谐校园,以人为本

发表时间:2022-04-06

【www.bijiaogao.com - 灰谐句子】

本站收集一份心得体会范文大全在这里,有质量的心得才是你想要的吧。什么样的心得才算得上范文呢?下面名为《谐校园,以人为本》的文章会给你一个满意的答复。

教师党员学习心得:和谐校园,以人为本

和谐校园是和谐社会的重要组成部分,是传承科学文化、加强精神文明建设、培养全面和谐发展的一代新人的重要阵地和示范窗口。创建和谐校园,是全面贯彻党的教育方针,深入实施素质教育的需要。

基于教育业的特点,笔者认为构建和谐校园,当以人为本。常言道:十年树木,百年树人。人是教育的主体也是教育的客体。培养健全的人是教育的目标,而人与人的互动则构成教育的过程。我们需要和谐的校园人际关系,因为这是提高教学质量,保持师生活力,以及营造有序校园环境的关键一环。对于广大女教工而言,我们可以结合自身的特点,为构建和谐的校园人际关系做出贡献。

笔者认为,构建和谐的校园人际关系分为三个层次,首先是构建和谐的师生关系。要做到这一点,教师要切实负起作为一名教师的应有之责。师者,所以传道授业解惑也。这是我国传统上评价一名教师的标准。其中,传道授业是较高层次的要求,而为学生解惑则是作为一个教师最为基本的职责所在。要做一名能为学生解惑的老师,一要具备过硬的学科素养,二要有合适的教学方法,三要有一颗为学生无私奉献的心。对于学生的每一个问题,做老师的都应该尽其所能给予回答,并且要力求让学生听懂并理解,以避免今后在同一问题上出现错误。当不能立即回答时应当在课后进行研究,得到确切的答案后再给学生一个满意的答复。只有这样,学生对老师的信赖才得以延续。而学生信赖老师是保证课堂教学质量的前提。

除了做好为学生解惑的教学工作,教师在和学生沟通的时候还应保持虚怀若谷的态度。如果发现自己的解释有误,应当及时改正,必要时甚至可以请教学生,以避免学生对所学知识产生更深的疑惑。此外,老师应该多从学生处获得教学效果的反馈。诚然,考试可以在一定程度上反映教学效果,但这种反馈是在既定教学内容和方法下的,具有相当的局限性。和学生在非教学时间的面对面交流更能获得学生对课程的主观感受,并据此对教学策略做相应的调整。在这一点上,女教师可以发挥自身亲和力好、感性敏感的特点,多与学生沟通,听取他们对课程的建议和期望,并建立和学生之间的相互信赖。

构建和谐校园人际关系的第二个层次是构建和谐的教工间关系。教工之间的关系和其它单位的同事关系有一些基本的共同点。简言之,教工之间是既竞争又合作的关系。和谐校园离不开竞争,没有一定的竞争就没有自我提高的动力;和谐校园更离不开合作,没有教工间的合作,学生受损,学校受损,教工自身也受损。和谐校园需要在竞争与合作间维持一个合理的平衡点。衡量这个平衡点的标准可以在胡锦涛总书记关于和谐社会的描述中找到。【总书记】在去年2月19日的讲话中说道:我们所要建设的社会主义和谐社会,应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。这是和谐社会的指导原则,当然也适用于作为和谐社会一部分的和谐校园。基于这个原则,教工间的竞争一要符合各级法规,二要讲求公平公正。一个和谐的校园是容不下学术腐败和任人唯亲这样的不正之风的。另一方面,教工间的合作应该得到充分鼓励和制度保障。这种合作要符合诚信友爱、充满活力、安定有序的和谐社会整体方针。在构建和谐教工关系的过程中,女教工们可以发挥女性特有的柔和个性,为教工间的团结互助及良性竞争作出重要贡献。

第三个层次是构建和谐的学生间关系。女教工可以在以下几个方面发挥作用。首先,女教工纤细敏感的心灵有助于发现和解决学生间的问题和矛盾。其次,女教工可以用女性独特的视角和对人性的关怀为学生设计一个更为合理的激励和良性竞争机制。在保证学生间的竞争有效的同时,顾全学生的自尊、自信和全面发展。

综上所述,构建和谐的人际关系是构建和谐校园的重要目标。广大女教工可以借助自身在处理人际关系上的优点为构建和谐的师生关系、教工间关系和学生间关系做出有意义的贡献。

BijiaoGao.Com小编推荐

事在人为心得体会【荐】


《事在人为》的前言中这样写到:每一位职场中得人,其独特的优势和劣势并非一成不变,这取决于后天的自我打造和历练。成绩卓越的成功人士与碌碌无为的平庸之人相比,最大的区别就在于价值和人生态度的迥异。只有相信自己,不断充实、发展和完善自己,才能成为职场中的常青树。全书仔细读来,作者通过精彩的事例、委婉的语气,耐人寻味的比拟,有浅入深的向读者阐释着一种进取的信心和力量。

工作中要具有开拓创新和锲而不舍得精神、独当一面的能力、团队意识和大局意识,这些都是通向成功的法宝和利器。但我认为,仅仅具有以上几点还是远远不够的,最关键得是要有忠诚的素质和乐观的态度、坚定的自信心。

书中写到忠诚是生存的保证。是的,忠诚在现在社会里是尤为可贵的。每一个人对自己的工作的忠诚、对自己的上级的忠诚、对出生入死的朋友的忠诚、对给予你帮助的同事之间的忠诚以及对自己的家庭和爱人的忠诚,这每一个忠诚都代表着一份希望和力量、代表着一条通往成功的捷径。一个人从踏入社会的那一刻起,就要坚定自己的理想和目标,这对你整体的人生规划是至关重要的。不要因为一点点微小的利益,就选择频繁的跳槽,这对自己的长远发展有害无益。我们应当面对困难勇往直前,努力克服困难,在着过程中你就会得到人生的乐趣,你会积累战胜困难的经验和信心。

当我们抱着远大的理想,参加到工作中时,乐观的心态和绝对的自信是必不可少的。书中写到:只有乐观得人才能冷静客观的面对挫折和困难。在乐观自信的牵引下,想象自己可以克服困难超越挫折,认真分析失败的原因,探索新的解决办法,以更大的勇气面对问题和挫折,努力奋斗、至致克服难关。比如在解放前的中国共产党人,就是乐观自信的唯物主义者。他们在怎样艰苦的环境下,不论革命受到多大的挫折,都坚信自己的理想会实现,革命会成功。他们有抱负有理想,对未来非常乐观,可同时也能客观的面对现实,分析各种可能出现的不利状况。他们心思慎密,一丝不苟,为了最终的目标而付出长期的、艰苦的、持续不断的努力。最终解放了全中国,取得了革命得胜利。

书中写到:在每一个人的身上都拥有钻石宝藏,你身上的钻石宝藏就是潜力和能力,他们足以使你的理想变成现实。当你拥有忠诚的素质,去面对自己的战友和上级时,你会得到理解、支持和帮助;当你拥有乐观的心态和坚定的信心时,你就会发现现实充满了友情和机遇,只要你坚持,幸运女神也会向你招手。用忠诚和乐观去面对工作你会感受到工作中的乐趣;用忠诚和乐观去挖掘自身的宝藏,你会发现自己的宝藏取之不绝、用之不竭。

通读本书,发现先人的智慧在一定程度上可以帮助我们克服一些困难,但人生的道路上布满荆棘,想用前人的经验解决眼前的所有问题是不现实的、也是不实际的,只有自己不断总结前人的经验和教训,努力自我想办法的克服挫折和困难,才能走向成功。

构建谐的海关人际关系是谐海关建设的基石


江泽民同志在十六大报告中强调:贯彻“三个代表”重要思想,核心是保持党的先进性,本质在坚持执政为民。这次开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是党中央站在执政兴国的高度作出的重大决策,是全面推进新时期党的建设新的伟大工程,是提高党的执政能力、巩固党的执政地位的一项基础工程,也是全面推进中国特色社会主义伟大事业、实现全面建设小康社会奋斗目标的根本保证。在具体的工作实践中,如何坚持执政为民,这是新时期共产党员特别是党员领导干部面临的一个重要课题,必须深刻领会和准确把握。郑培民同志作为新时期党员领导干部的楷模,其精神实质就是“立党为公、执政为民”,这也是中央明确把“必须坚持立党为公、执政为民,始终保持党同人民群众的血肉联系”作为我们党执政的六条经验之一,要求党员干部要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益,这也正是影片《郑培民》的立意所在。从郑培民身上,我们看到了两个平凡而又厚实的字——“诚”、“实”,领会了“做官先做人,万事民为先”、“事必躬亲”的行为准则,更体会到了“执政为民”的深刻含义,再一次领悟到党的十六届四中全会提出的加强党的执政能力建设的必要性和重要性;再一次领悟到在全国范围内开展保持共产党员先进性教育活动的必要性和重要性。通过影片我们深深感受到:实干兴邦,空谈误国,惟有将学习引向深入,化为行动,榜样的力量才不至于落空,共产党员的先进性才能得到更充分的体现。那么,当代中国共产党人特别是党员领导干部如何规范自己的行为、如何做到立党为公,执政为民,亲民爱民、如何与不同部门不同岗位的实际工作相结合呢?我认为应做到四个“必”:一、勤政必明职责。通过影片,我们看到了一个共产党员‘先天下之忧而忧,后天下之乐而乐’的英雄本色。在全面建设小康社会和构建和谐社会的今天,当代共产党员必须明确自己肩负的责任,“做官先做人,万事民为先”,在工作实践中省身克己,敬职勤政;常察民间之情,广听民众之声,善得富民之策,多办利民之事;把为群众谋实际利益、切身利益、最大利益、根本利益作为保持共产党员先进性教育活动的具体实践,不辜负千千万万百姓的期盼与重托,切实让群众安心、放心、省心、顺心。做到这些,惟有明责勤政,真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋,才能无愧于“人民公仆”这四字的千斤分量,才能当一任领导,富一方百姓,建一方文明,保一方平安。二、善政必讲方法。领导者要想统揽全局,驾驭复杂矛盾,处理好复杂的人际关系,调动和发挥各个方面的积极性,进而形成干事创业的蓬勃活力,就必须不断改进工作方法,不断提高自己的领导艺术。在改进工作方法上,领导者要正确处理好上级政策的普遍适用性与本地情况的差异性的关系,拿出切实可行的具体意见;在深刻理解上级精神的基础上,抓出典型,抓出特色,同时使理论与本地实践有机结合起来,不断探索创造性工作的方法和规律。郑培民同志从条件较好的湘潭市调到湘西这个少数民族贫困山区工作,两年时间深入基层218个乡镇调研,收集第一手资料,为发展这个地方提供强有力决策信息,更为领导干部服从组织需要和深入基层调查研究树立了—个光辉的典范。三、兴政必重人才。郑培民同志体现了一个共产党员平凡之中的伟大追求,他的一生都在用自己手中的权力为人民谋福利,公道正派,把好选人用人关,这一点对于我们是很值得借鉴的。人才是国家兴旺之基石。选什么样的干部才能执政为民呢?影片中的县委书记从思想俳徊到坚持执政为民理念,这是郑培民同志选人用人的一个集中缩影。由此我认为坚持执政为民必须具备两个关键点:一是有能力,二是为人民。有能力,就是有适应信息时代、驾驭市场经济、发展商品生产、带领群众致富的能力,不能只看文凭、听“唱”功,而要重实践、看“做”功,在实践中发现人才、检验人才、使用人才。为人民,就是看其是否有始终代表最广大人民群众根本利益,真正做到群众的呼声高于一切、群众的需要先于一切、群众的疾苦急于一切、群众的利益重于一切的为民意识;在具体工作中是否具有指导思想求实,制定决策切实,反映问题如实,掌握情况确实,方法措施扎实,目标任务落实的求真务实的工作作风;只有具备了这些要求,才是我们全面建设小康社会的人才。四、为政必牵法度。在发展社会主义民主政治的今天,必须把依法治国作为党领导人民治理国家的基本方略,使依法治国和坚持党的领导、人民当家作主有机统一起来。依法治国体现在执政为民上,就是任何组织和个人都必须依法办事,做到学法、知法、懂法、守法,决不允许有超越宪法和法律的特权;在依法行政的具体过程中,还要完善具体实施细则和相关规章制度。这就要求领导者要在基层人事制度、管理办法等各个方面建立一整套与现实社会相适应的制度和办法,在改革、建设中严格遵守程序,杜绝没有科学精神、没有组织规划、没有秩序步骤地“一窝蜂”。一齐上”。同时,领导者要带头学法、带头履行制度,做到依法行政、以度处事,做好示范引导。郑培民同志的先进事迹是加强党员干部特别是领导干部思想教育和开展保持共产党员先进性教育活动的生动教材。向郑培民同志学习,不仅要学习他坚定的思想信念、崇高的公仆情怀、务实的科学精神、廉洁的高尚情操,更要像他那样心系群众,为民负责,以强烈的事业心和责任感做好各项工作,切实提高党的执政能力。同时广大党员干部应常思贪欲之害,常怀律己之心,始终保持共产党员的先进性,真正做到为民、务实、清廉,努力成为党的好干部、人民群众的贴心人,为建设绿色海峡西岸做出更大的贡献。

对构建谐社会的理解认识【荐】


各位领导、同志们:大家好!受学校支部的委派,我有幸参加今天镇党委、镇先教办组织的“保持共产党员先进性教育心得体会交流大会”。带着支部对我的信任,同志们对我的信任,在此与同志们交流,我的心情无比激动。下面我就参加先教活动学习阶段的心得体会做交流发言,我发言的题目是《解决三个认识问题与时俱进保持共产党员先进性》,若有不当之处,敬请各位领导与同志们指正。自7月初参加“保持共产党员先进性教育活动”后,学校支部又安排我为学校支部的先教工作人员,我对很多问题进行了思考,特别是对如何做一个先进的共产党员,与时俱进保持共产党员先进性问题,进行了深刻思考。我觉得,要保持共产党员的先进性,必须要解决很多思想上的问题。为什么要入党?这是一个必须认真解决的基本认识问题。应该说我曾经深思熟虑过这个问题,但是随着时间的推移,逐渐有些模糊。但我想,入党目的和动机,决不是一个用某段时间可以一次作终身解决的问题,它应该是动态的不断深入的,没有止境。因为党员的入党目的和动机是与党员对党的认识紧密联系的。党的根本性质、宗旨等不会发生根本性的变化,但会随着时代的发展,增添新的内涵。党员如果不能或不善于从发展着的党的现状的认识上,来纯洁自己的入党动机和目的,就很有可能在纷繁复杂的社会生活中逐渐退化,甚至迷失方向,从而丧失一个共产党员所应该保持的先进性。同时,为什么要入党的认识问题直接决定和支配着党员的思想和行动。目的和动机决定人的行为准则和价值取向,决定人的行为过程和行为结果。目的和动机都是主观性的范畴,尽管我们可以从党员的种种外在表现中去分析、判断,但现象可能是真实的,也可能是虚假的,党员只有不断地自我反省、提炼、改进,才能真正作到始终保持入党动机和目的的纯洁性。这个问题对于尚在积极争取入党的积极分子、对于刚入党的新党员和对于已经有多年党龄的老党员来说,都具有同等的重要意义。对动机不正者,可以通过不断的“修炼”,正本清源,达到思想上真正入党;对原本就端正者,可作提醒、警示、深化、以达到与时俱进保持先进性的目的。在这次学习活动中,通过对党的章程,十六大报告、《“三个代表”重要思想学习纲要》、《保持共产党员先进性教育读本》、《保持共产党先进性教育100问》等的学习,我觉得,要做一个与时俱进的共产党员,就必须经常修正自己的入党动机和目的,不断巩固和增强为社会主义和共产主义事业奋斗的信念,巩固和增强为人民服务的决心。为什么要保持共产党员的先进性?这是又一个重要的思想认识问题。党员是党的主体,党员的先进性是由党的先进性决定的,它归根到底又是由党的性质、任务和宗旨决定的。我们党是一个伟大、光荣、正确的马克思主义政党。党从成立之日起,就把马克思主义写入自己的章程,把实现社会主义社会作为自己的崇高理想,把为人民服务作为自己的根本宗旨,这是历史上其他任何政党所无法做到的。正因为党始终能站在时代发展的潮流,坚持实事求是的思想路线,从中国国情的实际出发,不断创新和发展马克思主义理论,并始终代表中国各族人民的利益,才能深深吸引越来越多的有识人士加入到党组织中来,才能凝聚各种力量,取得新民主主义现代化建设的伟大成就。江泽民同志在《庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》中指出:“总结八十年的奋斗历程和基本经验,展望新世纪的艰巨任务和光明前途,我们党要继续站在时代前列,带领人民胜利前进,就是必须始终代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。”这是党对八十年奋斗历史的科学总结和面向新世纪的行动宣言。“三个代表”重要思想集中概括了我们党的先进性,以马克思列宁主义、毛泽东思想思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导党的建设和国家的建设,我们党一定能战无不胜,我们国家一定能繁荣富强。但是,能否真正把全体党员的思想认识提高到实现党的十六大提出的“全面建设小康社会”的宏伟目标上,能否真正使每个党员都能与时俱进,做认真贯彻、实践“三个代表”重要思想的行动者,不仅是一个非常紧迫的建设问题,更是一个关系社会进步、国家昌盛、民族复兴的政治问题。当前党员队伍存在着不少问题,比较突出的是部分党员和干部中存在的作风问题、宗旨观念问题、理想和信念问题等,归根到底是党员的先进性能否保持和发挥的问题。党员不很好地实践“三个代表”重要思想,不在学习、生活、工作等各方面充分发挥先锋模范作用,体现自己的先进性、时代性,就不能真正实现我们党的全心全意为人民服务的宗旨,党的路线、方针、政策就无法得到

相关阅读