奖金申请书格式范文模板精选

发表时间:2023-05-04

奖金申请书。

随着时代的不断变化,我们有时需要撰写一些实用文书递交给上级,实用文书有着得天独厚的优势,实用类文书要写哪些内容呢?推荐你看看以下的奖金申请书格式范文模板精选,仅供参考,大家一起来看看吧。

奖金申请书格式范文模板(篇1)

尊敬的公司领导:

随着我公司的不断发展,我个人的潜质也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。在那里我不用说自己工作做的怎样样、工作态度怎样样,正因您是我的直接领导,这些您就应十分了解,您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。我坚信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,此刻我的基本月薪是*元,每个月要还住房贷款*元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,期望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐,让我今后有一个发奋的方向和目标,在提升自己潜质的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的修养要求我就应做到的。我此刻到公司工作已经满**年,贴合公司规定的奖金发放的规定,在实际工作中我完成,为公司创造经济价值*元,严格遵守公司的,没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。

申请人:

申请日期:

奖金申请书格式范文模板(篇2)

根据分公司有关奖惩办法,现申请对以下部门进行奖惩:

一、奖励:

(一)四月份在技术、质量检查考核评比中东区 34 号路张少康项 目部获第三名,在建项目一体化管理检查评比中获并列第二名;二环 西路三标董太贞项目部在材料、设备管理及成本管理检查评比中获得 第三名,在建项目签证、计量、结算、成本管理检查评比中第二名, 在建项目一体化管理检查评比中第三名。

(二)五月份的技术、质量检查考核评比中东区、高新区评比中 34 号路张少康项目部评比第一名;德州高铁新区评比中德州纵二路赵 延涛、程贵宝项目部第二名;西客站片区评比中西客站外延工程陈万 里项目部评比第二名。

(三)项目部检查评比获前三名,分别奖励质量管理科 500 元, 工程科 200 元,材料设备科 100 元。

(四)材料设备科徐玲在《城建报》投稿一篇,奖励 200 元。

二、处罚:

(一)34 号路张少康项目部在 4 月份职业健康安全、环境检查中 倒数第二名,二环西路三标段董太贞项目部在 4 月份职业健康安全、 环境检查中倒数第三名;西客站在 5 月份在建项目签证、计量、结算、 成本管理检查评比中西客站项目部倒数第二名。

(二)项目部检查评比中后三名,分别处罚劳工安全科 100 元, 办公室 50 元,工程科 100 元。

奖金申请书格式范文模板(篇3)

尊敬的领导:

你好!我自去年11月份从学校毕业就来到了公司,这是我人生的第一份工作,也为我今后的人生打下了基础,才刚走出校门的我,对社会、人生还没有一个准确的定位。没有充足的社会经验,更没有塑钢方面的专业知识。是胜天人让我不断的成长,在这段共同成长的岁月里,我与公司的同事们建立了友谊,对胜天公司产生了感情,我喜欢公司的企业文化、工作气氛与公司的所有并肩作战的伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多,我感谢他们,也感谢公司的领导对我的栽培与帮忙。

我自入职公司以来,始终以认真饱满的热情投入工作中,一向认认真真力求把工作做得尽善尽美,为公司的发展做了应尽的职责,我相信,只要付出,就会有收获。因此我向您提出加薪请求,期望领导适当给我加薪。也期望您能提出宝贵的意见或推荐,让我在今后有一个努力的方向与目标。在提升自我的同时将工作做是我更好,向更高的目标迈进。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

奖金申请书格式范文模板(篇4)

尊敬的公司领导:

在上半年的生产中,我部在公司领导的正确领导和广大员工的用心发奋下,各项指基本标到达公司标准要求。

为调动广大员工的工作用心性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向公司及公司领导申请必须的奖金奖励措施,具体推荐如下:

1、奖金奖励作为生产中最直接有效的.奖励措施,对产线的各项指标都将会产生很大的影响

2、我们将把奖金奖励作为管理媒介,从而发现员工用心优秀的一面,逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质,从而到达人尽其用的目的

3、目前,车间有不少员工有消极心态,透过此项措施,让想发奋而无动力无目标的人员脱颖而出,利于发现一大批优秀的基层管理人员

望公司领导予以批准!

奖金申请书格式范文模板(篇5)

校领导:

为了表彰优秀,进一步培养学生用心上进的学习风气,依据校园《学生奖励规定》,现拟对在期末考试中取得优异成绩的学生进行奖励,方案是:

年级第一名17人(含民校部学生4人),每生颁发价值30元奖品,小计510元;

年级第二名,17人(含民校部学生4人),每生颁发价值30元奖品,小计510元;

年级第三名13人,每生颁发价值20元奖品,小计260元;

年级第四名9人,每生颁发价值20元奖品,小计180元;

年级第五名9人,每生颁发价值15元奖品,小计135元;

年级第六名9人,每生颁发价值15元奖品,小计135元;

以上奖品合计1730元。

妥否,请批示。

教务处

奖金申请书格式范文模板(篇6)

尊敬的公司领导:

在XX年中,安技环保科在公司领导的正确领导和广大员工的积极努力下,各项指标基本达到公司标准要求,为调动广大员工的工作积极性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领导申请一定的奖金奖励措施,具体建议如下:奖金作为工资中最直接有效的奖励措施,与维修人员的工资考核直接挂钩,因下半年来安技环保科的奖金根据产值的转出而定,对工资总额产生很大的影响。

1、铸造维修人员奖金按照金型车间、砂型车间的平均奖金进行发放;机加维修人员按照机加车间的平均奖金进行发放。

2、安技环保人员奖金按照公司员工的平均奖金进行发放。

3、目前,维修有部分员工申请调离一线,部分员工有消极心态,希望通过此项措施,让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出。望公司领导予以批准!

申请部门:

申请日期:

奖金申请报告参考(二)

尊敬的公司领导:

随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,现在我的基本月薪是****元,每个月要还住房贷款****元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的修养要求我应该做到的。我现在到公司工作已经满**年,符合公司***规定的奖金发放的规定,在实际工作中我完成******,为公司创造经济价值****元,严格遵守公司的*****,没有出现过违纪现象和行为.现特提出奖金.

申请人:

申请日期:

奖金申请书格式范文模板(篇7)

我是__部的___我于20__年在公司工作至今,一直以来本人勤勤恳恳,刻苦钻研业务。在公司领导的关怀下,自己的业务技术知识及思想觉悟都取得了长足的进步,各项专业技能也已经能够熟练掌握。为更好地服务我公司的发展和进步,并进一步提高自身管理技术水平,学习外部的先进经验应对当前行业水平的高速发展,提高我公司的竞争力,本人希望能够前去参加健峰公司于xx3月17日至3月21日开展的为期7天的项目管理培训班。望院领导斟酌考虑,请审批。在外出进修期间,本人保证严格遵守公司各项的规章制度、工作要求,服从公司的调遣安排,积极锻炼、努力学习,争取按期圆满完成进修。

申请人___

__部

20__年12月28号

奖金申请书格式范文模板(篇8)

尊敬的校园领导:

在我校招生工作前期张鹏同志,其主动用心,表现突出,业绩优秀,保证了招生工作的顺利开展。

为调动广大员工的工作用心性,号召其他员工向张鹏学习,现特向校园及校园领导申请20xx元的奖金奖励措施,予以肯定和鼓励。

1、奖金奖励作为最直接有效的奖励措施,把奖金奖励作为管理媒介,从而发现员工用心优秀的一面,逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质,从而到达人尽其用的目的

2、目前,我们的招生团队正在逐步的壮大。透过此项措施,让更多想在魏榆这个平台上实现自我价值的员工脱颖而出,助力魏榆一齐走向辉煌!

请校园领导予以批准!

申请人:xxx

xxxx年xx月xx日

奖金申请书格式范文模板(篇9)

公司领导:

20xx年2月12日9:25,热源厂输煤系统上煤过程中#2皮带突然停运,输煤系统上煤停止。经查#2皮带停运原因为滚筒电机内部减速装置故障。当时#2炉煤仓上煤约四分之三,若不及时处理将会影响锅炉运行,甚至造成供暖停止。部门主任根据领导指示及时安排处理。由于#2皮带滚筒电机装在21米处,机架下方是#3皮带,上方是电缆桥架,200多米的皮带又紧紧套在滚筒电机上,检修很不方便。但是险情就是命令,生产调度中心检修人员及上煤季节工按照部门安排全力以赴进行检修。近500公斤的电机被一点一点地从套着的皮带上挪出,靠的是大家的肩扛手推;200多米皮带上有100多米存煤,要想方设法防止皮带下滑,靠的是大家的聪明才智;过了午饭时间,大家没有一个叫饿。经过近八个小时的连续奋战,17:00′抢修工作结束,输煤系统试运行正常。此时#2煤仓存煤已将用尽,输煤人员又投入到上煤工作中……

为弘扬正气,鼓励先进,推荐公司对参与抢修的人员给予奖励。

特此申请!

奖金申请书格式范文模板(篇10)

尊敬的领导:

感谢在领导百忙之中来垂阅我部门的申请书。在与公司共同成长的过程中,我收获颇丰,我部门的能力也在不断的提升,也带出了一个有凝聚力的工作团队,这些都要感谢公司领导对我们部门的栽培和帮助。

在以后的工作中我们将用更积极认真、负责的态度去工作,向更高的目标迈进。经过一年的努力我们部门一起完成了任务,为公司带来了经济效益。我们严格遵照公司的宗旨做事,符合公司发放奖金的规定,特此我们部门向公司申请XXXX元奖金。

此致

敬礼!

申请人:xx

申请日期:20xx年xx月xx日

奖金申请书格式范文模板(篇11)

尊敬的领导:

从__年_月___项目下达任务至今,我部们全体员工在的您的指示与带领下,团结一致,吃苦耐劳,加班加点终于在__月__日努力赶出成果,提前完成公司____项目的网站建设,并成功投入使用。为调动本部门广大员工的工作积极性,为进一步提高我部门全体员工的工作热情,同时转变员工的工作心态和提高员工对工作主观能动性,现特向公司及公司领导申请给予本部门2000元现金奖励,具体措施如下:

1、本部门计划召开奖励会议对部门全体员工进行勉励和激发员工的工作热情,让员工深刻感受到团队建设的力量,增加部门员工对工作责任感。特别是以下员工在本次__项目中,表现突出,为加快完成项目,义务加班,给部门员工带来了很好的表率,值得大家学习,为激励大家:我为我是团队中的一员而感到荣幸,在将来的工作中能更加优秀表现!建议现金奖励优秀员工:__,奖励400元;员工:__,奖励400元;__员工奖励300元。

2、其中1100元作为团队贡献奖,将作为本部门的团队建设经费支出,会议结束后期讲安排本部门员工进行欢乐聚餐,同时在聚餐上强调团队的重要性,从而产生对团队的依赖性,达到加强培养员工一个人的力量是有限的而团队是强大的集体精神。

我__部全体员工将以此为荣,再接再厉,为公司的荣誉和利益做出更大的贡献!望公司领导审核批准为感!

申请人:__部门主管

__年__月__日

20__年_月_日

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