手机端
设为首页合同的拟制需要注意哪些方面？我们在不断高频率的使用合同这种东西。签订合同能使双方的地位逐渐变得平等，经过仔细评估小编认为“关于合同到期辞职的报告”是一篇值得阅读的文章，请您继续往下阅读以了解更多相关信息！
关于合同到期辞职的报告 篇1
个人原因公司员工辞职报告
个人原因公司员工辞职报告一
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自XX年x月x日进入xxx公司，到现在已经快9个月了，在公司的过去9个月里，利用公司给予良好学习和锻炼时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司9个月的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求，他的生活很乏味，相信贵公司领导会给予谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。
祝公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!
此致
敬礼
辞职人：
20xx年xx月xx日
个人原因公司员工辞职报告二
尊敬的公司领导：
您好!
我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司提出辞职报告。
由于部门领导对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且组织学习来提高个人能力，指派导师帮助和辅导。经过这几个月在公司的工作，使我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!感谢部门领导给我提供了一个展示自己才华的舞台，并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励。
我很满意公司的工作环境，但是由于一些个人原因，我不得不向公司提出辞职申请。根据《xx员工手册》规定：“员工在合同期内提出辞职(不包括试用期)，须提前一个月向直接上级主管提交书面辞职报告/申请。”现提交辞职申请报告，并希望能在1个月内正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
个人原因公司员工辞职报告三
尊敬的公司领导：
首先致以我深深地歉意，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展!
在公司的近一年里公司给了我一个又一个很好的学习的平台，这里的工作使我真正从校园踏上了社会,自己也在踏进社会后第一次有了归属的感觉。在公司工作经历带给了我很多愉快的记忆，也带给我人生经验的增长，在这短暂的时间里我学到了很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!但我也想跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，寻找人生的下一步选择。不论以后的成功与否，至少努力过,也给自己有过成功或者失败的机会。
非常的抱歉，在工作的近一年时间里，我并没有为公司创造多大的价值。十分感谢公司近一年以来对我的培养，感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾，没有怨言，虽然我并未成功，但是我努力了。
很荣幸曾身为公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激!衷心祝愿所有同事工作顺利，事业有成!
诚祝公司业绩百尺竿头，更进一步!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
没签合同写辞职报告
公司个人原因辞职报告
公司个人原因辞职报告
事业单位没签合同不给辞职报告
公司职员个人原因辞职报告
关于合同到期辞职的报告 篇2
协议书
甲方： 乙方：
甲、乙双方基于平等、自愿、协商一致的原则，就双方协商解除劳动合同一事达成如下协议条款，以资共同遵守：
一、根据甲乙双方于年月日签订的劳动合同约定，劳动合同将于年月日期限届满终止，乙方已收到甲方提前三十日向其发出的不续签劳动合同通知书,但因乙方的个人原因,乙方决定提前解除劳动合同关系。
二、应乙方的请求,经甲、乙双方协商一致，双方于年月日解除劳动合同关系。
三、乙方确认：在职期间的全部工资（含加班费等）已全部足额收取。
四、在乙方履行完工作移交的全部手续3个工作日内甲方一次性支付人民币元给乙方。该款项包括但不限于甲方在履行、终止劳动合同过程中在法律上可能承担的一切补偿金和赔偿金等。
五、乙方收取本协议第三条所列款项之日起，甲方、乙方因劳动关系产生的一切权利、义务就此全部终结，不再追究。乙方承诺不再以任何理由到任何部门向甲方主张其他劳动权利。
六、乙方应对本协议的内容承担严格保密义务，如违反，应支付甲方违约金元。
七、本协议是在乙方清楚知道自己享有的全部劳动权利后，经甲、乙双方充分协商达成的共识，在平等、自愿、没有显失公平、没有重大误解的基础上签订的，双方均完全能预见到本协议签订后所产生的全部法律后果，任何一方均不得违约。
八、本协议自签字、盖章之日起生效。
甲方：乙方：
年 月 日 年 月 日
附件一：乙方身份证复印件； 附件二：乙方收款收据。
收 据
本人现收到依双方于年
月日签订的《协议书》中所列款项共人民币元整（支付方式：随工资转帐支付）。至此,本人与公司因劳动关系产生的一切权利、义务就此全部终结，不再追究。本人承诺不再以任何理由就双方履行、终止劳动关系一事向公司主张其他任何权利。 此据
收款人（按指模）：
年 月 日
关于合同到期辞职的报告 篇3
今年6月30号三年合同到期，之前已经和经理打过招呼说不准备续签，后来人事部门要求说，如果不续签的话，需要写一份辞职报告。请问这在法律上是必须的吗？
其实写这份辞职报告倒是没有什么，关键是公司之前扣压了我很多奖金没发，并且公司有文件规定“合同期内提出辞职的，公司保存的一半奖金就不再发放”。如果我现在写这份辞职报告，我担心公司以这份辞职报告为借口，不发那一半的奖金。还有十天合同到期，现在很迷茫。
[合同到期不想续签，需要写离职申请吗？]
关于合同到期辞职的报告 篇4
合同到期后辞职报告推荐
尊敬的公司领导：
您好，我个人的上一份合同已经于2009年12月份到期，在此，我怀着复杂的心情做出了一个艰难的决定，不准备再续签下一份合同，合同到期后辞职报告范文。希望公司能允许我在两到三周内离职。
我于2007年从学校毕业就来到了公司，在此期间学到了很多的东西，也积累了一定的经验。在此，我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激!
转眼三年多过去了，我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围，也很珍惜同事之间的友谊，辞职报告《合同到期后辞职报告范文》。但是现在，由于我个人的一些原因，我不得不怀着复杂的心情下定决心，准备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步，也或者我目前的学识水平不足以达到更高的平台，我需要再次到学校寻求深造。
总之，以目前我手上的`工作和公司的状况来看，现在离职，目前对我和公司来说，可能都是一个比较的好的机会。
关于合同到期辞职的报告 篇5
尊敬的领导：
我谨代表全体同事向公司对我的培养、关怀和支持表示由衷的感谢。经过慎重考虑，以及深思熟虑后，我决定不再续签合同，选择辞去目前担任的职位。
回顾过去，我有幸在公司工作近五年。这段时间里，我见证了公司的发展壮大，也收获了专业技能和团队协作的很多经验。公司为提供了广阔的平台，让不断挑战自我，为实现个人目标付出了许多努力。在这个过程中，我收获了自信、责任心和领导能力。
每个人的职业生涯都需要不断追求突破和个人成长。虽然我在公司得到了很多机会，并取得了一定的成就，但是我渐渐感到我的发展已经进入了一个瓶颈期。我认为只有主动跳出舒适区，才能突破目前的局限，迎接更大的挑战和机遇。
同时，我也决定回归家乡，与家人团聚。近年来，我在追求事业发展的同时，对于家庭的陪伴始终感到不足。现在父母年事已高，我希望能够更多地照顾他们，陪伴他们度过晚年。家庭对我来说永远是最重要的，我相信这次选择也是对家人的一种负责。
我非常感激公司对我的信任和支持，并理解我的决定。在此，我郑重承诺，将在合同期满之前尽最大努力完成手头工作，并协助新来的同事顺利接手。我将确保业务传承，确保公司利益不受影响。
我衷心感谢公司给予我这五年来的成长与机会，也由衷地祝愿公司的未来更加辉煌。希望我离开后，公司能够保持稳定的发展态势，充分发挥团队的合力，达到更高的高度。
再次感谢您对我的理解和支持，期待公司在未来的发展中继续取得更大的成就！
此致
敬礼
日期
