题宣传活动集中开展,取得了良好效果。

(四)围绕农村居民和“重点群体”,大力开展送法下乡活动。针对农村居民和“重点人群”交通安全意识不强的特点,大队紧紧围绕交通安全工作

“五进”宣传,通过多种形式的宣传活动,广泛深入地开展了一系列下乡宣传活动。定期加强对外来人员等重点人群交通安全基础知识的宣传教育,提醒重点人群不要乘坐违章车辆,文明出行。

三、存在的问题和不足

一是宣传警力小。目前,该大队没有专职的宣传民警。现有的警力和参与道路交通管理、专项交通整治、严查交通违法行为,已经无法应付日常的交通管理工作。延伸小学、企事业单位。

其次,警察的专业宣传水平不高。大队个别宣传民警虽然具有较强的交通管理专业知识,但由于没有接受过宣传工作的专业技能培训,缺乏必要的宣传教育原则、技能和方法,尤其是行为和心理特征。的未成年人。不明白,实际的交通安全宣传教育工作针对性不强,很难引起中小学生的共鸣。

三是宣传工作做得不够好,出现了炫耀的现象。一些警务人员对宣传工作存在误解。他们热衷于追求去多少学校,送多少材料,教育多少人。如果他们拍了几张照片,他们将被撤回。横幅将被挂起,照片将被取下。宣传工作将重点放在表面现象上,使宣传工作难以保持连贯性。

四、明年工作计划:

(一)根据支队部署,成立文明工作领导小组西河县交通行动计划,召开交通行动计划联席会议,制定联络制度,加强部门联动,把交通行动计划工作做实做强,推动交通行动计划深入开展。

(二)配合县城加强三轮车、低速货车、摩托车管理,做好农村道路驾驶员和群众交通安全宣传工作,切实增强公众文明交通意识,全力营造安全和谐的出行环境,进一步提升农村群众文明素质和社会文明程度。

宣传个人工作总结 篇3

宣传工作总结

引言:

回顾过去的一年,我们的宣传工作取得了巨大的成就。通过团队的协作努力,我们成功地将我们的品牌形象传播给了大众,并取得了显著的商业成果。在这篇文章中,我将详细介绍我们在宣传工作中所做的工作及取得的成果。

第一部分:宣传策略制定与执行

在宣传工作的初期,我们进行了全面的市场调研与竞争对手分析,以了解目标受众的需求和我们的竞争优势。基于这些信息,我们制定了一套全新的宣传策略。我们主要采取了以下几个途径来执行宣传活动:

1. 建立线上与线下渠道:我们通过建立官方网站、社交媒体账号和线下活动来扩大我们的影响力。在社交媒体上,我们分享了公司的最新动态、产品信息和用户见证,并与用户积极互动。另外,我们还举办了多场产品发布会和行业交流会,与潜在客户及合作伙伴面对面交流,提升品牌的认知度和可信度。

2. 制作优质内容:我们注重创作与我们领域相关的高质量内容,包括博客文章、视频、新闻稿和行业报告等。通过这些内容,我们有效地吸引了大量的目标受众,并赢得了他们的信任。我们还通过与业界专家的合作,为我们的品牌建立了权威性,进一步提升了宣传效果。

3. 运用策略合作伙伴:我们主动寻找了一些与我们品牌定位相似的策略合作伙伴,包括一些知名的博主和社交媒体红人。通过与这些合作伙伴进行跨平台宣传,我们得以快速扩大品牌影响力,并吸引更多的目标受众。

第二部分:数据分析与效果评估

在整个宣传工作中,我们非常注重数据分析和效果评估。我们使用各种分析工具,如Google Analytics、社交媒体分析工具等,对我们的宣传活动进行定期监测和分析。通过这些数据,我们可以深入了解用户行为和兴趣,优化我们的策略和内容,从而提高宣传效果。同时,我们还进行了用户满意度调查,以了解用户对我们品牌和宣传活动的态度和反馈。

根据我们的数据分析和用户反馈,我们可以得出以下几个成果:

1. 品牌知名度提升:通过我们的宣传工作,我们的品牌在目标受众中的知名度大幅提升。调研显示,我们的品牌知名度在过去一年内增长了50%。

2. 业务增长:宣传活动带来的曝光率和用户转化率的提高直接促进了我们的业务增长。我们的销售额在过去一年内增长了30%,市场份额也有了明显的提升。

3. 用户忠诚度提升:通过优质的品牌形象和与用户的积极互动,我们成功地提升了用户对我们品牌的忠诚度。用户调研显示,忠诚度在过去一年内增长了20%,同时用户转介绍率也有了显著提升。

结尾:

通过上述详细的宣传工作总结,我们可以看到我们在过去一年里取得了可喜的成绩。这些成绩的取得离不开整个团队的辛勤付出和精心策划。我们的宣传工作不仅成功地传播了我们的品牌形象,也为公司的业务增长做出了贡献。然而,在未来的宣传工作中,我们也要不断创新、跟进市场变化,以保持我们品牌的竞争力。相信在全体员工的共同努力下,我们的宣传工作必将取得更加辉煌的成就。

宣传个人工作总结 篇4

宣传工作实习总结


近期,我有幸参与了一家知名企业的宣传工作实习,这次实习为我提供了一个宝贵的机会,让我深入了解了宣传工作的重要性以及在实践中的应用。在这篇文章中,我将详细介绍我在实习中所参与的各项宣传活动,以及我的成长和学习经历。


我实习的企业主要从事手机制造业,他们希望通过实施一系列的宣传活动来提高品牌知名度和促进销售增长。在整个实习期间,我主要负责以下几个方面的工作:策划宣传活动、撰写宣传文案、设计宣传资料以及与媒体进行合作。


策划宣传活动是我在实习中的首要任务。我参与了一次新产品发布会的策划工作,这是企业推出一款革命性的智能手机的重要机会。我和团队一起讨论并确定各个环节的细节,包括场地选择、嘉宾邀请、内容安排等。我则主要负责邀请行业内相关专家和媒体代表参与,并保证他们与新产品有足够的互动。


撰写宣传文案是宣传活动中不可或缺的一环。在这个实习中,我参与了多次文案的撰写工作,包括产品介绍、广告宣传语、新闻稿等。通过撰写这些文案,我学习到了如何用简明扼要、富有吸引力的语言来吸引潜在消费者的目光,并激发他们对产品的兴趣。


设计宣传资料也是宣传工作中的重要一环。作为一名宣传实习生,我还有机会参与了宣传资料的设计工作,如产品手册、海报、展板等。我学习使用设计软件,并按照企业的形象和品牌风格进行设计,使宣传资料更加专业、吸引人,并能准确传递公司的核心价值观和产品特点。


与媒体进行合作也是我在实习中担任的重要任务之一。为了提高企业的品牌知名度,我参与了一些媒体赞助活动。我与记者进行联络,为他们提供必要的支持和相关素材,确保企业在媒体报道中得到积极的曝光度。这个过程让我更好地理解如何与媒体合作,以及如何根据媒体的需求提供相关资源。


通过这次实习,我收获颇丰。我对宣传工作的重要性有了更加深刻的理解。宣传是企业推动发展的重要手段之一,通过宣传活动可以有效提高品牌知名度,吸引潜在消费者,并促进销售增长。我学到了很多实操技巧和职业技能。例如,我学会了如何制定宣传策略、撰写吸引人的宣传文案、设计专业的宣传资料、与媒体合作等等。最重要的是,我在这个实习中学会了如何在团队中协调合作,与同事们密切配合,共同完成任务。


小编认为,这次宣传工作实习是我职业生涯中的重要一步。通过参与一系列的宣传活动,我不仅深入了解了宣传工作的流程和重要性,而且提高了自己的实际操作能力。这次实习让我在理论学习与实践经验上都得到了极大的提升,对我的职业发展产生了积极的影响。我相信,这次宣传工作实习是我工作生涯中的一个宝贵的里程碑,我将继续努力提高自己,在未来的宣传工作中取得更好的成果。

宣传个人工作总结 篇5


脱贫攻坚总结宣传工作小结

雅安市大力开展脱贫攻坚总结提炼和宣传推广,在省级以上媒体宣传报道文章、视频800余条,开设专栏刊发脱贫攻坚稿件4000余条。

一、全面总结攻坚经验。组织学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,调研撰写16篇主题论文。建立完善脱贫攻坚宣传线索库,收集整理线索事例100多条。结合实际,总结脱贫攻坚经验,挖掘提炼出重建扶贫“双攻坚”“绿色减贫”稳增收、“一建两治”强治理、“三提三增”促振兴的四条特色扶贫模式。

二、生动讲述攻坚故事。组织编纂脱贫攻坚亲历者口述实录、脱贫攻坚工作实录、脱贫攻坚书系雅安卷“两录一卷”,拍摄《我们都是同路人》扶贫故事片,全面展示全市脱贫攻坚成就,其中贫困户王友国的脱贫故事在新华网、学习强国网先后展播,点击量达到98万。

三、大力弘扬攻坚精神。开展“10.17”扶贫日系列活动,举办“共圆小康梦”脱贫攻坚成果展示主题公益晚会,全面展示全市脱贫攻坚成就,举行“小康路上·你我同行”演讲比赛,组织56名干部群众讲述自身脱贫攻坚经历,激励干事创业氛围。评选了2019年度脱贫攻坚先进集体17个、先进个人66名,选树第二届“雅安脱贫榜样”30名,引领带动奋发图强。

宣传个人工作总结 篇6

    公司2004年    宣传工作总结及明年工作安排    2004年,在公司党委、公司的正确领导下,按照全年既定工作目标,全面加强思想政治工作。抓好两级中心组理论学习,广泛开展形势任务教育和安全思想教育,不断推进企业文化建设,加大宣传报道工作力度,积极做好统战工作,推动以勘探生产为中心的整体工作向前发展,提供了强有力的思想保证。    今年,主要做了以下几个方面的工作。    一、抓好理论学习,提高各级干部的整体素质。    为创建学习型企业,学习型班子,学习型员工队伍。年初,结合公司实际,坚持两级中心组学习制度,适时调整学习内容,1---10月份仅党委中心组组织理论学习就达20余次,采取自学与集中学相结合的方式,做到集体学习有记录,个人学习有笔记。对基层中心组学习情况,根据学习次数和质量每月进行一次查评,查评结果在公司考评会上进行通报,从而保证了学习效果,激发了工作干劲,通过政治理论学习,使各级干部眼界更加开阔,思维更加活跃,业务水平得到提高,保证了各项工作任务的顺利有序完成。    二、加强宣传教育,促进公司改革发展稳定。    紧紧围绕公司党委,公司的中心工作,针对公司不同时期、不同工作的需要,通过宣讲提纲,板报、宣传图窗等各种形式,开展了形势任务教育,1---10月份,编写印发宣讲提纲6期,举办了“一代伟人邓小平”图片展2期。以建党83周年为契机组织党员干部、共青团员、党团员积极分子、劳动模范参观了矿史馆,进行爱党、爱国、爱企教育,实现了人心不散、队伍不乱,保证和促进了生产任务的完成。深入开展安全思想教育活动,制定印发了《安全思想教育系列活动方案》和《关于进一步强化安全思想教育努力定现安全生产的通知》,不断提高全员安全生产意识。与安检科等部门共同开展了安全视察活动,举办安全培训三期,印发了井下勘探电器防爆知识手册,建立了质量标准化达标名次牌板,起到了表扬先进,激励后进的作用。由于在安全教育中做到常抓不懈,坚持经常,增强了安全教育的针对性和有效性,使干部、员工的安全意识从思想上行动上得到新的提高。    三、企业文化建设不断取得新进展、新成果。    按照公司党委推进特色企业文化建设方案的要求,自觉地、主动地开展学习、研究、推进工作,使公司企业文化建设取得了可喜的阶段性成果。在前期企业文化建设的基础上,深入调研、总结经验,以2004年企业文化发展创新年为契机,制定了企业文化建设推进方案和“理念渗透,行为养成”工作方案。以规范员工行为,提高员工素质为目标,采取班前涌读、班前问答的方式对员工进行理念渗透、灌输,还在员工中全面普及文明用语,禁止和杜绝十种不文明行为,做到每月一考核,考核结果在考评会上进行通报。结合公司实际编制了具有勘测特色的集理念、企志、广告为一体,汇文字、图片于一身,内容充实的《企业文化手册》,并举行了首发式。通过对《企业文化手册》的学习,理念的渗透,引领员工爱岗敬业,无私奉献。4月15日公司召开企业文化建设工作会议后,迅速行动,在原有企业文化视觉识别牌板的基础上,在公司大门口增设理念识别系统牌板15块,面积达40平方米,使公司企业文化氛围又上了一个水平。开展了班前礼仪活动。为弘扬主旋律,唱响了公司之歌,每天早晨公司基地全体员工在广场做班前操,锻炼了员工体质,振奋了员工精神。还举办了企歌、体操比赛和企业理念知识竞赛,丰富了员工文化生活,增强了团队精神,使员工整体素质得到进一步提高。班前礼仪和各项活动的开展,在公司经营考评会上多次受到公司党委宣传部的表扬。在环境建设方面,为使员工有一个靓丽舒适的生产生活环境,在公司动迁一年的时候,启动了环境建设二期工程。一方面搞好爱国卫生运动,进行全面大扫除,进一步净化环境;另一方面开展植树、种花、种草活动,共植树240棵,建花池6个,种花2000余株,铺水泥路面200余米,,对三栋办公楼、机加车间、供应仓库进行了重新粉刷,使环境建设又上了一个台阶,展现了公司积极向上的良好风貌。    四、加强新闻报道工作,为提高企业知名度拓宽了影响面。    一是提高认识,研究探讨如何提高宣传报道工作,进一步完善

宣传个人工作总结 篇7

新闻宣传

新闻宣传(一):

栖霞广播电视台修改部按照市区要求和部署,结合工作实际,始终坚持新闻宣传工作三贴近和宣传工作服务服从于全区工作大局,以建立服务性机关为工作目标,切实转变新闻工作作风,改善新闻宣传服务态度和服务质量,提升部门形象,确保了整体工作时光的目标和任务的实现,为即将开始的2015年目标任务的开进奠定了较好的基础。

一、全力以赴做好新闻宣传工作,不断提高广播电视节目质量

我们紧紧围绕全区的中心工作开展了有计划、有重点、有深度的宣传报道工作,牢牢把握舆论导向,及时报道重点工作。据统计,我台严格按照省广播电视新闻节目标准和要求,共编播电视新闻节目即《栖霞新闻》142档,完成自采电视新闻稿件1600余条;广播新闻146档,自采新闻稿件1800余条。

(1)、围绕全区中心工作,除做好常规性宣传报道外,认真策划,打有准备之仗,力求创新。区两台围绕我区中心工作和重大主题活动,组织修改记者用心主动参与,深入采访,策划制作了《聚焦区两会》、《走进盛夏》、《备战06‘金洽会》、《魅力栖霞》、《社区盛开和谐花》等多组系列报道。既体现了区域内媒体宣传舆论导向作用,又充分展示我区大开发、大建设中各行各业,各条战线取得的丰硕成果,从而激发我区人民团结一致,奋发向上的精神,节目播出后收到了良好的社会效果。报道体现了关心百姓、贴近百姓的报道方针和平民视角。

(2)、精心组织并策划常规性的经济宣传报道,全方位、多视角、大容量的反映经济开放、项目落实等状况。鼓舞全区人民建设经济强区、提前全面实现小康目标的士气和信心

(3)、结合重大节日等纪念活动,开辟专栏节目,烘托气氛,营造宣传环境。如春节、三。八、五。一、五。四、七。一等组织宣传报道策划了《送温暖、献爱心》、《巾帼风采》、《身边的模范》、《飘扬的旗帜》等连续和系列报道。

二、开通fm106。6南京电台热力调频《栖霞新闻》广播节目宣传阵地进一部扩大

新闻宣传工作总结5篇工作总结

经过一段时光的调试磨合,我台于7月24日最后开通南京电台fm106。6热力调频《栖霞新闻》广播节目。新闻每周7档广播新闻节目,每档持续在8条,以求新闻的信息量。其中周一至周五新闻周六、日为一周新闻回顾。不少听众反馈,对于新闻宣传方面的意见和推荐,较好的实现了让栖霞新闻传得更广、传得更远的外宣目标。

三、强化定位,扩大视角,推出栏目

(1)、法制类电视栏目《法院在线》开播成功。酝酿已久的由区人民法院、区文化局联合推出的法制类电视栏目于7月28日正式开播。这是一个集新闻性、纪实性、指导性和可视性于一体的电视栏目《法院在线》。为此,7月24日合作双方举行了简短而热烈的开播仪式。区委宣传部、区人民法院、区文化局等部门领导出席了仪式。

在开播仪式上,双方领导签署了联办节目协议。区委宣传部、区人民法院、区文化局等部门领导分别讲话,对栏目的开播表示祝贺,并对节目的制作、运作提出了要求。栏目将建立了严格的审片制度。栏目合作双方每半年召开一次研讨会和总结会,从节目的构思选题、拍摄的方法技巧、制作的艺术品位等方面总结经验,以提高节目质量。该栏目致力于报道法院动态、普及法制教育、弘扬社会正气、促进和谐发展。在筹备期间,区人民法院、区文广局等单位做了超多的准备工作,我台整合精干力量专门成立了栏目组。

《法院在线》栏目设置个性报道、直击庭审、法官风采、法在您身边等子版块。该栏目每月播出2档,每期节目时长为8-10分钟,在本台黄金时段播出。全年播出11期《法院在线》栏目。由于时效性强、视角独特、贴近生活,倍受全区群众的欢迎。

(2)、再推并创新《走进直播室》节目形式

根据区机关工委和区行风评议领导小组办公室要求,本台从8月底再次推出今年的《走进直播室》节目,为此我们改革和创新了节目样式,围绕百姓关注的热点、焦点话题,以访谈过程为主体,适时插入相关画面,发挥电视优势。从节目的序、开头、主体、细节、结尾、解说,等一系列环节中都作了精心的策划安排。已有6个职能部门的一把手领导走进直播室理解采访。节目始终贯穿了为了人民,依靠人民,取信人民的节目宗旨和机关作风、办事效率等理念。展示机关作风建设成果和今后努力的方向。明确采访资料和话题,提前做好与采访对象的交流,现场画面拍摄等组织、调度工作。

(3)、充分发挥和利用好电视资源平台,与区教育局联办专栏节目《栖霞教育》。全年播出将近27档,受到全区教育系统广大教职员工的关注和好评。

四、加强和完善内部管理,不断提高队伍整体素质。

我们进一步加强和完善内部管理,一是实行绩效挂钩,推行目标职责管理,层层签订了职责状;二是每月一次修改部全体人员会议,以会代训,评点新闻节目得失,指导记者工作,研究安排下步工作;三是走出去请进来,安排人员外出培训,思考到不少记者没有经过正规的学习和培训,专业水平相对不是很高。我们采取了多种方法,以求提高专业水平,请市局专家上门指导,观摩兄弟单位新闻节目。上半年,分别派出新闻从业人员分别参加中国传媒大学远程教育、省市广播电视部门等举办的业务培训共10人次,进一步强化了业务技能建设。

与此同时,实施精品战略,认真梳理、打磨2015年度广播电视好新闻节目。经过近第三季度的储备和努力,目前我台已梳理列出了10多件好节目备件。

五、科学定位并合理设置栏目,不断提高节目的可视性、可听性。

今年初,个性是3月份以来,我们按照局里要求和群众的需要,科学、合理的设置电视节目栏目资料。根据区域内受众的要求,结合实际,对我台原有的插入jstv公共频道的各类节目作了较大的改版、调整,增加了新闻和专题的播放次数,并作整体打包,使之浑然一体,为此,新增设了娱乐频道《电影天天看》,并进行整体节目宣传包装,丰富了荧屏资料,彻底改变了原有节目零碎播出的状况,使节目的可视性、艺术性得到了增强,节目质量得到了提升。

在修改部全体同仁的共同努力下,今年我们的新闻宣传出现了四个方面的可喜变化:

一是官本位向民本位的转变;二是时政新闻向新闻服务功能转变;三是报道角度由常规思维向逆向思维转变;四是电视报道手段单一化向多样化转变,受到本区观众的好评。

新闻宣传工作总结(二):

20XX年度,在上级部门的领导和指导下,我校的新闻宣传工作以“科学发展观重要思想”为指导,以“内聚合力、外塑形象”为指导原则,以提升和加强内外宣传工作为突破口,紧紧围绕建立教育现代化这个中心工作,加强教育宣传队伍的培训工作,进一步调动校级通讯员宣传报道的用心性。充分发挥各级各类新闻媒体和学校自身网站的作用,多角度,多层次的开展内、外宣传工作,开创了我校新闻宣传工作的新局面。据统计,我校共有三十余篇报道刊发国家、盛市级刊物《中国教育报》、《湖北日报》、《长江日报》、《武汉晚报》、《武汉晨报》、《楚天金报》、《武汉特教》、《武汉残疾人》等上。其中,有以《吴玺劳:新洲特校的“三元校长”》为题的关于特校校长吴玺劳勤政廉洁、身先士卒的事迹报道、有关于聋人教师李磊身残志坚、恪尽职守的《失聪大学生李磊一人身兼特教学校“四大员”》的人物报道、有关注办学特色的《新洲重度残疾儿童享受“送教上门”》、《一个孩子的开学典礼》、《市残联高度肯定新洲“送教上门”》、《特教老师送教上门》等报道,还有展现对外交流的《新加坡大学生关爱新洲残疾儿童》的报道,还有盛市、区电视台视频新闻6篇。一系列报道充分展示我校广大干部职工爱岗敬业、默默奉献的精神风

貌,展现了我校与时俱进、开拓创新的办学理念,为加快我校特色发展和提高社会知名度带给了强有力的思想保证、精神动力和舆-论支持。为进一步宣传我校的办学特色和办学成果创造了良好的舆-论氛围。

我们的主要做法是:

一、深化认识,加强组织领导,营造良好报道环境

宣传工作能否抓出成效,取决于单位领导的认识和重视程度。为保证我校宣传报道工作目标的完成,学校成立了由校长任组长,办公室主任具体负责,四名校级通讯员为主要成员的校宣传报道小组,制定了宣传报道工作制度,在财力、物力上给予大力支持,配备了电脑、打印机、照相机等设备,为搞好宣传报道工作带给了良好的硬件环境。

二、制定措施,加强新闻宣传。

一是制定《信息宣传制度》,其中包括座谈制度、日常业务工作宣传流程、会议及活动宣传流程、媒体联络流程、奖惩制度等,为今后的新闻宣传工作有了一个明确的规定。二是继续加强对外宣传力度,透过召开信息工作会议对重点、难点、有价值新闻进行挖掘和再加工,使之具有深度和广度,提高被媒体采用率。三是加大业务技能培训力度和跟进考核制度在请专家到我校进行写作知识的专业培训后,对参加考核人员进行考核,对培训资料进行梳理和总结,巩固培训成果。四是对校内宣传资料进行更新及深化对已有宣传材料进行更新和在加工,必要时采取新的形势和手段进行宣传。五是对外也制定了相应的沟通机制和策略

三、培养骨干,发挥带动作用,加强宣传报道队伍建设

1、加强教育宣传领头羊建设。为加大宣传力度,保证宣传质量,我校安排办公室主任具体负责宣传报道工作,推荐她多次参加区宣传报道员培训活动。根据上级要求制定了学校宣传工作年度目标,要求每月在区级以上媒体发表稿件不少于5篇,保证了我校宣传工作的稳步开展。

2、不断加强通讯员队伍建设。我们从学校教师中按学科选取4名有必须的文字功底、懂得摄影技术和电脑技术的老师,聘请了他们为兼职通讯员并颁发了聘书。定期开展通讯员培训活动,提高通讯员写稿水平,要求他们及时向上级媒体投稿。全校5名宣传骨干,用心投身到新闻宣传工作之中,克服各种困难,牺牲休息时光,坚持不懈地写稿、发稿,每年所发表的信息稿件占单位发稿总量的90%以上,为学校新闻宣传工作上台阶发挥了骨干带动作用。

四、突出重点,增强宣传实效,多渠道、全方位挖掘新闻线索

1、结合学校工作安排和重大活动,主动在媒体上报道。今年,尤其是第一学期我校举行的重大活动较多,不断有省市级领导专家莅临我校指导工作。2月9日,春节前夕,区纪委书记耿洪山一行受区委书记张-林委托到区特校开展调研工作并看望全体教职工;教师节前夕,区委宣传部长易金莲一行来校慰问全体教师;09年3月,湖北经济学院来校设立“爱心基地”并举行挂牌仪式,聋人教师李磊受武汉市人民政府表彰,被评为“武汉市优秀技术能手”并获勋章一枚,11月6日,学校开展以“迎特奥,展雄姿”为主题校首届运动会,邀请区教育局领导来我校参加开幕式,学校宣传组及时向《武汉特教》、区教育局《教育简报》等刊物投稿,取得了良好的社会效应;

2、结合重要节日和主题宣传日,开展丰富多彩的活动,与新闻媒体进行沟通和联系。如结合助残日,开展“庆祝第十九个全国助残日暨新洲区‘送教上门’揭牌仪式”助残日庆祝活动;结合学雷锋纪念日,开展“雷锋精神特校行”的活动;结合新中国成立60周年,开展“祖国在我心中”书法、绘画等比赛活动。只要学校有大活动,我们都能在第一时光,尽己所能和新闻媒体联系,及时报道,大大提高新闻的时效性。透过平时超多踏实细致的宣传工作,进一步提升学校在社会上的满意度。

五、创新机制,激发工作动力,建立目标职责制,加大考核力度。

我校把宣传报道工作同学校其他工作一齐纳入了目标管理,制定了宣传报道上报、评比制度。统计宣传报道人员上报及采用稿件数,并坚持半年一通报,一年一考核。透过激励措施,有效地激发了各校抓宣传报道工作的用心性。2015年1-12月我校在各级媒体上共报道三十余次,平均不到一个月就有两到三篇新闻见诸于媒体。新闻密度之大,新闻范围之广,都到达了一个新的高度。

一年来,我校宣传工作取得了长足进步,及时有效地把我校教育教学的新思路、教科研的新举措及师生风貌、大型活动展示给社会各界,树立了良好的外部形象,提高了学校的满意度。在新的一年里,我们将认真总结经验,进一步强化措施,持续不懈地把学校新闻宣传工作推向深入,为学校和-谐发展营造更加有利的环境。

新闻宣传工作总结(三):

一年来,我场新闻宣传工作按照县委、政府安排部署,围绕我场中心工作,遵循“服务经济、促进开放、扩大影响、树立形象”的宗旨,结合我场实际,创造性地开展了工作。现将20XX年我场如下:

一、完善考核机制,在新闻宣传格局上实现了突破

今年以来我场着力构建大新闻宣传格局,完善了新闻宣传机制。制定下发了《20XX年上甘山林场新闻宣传工作要点》、《上甘山林场20XX年新闻宣传工作考核办法》等文件。为进一步加大新闻宣传力度,落实职责,今年我场把新闻宣传工作纳入考核,层层分解,给基层单位压担子、定任务,建立了新闻宣传稿件季通报、年考核制度,构建了新闻宣传工作的大格局。场党委对新闻工作高度重视,年初拿出了1。5万元专项资金对20XX年新闻工作成绩突出的基层单位和优秀通讯员进行了表彰奖励,极大的调动了各基层单位和通讯员的用心性,为20XX年的新闻工作奠定了良好的基础。各基层单位围绕当前的中心工作,在我场宣传带动引导下,把握舆论导向,突出工作亮点,较好地开展了新闻宣传工作。

二、深入基层服务,在选树典型上实现了突破

一年来,我场透过多下乡、常调研,深入基层、站位一线,搜集鲜活素材、培树先进典型,主动带给宣传服务,力争在市级以上媒体推出反响较大的先进人物、先进事迹、先进经验。同时,谋划印制涵盖上甘山林场基本状况和亮点工作的宣传手册,在各种重大活动中及时发放,使外来的领导和媒体记者及时发现上甘山、宣传上甘山。

一年来,我们有针对性地选取一些选题,制定宣传方案,个性是围绕我场近年来政治、经济、文化生活发生的巨大变化,加大了宣传力度,个性是对我场的经济发展、基础建设、社会稳定、资源优势等进行了多角度的充分报道,既有大篇幅的文字,又有直观的图片,既有专题又有综述。在地区内外产生了必须的影响,收到了良好宣传效果。截止12月10日我场今年在江西日报上稿1篇、大江网上稿1篇、上高电视台上稿18条,宜春日报上稿22篇,宜春新闻网上稿5篇。

三、抓好队伍建设,在素质潜力上实现了突破

按照年初制定的新闻,共举办两期新闻业务培训班。在3月16日召开了上甘山林场新闻工作会议,并举办了一期培训班,参加人数近20人。为了重点培养骨干通讯员,我场抽调了4名骨干通讯员,参加了县委宣传部举办的为期4天的新闻业务骨干培训班。另外,派了1名通讯员到县委宣传部跟班学习。同时,紧紧抓住外界媒体到我场采访的机会,用心选派宣传骨干、通讯员跟随采访,以提高他们采写新闻的潜力。透过以上措施,我场新闻稿件的数量持续了较好的持续增长的良好势头,稿件质量有了明显提高。

20XX年,我场在新闻宣传的工作上取得了一点点成绩,但是离县委宣传部的要求还有一段距离,主要表此刻:

一是解放思想、与时俱进还不够,新闻工作的办法不多,思路不够开阔。

二是新闻宣传工作突出重点,统揽全局,协调各方的力度还不够。理论水平也有待于进一步提高。

三是以重大活动带新闻宣传、文化带宣传方面做得还不够,重大宣传活动的策划潜力还不高。

20XX年新闻宣传工作打算

一要选准新闻宣传工作的切入点和突破点,逐渐改变以往传统思路和做法,采取借助各类知名媒体集中宣传造势的做法,利用一切宣传工具、调动一切用心因素,用心策划,深入挖掘,开展形式多样的宣传活动,不断提高上甘山林场的知名度。

二要继续加强宣传队伍建设,有组织、有计划地培养一批新闻宣传工作的复合型人才,为我场经济的快速发展营造良好的舆论氛围。

三是用心与新闻媒体联系,以便使新闻宣传工作更好地为我场经济建设服务。

新闻宣传工作总结(四):

近年以来,我局不断加大宣传工作力度,取得了必须的成效。下方,就我局的新闻宣传工作简要汇报如下:

一、领导重视,明确目标。

一是成立了县局党组书记、局长杨大远同志任组长,副局长甘险峰同志任副组长,全局干部职工为成员的宣传报道小组,制订了年度工作目标和阶段,明确了具体要求和上稿进度;二是建立目标职责制。我们把宣传报道工作同其他工作一齐纳入了目标管理,制订《宣传报道奖励办法》实行了激励机制。三是建立了定期研究宣传报道工作制度,局党组会或局务办公会每季召开一次专题会议,研究宣传报道工作,听取上季度工作进度,安排下个季度工作。四是一把手亲自抓,杨大远同志十分重视宣传报道工作,不但亲自写稿,还经常给宣传报道人员出题目、找线索,用心为宣传报道工作带给宽松的环境。

二、落实人员,建立协作机制。

我局把宣传报道队伍建设作为加强食品药品监管工作的基础工程来抓,进一步完善了宣传报道网络。一是明确一名干部为兼职新闻报道员,主抓新闻报道工作。二是在各乡镇涉药单位中聘请了一批基层宣传报道员,要求他们定期向我局办公室带给新闻线索,报道信息。三是加强与卫生、工商等相关单位的协作,做到互通信息,强化协作。

三、深度挖掘,成果显著。

为了深度挖掘各类新闻线索,提高新闻报道的深度和广度,我局下足了功夫。透过在日常工作中、深入监管相对人中以及在社情民-意中捕捉新闻线索,注意围绕群众反映强烈的热点、难点问题,和工作的重点采写信息。近年来,由于领导的高度重视,全体工作人员的用心努力,我局在新闻宣传工作上取得了可喜的成绩,近年来,我局先后在《中国医药报》、《医药经济报》、《江西日报》、省局网站等省级以上新闻媒体发稿10余篇,市局网站、《九江日报》、《浔阳晚报》等市级新闻媒体发稿100余篇,《修水报》修水电视电、修水县政府网站等县级新闻单位发稿200余篇。

虽然我局在新闻报道上取得了必须的成绩,但和兄弟单位相比还有必须的距离,离上级要求还有必须差距,我们将再接再厉,争取在新闻宣传报道方面再上一个新台阶。

新闻宣传工作总结(五):

新闻宣传工作总结

一、人大宣传工作日益得到重视和加强

为加强对人大宣传工作的领导,常委会副主任王建之、秘书长宾兴林经常提出有关加强和改善宣传工作方面的问题,多次直接出题目、下任务,带给宣传报道线索,审阅修改有关稿件,并从工作条件和经费上给予了保障。为了推动人大宣传工作不断发展,每年组织召开一次全市人大宣传工作会议,认真总结交流经验,安排部署宣传任务和重点,探讨加强和改善人大宣传工作的具体措施。市人大常委会不断加强同宣传部门的联系和沟通,已构成工作合力。每年代表大会召开前夕,常委会办公室都要与宣传部门和各新闻单位的负责人召开一次联系会或协调会,重点讨论和策划人大宣传工作。既保证代表大会的宣传主题鲜明,形式多样,效果明显,也对全市的人大宣传工作起到了显著的推动作用。

二、人大宣传队伍进一步壮大

建设一支高素质的人大宣传队伍是做好人大宣传工作的基础和前提。各县(市)区人大常委会都确定了一名通讯员,具体负责抓好各级人大的宣传报道工作。在宣传工作上,既有具体的工作职责范围,也有明确的工作要求和报道任务,基本做到了信息畅通,宣传报道无遗漏。各新闻单位也与市人大建立了经常性联系制度,只要是人大组织的重要活动,都能随叫随到,及时宣传报道。

三、人大宣传阵地取得新的发展与突破

市人大常委会在充分利用党报、党刊、电视台、电台、网络等宣传阵地,大力开展人大工作宣传的同时,还在开辟人大宣传阵地,拓宽人大宣传领域方面做了超多的卓有成效的工作。我市已先后在电台、电视台和株洲日报上开设了"人大代表风采"等专题栏目,收到良好的效果。今年是地方人大设立常委会30周年,市人大常委会以此为契机,与各新闻媒体广泛开展了各种宣传纪念活动。对部分优秀人大代表的事迹进行了系列报道。透过一系列的活动,既有效地宣传了人大工作,提高了人大工作的知名度和影响力,又有力地增强了各级领导和人民群众的人大意识和民主法制观念。

四、人大宣传工作的力度和实效明显增强

首先是加大对人大及其常委会"三会"(人代会、常委会会议、主任会议)的宣传力度,促进人民代表大会制度更加深入人心。个性是在每年召开的人代会期间,市人大常委会与宣传部门制定了详细的大会宣传报道方案,调用最先进的设备,组织阵容强大的采编队伍,采用多种表现手法和宣传形式,安排显要的版面和黄金时段对大会的盛况及代表们审议大会报告的状况进行了准确、及时、充分而生动的报道。对会内会外的状况以及人们关注的热点、难点、重点和焦点问题作了全方位、宽领域的报道。其报道资料越来越贴近实际、贴近群众、贴近生活。从而增强了人民群众对人代会的关切度和注意力。对人大常委会会议的报道,也有了新的改善和加强。除搞好程序性报道,还注重加强了实质性的报道。围绕会议审议的重点,对"一府两院"组成部门的工作状况作了相关报道。对常委会组成人员的审议意见和会议作出的决定、决议作了如实报道。从而进一步增强了会议的透明度和现场感,充分体现了人民群众当家作主的真实本质。其次是加大对人大及其常委会依法履行"三权"状况的宣传力度,加深了人民群众对人大地位与作用的认识。地方人大及其常委会行使监督权、重大事项决定权和人事任免权,这是宪法和法律所赋予的三项重要职权。我们在大力加强

对人大的性质、地位、作用、职权、任务以及履职的合法性和权威性宣传报道的同时,还着重加强了对人大及其常委会履行"三权"的作法、经验和所取得的成效的宣传报道,突出展示了人大在促进地方经济建设和民主与法制建设中的地位与作用,使人大在人民心中树立起良好形象。其三是加大对常委会日常性工作与活动的报道力度,提高了人大工作的知名度和显示度。人大及其常委会的工作与活动十分频繁,对此,我们都采取不一样形式和表现手法,进行了深入的宣传报道。重点围绕常委会开展的执法检查、视察、调查活动;工作评议;走访联系代表、为民排忧解难等工作进行了专题和综合性的跟踪宣传报道。如常委会组织的人大代表集中评议工商管理和劳动保障工作,日报作了专题报道,电视台进行了现场录播,保证人大开展的每一项工作与活动都置于群众的关心和监督之下,使人大工作得到了广大干部群众的理解和支持。其四是加大对人大代表先进事迹的宣传力度,展示了人大代表履职为民的光辉形象。集中在省市报刊、电台、电视台、网络上重点对多名优秀人大代表用心履行代表职务,模范遵守宪法和法律,参与管理国家事务,密切联系群众,倾听群众呼声,表达群众意愿,努力为人民服务的先进典型和感人事迹进行了大张旗鼓的报道,

有效地激发了人大代表忠实履职的热情,提高了人大代表的政治地位和作用,为代表依法履行职务创造了良好的社会氛围。

五、人大宣传工作的激励机制日趋完善

为了促进市人大宣传工作的蓬勃开展,调动人大常委会机关干部踊跃写稿发稿的用心性,市人大常委会机关按照主任会议的要求,进一步完善了发稿奖励办法。办法规定,凡在国内各类报刊或电台、电视台上刊载或播发的有关人大工作和人大制度方面的新闻、文章、照片等均可按发稿级别予以奖励。由于领导重视,措施得力,激励机制日趋完善,宣传稿件的数量与质量明显提高。XX年,在市以上新闻媒体上发表报道文章1000多篇(次)。其中有1篇上了国家级刊物,42篇(次)在省级各类媒体刊播。《株洲人大依法监督、九载欠款一朝追回》、《推荐背后的民生故事》等三件作品获得省人大好新闻二、三等奖。

新闻宣传工作总结(六):

新闻宣传工作总结

20XX年度,在上级部门的领导和指导下,我校的新闻宣传工作以“科学发展观重要思想”为指导,以“内聚合力、外塑形象”为指导原则,以提升和加强内外宣传工作为突破口,紧紧围绕建立教育现代化这个中心工作,加强教育宣传队伍的培训工作,进一步调动校级通讯员宣传报道的用心性。充分发挥各级各类新闻媒体和学校自身网站的作用,多角度,多层次的开展内、外宣传工作,开创了我校新闻宣传工作的新局面。据统计,我校共有三十余篇报道刊发国家、盛市级刊物《中国教育报》、《湖北日报》、《长江日报》、《武汉晚报》、《武汉晨报》、《楚天金报》、《武汉特教》、《武汉残疾人》等上。其中,有以《吴玺劳:新洲特校的“三元校长”》为题的关于特校校长吴玺劳勤政廉洁、身先士卒的事迹报道、有关于聋人教师李磊身残志坚、恪尽职守的《失聪大学生李磊一人身兼特教学校“四大员”》的人物报道、有关注办学特色的《新洲重度残疾儿童享受“送教上门”》、《一个孩子的开学典礼》、《市残联高度肯定新洲“送教上门”》、《特教老师送教上门》等报道,还有展现对外交流的《新加坡大学生关爱新洲残疾儿童》的报道,还有盛市、区电视台视频新闻6篇。一系列报道充分展示我校广大干部职工爱岗敬业、默默奉献的精神风

貌,展现了我校与时俱进、开拓创新的办学理念,为加快我校特色发展和提高社会知名度带给了强有力的思想保证、精神动力和舆-论支持。为进一步宣传我校的办学特色和办学成果创造了良好的舆-论氛围。

我们的主要做法是:

一、深化认识,加强组织领导,营造良好报道环境

宣传工作能否抓出成效,取决于单位领导的认识和重视程度。为保证我校宣传报道工作目标的完成,学校成立了由校长任组长,办公室主任具体负责,四名校级通讯员为主要成员的校宣传报道小组,制定了宣传报道工作制度,在财力、物力上给予大力支持,配备了电脑、打印机、照相机等设备,为搞好宣传报道工作带给了良好的硬件环境。

二、制定措施,加强新闻宣传。

一是制定《信息宣传制度》,其中包括座谈制度、日常业务工作宣传流程、会议及活动宣传流程、媒体联络流程、奖惩制度等,为今后的新闻宣传工作有了一个明确的规定。二是继续加强对外宣传力度,透过召开信息工作会议对重点、难点、有价值新闻进行挖掘和再加工,使之具有深度和广度,提高被媒体采用率。三是加大业务技能培训力度和跟进考核制度在请专家到我校进行写作知识的专业培训后,对参加考核人员进行考核,对培训资料进行梳理和总结,巩固培训成果。四是对校内宣传资料进行更新及深化对已有宣传材料进行更新和在加工,必要时采取新的形势和手段进行宣传。五是对外也制定了相应的沟通机制和策略

三、培养骨干,发挥带动作用,加强宣传报道队伍建设

1、加强教育宣传领头羊建设。为加大宣传力度,保证宣传质量,我校安排办公室主任具体负责宣传报道工作,推荐她多次参加区宣传报道员培训活动。根据上级要求制定了学校宣传工作年度目标,要求每月在区级以上媒体发表稿件不少于5篇,保证了我校宣传工作的稳步开展。

2、不断加强通讯员队伍建设。我们从学校教师中按学科选取4名有必须的文字功底、懂得摄影技术和电脑技术的老师,聘请了他们为兼职通讯员并颁发了聘书。定期开展通讯员培训活动,提高通讯员写稿水平,要求他们及时向上级媒体投稿。全校5名宣传骨干,用心投身到新闻宣传工作之中,克服各种困难,牺牲休息时光,坚持不懈地写稿、发稿,每年所发表的信息稿件占单位发稿总量的90%以上,为学校新闻宣传工作上台阶发挥了骨干带动作用。

四、突出重点,增强宣传实效,多渠道、全方位挖掘新闻线索

1、结合学校工作安排和重大活动,主动在媒体上报道。今年,尤其是第一学期我校举行的重大活动较多,不断有省市级领导专家莅临我校指导工作。2月9日,春节前夕,区纪委书记耿洪山一行受区委书记张-林委托到区特校开展调研工作并看望全体教职工;教师节前夕,区委宣传部长易金莲一行来校慰问全体教师;09年3月,湖北经济学院来校设立“爱心基地”并举行挂牌仪式,聋人教师李磊受武汉市人民政府表彰,被评为“武汉市优秀技术能手”并获勋章一枚,11月6日,学校开展以“迎特奥,展雄姿”为主题校首届运动会,邀请区教育局领导来我校参加开幕式,学校宣传组及时向《武汉特教》、区教育局《教育简报》等刊物投稿,取得了良好的社会效应;

2、结合重要节日和主题宣传日,开展丰富多彩的活动,与新闻媒体进行沟通和联系。如结合助残日,开展“庆祝第十九个全国助残日暨新洲区‘送教上门’揭牌仪式”助残日庆祝活动;结合学雷锋纪念日,开展“雷锋精神特校行”的活动;结合新中国成立60周年,开展“祖国在我心中”书法、绘画等比赛活动。只要学校有大活动,我们都能在第一时光,尽己所能和新闻媒体联系,及时报道,大大提高新闻的时效性。透过平时超多踏实细致的宣传工作,进一步提升学校在社会上的满意度。

五、创新机制,激发工作动力,建立目标职责制,加大考核力度。

我校把宣传报道工作同学校其他工作一齐纳入了目标管理,制定了宣传报道上报、评比制度。统计宣传报道人员上报及采用稿件数,并坚持半年一通报,一年一考核。透过激励措施,有效地激发了各校抓宣传报道工作的用心性。2010年1-12月我校在各级媒体上共报道三十余次,平均不到一个月就有两到三篇新闻见诸于媒体。新闻密度之大,新闻范围之广,都到达了一个新的高度。

一年来,我校宣传工作取得了长足进步,及时有效地把我校教育教学的新思路、教科研的新举措及师生风貌、大型活动展示给社会各界,树立了良好的外部形象,提高了学校的满意度。在新的一年里,我们将认真总结经验,进一步强化措施,持续不懈地把学校新闻宣传工作推向深入,为学校和-谐发展营造更加有利的环境。

新闻宣传工作总结(七):

新闻宣传工作总结

一年来,我场新闻宣传工作按照县委、政府安排部署,围绕我场中心工作,遵循“服务经济、促进开放、扩大影响、树立形象”的宗旨,结合我场实际,创造性地开展了工作。现将20XX年我场新闻宣传工作总结如下:

一、完善考核机制,在新闻宣传格局上实现了突破

今年以来我场着力构建大新闻宣传格局,完善了新闻宣传机制。制定下发了《20XX年上甘山林场新闻宣传工作要点》、《上甘山林场20XX年新闻宣传工作考核办法》等文件。为进一步加大新闻宣传力度,落实职责,今年我场把新闻宣传工作纳入考核,层层分解,给基层单位压担子、定任务,建立了新闻宣传稿件季通报、年考核制度,构建了新闻宣传工作的大格局。场党委对新闻工作高度重视,年初拿出了1。5万元专项资金对20XX年新闻工作成绩突出的基层单位和优秀通讯员进行了表彰奖励,极大的调动了各基层单位和通讯员的用心性,为20XX年的新闻工作奠定了良好的基础。各基层单位围绕当前的中心工作,在我场宣传带动引导下,把握舆论导向,突出工作亮点,较好地开展了新闻宣传工作。

二、深入基层服务,在选树典型上实现了突破

一年来,我场透过多下乡、常调研,深入基层、站位一线,搜集鲜活素材、培树先进典型,主动带给宣传服务,力争在市级以上媒体推出反响较大的先进人物、先进事迹、先进经验。同时,谋划印制涵盖上甘山林场基本状况和亮点工作的宣传手册,在各种重大活动中及时发放,使外来的领导和媒体记者及时发现上甘山、宣传上甘山。

一年来,我们有针对性地选取一些选题,制定宣传方案,个性是围绕我场近年来政治、经济、文化生活发生的巨大变化,加大了宣传力度,个性是对我场的经济发展、基础建设、社会稳定、资源优势等进行了多角度的充分报道,既有大篇幅的文字,又有直观的图片,既有专题又有综述。在地区内外产生了必须的影响,收到了良好宣传效果。截止12月10日我场今年在江西日报上稿1篇、大江网上稿1篇、上高电视台上稿18条,宜春日报上稿22篇,宜春新闻网上稿5篇。

三、抓好队伍建设,在素质潜力上实现了突破

按照年初制定的新闻工作计划,共举办两期新闻业务培训班。在3月16日召开了上甘山林场新闻工作会议,并举办了一期培训班,参加人数近20人。为了重点培养骨干通讯员,我场抽调了4名骨干通讯员,参加了县委宣传部举办的为期4天的新闻业务骨干培训班。另外,派了1名通讯员到县委宣传部跟班学习。同时,紧紧抓住外界媒体到我场采访的机会,用心选派宣传骨干、通讯员跟随采访,以提高他们采写新闻的潜力。透过以上措施,我场新闻稿件的数量持续了较好的持续增长的良好势头,稿件质量有了明显提高。

20XX年,我场在新闻宣传的工作上取得了一点点成绩,但是离县委宣传部的要求还有一段距离,主要表此刻:

一是解放思想、与时俱进还不够,新闻工作的办法不多,思路不够开阔。

二是新闻宣传工作突出重点,统揽全局,协调各方的力度还不够。理论水平也有待于进一步提高。

三是以重大活动带新闻宣传、文化带宣传方面做得还不够,重大宣传活动的策划潜力还不高。

20XX年新闻宣传工作打算

一要选准新闻宣传工作的切入点和突破点,逐渐改变以往传统思路和做法,采取借助各类知名媒体集中宣传造势的做法,利用一切宣传工具、调动一切用心因素,用心策划,深入挖掘,开展形式多样的宣传活动,不断提高上甘山林场的知名度。

二要继续加强宣传队伍建设,有组织、有计划地培养一批新闻宣传工作的复合型人才,为我场经济的快速发展营造良好的舆论氛围。

三是用心与新闻媒体联系,以便使新闻宣传工作更好地为我场经济建设服务。

新闻宣传工作总结(八):

新闻宣传工作总结

栖霞广播电视台修改部按照市区要求和部署,结合工作实际,始终坚持新闻宣传工作三贴近和宣传工作服务服从于全区工作大局,以建立服务性机关为工作目标,切实转变新闻工作作风,改善新闻宣传服务态度和服务质量,提升部门形象,确保了整体工作时光的目标和任务的实现,为即将开始的2010年目标任务的开进奠定了较好的基础。

一、全力以赴做好新闻宣传工作,不断提高广播电视节目质量

我们紧紧围绕全区的中心工作开展了有计划、有重点、有深度的宣传报道工作,牢牢把握舆论导向,及时报道重点工作。据统计,我台严格按照省广播电视新闻节目标准和要求,共编播电视新闻节目即《栖霞新闻》142档,完成自采电视新闻稿件1600余条;广播新闻146档,自采新闻稿件1800余条。

(1)、围绕全区中心工作,除做好常规性宣传报道外,认真策划,打有准备之仗,力求创新。区两台围绕我区中心工作和重大主题活动,组织修改记者用心主动参与,深入采访,策划制作了《聚焦区两会》、《走进盛夏》、《备战06‘金洽会》、《魅力栖霞》、《社区盛开和谐花》等多组系列报道。既体现了区域内媒体宣传舆论导向作用,又充分展示我区大开发、大建设中各行各业,各条战线取得的丰硕成果,从而激发我区人民团结一致,奋发向上的精神,节目播出后收到了良好的社会效果。报道体现了关心百姓、贴近百姓的报道方针和平民视角。

(2)、精心组织并策划常规性的经济宣传报道,全方位、多视角、大容量的反映经济开放、项目落实等状况。鼓舞全区人民建设经济强区、提前全面实现小康目标的士气和信心

(3)、结合重大节日等纪念活动,开辟专栏节目,烘托气氛,营造宣传环境。如春节、三。八、五。一、五。四、七。一等组织宣传报道策划了《送温暖、献爱心》、《巾帼风采》、《身边的模范》、《飘扬的旗帜》等连续和系列报道。

二、开通fm106。6南京电台热力调频《栖霞新闻》广播节目宣传阵地进一部扩大

经过一段时光的调试磨合,我台于7月24日最后开通南京电台fm106。6热力调频《栖霞新闻》广播节目。新闻每周7档广播新闻节目,每档持续在8条,以求新闻的信息量。其中周一至周五新闻周六、日为一周新闻回顾。不少听众反馈,对于新闻宣传方面的意见和推荐,较好的实现了让栖霞新闻传得更广、传得更远的外宣目标。

三、强化定位,扩大视角,推出栏目

(1)、法制类电视栏目《法院在线》开播成功。酝酿已久的由区人民法院、区文化局联合推出的法制类电视栏目于7月28日正式开播。这是一个集新闻性、纪实性、指导性和可视性于一体的电视栏目《法院在线》。为此,7月24日合作双方举行了简短而热烈的开播仪式。区委宣传部、区人民法院、区文化局等部门领导出席了仪式。

在开播仪式上,双方领导签署了联办节目协议。区委宣传部、区人民法院、区文化局等部门领导分别讲话,对栏目的开播表示祝贺,并对节目的制作、运作提出了要求。栏目将建立了严格的审片制度。栏目合作双方每半年召开一次研讨会和总结会,从节目的构思选题、拍摄的方法技巧、制作的艺术品位等方面总结经验,以提高节目质量。该栏目致力于报道法院动态、普及法制教育、弘扬社会正气、促进和谐发展。在筹备期间,区人民法院、区文广局等单位做了超多的准备工作,我台整合精干力量专门成立了栏目组。

《法院在线》栏目设置个性报道、直击庭审、法官风采、法在您身边等子版块。该栏目每月播出2档,每期节目时长为8-10分钟,在本台黄金时段播出。全年播出11期《法院在线》栏目。由于时效性强、视角独特、贴近生活,倍受全区群众的欢迎。

(2)、再推并创新《走进直播室》节目形式

根据区机关工委和区行风评议领导小组办公室要求,本台从8月底再次推出今年的《走进直播室》节目,为此我们改革和创新了节目样式,围绕百姓关注的热点、焦点话题,以访谈过程为主体,适时插入相关画面,发挥电视优势。从节目的序、开头、主体、细节、结尾、解说,等一系列环节中都作了精心的策划安排。已有6个职能部门的一把手领导走进直播室理解采访。节目始终贯穿了为了人民,依靠人民,取信人民的节目宗旨和机关作风、办事效率等理念。展示机关作风建设成果和今后努力的方向。明确采访资料和话题,提前做好与采访对象的交流,现场画面拍摄等组织、调度工作。

(3)、充分发挥和利用好电视资源平台,与区教育局联办专栏节目《栖霞教育》。全年播出将近27档,受到全区教育系统广大教职员工的关注和好评。

四、加强和完善内部管理,不断提高队伍整体素质。

我们进一步加强和完善内部管理,一是实行绩效挂钩,推行目标职责管理,层层签订了职责状;二是每月一次修改部全体人员会议,以会代训,评点新闻节目得失,指导记者工作,研究安排下步工作;三是走出去请进来,安排人员外出培训,思考到不少记者没有经过正规的学习和培训,专业水平相对不是很高。我们采取了多种方法,以求提高专业水平,请市局专家上门指导,观摩兄弟单位新闻节目。上半年,分别派出新闻从业人员分别参加中国传媒大学远程教育、省市广播电视部门等举办的业务培训共10人次,进一步强化了业务技能建设。

与此同时,实施精品战略,认真梳理、打磨2010年度广播电视好新闻节目。经过近第三季度的储备和努力,目前我台已梳理列出了10多件好节目备件。

五、科学定位并合理设置栏目,不断提高节目的可视性、可听性。

今年初,个性是3月份以来,我们按照局里要求和群众的需要,科学、合理的设置电视节目栏目资料。根据区域内受众的要求,结合实际,对我台原有的插入jstv公共频道的各类节目作了较大的改版、调整,增加了新闻和专题的播放次数,并作整体打包,使之浑然一体,为此,新增设了娱乐频道《电影天天看》,并进行整体节目宣传包装,丰富了荧屏资料,彻底改变了原有节目零碎播出的状况,使节目的可视性、艺术性得到了增强,节目质量得到了提升。

在修改部全体同仁的共同努力下,今年我们的新闻宣传出现了四个方面的可喜变化:

一是官本位向民本位的转变;二是时政新闻向新闻服务功能转变;三是报道角度由常规思维向逆向思维转变;四是电视报道手段单一化向多样化转变,受到本区观众的好评。

新闻宣传工作总结(九):

新闻宣传工作总结

今年以来,我台广播电视新闻宣传工作紧紧围绕市委、市政府中心工作展开主题宣传,坚持“三贴近”,关注民生,坚持报道的策划和组织,强化宣传管理,始终持续正确的舆论导向,服务社会及时有力,宣传报道工作取得了新业绩。

至目前,今年我台已经组织策划全面小康、双黄鸭蛋节暨撤县设市×周年、争先创优、五年成就回眸、五个市建设、省礼貌城市建立等有深度、产生较好影响的重大主题报道×个,策划组织乡村好老师徐善兰、海归学子陈翠萍、大学生村官刘玲、女菇王张正堂、蔬菜状元孙方宏、盲人笛手谭伟海、真情守候让“植物人”丈夫重新站起来的赵美玲、坚持照顾两孤儿的贫寒三轮车夫石巧义等等重大典型报道×个以上,策划组织金桥路洗车铺占道经营、蝶园市民广场环境整治、汇贤居商品房质量问题、棋牌室整治等反映群众热点、难点问题,有效促进解决的专题、系列报道×个以上。

目前,广播《新闻》节目每周×档,每档×分钟,全年播出新闻稿片×多篇,其中,当日、昨日新闻占比超过×%;电视《新闻》节目,每周播×档,每档×分钟(一度×分钟)左右,其中周日为新闻杂志类的《视点》,全年播出新闻稿片×多篇,其中,当日、昨日新闻比例超过×%。

一、浓墨重彩小康宣传,为成功建立小康高邮作贡献

利用“记者城乡看小康”、“我们的小康”、“全面达小康,建设新市”等专栏,集中宣传小康建立宏观层面的成果;加大小康知识的宣传;《视点》、《民生视线》、《邮都广场》、《秦邮四季风》、《小康进行时》等节目联动,电视游动字幕、整屏字幕、“今日提示”等多种形式互动,努力提高群众知晓率;制作和播出专题片《小康涌春潮》和《秦邮大地小康歌》。

二、大力度进行报道,为“三个发展”、“五个高邮”建设鼓与呼

先后开设“以四干精神引领跨越发展”、“新征程、新跨越”、“献礼节庆”等专栏,大力宣传报道贯彻全委会精神、招商引资、项目建设、重大工程建设、创新发展工业、发展建筑业的动态、进展、成果,展示全市城乡矢志追赶跨越发展、建立全面小康以及扮靓城市迎节庆的精神风貌。对北京汇报会、上海招商活动、春季招商风暴、“×·×”节庆进行及时、浓墨重彩的报道。跟踪报道投资亿元以上的工业项目注册、开工、竣工、投产、达产等进展,展示招商引资成果,督促签约项目落地、生根、开花、结果。对税收超两亿元的波司登公司等重点肯干企业进行个性报道。密切做好城建重点项目个性是净土寺塔周边拆迁、建设净土寺塔广场“城市客厅”、武安东路建设、S237、S×道路及运河特大桥建设的报道。

三、以党代会为契机,浓烈开展党建工作、五年发展成果和先进典型的宣传

开设“创造新业绩,喜迎党代会”、“喜迎党代会,回眸新成就”、“旗帜”等专栏,在超多动态报道的基础上,组织《重温关键词》、《喜看五年新变化》等系列报道,组织“党代表参观城市建设和重大项目”活动的直播解说,党代会宣传频出亮点,受到市委办的专函肯定和表扬。

四、策划“三问”宣传,为思想大解放推波助澜

市委书记丁一提出“三问”后,策划“我为发展能做些什么?我为发展做了些什么?我在发展中起了什么作用”的报道,全面报道了“三问”资料,连续播发本台评论对其深刻内涵进行全面解读,对五场讨论逐一进行报道,对全市掀起的思想大解放热潮进行了充分报道。

为投资者服务月期间,电视新闻开设“一诺千金”专栏,×个服务部门轮番亮相,谈服务投资者的新举措,作承诺。

五、突出典型引导,感化受众,为“五个市”建设造势

“争先创优”宣传与干部队伍潜力作风建设、党代会宣传相结合,先后开设“争先创优在一线”和“旗帜”两个专栏,加大典型单位经验和个人事迹的报道,报道各级各类组织和干部在为基层服务、在为群众服务中,不断“增强五种潜力”、“大兴五种优良作风”的生动实践。

长期开设“好人”栏目,弘扬社会主义核心价值观。陆续推出乡村好老师徐善兰、海归学子陈翠萍、优秀村支书王芳、援教老师丁筱青、大学生村官刘玲、女菇王张正堂、拾金不昧的摆摊农妇冯红英、蔬菜状元孙方宏、真情守候让“植物人”丈夫重新站起来的赵美玲、盲人笛手谭伟海、“蛋雕奇人”李峥嵘、坚持照顾两孤儿的贫寒三轮车夫石巧义等一批典型。

六、正面引导舆论监督相结合,关注民生,弘扬社会主义核心价值观,为省级礼貌城市建立鸣锣开道

在正面宣传报道省级礼貌城市建立工作动态、成果的同时,对“热线×”栏目进行改版,×小时接听观众的投诉和诉求,做到“天天见”,为进一步提高高邮城市和全市的礼貌程度、对外形象不懈努力。《邮都广场》节目组织“市民论坛”,专题讨论礼貌城市建立与市民与有关部门的关系。

×月×日,广播电视联动,新闻、专题节目共同参与,成功举办《行风热线》节目户外大型直播,工商、质监、卫生、农委、房管等×多家单位设咨询服务台,理解消费者的咨询与投诉,扩大了广播电视台关注民生的社会影响。

七、广泛调研,集思广益,新办改版节目并重,节目丰富多样、功能增强、质量提升

台党组、台长室引导全体从业人员确立“新闻立台、宣传强台、质量兴台”的思想,确立了以办好新闻节目为支撑、专题节目成系列、自办栏目有特色的自办节目思路。在对周边六县市广播电视台广播电视节目设置运行状况进行调研的基础上,组织动员全台人员对本台节目设置运行工作进行思考,由此分别于×月中旬和×月下旬,分别召开电视、广播栏目设置采编制作座谈会。经过自上而下、自下而上、不一样形式的多轮的研究、磋商,电视新闻节目于×月底改版服务性、可看性增强;重新定位《邮都广场》及其子栏目“垄上行”,突出其文化性和为“三农”服务的节目特征;将《视点》确定为对经济问题的深度报道的“经济周刊”;《民生视线》节目则为反映民生工作、反映老百姓诉求的民生专题节目;×月上旬和中旬分别正式推出新办的电视少儿节目《宝贝呱呱叫》、娱乐消费资讯类节目《玩转新时尚》。

八、强化宣传管理和队伍建设,努力提高运行质态

为进一步把握好节目改版创新的方向和不断提高节目质量,每周一次的台长办公会都研究布置宣传工作,成立了编委会,调整充实了宣传质量评估领导小组、节目收听收看评议小组组成人员,“一把手”台长亲自审查电视节目,靠前指挥。印发《宣传管理制度》,完善修订《乡镇广电站2011年宣传工作考核细则》。召开了广播电视通联工作会议,聘请×名特约记者。

在电视新闻中心、电视专题部及广播节目中心实行绩效考核办法,奖勤罚懒、奖优罚劣。

强化新闻从业人员职业道德、职业纪律的教育,长年公开举报监督电话,设立强化内外部两个监督体系的作用,杜绝有偿新闻,杜绝虚假失实报道,持续和塑造广播电视新闻从业人员良好的社会形象。未发生一齐从业人员违纪违规、造成单位形象受损的案例。

新闻宣传工作总结(十):

新闻宣传个人总结

出身农家、高中文化程度的我于年月参加工作。先后在乡镇文化站、乡镇政府谋事,从一名农村青年到成为一名合同工,从一名合同工到成为国家正式干部,从一名“乡土记者”到成为县级党委宣传部门的一名年轻领导干部,这其中既有领导、同志的关心和帮忙,更与我不甘命运、刻苦学习、不懈追求密不可分。十余年来的工作生活经历使我深深体会到:学海无涯苦作舟,自学铺就人生路。在自学考试这所没有围墙的大学里,我放飞了梦想,收获着期望。

一、知识短缺,逼上“书山”“书到用时方恨少事非经过不知难。”参加工作以后,应对微薄的薪水,艰苦的工作环境,爱好写作的我想透过笔杆改变所处的困境,实现人生的梦想。然而,由于“墨水”喝得太少,时常感到力不从心,写出的文学和新闻作品因为艺术性、思想性欠缺,大多寄出后如石沉大海,杳无音讯。是自暴自弃,自认命运,还是迎难而上,奋力一搏?经过一番激烈的思想斗争后,自尊心极强、“犟劲”十足的我决定应对挑战,从头学起,全面充实、完善和改造自我。于是,我用心投身于自学当中,除如饥似渴地学习新闻理论及名人名家的文学作品外,我还参加了省委党报举办的新闻文学函授班,并报考了新闻专业大专自修,经常加班加点学习、“补课”。在乡文化站破旧的阁楼上,在寒冬之夜昏黄的灯光下,都留下了我孜孜不倦学习、耕耘的身影。由于常常熬更守夜,过度劳作,致使我身瘦如柴,风吹即倒,纵然“为伊消得人憔悴”,但却“衣带渐宽终不悔”。透过刻苦努力,我的处女作最后见诸报端,并一发不可收,频频发表于《半月谈》、《湖北日报》、《郧阳报》等报刊。在这个过程中,我的人生轨迹也不断发生变化。年春,因新闻宣传业绩突出,我被调至县委宣传部专职从事新闻工作,并逐步担任了新闻科长×××

委宣传部副部长。

二、学工结合,注重实效

学习与工作有时很难两全,但我妥善处理好学习与工作的关系,充分利用业余时光,努力提高学习效率,实现了学习工作两不误。采取了“查”、“剪”、“阅”、“记”、“练”等多种学习方法,学以致用,注重实效。“查”,即查字典。在学习的过程中,只要遇到拿不准的生字和生词,我便立即查阅字典,弄清音义后,还坚持拼读默写几遍,并录入生字薄里面。“剪”,即剪辑。每逢见到妙文绝章,动手剪辑下来,供下乡和休息时反复阅读、揣摩,认真体会文章的妙处,从中学习其写法及结构。“阅”即阅读。除学习新闻理论外,我还广泛阅读政治、经济、哲学等各类书籍,从而为新闻写作打下坚实的基础。同时,我还认真阅读报纸上发表的消息、通讯等作品,广闻博览,汲取众长,为我做用。在鄂坪乡工作时,乡政府的的报纸不全,我便天天抽空步行几公里赶到乡邮所查阅报纸,以至于闹出了我在追求那里一位“绿衣天使”的笑话。“记”,即做笔记。除将阅读过程中碰到的好句好段摘录下来外,我还坚持写读后感,日积月累,居然颇见成效。“练”,即勤练笔、多动手,将所学知识运用于写作实践,勤耕不辍。一边努力工作,一边勤奋学习,以学促工,工学互动,使我一步步实现着心中的理想。

三、持之有恒,天道酬勤

学贵有恒。多年来,我牢记古人遗训,从来都没有放下和中断过学习。我深深体会到了学习的艰辛和喜悦。每当我写的作品发表出来,我的心中就充满了自豪,就获得了无穷的动力。无论在乡下工作,还是担任了县委宣传部副部长以后,我都没有放松过学习,不断更新自我的知识结构,开阔自我的视野,适应形势发展的需要。最近几年,我记的学习笔记就有厚厚的几大本。同时,我还坚持把学到的新知识运用到写作和工作实践当中,使自我的写作水平、思想修养和领导水平与时俱进。前年,我又报考了×××教育学院与××职教中心联办的中文函授本科,目前已即将毕业。

十多年坚持不断地学习,丰富了我的内涵,增强了我的修养,陶冶了我的情操,更改变了我的人生命运,实现了人生价值。余年来,共在中央、省、市报刊杂志上刊发各类新闻文学作品近百万字,并有专著出版。年以来,我连年被×××委宣传部评为“全市十佳新闻工作者”称号,多次被《湖北日报》评为“优秀通讯员”,我撰写的消息、通讯也多次获奖。

生命有限,学海无涯。有专家指出,未来社会唯一最持久的竞争优势,就是有潜力比你的竞争对手学习的更快。而时代的发展也是日新月异,一日千里,稍一松懈,便会步人后尘,遭遇淘汰。看来,树立终身学习观念,创新学习形式,是每个人的一项长期任务,也是我们走向成功的必要途径。在以后的工作生活中,我将把学习视为毕生追求,不断超越自我,开拓创新,争取取得更大更好的成绩,做一个永不毕业的“学习用心分子”。

宣传个人工作总结 篇8

一、重视消防宣传,建立工作制度

我们一直非常重视消防工作,认真组织,在“大力普及”上下功夫,在“真正见效”上抓落实,同时,并将其列入重要议事日程,各班组建立了安全消防责任制,全公司上下协同合作,共同抓好了消防工作的制度,从预防入手,杜绝了涉及公司行业的消防安全事故发生,从而确保了消防宣传活动取得实效。

二、加强消防宣传,提高安全意识

为了进一步贯彻上级关于加强消防安全的文件精神,提高消防安全意识,我们组织召开了消防安全工作会议,认真学习领会文件精神,提高对开展消防安全工作的重要性、必要性和迫切性的认识。我们紧紧围绕构筑企业“防火墙”工程和消防“四个能力”建设,以增强员工的消防安全意识,提升其消防安全素质这一重点,全方位、多角度开展了有针对性的消防安全教育活动,通过这些活动的`开展,我们营造出了“人人参与消防、共建平安企业”的良好局面;同时,我们以提高全民消防意识为目的,并结合网运生产安全“四个一”系列活动,继续开展了以“企业是我家,消防靠大家”为主题的消防知识培训工作,通过这一系列宣传教育活动,提高了员工的消防意识,切实抓好了企业消防安全工作。

三、制定工作措施,加强消防督查

为了将消防工作更好的落到实处,我们突出重点,多策并举,大力开展了消防检查工作,并结合上级领导要求,做出了明确的消防安全工作要求,开展了“反违章、除火患、保安全、促生产”的防火安全检查,对重点部位、重要环节和消防设施进行安全检查,并对发现的隐患和问题,及时整改,真正的做到防患于未然。

总之,在这次“119”消防宣传活动期间,我们狠抓落实,高度重视,积极组织开展了形式新颖、丰富多彩的消防宣传活动,杜绝了形式主义和应付、走过场的现象。通过此次“119”消防宣传活动的开展,提高了大家的消防安全意识,消防法制法规意识以及自防自救能力,营造了消防宣传教育的浓厚氛围,形成了人人参与消防,人人支持消防,人人宣传消防的良好局面。

宣传个人工作总结 篇9

根据国家交警支队《临夏州XX年春运道路交通安全宣传工作实施方案》林州市公交分局[XX]12号文件精神,在今年为期40天的春节交通安全宣传工作,临夏市公安局交警大队高度重视,精心组织,紧紧围绕上级主管部门的统一部署和指导精神,不断加大工作力度,积极采取各种有效措施,狠抓源头管理,加强宣传教育,落实多种有效措施。此次春节交通安全宣传活动取得良好效果,市交警大队春节道路交通安全宣传工作总结汇报。春运期间道路交通安全宣传工作总结如下:

1.领导重视,精心组织,精心部署。

大队以“抑事故、保安全、保畅通”为目标,以“和谐、安全、迎新春”为主题,坚持“平安、平安、迎新”的方针。 “安全第一,预防为主”,全力做好春节交通安全管理各项工作。为确保春运工作顺利有序推进并取得实效,该大队成立,以临夏市公安局副局长、交警大队马旭东为队长,指导员王红霞,副队长马小龙、蒋庆宇、秦文鹏、副教练石晓军。春节道路交通安全宣传工作领导小组副组长,以各室、所、班组长为成员,办公室设在宣传中队。通过多种形式的交通安全宣传教育,有效增强了广大交通参与者的文明交通意识和安全意识,从源头上遏制了道路交通事故的发生。

二是加强源头管理,狠抓防范工作,切实攻克重大道路交通事故的第一道防线。

该旅将《文明交通行动计划》与冬季交通安全宣传特点有机结合,贯穿春节交通安全宣传教育活动。精心策划、精心组织,形成集中宣传攻势。从源头上杜绝超速、超载、疲劳驾驶、酒驾等严重交通违法行为的发生。

1月19日,大年初一,该旅会同当地文明办等有关部门,举办了“XX年春节交通安全宣传启动日”活动。支队副支队史建华、州支队法制宣传科科长楼忠彦出席仪式,并组织各交通企业及相关单位300余人参加会议,汇报《市交警大队春节道路交通安全宣传工作总结报告》。通过文明交通倡议、宣誓宣誓、志愿服务等系列活动,拉开了春节道路交通安全宣传的序幕。

1月28日、2月10日、2月20日的以下专题宣传活动采取了有效措施: 一是加强对乘用车、校车、出租车等乘用车的安全检查。驾驶员安全教育工作有效强化了驾驶员预防道路交通事故责任意识,对部分安全意识不强、不同程度经历过责任事故的客运驾驶员进行了面对面的宣传教育,堵二是组织民警深入客运企业和单位,检查督促春运工作各项制度落实情况,组织召开领导、管理人员安全教育会议,对客运企业的车主和司机,观看宣传展板、宣传光盘、发放宣传资料、举办道路交通事故图片展等,力争做到100%教育。

三、巩固“春运安全宣传”的实施,加大交通安全教育,突出“多、新、全”,广泛开展春运宣传。

大队加强重点场所宣传教育,在车辆管理分局、事故处理室、违章处理岗位等窗口单位设立春节交通安全宣传区,并悬挂和张贴宣传标语。横幅、在事故面板上展示挂图、推出宣传 CD 和分发宣传材料。该大队利用中央广场、北滨河东路、单位各大厅入口处新安装的LED显示屏,全天候展开春节安全警示??。以“五个进步”宣传为基础,大力加强对客运企业及其司机、农村群众、中小学等重点群体的宣传教育,执法、宣传、服务相结合,突出针对性和目的性的宣传教育。实效,不断提高宣传效果。

四是加强事故黑点路段安全隐患排查,确保道路安全畅通。

春节正式启动前,该大队再次对辖区内所有道路进行交通安全隐患排查,对存在的事故黑点和安全隐患进行了清查危害。有数字。对已检查但未治理的隐蔽路段,以及易发生事故、多发的路段,要及时设置警示标志,改善交通状况。

五是加强监督检查,确保措施落实到位。

春运期间,该大队积极部署,派出民警组成工作组深入一线督促检查工作。指导春节工作,发现问题,及时解决,力争春节工作顺利推进,不失控,真正做到思想意识、交通安全宣传、源头管理、巡控、查处违法行为,监督检查。到位。

据统计,该旅在春运期间共出动警力57人、警车21辆、条幅8条、牌坊1座、立柱2组、展板50个、文件1.1万份。教育23023人次。同时,在日常工作中,警方还在酒楼、酒楼、酒吧等酒后驾车易发场所开展针对性主题宣传。

春节期间,临夏市公安局交警大队做了大量卓有成效的工作,认真履行各项职责,全力以赴,严格落实各项交通安全管理措施,广泛开展交通安全宣传教育,狠抓道路交通秩序管理,立足春节道路交通安全管理主战场,全力打好XX春节道路交通安全宣传工作攻坚战。

宣传个人工作总结 篇10


今年以来,我乡认真贯彻落实全县脱贫攻坚宣传工作指示精神,坚持遵循“服务脱贫攻坚、扩大工作影响、树立典型形象”的工作宗旨,结合我乡具体工作实际,创造性地开展了宣传报道工作。1-9月份共发布宣传稿56篇。现将截止目前工作总结如下:

一是完善机制,明确责任,扎实推进宣传工作。乡党委把宣传工作视为重要生产力,与经济工作同研究、同部署、同落实,加强了宣传工作的组织领导,指定了专人负责,把宣传工作纳入年度工作成效考核。将信息采编任务分解到村,建立了年度考核制度,构建了宣传工作的新格局。为了进一步调宣传工作的积极性,乡政府出台激励政策,年末对宣传工作成绩突出的村和个人进行表彰奖励,极大的调动了相关工作人员的积极性,为2019年的扶贫攻坚宣传工作奠定了良好的基础。

二是紧紧围绕脱贫攻坚工作,实施“请进来”宣传策略。主动邀请《中国组织人社报》、《黄河新闻》、《山西法治在线》、《大同日报》的记者来乡采编,全方位、多角度地报道乡脱贫攻坚等方面的措施和成效,不断扩大外宣影响力,截至目前,《中国组织人社报》报道新闻2篇、《黄河新闻》报道新闻1篇、《山西法治在线》报道新闻2篇、《大同日报》报道新闻1篇。与此同时新浪、搜狐、今日头条等国内主流网络媒体多次我乡脱贫攻坚宣传报道进行了转载,充分发挥了网络媒体时效性强、信息容量大、传播范围广等优势,使网络宣传成为脱贫攻坚宣传的又一重要渠道。

三是突出重点、亮点工作的宣传报道。重点抓好千亩黄花产业扶贫项目、“联系群众清洁家园”活动、彩糯玉米订单农业产业项目,扶贫攻坚持续推动情况等为主要内容宣传报道。围绕发展经济、服务群众这一中心,进一步加大“决战决胜扶贫攻坚”这一战略思想的宣传报道,形成挖掘先进典型,突出先进典型,强力推介先进典型的良好宣传氛围。

四是结合宣传工作,树立身边榜样。在宣传报道中,对埋头苦干,认真负责的同志进行重点宣传报道,着力突出他们在扶贫攻坚工作中的闪光点,树立了··、··、··、··、··等一批乡村干部群众身边的典型,极大带动了全乡广大干部群众学先进、争当先进的热情。

五、存在的问题和困难

1、思路不够开阔,工作创新不强,宣传渠道不多,制约了宣传工作的深度和广度。

2、全乡宣传工作亮点不够突出,新闻稿件被上级新闻媒体转栽和采用率不高。

3、我乡在重大活动中对外宣传策划能力还有待提高。

4、宣传工作队伍建设也有待于进一步加强。

六、今后工作的打算

1、以节假日、重大活动为载体,突出主题,注重特色,加强宣传报道。

2、围绕乡党委政府中心工作挖掘典型,打好脱贫攻坚宣传战役。

3、加强宣传队伍建设,有组织、有计划地培养一批宣传工作人才,为我乡经济的快速发展营造良好的舆论氛围。

4、是积极与有关部门协调,扩宽宣传路径,使宣传工作更好地为社会经济发展服务。

特警个人工作总结分享


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特警个人工作总结(篇1)

       琼海市公安局特警队集训工作实施方案

       为加强我局公安特警体能、技能,提高特警队员综合素质,提升整个队伍的战斗力,积极有效应对新形势、新任务对维稳工作提出的新要求、新挑战,确保公安特警队伍“拉得出、追得上、打得赢”,结合我局特警队中心工作任务,特制定本集训实施方案。

       一、指导思想

       以市局党委关于加强特警队伍建设工作的要求为指引,牢牢把握特警队伍“首战用我,用我必胜”的使命精神,以突出实战性和实用性特点,围绕提高特警队员的政治素质、业务素质、体能素质,强化纪律作风养成和执法为民意识开展集训,形成一股“比、学、赶、超”积极向上的警队正气,夯实特警队员的基本功,提高特警队反恐、防暴、处突能力,彰显特警本色。

       二、工作目标

       一是培养一支政治可靠、纪律严明、素质过硬、反应灵敏、保障有力,具有较强威慑力和震慑力的精锐警队;

       二是把特警队建成懂得法律政策,具有特种技能,拥有特殊装备,又善于做群众工作的,能够快速反应的专门队伍;

       三是把特警队员培养成为反恐怖的专业队员,打击暴力犯罪的突击队员,处臵群体事件的特殊工作队员。

       三、集训时间和方式

       整个集训时间为三个月,每月集中训练两个礼拜,训练分为基础类、个人基本体能、技能类、战术训练类、处臵突发事件类等四个科目。

       (一)基础类训练

       训练时间:2022年5月23日至5月28日;

       训练目的:掌握队列动作和智慧的基本要领,达到队列智慧和队列生活的基本要求,养成服从命令、听从指挥和协调一致、密切配合的队伍整体素质。

       训练内容:

       1、立正、稍息、跨立、敬礼、戴帽、脱帽、坐下、下蹲、起立;

       2、停止间转法;

       3、步法(正步、跑步、齐步);

       4、横队、纵队的看齐、行进。

       (二)个人基本体能、技能类训练

       训练时间:2022年5月23日至6月4日;

       训练目的:增强队员体质,提高速度、耐力和爆发力,熟练游泳、射击、防卫控制等基本技能。

       训练内容:

       1、力量训练:单杠引体向上、俯卧撑、仰卧起坐斜板等;

       2、跑步训练:100米跑、10米×4折反跑、3000米跑、1000米武装越野、5000米野外拉练等;

       3、游泳训练:蛙泳、自由泳、水上救生、武装泅渡等;

       4、射击训练:手枪出枪、装弹,持枪移动,手枪精度、快速射击等;

       5、防卫与控制:格斗术、擒敌术、警棍盾牌术、手铐使用等

       (三)战术训练

       训练时间:2022年6月20日至7月2日;

       训练目的:掌握不同战术的要领和方法,提高实战和协同作战能力。

       训练内容:

       1、徒步警卫战术:菱形队形;

       2、单警战术:搜索、突入;

       3、小组战术:小组搜索、掩护、抓捕等;

       4、多小组配合战术;

       (四)处置突发事件类训练

       训练时间:2022年7月25日至8月6日;

       训练目的:加强特警队员之间的磨合,提高特警队伍应急指挥、快速反应和合成作战的处臵突发事件综合能力。

       训练内容:

       1、贴近实战任务训练。针对群体性突发性事件、暴力恐怖事件发生的时机、背景与要求,总结特点规律,搞好实战演练训练,提高特警队员维护社会稳定、处臵突发事件、反恐防暴的能力。

       2、贴近现场环境训练。针对各类群体性突发性事件、暴力恐怖事件的特点,对队员进行全过程、全时域、全建制、多课题训练,重点练指挥、练分工、练协同、练保障。

       3、贴近犯罪对象训练。设臵模拟训练条件,安排想定作业,找准与犯罪分子对抗中的强弱点,实现“以我之长,击敌之短”的目的。

       四、工作要求

       (一)要学习党的方针政策和国家的法律法规,树立执法为民的思想,严格执行法律和党的方针政策;

       (二)要学会在特殊情况下做群众工作的技巧,具备在短时间内缓解、化解矛盾的能力;

       (三)要全面学习和掌握常用公安业务知识和科技知识,确保特警队员能全面适应公安工作。在全面训练的基础上,选拔、培养出射击、搏击、排爆、谈判等方面的专业技战术能手,适应反恐、防爆和处臵突发事件任务的需要。

       琼海市公安局特警队

       二〇一〇年五月十六日

特警个人工作总结(篇2)

巡防队上半年工作总结

一、加强了全员思想教育,确保了队伍的稳定。

按照工业园区构建保卫大格局的总体要求,自20xx年x月x日开始工作以来,我们在领导的正确领导下,大队紧紧围绕为工业园区生产建设保驾护航这一宗旨开展各项保卫工作,半年以来工业园区的治安秩序、交通环境得到了进一步的改善、生产经营,工程建设协调发展。

20xx年x月x日开始,狠抓队伍管理,强化综合素质,制定并逐步完善大队的各项规章制度,从加强基础管理开始,从队长、班组抓起组织开展日常业务学习,夺实大队管理工作,发挥率先垂范作用。发挥“五带头”作用。带头落实责任,身体力行,以人育人,一级抓一级;带头规范上岗制度执行,强化执行力;带头改进作风,剔除工作中的不良现象;带头接受监督,制度面前人人平等;带头深入一线,率先垂范,通过班前会、队务会,加强班组长的责任心教育,使其以身作则,严、细、实抓好每项工作,从而增强全员的责任意识。二是提高军事化管理标准。坚持每天交接班时间进行列队、岗姿、交通指挥动作等军事训练。三是注重纪律作风教育。

二、落实属地管理,一岗双责制度,强化厂、车间治保队管理。

针对厂区面积大、地域分布广、施工单位多等特点,多措并举,综合治理,充分发挥治安保卫工作基础性防线的作用。首先,对重点部位严管严控。经过专门培训和军事训练,统一着装,深入各车间、班组,昼夜巡查巡视,加强重点部位看护监控,有力保障了财产安全和生产秩序稳定。严格落实治安考核管理。我大队制定了“重点易发案部位经济责任制考核办法”,采取突击查、专项查与抽查相结合的方法,对查出的治安隐患和问题严格抓落实、限期整改,不断强化治

特警个人工作总结(篇3)

       监狱也需特警队

       特警队是警察中的特种精英部队,专门负责各种特别危险的任务,如:解救人质、反恐等。他们通常受过严格训练,在使用战术、武器等方面比普通警察精通,为维护社会和谐稳定发挥了重要作用。监狱应该借鉴公安这种做法,尝试建立监狱特警队处置监内突发事件,如:防逃追逃、处置罪犯冲监闹事、行凶自杀等事件,执行盘查、押解、安保等任务,这将会成为维护监狱安全稳定的重要力量。目前我们宁夏监狱系统是否要建立特警队及如何建立等问题和各位同仁在这里交流探讨。

       监狱建立特警队的必要性

       一、内因

       监狱自身特性:监狱本身就是突发性事件的高危区,特别是近年来,押犯结构日益复杂,累贯、涉黑、涉恶犯增多,罪犯反改造意识增强,脱逃、劫持人质、凶杀、暴狱等恶性重特大案件呈高发态势,对监管安全和社会稳定构成了很大威胁。各监狱虽然都有自己的处突力量,但组成人员素质高低不一,业务参差不齐,再加上这些人员都是分散与监狱各个岗位,主要负责罪犯改造与生产任务,不能及时有效地应对突发事件,处置力不强。因此,打造一支经过专业培训,有着极高的战术素养和技能的特警队,是快速、及时处置突发事件,防止狱内突发事件发生的必然选择。

       监内罪犯违规违纪:在日常管理中罪犯一般违规违纪的多,小规模事件多,大事件少,这些情况主要依靠警察单独处置。而我们警察,长期处于和平状态下,难免有松懈厌战、盲目乐观、麻痹轻敌的思想,再加上基层一线警力紧张,处置不一定周密严谨,不能满足实际安全防范的需求。如果有监狱特警队处置,他们既了解罪犯改造情况,熟悉罪犯违规违纪方式和狱内犯罪形式,又不受外界干扰能独立调查处置,对震慑意图违规和再犯罪的罪犯发挥重要作用。

       监内隐患消除:监内重点部位、时段的排查,违禁物品的清查,监管设施的检查都需要大量的人力物力来保障。再加上进入监内外协人员增多,违禁物品屡禁不止,这都成为罪犯违规违纪甚至是再犯罪的诱因。监狱局也曾下大力气开展了异狱大清查等活动,虽取得了一定效果,但人员多,机动性差,次数有限,治标不治本。如果各监狱有了特警队,机动灵活,易于拉动,实战能力远远超出目前监狱的处突力量,肯定会成为消除监内安全隐患的一把利剑。

       二、外因

       押解安保:近两年,罪犯外出“体检疗养”的人数急剧增加,罪犯服刑场所的调整频繁,路途押解看守任务艰巨。近年来,各级领导,各单位来监狱参观学习考察等活动越来越多,少则几人,多则几十人甚至上百人,给监狱安全增加了很大压力。而担任押解安保任务的警察都是从各监区临时抽调,力量薄弱,处置能力弱。如果让特警队这专业队伍负责罪犯的押解,监狱的安保任务,既节省了警力,又会达到事半功倍的效果。

       罪犯死亡:监狱发生罪犯死亡等事件后,无论是正常还是非正常的,各大新闻媒体、网络唯恐天下不乱抢先登陆,造足了噱头。罪犯家属理直气壮、浩浩荡荡来监狱胡搅蛮缠,扰乱监狱正常工作秩序不说,还给监狱造成了很大地负面影响。监狱在处理这类事件时都非常头疼。如果监狱有特警队,会在第一时间将这些闹事人员隔离,控制在一定的区域,并协助监狱有序处理这类问题,有力地维护了监狱形象。

       “三共”建设:我们的“盟友”武兄,人家只承担外围警戒和设卡堵截任务。如果监狱有“大事”,武兄不一定在第一时间进入监内,也不会根据事发现场的情况对当事罪犯进行劝导瓦解。如果是“小事”,还需监狱与武兄努力斡旋后方可定论。这样贻误了战机不说,事态有可能扩大化。而监狱特警队恰好弥补了这一空档,既能有效控制事态,又能根据事发现场有效处置。

       建立特警队的几点建议

       一是要确定特警队建立的标准,明确其职责,制定其学习、训练、装备、权利、责任等方面的规章制度,按照精细化管理的原则,规定特警队的具体考核指标和细则,确保特警队有序规范运转。

       二是根据监狱实际,选用数名(20-50名)素质过硬的监狱警察组建,除参与突发事件的处置和训练外,还应负责监狱安全保卫、隐患排查、罪犯外出就医、服刑场所调整押解。队员应从一线年青警察中公开选用业务素质强、有一定罪犯管理经验的人员担任特警队员。按其工作性质,特警队应隶属于狱政管理部门。

       三是加强特警队的装备建设特别是在指挥调度、现场处置、自身防护装备等方面,有计划、分步骤配备。要树立向装备要战斗力,向科技要警力,要效率的思想,以此提高特警队伍的控制力、作战力、处置力。

       四是提高队员的职业认同感和敬业精神,使特警队员始终把维护法律尊严、维护监管安全作为首要任务,成为监狱安全稳定建设者、捍卫者。

特警个人工作总结(篇4)

20xx年,特巡警大队在县公安局的正确领导下,在社会各界的关心、支持下,在全体民警及队员的共同努力下,本着全心全意为人民服务的宗旨,围绕优化队伍建设、拓宽工作思路和提高工作效率的目标,结合金溪县治安现况,以110接处警、辖区内巡逻提高见警率、预防和制止各类违法犯罪行为、处置突发性事件等工作为重点,切实将治安防控工作贯穿于整个日常工作中去,通过全体队员扎扎实实的努力,我们圆满地完成了20xx年的各项工作任务。

这一年,大队110接处警中队担负着全县城区域接处警工作,是治安防控的第一道防线。接处警中队共有民警6名、协警6名,以三班倒的方式全天24小时值班待命。为群众做好事、排忧解难,及时处置和制止危害公共安全因素,参与查处各类治安案件,真正做到24小时热情服务,是维护治安工作中行动最迅速的队伍。

这一年,大队为优化金溪县治安状况,提高群众满意度及安全感,设立了专门的巡逻防控中队。巡防大队建立初期,将大队全体巡防队员分为五个组,针对大队划分的县城五大区域进行巡逻、预防和制止现行违法犯罪行为,为金溪县治安管理工作增添了一道新的风景线。今年x月,县局根据县城治安整体布局,将原有的巡警大队和巡防大队重新整合,成立特巡警大队。随着队伍的壮大,大队结合两个部门的优势,以“创建特色警队、服务幸福金溪”为目标,将工作重点推向于服务群众,把县城区域分为四大巡逻防控片

特警个人工作总结(篇5)

特警个人年度总结

一年的时间就这样悄悄溜走了,回顾过去的这段日子,我深刻地意识到时间的重要性。一年来,作为一名特警,我在岗位上坚守职责,不断学习进步,为保护人民安全作出了自己的贡献。正是这一年的工作经历,使我受益匪浅,如今,我要向大家分享一下我的“特警个人年度总结”。

首先谈到的是我的工作表现。在过去的一年中,我兢兢业业地完成了各项工作任务,参与了多次重要安保任务。在一次国际会议安保工作中,我所在的特警小组成功地保护了重要嘉宾的人身安全,得到了上级领导的高度赞扬。此外,在维持社会治安方面,我和队友们多次出入高风险地区,成功抓获多名涉案嫌犯,为社会安宁贡献了力量。在岗位上,我取得的这些成绩,不仅是我个人的荣誉,更是特警队伍的荣誉。

其次是我自身的学习进步。一年来,我不断学习新技能、新知识,不断提高自己的综合素质。在执法技能方面,我利用业余时间参加了特警的训练课程,学习了更多的应对突发事件的技能和策略。在法律素养方面,我在业余时间认真阅读法律文献,提高了自己的法律意识。在沟通能力方面,我积极参加各种协调会议,学习了更多的沟通技巧。此外,我还主动请教老师,不断进修,提高自己的业务水平。

最后是心得体会。从一年来的工作中,我体会到了一个特警员应该具备的品质和能力。首先,要有坚定的信念和责任心。任何时候,特警员都要以人民安全为出发点,坚守职责,不辜负人民群众的期望。其次,要具备敬业精神和团队意识。作为一名特警,必须遵守纪律,服从指令,与队友密切配合,共同完成工作任务。最后,核心素质是必须不断提高自身素质和技能水平。特警员的工作具有一定的危险性,只有不断强化技能,提高业务水平,才能更好地应对各种复杂情况。

总之,在过去的一年中,我的工作表现、个人学习和心得体会都得到了不断提高。这一年的工作经历,让我更加深刻理解到,特警队伍所承担的神圣使命,需要我们不断提高自身的素质和工作能力,不断努力,不断前行。我相信,在不断的奋斗中,我会更加努力地实现自己的价值,为保护人民安全作出更大的贡献!

特警个人工作总结(篇6)

       女子监狱场地平整工作汇报

       根据党工委、管委会和贵州省监狱管理局签订的框架协议和2022年7月17日贵州省监狱管理局关于监狱、第一女子监狱建设会议的会议纪要,确定第一女子监狱场平工程由我公司负责,监狱的具体建设由贵州省监狱管理局负责。现将本工程前期推进工作汇报如下:

       2022年8月1日贵州省监狱管理局提供了本项目的场地平整征求意见图,要求本项目与**中路相接处标高与**中路人行道持平,照此方案,填方量为8710886.1立方米,挖方量为816075.9立方米,填方比挖方多7894810.2立方米,不算堡坎和边坡支护,就场平土石方工程本身造价将达到4.17亿元(后附:羊艾、第一女子监狱场平土石方工程估算表)。

       一、前期工作情况

       (一)、2022年8月20日,建设规划管理局副局长在贵安新区管委会317会议室组织监狱管理局和我公司召开了项目推进会,建议在满足相关规范的前提下,适当降低标高,监狱管理局没有同意。

       (二)、2022年8月23日,我公司总工程师在公司副楼3楼会议室组织召开了关于本项目的场地设计专家咨询会,与会专家主要意见有3点(后附具体专家意见):

       1、监狱拟建用地原始地形有10多米的高差,如果回填与**中路相平。不能满足《监狱设计标准》第四条,监狱项目应"安全、经济、适用、庄重",第十六条,"科学、合理、节约用地"要求的同时,将来回填部分土壤沉降对建筑物自身安全有很大隐患。应尽量作到挖填平衡,避免大填或者大挖。

       2、场地较低与中路较高的矛盾是客观存在的,应在现有基础上对现状场地地质、水文等方面做好调查工作,确保监狱建成后的安全合理。

       3、结合城市总体规划,在用地南北两侧修建次干道,解决《监狱设计标准》要求的选址应该在较高处的要求。将市政标高降下去,更加结合原始地形,两个监狱的主入口调整至南北两条次干道,使得监狱内的建筑可南北向布置,同时可将监狱企业用地沿**中路布置,既起到遮挡城市视线的作用,又能使监狱企业用地价值更大,体现城市景观的合理性,也避免了大量填方。

       (三)、2022年9月23日,公司副总经理在公司主楼6楼会议室组织贵州监狱管理局和公司各部门召开了工程协调会,希望贵州省监狱管理局同意8月23日专家咨询会的专家意见,贵州省监狱管理局仍然坚持他们意见。

       二、项目推进过程遇到的困难

       2022年10月18日,贵州省监狱管理局出了《关于贵州省羊艾监狱女子第一监狱平场标高的函》,主要是要求本项目与**中路相接处标高与中路人行道持平。照此方案实施,就场地平整工程就达到4.17亿元,在建设总成本里面占了相当大的比例,肯定是不合适的。

       3、项目推进建议如下:

       (一)、为快速推进工程进度和节约建设成本,我公司按照专家咨询会的专家意见,咨询更权威的设计咨询公司提出合理经济的优秀方案。

       (2)、将多个方案进行对比并和贵州省监狱管理局协商,确定最优的实施方案。

       (3)如果在方案优选过程中与贵州省监狱管理局存在分歧,请公司领导协调处理,确定最终的实施方案。

       特警队工作汇报

       特警队辞职报告

       监狱年度工作汇报材料

       监狱工作汇报

       监狱近期工作汇报格式

政审个人工作总结分享


掌握文档处理技能是非常重要的,这时候我们需要参考各类范文。优秀的范文可以帮助我们理解正确的写作思路和方法,那么有哪些关于“政审个人工作总结”的值得我们借鉴的范文呢?我在这里推荐给大家一篇文章,希望你们会喜欢。

政审个人工作总结 篇1

行政审批服务局工作总结

市行政审批服务局按照上级工作要求,立足自身实际,聚焦聚力改革任务目标,深化“放管服”改革,推进审批服务便民化,以政府为企业和群众办事“一次办好”为改革理念,优化再造服务流程,全力优化营商服务环境,提升政务服务质效。

(一)聚焦重点改革任务,提升政务服务质效

1.优化窗口设置,省内率先实现社会事务无差别受理。以“一窗受理·一次办好”为主要载体,分领域设置业务窗口,优化业务服务流程。其中,社会事务和文教卫生板块整合多个部门139项业务,在省内率先实现“无差别”受理。以此为基础继续优化调整服务窗口,其它业务板块也逐步由“一窗受理”向“前台综合受理、后台分类审批、统一窗口出件”的无差别“一窗受理”模式稳步推进。

2.梳理建立标准化事项清单。对进驻市政务服务中心事项进行全面梳理优化,细化、量化裁量标准,建立了“一次办好”“零跑腿”“立等可取”三类事项清单,在网上全面公示并进行动态化管理,全部建立标准化服务清单和办事模板,为无差别综合一窗人员业务受理奠定了基础。

3.持续推进企业开办审批制度改革,提高审批效率。设立企业开办一站式服务专区,全面推行“一窗受理、一网通办、一表填报、一日办好”。企业开办的时间大大缩短,提交材料齐全基本实现2个小时办结,并免费为新开办企业提供一套4枚印章和税控设备。2020年,新办企业预计6000余家,比去年同期增长13%,90.5%企业通过全程电子化登记办理完毕。

4.深入推进工程重点改革任务,促进项目快速落地。一是实行“拿地即开工”审批模式,将审批时限压减至35日以内。目前,东篱居认知康复家园项目已按照“拿地即开工”模式完成手续办理,正为坦博尔智慧科技园、东夏富贵苑等10个项目实施“拿地即开工”审批模式。二是优化社会投资简易低风险工程建设项目审批服务。精简社会投资简易低风险项目审批事项,为黄楼供电所扩建、建富齿轮公寓楼等4个项目取消施工图审查、强制监理要求和消防验收,实行并联审批,审批时限大大缩短。三是打造“开工直通车”审批模式,推出“我要开发资质”“我要立项”“我要开工”“我要预售”等10个主题式服务。已为翰林苑·南苑等项目办理“我要预售”服务,审批时限由10个工作日精简到3个工作日,现场踏勘由2次精简到1次。四是创新推出道路开口“一件事一次好”,审批局组织规划中心、住建局、园林中心等部门现场联合踏勘1次即出具审批意见,审批时限由15个工作日精简到1个工作日,目前已为银龙纺织等13个项目提供道路开口“一件事一次好”服务。

5.加强“互联网+政务服务”建设,实现“一网办理”。推动实体大厅与网上大厅线上线下一体化融合,实现审批局政务服务事项统一在山东政务服务网办理。行政许可和公共服务事项的办理流程、政策依据、应提交的材料等全部通过互联网公示,方便办事群众查询。引入邮政EMS,建立“线上线下申报,材料结果快递送达”的网上审批服务模式,90%以上业务开通全程网办。

6.建立政务服务“跨市通办”新模式。与临淄区行政审批服务局、广饶县行政审批服务局签署“政务服务一体化建设合作协议”,建立“政务服务一体化”工作合作机制,打造“异地受理、属地审批、就近取证”的全新服务模式。实现政务服务进一家门、办三地事,推动政务服务事项一窗受理、异地通办,为潍坊、淄博、东营三市“政务服务一体化”进行探索尝试。三地在深入调研的基础上,制定了《政务服务一体化实施方案》,公布了第一批66项政务服务事项清单,建立了“跨市通办”事项动态调整机制,进一步方便三地企业群众业务办理,持续优化营商服务环境。

(二)创新工作举措,破解审批服务难题

1.深入推进“容缺受理”制度,助力政务服务提速。制定发布了“容缺受理告知承诺”实施方案和事项清单,对首批79项业务117个材料实行容缺办理、承诺发证。依托二维码管理系统,建立健全风险防控措施和失信惩戒制度。11月份,组织市直有关部门单位,梳理制定了我市第二批涉及127个事项,207项材料的容缺受理告知承诺事项清单。

2.推进“一业一证”和“一件事一次好”改革。设置专区实施“一业一证”改革,将一个行业多个许可证件整合为一个流程、一套材料,现已发放7个行业的110份“行业综合许可证”;梳理推出与群众生产生活密切相关的高频事项,目前已梳理100项主题式服务事项,设置专门窗口,实现只“填一个表”“交一次材料”,就能“一次办好”。

3.积极推进“一次不跑·事就办好”改革。拟定了“一次不跑·事就办好”实施方案,组织40个部门编制了《青州市各单位“一次不跑·事就办好”改革事项清单表》,梳理公布了“一次不跑·事就办好”改革事项清单376项,借助升级的网上办事模块,切实推动审批效率提高。

(三)助企惠民,推进审批服务便民化

1.深化帮办代办服务,变“等审批”为“送服务”。打造“青易办”代办品牌,通过购买服务的方式设置专职帮办代办人员,工程建设领域各进驻单位人员作为兼职帮办代办员,实行“1+N对1”包靠服务。深化帮办代办制度,将无偿帮办代办服务范围由工程建设扩大到大厅全部业务领域。完善上门服务、延时服务、预约服务等特色化机制,满足群众多样化办事需求。今年来,共为青州数字经济产业园、坦博尔智慧科技园等283个项目提供免费帮办代办服务,真正实现了“你的事情我来办”。

2.建立了满意度回访及持续改进机制。组建专门回访队伍,通过电话回访全覆盖、设置投诉二维码、吐槽找茬窗口、意见评议箱、网上评议等方式,掌握群众办事需求,不断提升服务水平。

3.推进政务服务向基层延伸。组织各镇、街在社区建立了便民服务站,接通了政务服务办事网络,将便民服务事项录入了办事服务平台,实现了上级要求的“六有一能”,即“有场所、有人员、有制度、有网络、有设备、有经费、能办事”。组织打造了弥河镇中心社区、云门山街道圣水泉社区两个样板社区,示范引领便民平台建设,打通群众办事“最后一公里”。

青州市行政审批服务局

2020年12月14日

政审个人工作总结 篇2

       一、棚户区改造出块用地取得(参照哈尔滨):一般试行土地挂牌预申请制度,即在棚改计划下达后,国土资源部门根据项目实际发布土地预供应信息,并接受开发企业预报价,经综合评定报价合理的,按项目征拆启动资金的需求交纳保证金,用于实施征拆。正式成交后,保证金可冲抵土地中标价款。剩余价款实行分期上缴政策,缓解一次性交缴压力,每一笔土地出让金上缴与返还周期控制在7个工作日以内。出台招商引资保障政策,对垫资参与棚改土地整理的投资人,在土地挂牌竞标过程中,同等条件下可优先摘牌,如其未摘到牌,则可对土地出让金超出底价的溢价部分进行分成。

       二、我县棚改用地的取得:投资人有开发意向,先到规划部门征求棚改地块规划条件,规划部门正常依据审批的控制性详细规划暂提供规划条件和棚改地块的规划三线图(道路红线、用地红线、拆迁范围线)。但我县这些年基本没有编制控详规划,只是去年工大给编制六个地块规划时,同时编制了控详和修详。因此我们以前只是根据过去的经验和《黑龙江省控详规范》简单提出一些规划设计要求,投资人正常据此找规划设计单位编制修建性详细规划(包括效果图),但这些年,投资人只是做了一张规划总平面图和效果图。规划部门审定后把投资人提供的规划总平面图和效果图向政府汇报,正常应该通过规划委员会审批,但这么多年规划委员会从未开过会议,城乡规划委员会同意该方案,审批通过实施,不同意,提出修改意见,进行修改。审批后的方案如果修改,必须按照城乡规划法规定的程序进行。政府同意实施的地块按照政府要求足额交纳征收保证金,开始进行征收。按照规定不是净地不允许进行挂牌出让(国土资发[2022]151文件)。政府同意办理手续(对于园区企业由招商局出具项目核准通知书到规划部门)规划部门据此开始办理。规划部门依据控详规划提出规划设计条件和“三线图”。建设单位按照规划设计条件和三线图自行找有规划设计资质的设计单位做修详规划设计方案(规划总平面图)。经审定合格后,建设单位持上述要件到环保部门办理环评,到国土部门办理土地出让,到发改部门进行立项文件。然后再到规划部门办理建设用地规划许可证,办理建设用地规划许可证需提供的要件:(招商部门的项目核准通知书、开发企业营业执照、法人身份证、企业公章、《建设用地规划申请书》、有资质单位设计并加盖公章的符合规划审批要求的规划设计方案(绘制在相应比例尺的城市现状地形图上),土地部门预审、土地出让合同、环保评估意见(工业项目)、发改立项核准或备案等),规划部门依据上述要件,核发建设用地规划许可证。企业持规划部门的建设用地规划许可证到土地部门办理建设用地审批手续。

       三、核发建设工程规划许可证

       需提供的要件:《建设工程规划申请书》、已核发的《建设用地规划许可证》复印件、国土主管部门出具的《土地使用权证》或者土地使用意见、符合规划审批要求的地质勘测报告、建筑设计方案(建筑平面、立面、剖面及效果图)及设计单位的资质证书复印件;规划部门依据上述要件核发建设工程规划许可证。

       城乡规划局建设项目审批流程

       一、核发建设项目选址意见书(划拨土地项目)

       法律依据:《城乡规划法》第三十六条

       按照国家规定需要有关部门批准或者核准的建设项目,以划拨方式提供国有土地使用权的,建设单位在报送有关部门批准或者核准前,应当向城乡规划主管部门申请核发选址意见书。前款规定以外的建设项目不需要申请选址意见书。

       提供要件:

       (1)《建设项目选址申请书》

       (2)项目相关文件:项目建设书批准文件(代批准文件)或公共基础设施清单或二次网计划或其他行政部门意见(特殊情况代计划)

       (3)符合规划审批要求且能反映拟建设项目用地位置以及周围相互关系的城市现状地形图。

       (4)法律、法规和规章规定的其他有关材料。

       审核内容:依据划拨目录。

       时限:按照行政许可法为二十个工作日。

       二、建设用地规划许可证

       (一)划拨方式项目

       法律依据:《城乡规划法》第三十七条

       在城市、镇规划区内以划拨方式提供国有土地使用权的建设项目,经有关部门批准、核准、备案后,建设单位应当向城市、县人民政府城乡规划主管部门提出建设用地规划许可申请,由城市、县人民政府城乡规划主管部门依据控制性详细规划核定建设用地的位置、面积、允许建设的范围,核发建设用地规划许可证。

       提供要件:

       (1)《建设项目用地申请表》(2)《建设项目选址意见书》

       (3)土地预审意见(用地证前国土部门要有意见)。(4)环评意见(特殊项目一般在土地预审意见前出具)(5)项目批准文件(批准、核准、备案)

       (6)修详规划方案审查(一般划拨项目,核定用地规模及确定设计条件指标)

       审核内容:依据控制性详细规划、修建性详细规划

       时限:按照行政许可法为二十个工作日

       (二)出让方式项目

       法律依据:《城乡规划法》第三十八条 在城市、镇规划区内以出让方式提供国有土地使用权的,在国有土地使用权出让前,城市、县人民政府城乡规划主管部门应当依据控制性详细规划,提出出让地块的位置、使用性质、开发强度等规划条件,作为国有土地使用权出让合同的组成部分。未确定规划条件的地块,不得出让国有土地使用权。以出让方式取得国有土地使用权的建设项目,在签订国有土地使用权出让合同后,建设单位应当持建设项目的批准、核准、备案文件和国有土地使用权出让合同,向城市、县人民政府城乡规划主管部门领取建设用地规划许可证。城市、县人民政府城乡规划主管部门不得在建设用地规划许可证中擅自改变作为国有土地使用权出让合同组成部分的规划条件。

       提供要件:

       (1)《建设项目用地申请表》

       (2)用地红线图及规划设计条件(主要与土地出让合同对照)

       (3)土地出让合同

       (4)项目批准文件(批准、核准备案)

       审核内容:依据土地出让合同、红线图和规划设计条件

       时限:20个工作日(或10个工作日)

       三、工程设计方案审批

       法律依据:第四十条申请办理建设工程规划许可证,应当提交使用土地的有关证明文件、建设工程设计方案等材料。需要建设单位编制修建性详细规划的建设项目,还应当提交修建性详细规划。对符合控制性详细规划和规划条件的,由城市、县人民政府城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府确定的镇人民政府核发建设工程规划许可证。城市、县人民政府城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府确定的镇人民政府应当依法将经审定的修建性详细规划、建设工程设计方案的总平面图予以公布。

       提供要件:

       (1)用地规划许可证(附用地红线图及规划设计条件)。

       (2)土地划拨决定书(划拨项目)。

       (3)修建性详细规划。

       (4)建设工程设计方案。

       (5)环境设计方案。

       (6)《挡日照分析报告》,补偿协议及公证处证明。

       (7)方案建筑面积测绘报告。

       审核依据:依据红线图、设计条件、控规、修详规、审批导则(规范)

       时限:10个工作日

       四、建设工程规划许可证

       法律依据:《城乡规划法》第四十条 申请办理建设工程规划许可证,应当提交使用土地的有关证明文件、建设工程设计方案等材料。需要建设单位编制修建性详细规划的建设项目,还应当提交修建性详细规划。对符合控制性详细规划和规划条件的,由城市、县人民政府城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府确定的镇人民政府核发建设工程规划许可证。城市、县人民政府城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府确定的镇人民政府应当依法将经审定的修建性详细规划、建设工程设计方案的总平面图予以公布。

       提供要件:

       (1)用地规划许可证。(2)土地证。

       (3)经审批的修建性详细规划。(4)经审批的工程设计方案总平面图。(5)基础设施配套费缴纳收据(经营性项目)。(6)工程验线通知单。(7)人防结建工程审批单。

       (8)土地权属证明、房屋权属证明(改、扩建项目)。审核内容:控规、规划设计条件。时限:5个工作日 六:乡村建设规划许可证

       法律依据:《城乡规划法》第四十一条 在乡、村庄规划区内进行乡镇企业、乡村公共设施和公益事业建设的,建设单位或者个人应当向乡、镇人民政府提出申请,由乡、镇人民政府报城市、县人民政府城乡规划主管部门核发乡村建设规划许可证。在乡、村庄规划区内使用原有宅基地进行农村村民住宅建设的规划管理办法,由省、自治区、直辖市制定。第四十二条 城乡规划主管部门不得在城乡规划确定的建设用地范围以外作出规划许可。

       (一)乡村建设用地红线图、规划设计条件 提供要件:(1)申请。

       (2)相关主管部门意见(企业:经贸局;公共设施、公益事业:民政、教卫、发改局,代项目批准文件)。

       审核依据:依据城市规划、乡镇规划。时限:15个工作日

       (二)乡村建设规划许可证

       提供要件:

       (1)乡镇人民政府申请。

       (2)土地有关证明文件(土地预审意见或集体土地证)。(3)环评意见。

       (4)用地红线图、规划条件。(5)修建性详细规划。(6)建设工程设计方案。(7)面积测绘报告。

       审核内容:依据城市规划、乡镇规划。时限:15个工作日。

       七、临时建设审批

       法律依据:《城乡规划法》第四十四条 在城市、镇规划区内进行临时建设的,应当经城市、县人民政府城乡规划主管部门批准。临时建设影响近期建设规划或者控制性详细规划的实施以及交通、市容、安全等的,不得批准。

       临时建设应当在批准的使用期限内自行拆除。

       临时建设和临时用地规划管理的具体办法,由省、自治区、直辖市人民政府制定。

       (一)临时选址意见书 提供要件:(1)申请。

       (2)项目相关文件:项目建设书批准文件或公共基础设施清单(计划)或二次网计划或其它行政主管部门意见(特殊情况代计划)。

       审核内容:依据控规、详规。时限:6个工作日。

       (二)临时用地规划许可证

       提供要件:

       (1)临时选址或相关用地批准文件。(2)项目批准文件。审核内容:依据控规、详规。时限:7个工作日。

       (三)临时临建方案审批及工程规划许可证 提供要件:(1)临时用地证。

       (2)土地证明文件或临时用地合同。(3)建设工程设计方案。

       审核内容:红线图、规划条件、控规、修详规、审批导则

       时限:7个工作日

       核发建设项目选址意见书(以划拨方式取得国有土地使用权的建设需核发建设项目选址意见书,其他的不需要核发建设项目选址意见书,直接核发建设用地规划许可证)

       二、核发建设用地规划许可证

       以出让方式取得国有土地使用权的建设项目核发建设用地规划许可证审批程序:

       企业持招商局出具的项目核准通知书到规划部门,规划部门依据控详规划提出规划设计条件和“三线图”。企业按照规划设计条件和三线图自行找有规划设计资质的设计单位做修详规划设计方案(规划总平面图)。经审定合格后,企业持上述要件到环保部门办理环评,到国土部门办理土地出让,到发改部门进行立项文件。然后再到规划部门办理建设用地规划许可证,办理建设用地规划许可证需提供的要件:(招商部门的项目核准通知书、企业营业执照、法人身份证、企业公章、《建设用地规划申请书》、有资质单位设计并加盖公章的符合规划审批要求的规划设计方案(绘制在相应比例尺的城市现状地形图上),土地部门预审、土地出让合同、环保评估意见(工业项目)、发改立项核准或备案等),规划部门依据上述要件,核发建设用地规划许可证。企业持规划部门的建设用地规划许可证到土地部门办理建设用地审批手续。

       四、核发建设工程规划许可证 需提供的要件:《建设工程规划申请书》、已核发的《建设用地规划许可证》复印件、国土主管部门出具的《土地使用权证》或者土地使用意见、符合规划审批要求的地质勘测报告、建筑设计方案(建筑平面、立面、剖面及效果图)及设计单位的资质证书复印件;规划部门依据上述要件核发建设工程规划许可证。

政审个人工作总结 篇3

行政审批科2020年工作总结

一、2020上半年年共受理办结各类行政许可案件 件,其中货运经营许可 件,机动车驾驶员培训经营许可件,公路工程建设许可审批5件。办理道路货物运输证 本,办理教学车辆证本,办理货运车辆年审 台,注销道路运输证本,维修经营备案件,货运驾驶员从业资格证诚信考核 人。

二、积极推进“一件事一次办”改革工作,按照“四级九统”要求,标准化梳理、规范政务服务事项,分级分类编制政务服务事项目录清单和实施清单,实现政务服务事项在事项名称、编码、类别、依据、办理流程、申请材料、结果样本等方面规范、统一。

三、按照省、市、县统一部署,根据时间节点积极配合开展基层工作平台建设工作,并结合实际工作,进一步完善基层工作平台功能,同时做好系统对接、融合、数据联通,减少二次录入。

四、依托市“互联网+政务服务”一体化平台及其电子证照系统,按照县统一时间节点要求,实现新发证照同步电子化并保持动态更新维护。

五、完善并公布第一批“就近办”事项目录,按照“应放尽放”原则将行政审批权限下放到乡镇(街道)、村(社区),2020年上半年年我局第一批下放“就近办”权限服务事项8项,同时认真做好下放权限事项的业务指导与管理,确保下放事项标准化到位、培训交底到位、授权到位。

六、不断创新服务方式,进一步完善窗口服务设施,优化服务环境,主动提供延时服务、预约服务、提前服务等多种服务,构建快速服务通道,切实提高窗口办件服务效能和服务质量。在政务服务窗口工作评价中,企业、群众服务评价满意率为100%。

七、深入推进作风建设,积极引导窗口工作人员树立正确的人生观、价值观。在业务办理过程中,始终能坚持秉公办事,廉洁自律的要求,主动接受服务对象和社会的监督,在道德上守得住底线,在思想上筑得牢防线,坚决杜绝“吃、拿、卡、要”等行为的发生,努力形成作风建设新常态。

政审个人工作总结 篇4

我叫xxx,于xx参加xx人员考试,有幸入围招聘政审阶段,现对自己以往的思想、工作、生活作风情况作如下小结:

一、思想政治方面

长期以来,我思想上积极上进,行动上时刻以优秀共产党员模范标兵为指引,时时处处严格要求自己,积极向党组织靠拢。在日常的工作生活中,认真贯彻执行党的基本路线方针政策,主动通过报纸、网络等方式关注时事,积极学习政治理论、投身具体实践。

二、工作方面

自参加工作以来,我本着团结同志、顾全大局、认真负责等原则,充分发挥吃苦耐劳、虚心请教、自我摸索等优势,基本做到了事前有计划、事中有实施、事后有总结,有轻重主次地完成领导及组织交办的各项工作,而且工作质量、效益得到了领导和同事的普遍好评。

三、生活作风方面

在生活上,我总是严于律己,宽于待人,坚持自查自检自省,崇尚勤俭节约。在日常生活中,与人为善,助人为乐,尽可能地多做自己力所能及的事,为他人排忧解难。对于领导和长辈,我一向十分敬重,因为他们不仅传授了我知识还为我点明了人生的航灯。

总结以上情况,尽管有了一定的进步和成绩,但在某些方面还存在着不足,如创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善。往后我定当继往开来,努力学习,在实践中不断提高自己的工作、应变和人际交往等能力。

政审个人工作总结 篇5

省考政审工作总结

随着我国各项事业的不断发展,人才的选拔和使用已成为实现国家发展目标的关键。省考作为选派干部的重要渠道之一,其政审工作的重要性也日益凸显。政审工作的严肃性、科学性和公正性对于选派干部具有决定性的影响。下面,本文将从实际工作中总结政审工作的主要问题和对策,并提出进一步改进政审工作的建议。

一、政审工作中存在的问题

1、政审流程不够标准化。政审工作是一项复杂繁琐的工作,其流程需要严格标准化,一丝不苟地执行。但现实中,在办理政审工作的过程中存在一些工作人员流于形式、不符合规程等问题,导致政审工作的严肃性不够,对招录工作的质量造成了影响。

2、政审人员素质差。政审工作要求工作人员具有高度的责任感、使命感和职业道德,只有这样才能有效地保证政审工作的公正性和准确性。然而,部分政审干部对职责认识缺乏,纪律观念淡漠,政审结果不准确,对招录工作的质量带来了极大的风险。

3、政审标准不够明确。政审标准直接关系到政审工作的结果和质量,标准不够明确或者标准执行的不够严格,可能会影响到政审工作的公正性和准确性。

4、多部门联动协作不够协调。省考招录工作涉及多个部门、多个岗位,各部门在政审工作中协调联动不够充分,往往导致工作流程不畅、责任不清的问题。

二、政审工作改进对策

1、政审流程的规范化。政审流程应如规程所示,一丝不苟地执行。要加强对政审工作人员的培训,提高其专业素养和职业操守,同时强制政审工作人员遵守规定,以确保政审流程得以彻底规范化。

2、政审人员的聘任和培养。在聘任政审人员时,应该严格把关,注重工作经验和能力,追求政审人员的职业素养和职业道德。政审人员应该接受必要的培训,了解政策法规、岗位要求和专业知识。

3、政审标准的合理化。制定合适、客观、公正的政审标准,可以有效避免主观意见进入政审工作。同时,针对不同岗位和不同职级,设定不同的标准,确保政审标准得到科学化、合理化的升级。

4、政审工作的联动协调。针对省考招录涉及到多个岗位和部门,政审工作协调的过程需要密集协作,如制定跨部门协调机制,及时沟通信息,明确职责和分工,充分运用各方资源,确保工作质量与工作效率的双重保障。

三、政审工作的进一步改进

1、完善政审工作的制度建设。对政审工作各个环节进行细化,制定出版高质量、全面的流程图和标准,做好工作手册和工作说明书,确保流程有条不紊,实现政审工作从文件制定到执行的全程自动化。

2、建立惩罚和奖励机制。针对工作人员违规的行为,建立相应的处罚机制,并严格执行。同时,对为政审工作做出优异贡献的工作人员进行嘉奖和提拔,奖励其为选派干部以及国家事业的发展所做出的杰出贡献。

3、加强宣传教育。政审工作需要充分发挥警示教育作用,公开宣传政审工作的成果和重要性,提高选派干部的纪律观念和职业操守,激发和保障全社会对选派干部工作的信任度。

总之,政审工作是选拔干部重要的前置工作,是省考招录工作的重中之重。只有全方位、全过程、全领域的高质量政审工作,才能真正保障选派干部的质量和选拨的公正性,进而更好地服务于国家的发展进程。

政审个人工作总结 篇6

全年XXX单位行政审批工作总结

二零一七年已经过去,在区审批局的领导下,XX行政审批窗口圆满完成了审批局给的各项工作任务。全年无投诉发生,现针对对二零一七年所开展的工作进行总结如下:

一、XXXX行政审批窗口XXX备案工作

二零一七年是XX审批事项放开的第二年,于今年十一月份起始,XX企业已有原有的十七家增加到十九家,企业之间因相互竞争而产生的问题仍旧十分突出。根据上级机关意见,本窗口始终坚持公平、公正、公开,将XX家企业名单摆放在桌面上,由前来办理业务企业的办事人员自由选择,并坚持对XXXX价格给予公示,让窗口工作透明度高,让办事群众放心。在即将过去的这一年里,我们窗口服务企业XXXX家,共对XXXXX进行备案。

二、XX单位行政审批窗口其他工作

二零一七年二月,依据沈XX【2017】X号《关于进一步规范XXXXXXXXXX审批流程的通知》,XXX审批流程将全面在行政审批大厅开展。我们窗口积极学习了相关流程,并以最快速度将此项工作进驻大厅。现截止到2017年12月,已受理新办、变更、延续XX单位共71家。在XX业全面进驻大厅开展备案工作的同时,还有其余二十五项工作也完成了进厅备案。二零一七年共办XXX活动方案审批();XXX许可证();XXX登记备案()X

二零一七年,在省里积极倡导营商环境的前提下,整个XX市的政务从业人员都在积极的为此贡献出自己的一份力量。我们单位更是强化了窗口工作人员的服务意识。力争事事能从群众的角度出发,一切以保护企业的利益为根本,从态度到作风全面投身于打造良好营商环境的工作当中。在这一年里,XXXX窗口在延续使用便民条、法人与身份证在企业急需刻制印章时未在本地因而采用的特有拍照方式代替身份证原件先行办理等原有便民工作方式的前提条件下,开创了利用共享邮箱帮助企业办理旅店行业申请表审批、审核方式。大部分XXX行业刚刚接触到通过大厅进行备案下照的正规模式化办理方式时难免会产生填写表格不清晰、手写版档案错误多、特有名词校对不准确的现象。我们窗口通过集思广益,开创了共享邮箱,在邮箱中将新办、变更、延续旅店应填手续进行分类公示,各企业只需要进入共享邮箱,在网上填写好后相关表格后与大厅人员进行电话沟通,工作人员确认无误后,或是由企业人员自行打印,或是工作人员帮助其进行打印。这种方式即减少了办理XXX行业人员多次到窗口进行更改,又能提高公安窗口的工作效率,受到了企业的好评。与此同时,为了积极响应节能号召,我们窗口人员将工作中累积下来的废旧纸张进行再次利用,有效的避免了大量纸张的浪费。

在过去的一年里,身为行政审批窗口的工作人员,我们能深切的感受到各项工作中对窗口工作的重视,尤其是对我们行政审批窗口。是与企业最直接的沟通。企业到窗口来,害怕服务人员“出难题”、“推责任”,而随着时间的推移,依据上层领导的指示要求,我们越来越能站在企业的角度考虑问题,越来越能得到企业的理解与支持。

在新的一年里,我们XXX行政审批窗口更会不遗余力,争取在今后的工作中能坚持从百姓的角度出发,开创更多便民措施,更好的为企业服务。

政审个人工作总结 篇7

       城乡规划审批就是根据《城乡规划法》和已批准的城乡规划,对城乡各项建设用地和建设工程实施行政审查,批准、核发“一书两证”即《建设项目选址意见书》、《建设用地规划许可证》、《建设工程规划许可证》,对城乡规划行政许可的内容是否符合已批准的规划,以及城乡内的建设项目是否符合规划许可的内容进行监督检查和行政处罚的行政管理活动,是一项综合性、复杂性、系统性、实践性、科学性很强的技术行政管理工作,直接关系着城乡规划能否顺利实施。

       一、当前城乡规划管理中存在的问题

       进入21世纪以后,城市化进入快速发展阶段,伴随着住房分配制度的改革,房地产出现了迅猛发展的势头。在此过程中,规划管理方面的新问题随着市场制度的逐步建立而不断涌现,城乡规划审批面临着新的挑战。

       1、缺乏法制保障导致规划缺位或干预乏力。一方面,城乡规划自身存在缺陷。另一方面,我国的城乡规划由于缺乏完善的法规体系支持,规划的干预缺乏力度,违法建设屡禁不止。

       2、城乡规划行政许可的自由裁量权过大。规划管理中自由裁量权限较大,对开发商而言,对应于项目开发的不确定性和投资风险,“寻租”的空间和动力也会趋大。这些就是导致规划行政管理领域中产生腐败的内部和外部原因。3、政府行政管理体制影响规划部门行使规划审批权。当前,我国城乡各个行政单位之间的协调并不充分,规划局在“规划审批权”的行使上必然会因地方政府的要求而放弃从全市整体利益出发的规划原则,即城乡政府行政管理体制影响到规划局正当行使“规划审批权”。尽管在权力监督机制上,备案制度可以发挥一定的监督作用,但存在着及时性的问题而造成监督乏力。

       4、城乡规划审批缺乏公众监督。许多时候的城乡规划决策,往往是只有领导者才是“决策者”,规划决策权集中在书记、市长、四套班子及几个规划专家手上,是少数人闭门造车式的决策。规划师和公众只是决策的执行人和贯彻人。地方政府和部门规划自由裁量权过大,对行政审批缺乏约束制度和监督机制。

       二、城乡规划审批问题的解决措施分析

       1、建立健全规划法规体系。在城乡规划的领域内,规划实施的管理工作将逐步走向规范,行政决定的依据必须明确,过大的自由裁量权越来越不合时宜。要节制规划许可自由裁量权,使它符合法律、法规、城乡规划、技术标准、设计规范,遵守法定程序,严守“合理性”原则,就必须使规划编制工作不断创新和完善,规划技术性规范更加充实和严密,逐步推行城乡规划编制和审批法制化、城乡规划技术标准法制化。2、设计有效的规划许可审批程序。要使城乡规划行政管理遵循城乡发展与规划建设的客观规律,就必须按照科学的审批管理程序来进行。也就是要求在城乡规划区内的使用土地和各种建设活动,都必须依照《城乡规划法》的规定,经过申请、审查、征询有关部门意见、报批、核发有关法律性凭证和批后管理等必要的环节来进行。

       3、建立规划委员会制度,健全规划决策机制 。为了实现科学有效的城乡和区域管治,建立城乡规划委员会制度,由公务员、非公务员、专家、学者等组成的城乡规划委员会共同决策或参与决策规划事务,实现对城乡的科学治理。设立委员会重在解决有些地方领导随意决策、规划管理部门自由裁量权过大的问题,以强化城乡规划重大问题决策的科学性和民主性。

       4、加强规划实施的监督 。城乡发展建设的长期性,决定城乡规划审批工作是一项经常性的不间断的长期工作。要保证城乡规划能够顺利实施,各级城乡规划行政主管部门就必须将规划实施的监督检查工作作为城乡规划审批工作一项重要内容抓紧抓好。

       5、做好土地使用和建设活动的批后管理,促使正在进行中的各项建设严格遵守城乡规划行政主管部门提出的要求。做好经常性的日常监督检查工作,及时发现和严肃处理各类违反城乡规划的违法活动。做好城乡规划行政主管部门执法过程中的监督检查,及时发现并纠正偏差,严肃管理各种违法读职行为,督促提高城乡规划行政管理的质量水平。

       6、提高规划管理行政人员的业务素质 。城乡规划审批是确保城乡规划落到实处的管理工作,不是嘴上说说就可以的,是要具体操作的,而操作的人员就是规划部门的工作人员,他们业务素质和道德水平的高低、自觉遵守制度制约的程度直接关系到规划管理的效果,关系到规划能否得以正确实施。因此必须提高城乡规划行政主管部门工作人员的业务素质和职业道德水平,保障制约制度切实发挥作用。

       7、让公众参与城乡规划,既是对城乡规划审批工作的监督,也能够使公众更易理解和认同城乡规划的意图,顺利地实施城乡规划。城乡规划行政主管部门可以通过政务公开、规划网站等途径让公众更多地了解城乡规划,并拓宽公众参与的途,让市民更多地参与到城乡的规划与建设中去。

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