铁路工作人员检讨书合集

铁路检讨书。

写检讨书来反思自己可以帮助我们更好地成长，有错误行为了，就需要写一份检讨来分析自我，如何在检讨书中表明自己的改进呢？笔稿范文网很高兴为大家推荐一篇关于“铁路工作人员检讨书”的文章，不要忘了将我的回答收藏下来以便你需要的时候能够随时查看！

铁路工作人员检讨书 篇1

尊敬的陈队长：

您好！感谢您在百忙之中抽空看我的检讨书！

我不想在为我的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧、所以我下定决心不再犯类似错误。通过这几天的反思，我对自己这一年工作成长经历进行了详细回忆与自我检讨。对不起领导对我的信任、愧对领导对我的关心跟为重要的是与领导之间的误会，这让我深深的懊悔不已！所以在新的一年里做出以下规划。

(1)认真克福生活懒散粗心大意的缺点努力将工作做好以优秀的表现来弥补我的过错。

(2)经常和老队员老大哥们沟通保证不再出现类似错误。

(3)自觉学习业务时刻不忘自己的工作

(4)时刻不网自己的责任要尽责的做好工作做到上岗一分钟做好60秒。

(5)尊中领导团结同事

(6)自愿遵守中队制定的各项规章制度

短短几百字不能表述我对自己的谴责跟多的是对自己的责骂盼望领导给我改正的机会我会化悔恨为力量绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作为中队做出自己的贡献。所以我要感谢领导让我写了这份检讨是领导让我认识到自己的错误给了我改过的机会，我知道无论怎样都不能弥补我的过错，因此无论领导怎样处分我，我都不会有任何意见同时我请求领导给我改正的机会让我可以通过自己的行动来表现自己的觉悟！加倍努力为中队做出贡献，请领导相信我。错误是严重的过程是复杂的，很多很多的错误都得到了你的包容有时想想是不是该走了可是想起您对我深刻的恩请我还没有报答您就这样一走了之不符合我的为人风格、一起在班上度过的一年您带领我们在外地处理事故出生如死的画面仍记忆犹新、刨开身份真的想叫你声老大哥并对你说句：“弟弟错了！”

最后要诚恳的向你道歉对不起领导！

　检讨人：xxx

20xx年x月x日

铁路工作人员检讨书 篇2

铁路职工检讨书

尊敬的铁路领导：

我们是铁路职工，在我们的工作中，我们一直以来深深地感受到了我们所承担的重任——负责人民群众的出行和生命安全。然而，有时候我们也会因为一些不负责任的行为和不良的工作习惯而给社会以及我们自己带来麻烦。在这里，我们向您忏悔，希望您能够原谅并指导我们。

首先，我们要承认，在工作过程中，我们有时候存在疏忽大意的情况。譬如，有些同事在黄灯出现时还在冒险地过路口，这样不仅损害了我们的形象，也让乘客感到不安全。所以，我们深刻认识到，不能以自己的私心和安逸来破坏社会的公共秩序。

其次，我们还要从个人态度上进行检讨，有些同事在工作时缺乏耐心和细心。在乘客问询时，有的同事不耐烦、粗鲁，这样会让乘客感到受到了歧视或不友善的待遇，影响了公司形象和我们职业道德。所以，我们要时刻保持一种温和的态度，切实做到不给乘客带来困扰。

第三，我们还要强调在工作中的认真程度和责任心。有时候，我们忽视了工作中的一些细节，造成了不可挽回的后果。比如，未能及时发现危险的铁路设备，这可能导致列车出现故障或事故。所以，我们要牢记自己的重要性，在工作中时刻保持高度的责任心和严谨的工作态度。

最后，我们衷心希望大家能够给我们一个改正错误、懂得反思、切实改进的机会，我们会认真对待工作并且在日后的工作中严格执行公司制定的规定和爱岗敬业的职业精神。除此之外，我们也希望领导能够在保障我们安全的同时，让我们有机会培养自己的职业素养和对工作的责任感。

在这个公共交通时代，我们的铁路职工必须时刻保持企业的形象和社会的安定，不能以自己的疏忽和失职来让公众产生不良的印像。让我们从现在开始，真正把态度付诸实践，对待工作更加积极与认真，靠着自己的努力和职业素养来为铁路事业打造一个美好的未来。谢谢！

铁路工作人员检讨书 篇3

铁路职工检讨书

尊敬的领导：

我写此检讨书，是为了表达我对自己在工作中所犯的错误的认识，和对这些错误所造成的影响的忏悔和歉意。同时，我也要借此机会感谢您对我在过去工作中的支持和指导，支撑和督促我不断地成长和进步。

在我的职业道路上，我犯过许许多多的错误，其中一些错误的后果是不可估量的。比如说，有一次我没有按时检查火车上的废弃物，结果火车内部及外部就丢满了废弃物，极大地影响了整个火车的环境和旅客的旅途质量。我深切地认识到，这样的错误不仅是我的疏忽大意，更是我职业道德的流失。

我也有时会因为繁重的工作任务而疲于奔命，放松自己的警惕，没有严谨地执行工作流程。比如，有一次我不小心操作不当，造成了一个小的火车事故，虽然没有造成任何人员伤害，但是同样的危险和风险仍然存在，跟随这种错误的可能后果是非常严重的。这样的错误让我深深地认识到，切勿小视职业道德，切勿在轻视职业生涯的诸多事项上疏忽大意。

我深深地认识到，职业道德是我们铁路从业人员的生命线，是维护铁路行业声誉，提高工作质量和旅客满意度的重要标杆和前提。同时，在我们日渐日益竞争激烈的市场环境中，职业道德更成为巩固铁路行业的核心竞争力之一。

为了强化职业道德建设，我将对自己的思想认识、工作作风及工作流程等进行再次的全面检讨，重新规范自己的行为准则，努力做到严格遵守工作手册和其它工作指导，增强以客户为中心、质量第一的服务意识和文化。

同时，我也会把这次检讨与成长和进步贯穿始终，努力学习铁路业务知识，开拓视野，不断完善专业能力，变得更加优秀和服务旅客、支持团队的中坚力量。

我相信，通过不断地努力与提高，我一定能改正自己的错误，强化自己的职业道德，为铁路行业的发展和繁荣做出积极的贡献。

再次感谢您对我的关心和支持！

此致

敬礼

2XXXXX

XXXX月XX日

铁路工作人员检讨书 篇4

铁路安全检讨书

铁路作为中国重要的交通工具之一，承担着许多人的出行需求和运输需求。然而，在铁路的运营过程中，也存在许多安全隐患。在此次检讨书中，我们将针对铁路运营中存在的问题进行详细的分析和反思，尽力找出问题所在，并采取相应的应对和改进措施。

1、准备工作不足

在铁路的运营和维护过程中，准备工作是非常重要的，尤其是对于列车的检修和调度。然而，我们在此次的检讨中发现，许多铁路工作人员在准备工作上存在不足，导致工作效率低下，甚至带来安全隐患。

因此，我们必须针对这个问题进行改进，加强工作人员的培训和管理，提高他们的准备工作能力。另外，还要加强对工作场所的管理，避免出现乱堆乱放的情况，确保环境干净整洁，能够提高工作效率和运行安全。

2、设备维护不及时

设备的维护和保养是铁路运营中必不可少的环节。如果设备维护不够及时，就会出现关键部件失灵的情况，带来严重的安全隐患。

因此，我们在此次检讨中强调了设备维护的重要性，并制定了更严格的管理制度，确保设备维护和保养的及时性。同时，还将加强对设备的检查和调整，确保设备的正常运作和安全性。

3、运输过程中的安全隐患

在铁路运输的过程中，往往会遇到一些安全隐患，例如列车的超速行驶、信号灯的失灵等等。这些问题给乘客以及环境带来了严重的危害。

为此，我们要认真反思并制定更加严格的安全措施，加强对列车驾驶员的培训和管理，确保列车的正常运行和安全。同时，也要加强信号灯、监控系统等设备的管理，保障整个铁路运输过程中的安全性。

4、应急预案存在问题

在铁路运营过程中，应急预案的制定和实施也是非常重要的一环。然而，我们在此次检讨中发现，许多专业人员对于应急情况的判断和处理存在不足，缺乏有效的沟通和协作。

因此，我们要加强应急预案的制定和实施，提高应急处理能力，并加强与相关部门的沟通和协作，确保应急情况的应对措施得到及时而有效的执行。

综上所述，铁路安全的问题是一个非常严峻的问题，我们必须认真对待，并采取足够的应对和改进措施。只有这样，我们才能够保障铁路运输的正常运作和乘客的安全出行。

铁路工作人员检讨书 篇5

铁路职工检讨书

尊敬的各位领导、同事：

我们铁路职工，经过反思，深感自己在日常工作中存在不足和缺点，特此写下检讨，以更好地服务于人民群众，为社会贡献自己的力量。

首先，我们在工作中存在缺乏精神状态的问题。以往习惯了简单机械的重复工作，容易出现精神懒散的情况，缺乏与时俱进的努力。这在追求效率和精益求精的铁路工作中，显得不可容忍。我们应该不断调整工作状态，积极进取，以更加优秀的态度迎接每一个工作日。

其次，安全意识不够到位也是我们存在的问题之一。在火车运行中，每一次疏漏或疏忽都可能导致悲剧的发生。因此，我们必须高度重视铁路安全工作，切实执行安全操作规程，全面了解运行所需设施设备的性能和作用，加强设备维护，保证设备运行的安全性。

另外，我们还存在工作纪律不够严谨及与人沟通不畅的问题。在工作中需要严格遵循管理规范，确保工作的顺利开展，定期进行检查和保养，及时解决其他问题。同时，我们还需要加强日常与他人的沟通交流，提高相互之间的理解和信任，协调一致地完成公共利益的目标。

最后，我们也缺乏对乘客的关心。在工作中只关注自己的职业岗位，而忽视了乘客的需求，甚至是安全问题。我们应该向大家传递出温暖，更加全面地考虑乘客的需求，时时紧贴乘客的生活实际。

以上几点，是我们铁路职工在日常工作中反思出的诸多不足和问题。我们会在以后的工作中认真听从领导安排，把更多的精力和时间投入到日常工作中，努力做到职责尽职、责任到位，为铁路事业的蓬勃发展贡献自己的力量。

再次向大家表示深深的歉意！

铁路职工：×××××

2019年×月×日

铁路工作人员检讨书 篇6

尊敬的大队领导：

今日，我怀着万分的愧疚的心境写下这份说明。原因是我由于我父亲的身体最近出现问题，急需去福州医院检查治疗，12月14日当天由于太匆忙，未向大队及中队领导请假，我已深刻地认识到自我的错误。我为自我12.14上班时间无故脱岗的行为感到了深深地愧疚和不安，为此，我做出深刻检讨：

我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切地说还是自我工作不够认真，存在有侥幸心理，没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生。这次发生的事使我不仅仅感到是自我的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心和厚爱！

这件事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅仅给自我带来了麻烦，更重要的是我的擅自脱岗辜负了大队领导对我的期望，给单位造成了潜在的负面影响。经过这件事情我真正领悟到了自我的缺陷和不足：纪律观念淡薄，对自我要求不严，工作上还有懈怠的地方，态度上还有不端正的地方，思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真，自我尝到了自我种下的苦果，这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”、“细心驶得万年船”的含义。

在此！

我深刻的检讨自我所犯下的错误。我郑重地向大队及中队领导表示深深地歉意和愧疚！我要以此为戒，举一反三，我要严肃对待自我，在今后工作中时刻警示自我，勤向领导汇报思想，多和同事们加强沟通，确保类似的错误不再发生。

检讨人：

日期：

铁路工作人员检讨书 篇7

铁路班组检讨书

近日，我们班组因疏忽大意，导致了一次事故，给企业和社会造成了不良影响。在此，我们向全体职工和社会公众表示深深的歉意，并作出如下检讨：

一、管理不严，思想淡漠

作为一支从业多年的班组，我们深知安全工作的重要性，也明白作为铁路系统的一份子，我们肩负着旅客生命财产的重任。然而，长期以来，我们管理机制不够完善，监管不到位，使得班组成员开始放松警惕，忽视了安全风险，对安全问题漠不关心，自责心淡化，安全风险意识淡化。

二、违章作业，质量难保证

在工作作风方面，我们班组成员思想不够端正，存在一些违规行为，如：擅自改变作业顺序、工作中聚众闲谈等，对操作规程的不重视和违章作业使得工作效率大幅降低，质量难以保障，同时给工作中潜藏的危险制造了条件。

三、责任不到位，事故频发

由于我们班组成员在平时工作中对安全风险的疏忽，工作疏漏的情况逐渐增多，这导致了近期事故频发。虽然我们班组成员对工作负责，但对于突发事件的应对能力不足，处理方式也不够科学有效，不能及时有效避免事故的发生。

以上，我们班组的存在问题和不足，也是我们经过深反思之后所作出的全面检讨。我们一方面会更加严格管理，对于安全隐患问题进行全面排查，同时把责任心树立在工作的各个环节，贯穿于工作的始终；另一方面，我们班组每个人都要增强安全意识，准确把握作业风险与安全基本操作规程，不为何时何地快而出错，保持高度的警惕。

最后，我们深感责任沉重，我们没有做好应该做的，我们错了，对不起！针对存在的不足，我们一定会认真总结经验，认真改进，将铁路客运运输安全问题作为班组工作重中之重，更加严格管理，强化预防意识，切实减少安全风险，确保旅客的安全与利益，这是我们班组的庄严承诺！

铁路工作人员检讨书 篇8

尊敬的单位主管：

面对我工作时间玩手机的错误行为，在此我向您表示深刻的反省以及我对错误的认识，提出改正错误的具体措施。

回顾错误，我不免心中再起波澜，一股强烈的揪心感迎上心头，我的泪水哗啦啦似两条瀑布得往外喷啊。20xx年xx月21日我在上午的工作当中掏出手机在玩斗地主，等到客人临近询问的时候才放下手机，而且没有很好地回答顾客提问，导致顾客不满意接连询问到柜台。我的错误后果很严重，我玩手机的举止严重地影响了商场形象。

面对错误，我感到深深之愧疚。我作为一名商场导购员，本职的工作应该是在工作时间内静心等待顾客咨询，给予顾客最佳的导购咨询。然而，我工作期间玩手机，一来违反基本工作条例有损我的职业操守，二来也是对于顾客的不尊重，影响商场形象。

首先，我必须清晰认识自身工作，端正工作心态，以“稳妥、静心、恒远”对待工作，

其次，我向您彻底保证今后上班时间将手机调为无声或震动，没有事情绝不翻看手机!

铁路工作人员检讨书 篇9

尊敬的领导：

由于我自身原因，致使喜万家超市2周年活动策划失败，造成了严重不良影响，在此，我首先做出诚恳的检讨。

领导提出批评后，我进行了深刻的自我反思，对近段时间的工作进行了梳理总结，认为自身主要存在以下问题：

1、思想懈怠，责任心不强。思想麻痹大意，认识不强，对工作重视不够，有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈，工作安排不具体、落实不到位。对领导布置的工作，不是一马当先，而是左顾右盼，没有立即落实，甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

3、对下属要求不严。在工作中，对下属要求太松，监督不力。发现工作存在问题时，总是觉得给下属留点面子，没有给予立即纠正，实际上，这样不仅不便于管理，而且造成了工作上的失误。

鉴于上述存在的问题，我向您做出深刻保证：

一是加强学习，绷紧思想这根弦，认真学习单位相关管理制度，立足职能职责，不断提高执行力，提升服务水平;

二是坚持工作上亲力亲为，严格要求自己，端正工作态度，形成严谨、稳妥、效率的工作作风，抓好管理制度的督促落实，制定出切实可行、可操作性强的管理方法;

三是在以身作则的前提下，严格要求下属，决不放松对他们的要求，只有这样才能有利于工作的开展，从长远来讲，也有利于他们的个人成长。

领导的批评使我认识到自身存在的不足，给了我一个反思自我、自我警醒的机会，我恳请领导能够接受我真诚的歉意，并在以后的工作中继续监督我，指正我。

铁路工作人员检讨书 篇10

20__年4月28日，将成为每个铁路职工终生难忘的一天，4.28特别重大事故向每一名铁路职工搞响了安全警钟，在举国同庆的中国奥运年，我们应该怎样做?怎样才能保证铁路运输安全畅通?值得每一名铁路职工深思。4月29日，部、局相继召开运输安全紧急电话会议，我段也于当日召开了安全大反思、大检查视频动员大会，就广泛开展安全生产大反思大检查，切实吸取4.28胶济线旅客列车特别重大事故做出重要部署。

本人按照段、车间安排部署，认真学习了路局、段及车间安全紧急会议上的重要领导讲话、4.28事故简报、安全生产大反思大检查活动文件通知以及段、车间相关细化措施等近期相关安全方面重要文件通知，对4.28特别重大事故有了清醒的认识，同时也对自己在安全工作的表现进行了深刻的反思。对照自己在安全方面存在的问题进行了深入查找和分析，使自己深感自身的安全行为离安全第一的要求还有不少差距。通过对日常工作的分析，我认为自己还存在以下问题：

(1)安全第一的思想还没有牢固树立，安全意识较薄弱，主动参加安全教育积极性不高，对事关安全的问题不够敏感。

(2)对规章制度以及相关安全、业务知识还不能完全掌握。每一起事故教训，都是由一系列的违章造成的。纵观近年来铁路所发生的一系列事故，客观的因素少，设备的因素少，绝大部分是人为因素。有的是应知不知、应会不会，反映出业务素质的问题;有的是知道了、也会了，就是不按标准干，反映出思想素质的问题;业务素质方面，我对有关规定和作业制度学习还不够积极主动，造成日常作业中对规章制度的掌握还不够，还不能很好的应用，还没有完全达到用规章指挥作业的目的。思想素质方面，存在怕麻烦简化作业程序等现象。作业中不能完全落实标准化。在日常调度工作中，自己不能完全按照相关作业标准、制度执行，从而发生了许多问题。如：电力作业工作票指执行序不对，造成作业混乱，给人身、设备安全带来了安全隐患，也造成浪费时间现象;信息传递不及时，造成故障处理延时现象;对部分事关安全的重要电报通知传达简化，造成班组执行时存在偏差或不够重视等。这些问题，都需要今后坚决改正。

(3)事故处理头脑不够清楚，信息收集不主动、不及时，不能及时传递到位，事故预案学习不够，不能灵活应用。

针对以上存在的问题，今后我在安全上要努力做到以下三点：

一是加强理论学习，提高安全意识。安全稳定事关供电畅通和人命关天的大事，事关每名职工的切身利益，所以安全意识树立不牢，必然给安全生产造成隐患。因此，在今后的工作中必须加强安全规章、法律法规的学习，进一步提高安全第一的责任意识，对任何事关安全的信息决不放过，不怕麻烦，一盯到底。

二是加强业务学习，提高安全水平。今后工作中要进一步加强业务知识和各类规章制度的学习，全面掌握各专业，特别是变配电和电力专业知识、安全制度规定，现场安全作业方法，并在实际工作中严格执行，进一步提高自己的安全防范水平。

三是事故处理全面考虑，采取措施时果断迅速，讲求轻重缓急和统筹布置。积极主动和现场保持不间断联系，按段及车间相关信息传递制度及时向领导和上级部门通报事故处理情况。另外，对各专业事故预案，特别是现在防洪阶段的相关预案进行全面学习和掌握，出现情况及时启动，在预案实施中根据现场情况与负责人联系灵活执行预案，以确保事故处理快速、安全。

总之，我要通过这次安全大检查，大反思活动，进一步明确当前安全生产面临的严峻形势，不断查找自身存在的问题，在今后的工作中认真加以改正，以实际行动为铁路供电安全生产做出新的贡献。

铁路工作人员检讨书 篇11

上一周，段提升办在陈段的带领下，检查了部分车间班组的创建台账，总体情况来说比上次检查有很大的改观和进步，但是仍然存在着不尽人意的地方。现将存在的问题说一说：

一、《班组工作手帐》的填写还存在着不规范、不完善的地方。 不规范是指个别班组长在填写手帐时不认真、不细致，字体潦草难以辨认，语言也不通顺，对“计划”填写不是活动的开展范围，总是离不开日常工作的内容，把工作内容当成活动内容，什么几点出车了，检多少车、修多少车了，这些都是我们日常工作的.内容，日常工作内容两个检修车间都有自己的工作台账，两个运用车间也有台账，乘务员和检车员还都有自己的手帐，也有机统、车统等系列的台账本，可以把工作内容记录在这些台账、手账上，它不是班组活动要求的内容，你把日常工作内容和班组创建活动内容混淆到一起，这样显得很不规范。此外，还有个别班组长为了拼凑活动计划、活动内容，写的字体大且潦草，段落句读也不分，让人看着很凌乱。

不完善是指在手帐的项目填写上有些内容不显示，比如班组民组生活会、班组质量分析会等。班组民组生活会是班组管理的一项重要内容，你的班组管理离不开班

组职工，班组民组生活会就是让职工畅所欲言，对班组创建和班组建设提更好地建议和意见的，是班组职工建言献计的形式和会议，所以，一定要开好民组生活会，广泛征求我们班组创建和班组建设的好建议、好意见。有的班组民

组生活会是开了，但就是不见职工个人的发言、建议、意见，都是班组长一个人的话，或者是职工个人的想法，职工个人的发言好像都让班组长个人给占完了，贪污了。这样不行，必须有职工个人的发言、建议、意见的文字记录痕迹。

再者就是“完成情况”一栏，很多班组长都没有填写，有的不知道咋填，填啥，你也不去问一问。在这方面，濮阳列检王荣泽班组、检修车间李宏臣班组填写的都比较好，大家可以去看一看，学一学。

第四是“检查人”一栏，也有许多没有填写，这说明咱们的主管领导、车间主任可能就没有去检查，可能就没有去细看，只是口头催一催。你要落实，就必须去检查，把检查出来的好的做法、存在的差距要在“检查人”一栏里签上你的姓名、意见，写上日期，把好的、差的评语、改进方向也要写进去，当班组长或者职工看到后，他知道好的地方在哪儿、差的地方在哪儿，哪些可以继续发扬，那些应该改进。

三个联络员在检查督导台账发现问题时，第一要及时指导纠正；第二要以书面的形式向领导和提升办反馈，这样不但能够及时掌握工作的进度，对自己的工作也是一个反映。据了解，目前三个人没有一次书面反映情况的，下一步必须按照这样的要求去做，使我们的班组创建和两项提升工作能够及时、有效反馈过来，以促进全段工作同步进行。

二、《班组活动记录本》，就是个人的那个小本。通过督察检查，现在也有较大进步，但也存在着一定的问题。

一是项目填写不完善，“月份计划表”、“通讯录”等栏目有的职工本上空白。

二是层次不请、字体不整。在填写或抄写个人活动内容时，格式不清楚，该空格的不空格，该换行的不换行，没有一点次序，让人看了摸不着头脑，甚至前言不搭后语，在抄写标题时，“活动会”都能写成“运动会”。有的字体非常潦草，让人看了猜半天。

三是个别人在记录时，有“让人帮忙代替写”的痕迹，前后两种、甚至几种笔迹，用的笔种、墨水颜色都有差异，这样很不好。在以后的检查中，如再发现这样的问题，我们将会采取处罚措施的。

四是个人活动记录本记录不及时。在检查中，绝大多数职工的记录都能跟班组活动同步，有些人的记录时间短的相差三、五天，长的相差一个月、甚至两个月之多。像这种情况，班组长、车间主任都应该能够发现，可是没有发现。活动记录必须及时记，否则，你停的时间越长，积累的越多，越多越不愿意写，就是再去填写就会出现糊弄的现象。

列检的周海凤在个人记录上做的很好，大家可以去学一学，看一看。

这次让大家带来的班组创建台账是随机抽取的，等到评比完，咱也要有个处理办法的。