第一小学2022-2022学年度工作计划 优秀工作计划精选

发表时间:2022-02-05

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工作计划对自己有督促与提示的作用抒写工作计划也是有一定的方式。有没有值得大家借鉴的工作计划呢?希望《{第一小学2022-2022学年度工作计划 优秀工作计划精选》的内容能帮你理清思路。

一、指导思想

在教育局领导下,深入贯彻落实神教会精神,以神木县委、政府《关于全面实施教育优先、学有优教战略,加快建设西部教育强县的决定》统领学校工作全局,以全新的理念和视角理性审视现实,以提升教师专业化发展为抓手,深化改革,内涵发展,继续创建书香校园,全神贯注抓质量,科研新校,育人为本,素质优先,全面建设和谐校园,为办成人民满意的学校而努力奋斗。

二、主要目标

1、在全校范围内努力营造一个民主、宽松、和谐的学习、工作氛围,形成一个行政班子做到勤政、廉政、团结、务实,充分尊重教师;教师热爱学生,教书育人;学生全面发展的良好格局。

2、继续强化科学、规范管理,杜绝“三乱”,确保质量稳步提升,办学生喜欢、家长信任、社会认可、人民满意的学校。

3、切实加强德育工作的针对性、实效性和主动性。坚持以学生发展为本的思想,面向全体学生,扎实抓好学生行为习惯的养成教育,为学生的全面发展和终身发展奠定基础。

4、积极实施新课程标准,以信息化带动学校教育现代化,实现在信息化基础上各项教育要素的有机整合,强化校本研究,促进学生和老师在学习方式、教学方式上的变化,培养学生的创新和实践能力,逐步建立能促进学生发展和改进教学的评价体系,完善细化绩效量化考核办法。

5、以教书育人、服务育人、环境育人为重点,加强师德教育,提高我们爱岗敬业、为人师表等师德素质,营造良好的育人环境,运用信息的育人方法培育学生。

6、以骨干教师为主导,开展集体备课研讨活动,提高备课质量,培养一批思想过硬、业务精良的学科带头人。

7、加强学校安全防范工作,做到安全工作警钟常鸣,让学生在安全、健康、和谐的环境下茁壮成长。

三、总体设想

(一)实施四项务实策略

1、塑造健全人格,开发多元潜能。提升学生在校生活质量,让校园生活充满思想、情感和智慧。以宽松的教育氛围让每类学生的潜能得以开发,个性得到张扬。倡导体现人文精神和时代特色的研究性学习,通过学习方式的转变促进学生的全面发展,尊重学生独特个性和生活背景。

2、提倡教师品位,分层实施培养。讲课是否具有哲学的高度又有美学的韵味,决定教师的修养品位。实施分层培育,从合格教师,到教学能手,教坛新秀,学科带头人,再上升到学者型教师,教学艺术家,创设条件,逐层上攀。

3、深化课堂教学,认知与情感统一。把情感、态度、价值观这三个要素作为课程目标的重要组成部分,有机地渗透到课堂教学中。

4、继续推进有效教学,构建高效课堂实验。

(二)加强四方面建设

1、领导与管理文化。重视“学校管理方式”的确立和学习型组织的建设,树立“管理即服务”的观念。

2、教师与教学文化。倡导讲大气,讲品位,讲合作;弘扬人文精神,合作精神,创新精神,教师尊重理解学生,即注重科学教育,更注重人文教育。

3、学生与班级文化。以“文化”为切入口,德育为核心,通过环境、信息、课程、时空,以活动为载体建设高品位的班级文化。

4、校园与环境文化。以文化品位,现代信息,人文精神为理念,着眼于环境文化氛围对学生的熏陶和感染,将现代文明气息与国学传统文化底蕴有机渗透,让学生时时处处都感受着学校文化的魅力,促进学生良好的思想道德修养的形成。

四、主要任务和措施

(一)德育工作

学校德育工作是社会主义精神文明建设的奠基工程。历史经验告诉我们一个人的知识、学业上的缺陷不一定会影响他的一生,但是思想道德水平及人格上的缺陷可能会贻害他一生。我们培养的学生科学文化素质不合格是次品;身体、心理素质不合格是废品;思想道德素质不合格是危险品。德育是构成学生综合素质的第一要素,是实施素质教育的首要任务。加强师德师风建设和学校德育工作是学校的主要工作之一,要把它做为一项重要工作常抓不懈。

1、努力提高教职工思想道德素质和业务水平

加强学习是提高我们思想政治素质的一个重要环节。作为一名教师不仅要有精湛的专业知识,还必须有高尚的师德师风。我们的老师要进一步加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习,掌握其精髓,确立自己的正确世界观、人生观、价值观,用辩证的观点去分析和解决问题。要认真学习全教会文件精神和省、市教育工作会文件精神,使它成为我们工作学习的行动指南,为我们的工作服务;要深入贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》;学习落实《中小学开展弘扬和培育民族精神教育实施纲要》。切实把德育工作摆在学校教育工作的首位,促进学生全面发展。

2、贯彻落实《加强中小学思想道德建设,大力开展以“弘扬延安精神”为主题的系列教育活动实施方案》开展“讲传统、讲诚信、讲守则,进行道德实践、创新实践”的“三讲两实践”系列活动。

3、增强法律意识,树立良好师德形象

我们教育工作者要适应时代的发展,教育出一批知法、守法的人才,首先必须自己知法、懂法,认真学习各种法律法规,认真遵守各种法律法规和职业道德规范,严格制度,杜绝“三乱”——乱收费、乱发资料、乱办班补课,对违反者绝不手软。其次要充分发挥校外法制辅导员的作用,定期举办法制讲座,开展形式多样的法制教育活动,增强师生法制意识,成为依法执教、文明施教的楷模,真正做到教书育人,为人师表。第三:工作中,每一个教师要杜绝体罚或变相体罚学生的事件发生,坚决杜绝教师对学生做出任何不轨行为,时刻要注重自身的师德形象。做到在集体活动的场合不吸烟、校园不吸烟,更不允许穿拖鞋、短裤、散披衣服进教室,坐着给学生上课,不参与赌博迷信等活动,使我校教师树立良好的师德形象。

4、加强支部建设,充分发挥党员的模范带头作用

不断壮大支部力量,把一批思想好、作风正、工作积极、教学水平高的教师吸收到党组织中来。党员教师要坚持全心全意为人民服务的宗旨,始终保持与时俱进的精神状态,做改革的先锋,成为工作创新的楷模。加强民主管理和民主监督,指导好工会、团队工作。加强党风廉政建设,落实上级文件精神要求,提高党员的思想政治素质。

5、狠抓学生养成教育

为形成我校学生“人人有礼貌,个个爱学习”的局面,本学年继续抓好学生养成教育,并使本项工作规范化、科学化,利用晨会和班队会,学习《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》及学校规章制度,进行强化训练。强化阶段要严格训练、严格要求,并责任到人,充分发挥教师的“三大作用”(表率、指导、示范),通过强化训练,使学校形成良好的校风、班风、学风。养成教育要从点滴着手,从小事做起,从每一项教育教学活动中培养学生良好的行为习惯和遵纪守法的习惯:上、下楼守秩序不踊挤,接送孩子的车不在铁西路上停,绝不早到校。要建立学生自主管理,参与管理的机制,充分发挥学生自我管理的能动性。总之,通过长期坚持不懈的抓好学生养成教育使学校的工作达到“五个好”(师生员工精神面貌好、校园环境好、文明礼仪好、内务管理好、办学质量好)。

6、抓好少先队工作

在学校党、政的领导下,少先队工作要继续扩大其优势,进一步规范大、中队活动和兴趣小组活动,做到工作的创新。加强少先队基础建设并开展丰富多彩的大、中、小队活动:继续深化“新世纪我能行”体验教育,开展“养成道德好习惯”活动;继续开展“雏鹰争章活动”,建立健全“红领巾监督岗”,开办好“红领巾”广播站和队报的工作。组织一年一度的“六一”文艺活动,同时还要利用各种重大节日的庆祝活动,对学生进行各种教育,活动内容要集知识性、趣味性、育人性为一体。特别要强调学生思想道德和法律知识的教育,提高学生道德素质,加强法律意识,防止学生违法犯罪。举办一期少先队中队辅导员培训班,提高辅导员的素质。

7、开办好家长学校

家庭教育是社会主义精神文明建设的重要内容之一,是儿童身心健康的摇篮。办好家长学校,是传播家庭教育知识、提高家长教育水平的有效形式。各班要结合学校的教育教学工作,积极协调好学校、家庭、社会三者之间的关系,开办家长学校,对学生家长进行“家长教育行为规范”讲座,在日常生活中如何教育培养子女等方面的知识及方法的培训。各班每学期必须召开1—2次的家长会,每位教师对自己所教的学生至少有5次家访记录,多和学生家长沟通联系,了解学生情况,有针对性的引导好每一个学生,向社会宣传学校的工作,了解我校的工作,支持学校的工作,使学校、社会、家庭形成合力,共同营造一个良好的育人氛围。

8、规范学校的升旗仪式及国旗下讲话,适时对学生进行各种思想教育

9、转变观念,做好教师角色的转换

在具体的教学工作中,对学生对工作要树立“三心”(爱心、耐心、信心),“三不”(不埋厌、不嫌弃、不放弃),“三个一样”(对待学生像对待自己的孩子一样,对待工作要像对待家事一样,对待同事要像对待亲人一样)。

10、加强心里健康教育。

建立为障碍学生(例如品德障碍、学习障碍、心里障碍等学生)提供咨询辅导服务和激励制度。设立“学生进步表彰奖”,以班坚持每月分类评选学生进步奖,并予以公开表扬,期末视其进步情况学校颁发《进步奖励证书》和各种特长奖等。

11、广泛开展社会实践,积极鼓励学生开展社会生活类的研究性学习。

在教师指导下,学生提出感兴趣的社会生活类研究选题【如,水资源缺乏、沙漠化、水土流失、环境保护(污染)】,以小组或者个体形式,进行社会调查、信息收集、讨论分析等方面的学习活动,然后写成科研小论文。

(二)抓好教学管理工作

抓好教学管理,提高教学质量,是学校工作的重中之重,是学校的生命线,是学校工作的永恒主题

1、落实国家新课程设置方案,保证教学时间

要严格按国家课程设置方案排课,严格执行课程标准,保障体、音、美课的正常开展,重视体育等课程的教学工作。严肃教学纪律、保障教学时间,不迟到早退严禁旷课,教学中严禁中途离开课堂,严禁使用手机。

2、开展有效教学,实施“先学后教,当堂训练”的课堂教学模式。逐步做到:学生没有预习的课不准上,预习不充分的课不能上;上课前要采取不同形式检测学生预习情况;必须出示切合学生实际的、体现教学重难点的、可测的学习目标和具体的、可操作的学习提纲;课堂上教师导学不能超过10分钟,学生活动不少于30分钟,要把课堂还给学生,让学生真正成为课堂的主人。

3、认真抓好教学环节的落实检查工作

(1)抓好课堂教学,提高课堂效率,教师对每一堂课要精心设计、周密安排,杜绝出现讲授中内容上的错误。抓好课堂纪律是保障学生学习的重要条件之一,任课教师对课堂纪律的管理要灵活多样,结合学生的年龄特征,因材施教。对班级管理,既要严格要求,又要给学生创设一个宽松,民主和谐的学习环境,才能充分调动学生学习的积极性,自主参与学习,最大限度的提高课堂效率。

(2)科学的设计作业及检测,合理安排设置作业形式和种类,认真研究考试的题型和结构,不断的总结经验。

(3)认真抓好备课改作业本工作,教务处要认真负责,对教师的备课批改作业每5周检查一次,发现问题及时矫正和弥补。

3、组织学校的校本研修工作

校本研修工作是学校的重要工作,要向科研新校、科研立校的路子迈进。认真组织好“三级”教研,全校性教研不少于3次,教研组教研不少于8次,年级同科教研不少于12次,每次教研活动内容以课堂教学为主线索。各部门、各教研组、各年级都要有研究课题,除了与省县市教研部门申请,主要依靠联系实际自命课题,课题力求小而实用,学校给予经费投入,于第一学期必须把课题落实下来,开始研究。按常规工作,认真组织新教师教法培训工作,继续组织五项技能竞赛。

4、优化学科教学过程

①教学目标的确定要变一元为多元。既要考虑学生智能的发展,又要培养良好的品德与健全的人格。②优化学科教学过程要突出五个重点:即把备课的重点放在对学生的了解和分析上;把教的重点放在学生学习方法、方式指导上;把改的重点放在对学生分层要求、分类提高上;把导的重点放在学生心理、思维的疏导上;把考(作业、测试)的重点放在学生自学能力和创新能力的培养上。③课堂教学要落实四精、四点。(备课精、讲课精、辅导精、作业布置批改精;难点、重点、指导点(落实)、能力点(发展))。④要运用上述要求,制订检查教案标准和课堂教学评价标准,加强教案检查和评课观摩。年级组对课堂教学的研究任务应放在研究什么是好课。以课堂教学评价为契机和导向,促进教师切实进行课堂教学改革。

5、优化师生关系

要贯彻双主统一原则,探索师生互动的探究性教学。一是教为主导、学为主体和谐统一,二是知识掌握与智能发展的统一,三是个性与共性的发展与统一。重视师生间信息交流的有效和多向,开展适度范围和规模的讨论、实践,使导教与导学相一致、启发与思维相呼应、难易程度与接受能力相适应,提倡民主平等教学,反对权威教学,鼓励学生提问题、说想法,允许学生自由发表意见。

6、要探索综合实践活动教学,提高学生的创新精神与实践能力

综合实践活动是新课程改革的亮点,要对综合实践活动的指导思想、具体内容和实施办法有深刻的理解,要依据新课程的有关要求,对课程内容的确定,活动的实施等制定具体的方案,以保证综合实践活动课程科学、有效地开展。

7、要努力构建网络环境下的课堂教学模式,推进课堂教学现代化

信息技术在教育领域的广泛使用,推动着教育观念、教学方式、师生互动方式的深刻变革,我们要充分认识到这一变化带来的影响。要进一步加强硬件建设,优化信息化环境,搭建网络教学平台,完善网络教室上课制度,提高教学质量。

(三)、进一步加大骨干教师名教师培养力度,全力构筑学校发展新优势

骨干教师的数量和质量是一个地区、一所学校教育事业发展程度的重要标志。就目前来说,学校的骨干教师无论是数量上、还是质量上,还没有很大优势,这一情况与学校教育发展的整体水平还不相适应。因此,本学年,我们将致力于在壮大骨干教师群体上下功夫。

1、要为骨干教师的成长创设良好的环境。继续高度重视骨干教师的培养,对事业性强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师要多压担子;要为骨干教师切实解决工作、生活中遇到的问题和困难。为骨干教师的成才搭建舞台,积极鼓励青年教师参加各级各类学科竞赛、评优课比赛、讲学、学术研讨活动,给骨干教师提供更多展示、交流才华的机会,使骨干教师尽快脱颖而出。第一个方面要按照“学校教师队伍培养方案”,不断创造条件,为他们搭建舞台,使他们尽快脱颖而出,早日成名成家。第二个方面采取“请进来,走出去”的办法,同时,我们还将为学校骨干教师购买教育教学专著,订阅教学刊物,促使他们不断学习,夯实底蕴。

2、要进一步完善教师教学工作定期检查制度、课堂教学随机调研制度、上课评课制度,扎实落实教师教学工作常规,大力推进课堂教学改革,全面提高教育质量。实行推门进课堂,不打招乎制度,听课、查看教案、作业、检查指导、研讨、评估、考核当场进行。继续实施骨干教师展示课、青年教师评优课、教科与教研结合课、备课组研讨课、拜师结对汇报课。积极参加县市教育局组织的各类课堂教学展示活动,力争在活动中再展学校新“亮点”,努力形成学校特色。

3、要加强教师综合能力的培养。学生有效的学习需要良好的教学,良好的教学需要专业化的教师,而教师的教学基本功是教师业务能力的基石。新学年中,我们还将把提高教师的综合能力作为一项重要的工作来抓。组织好以写字、演讲、说课、课件制作等为主要内容的业务能力竞赛活动。特别是要通过能力竞赛活动,构建网络环境下的教师新形象。

(四)、继续加强体育、卫生、美育、健康教育、环境教育、读书考级等活动

1、举办队列队形广播操比赛,保证学生每天锻炼一小时。体育学科要注重提高课堂教学水平,抓好“两操、两课、两活动”和体育比赛等常规性群体体育活动;体育特色项目田径、乒乓的训练要责任到人,坚持科学地训练。

2、加强卫生保健的教育,改革清洁卫生制度,加强校园清洁卫生的检查评比,做好学生体检和常见病的防治工作。

3、要创设浓郁的艺术氛围,要举办好体育节、艺术节、读书节活动和劳技作品展示活动,扩大学生的参与面,提高活动的质量。

4、体育老师和卫生工作人员要明确工作职责,做好体育器材、医疗器材、药品的管理,杜绝发生事故。

5、要加强传染病预防工作和学校饮食卫生管理,防止传染病流行和食物中毒事件的发生。

6、把环境教育作为一个跨学科的主题纳入综合实践活动。

7、继续开展读书考级活动,举办古诗文朗诵比赛,创建书香校园

(五)加强工会后勤宣传等工作

1、搞好后勤工作,牢固树立服务思想,充分认识到“后勤即服务”,把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿点,紧密配合学校开展的各项活动,切实做好总务后勤工作,为学校的教育、教学工作提供强有力的后勤保障,确立精细化意识,进一步规范和细化后勤管理的各项规章制度。要加强校园管理,经常性巡视校园,及时发现问题,及时解决问题,建立学校安全防范机制,落实各项安全措施,加强各项用电安全管理,规范安全规章制度。建设净化、绿化、美化的校园,创造优美的、安全的育人环境。。

2、全力开展工会工作。一是关注教师身心健康,做好教师健身活动计划,切实抓好教师健身的各项活动,开展有益的文体娱乐活动。力争组织教师开展社会实践考察活动,开阔视野,陶冶身心。二是大力实施校务公开,增强教职工参与民主管理的意识和能力。提升依法治校理念和工作水平。三是开展好教师节的各项活动,学习优秀全国教师的感人事迹,净化心灵,塑造良好师德。

3、加强宣传信息工作。加强宣传信息工作的管理指导力度,优化校园广播工作环境。通过县级以上媒体报刊、教育栏目、教育信息网,及学校网站、校报、红领巾广播电视、橱窗专栏等,宣传学校教育成就,树立学校形象。

4、认真做好档案管理、计划生育、女工等各项工作,为学校发展提供有力保障。

(六)、加强安全教育管理,创建平安校园

1.切实加强安全工作的领导,确定由值周领导、教师负责每天日常安全工作,落实好《安全工作计划》和《值周、楼道安全值勤管理办法》。

2、落实“以人为本,安全第一,预防为主”的方针,坚持安全工作“逢会必讲,逢活动必预案”的原则,全面贯彻落实县教育局安全工作会议精神,完善学校安全工作制度、安全管理档案资料,适时开展安全法制教育活动,加大安全工作的监督检查力度,建立健全安全管理长效机制,为师生创造良好的校园安全环境。

3、建立健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案,利用广播电视、网站、校报、家长学校加强师生安全知识教育,积极进行安全疏散演练和应急培训,提高自救自护能力。

4、落实安全目标责任制,加强值周和楼道安全管护工作,政教处落实好每日安全检查制度,落实责任到人,并做好检查记录。

20XX年是神木县教育辉煌起步年。每一位教师对此都要有高度的认识,摆正自己的位置,立足现在,放眼未来,勤奋求实、开拓创新,全面提高自身素质,提高教育教学业务。相信,只要我们永不满足,与时俱进,我们一定能够创造学校更加辉煌的明天!

第一小学

二0一二年八月十八日

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2022—2022学年度第一学期工作计划优秀工作计划精选


一、指导思想

以《泰州市中长期教育改革和发展规划纲要》和《泰州实验学校十二五发展规划》为依据,认准创办“有特色、有品位、高质量的现代化城市小学”的办学目标不动摇。进一步规范办学行为,美化学校环境,打造学校特色,优化教育教学管理,提升教师素养,促进学校事业和谐可持续发展。

二、主要工作目标

1.事业发展目标

(1)进一步加强校园文化建设,建设适合小学教育的学校文化环境。

(2)启动北校区综合楼建设工程。

(3)确保学校安全无事故。

2.规范办学目标

(1)严格按照国家法律和教育教学规律办学,实行学龄儿童免试就近入学,确保学校教育为社会发展和学生发展服务。

(2)坚持推进素质教育不动摇,建立规范而又开放的学校课程。

(3)关注民生,扶贫助学,保持在校学生巩固率100%。

(4)发挥党组织的政治核心作用和工会、教代会的监管作用。

(5)完善家长委员会工作机制,充分体现家长对学校教育教学工作的知情权、评议权、参与权和监督权。

3.教育教学目标

(1)推进教育教学精致化管理,加大课堂教学改革力度,构建具有学校特色的学生自主参与、合作探究课堂教学模式。

(2)学生或家长对教师教育教学工作的满意度平均在90%以上。

(3)体育、艺术2+1活动进班到人,有特色,《国家学生体质健康标准》测试合格率达90%以上,优秀率达10%以上。

(4)各学科学生学业合格率在96%以上。

(5)学生综合素质评价优良率达90%以上。

4.队伍建设目标

(1)实行教师职称“岗位设置”平稳过渡。

(2)均衡配置、配齐配足各学科教师,优化学科教师结构。

(3)完成新一届中层干部竞聘工作,完善中层干部、年级组长和教研组长考核办法。

(4)实施骨干教师培养计划,形成市四级骨干教师培养梯队。

(5)组织党员、干部、教师“教育服务进社区”,与结对学校教师互动交流、均衡发展。

(6)内强素质,外塑形象,着力培养一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质、专业化教师队伍。

5.党建工作目标

(1)开展“创先争优”活动和主题教育活动。

(2)规范分支部建设,积极推进支部特色创建活动。

(3)完成新一届工会委员会的选举工作。

(4)加强学校内控制度建设,保证权力透明运行。

(5)进一步加强师德建设,规范从教行为。

三、主要工作任务及措施

(一)行政管理工作

1.整合、健全、完善包括《泰州实验学校章程》在内的六年制泰州实验学校管理制度,编辑印制《泰州实验学校管理制度汇编》。

2.深化学校内部人事管理改革,实施岗位设置管理;深化学校决策机制和监督机制改革,发挥党组织政治核心作用;加快民主管理进程,进一步完善教职工代表大会和工会参与管理与监督的运行机制;运行“学生家长委员会”工作机制,引导学生家长及社区有关人士参与学校管理与监督。

3.完成工会委员会选举和学校中层干部竞聘工作。

(二)校园文化工作

1.着力建设外显文化。合理开辟书法、绘画、手工、科技、人文等各类长廊或专栏,让墙壁渗透教育,培植情感;根据学生年龄特征和知识水平优化教室布置,给学生增添生活与学习的乐趣,激发学生热爱班级、热爱学校的感情;设立“快餐书架”,激发阅读兴趣,丰富精神生活,提升师生素养。

2.打造特色文化活动。9月底举行“班主任节”,营造“尊重班主任,理解班主任,热爱班主任”的良好风气,切实提高班主任工作的积极性,激发班主任工作的创造性,提升班主任的业务素质。10月中旬举行“金秋合唱节”,进一步提高学生艺术修养和道德情操,弘扬和培育爱国主义精神,营造生机勃勃、积极向上、健康和谐的校园

氛围。11月中旬举行“校园英语节”,通过节徽设计征集、创意画单词、绘制英语小报、情境剧表演、颁奖典礼等一系列活动,激发学生学习英语的浓厚兴趣,强化我校外语特色。12月上旬举行“校园体育节”,开展乒乓球比赛、冬季三项比赛和抖空竹团体操展评,培养学生技能,锻炼学生精神,促进学生全面发展。12月底举行“畅享新年文化节”,以放松心情、增进感情、提升品位为宗旨,通过书画、文艺、运动等多种形式,展示教职工风采,激励教职工合作、奋进、求实、创新。

(三)德育工作

1.加强班主任队伍建设,促进专业成长。(1)重视班主任队伍管理制度的建设,根据市教育局《泰州市优秀班主任管理办法》,结合学校实际进一步完善《泰州实验学校班主任工作月度考核办法》、《泰州实验学校优秀班主任评选办法》等制度。(2)实行班主任例会制度,创新形式,丰富内容,加强例会内容的针对性,提高会议的实效性。(3)加强班主任工作考核与评比,突出对班主任平时过程性工作的评估,组织学生、任课教师等相关人员对班主任工作进行满意度测评,认真开展文明班级、优秀班主任评选工作。(4)积极开展班主任校本培训。学校提供班主任阅读书籍,编印班主任校本教材,组织班主任工作主题讲座,举行班级管理和教育论文评比,开展班主任论坛,探索优秀班集体建设的有效途径。(5)引入班主任竞争机制,不断提高班主任的政治待遇和经济待遇,激励广大教师做好班主任工作。

2.构建德育工作网络,发挥“三位一体”作用。开办家长学校,组织家长培训1—2次。举办一日开放活动,让家长更加全面地了解学校,了解学校教育,促进家校携手共建。积极组织家长志愿者队伍,壮大德育工作队伍,挖掘家长群体中的教育资源,开展主题德育活动。密切与家庭、社区的联系与配合,认真落实“教育服务进社区”活动,共同营造有利于学生成长的良好家庭、学校、社会环境。

3.丰富德育活动,促进学生主动发展。认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,切实加强少年儿童思想道德教育,根据不同年级,落实不同的养成教育目标。组织学习《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,以“未成年人待人接物和基本能力培养”,“美德少年评选”为重点,加强学生行为习惯的养成教育。继续抓好一日常规评比工作,调动学生积极性及自我管理意识。建立健全少先队组织,民主选举确立大、中、小队干部,并定期轮流任职,培养和训练新一轮国旗手成员。积极开展红领巾志愿者活动,加强和推进学生成长导师制工作,着力打造“一校一品”工程。充分利用重大节日、纪念日,如教师节、中秋节、国庆节、重阳节、“10月13日”建队节等节日,有计划地组织开展形式多样的系列主题教育活动。充分利用法制讲座、国旗下讲话、板报橱窗、校园网等途径宣传普及法律知识,提高广大少先队员的法律意识和法制观念。通过多种活动,帮助学生了解和掌握更多的安全常识,学习自护本领,提高安全防范意识和自护自救能力。组织革命歌曲联唱活动,让红歌蕴涵的革命精神深入人心,促进学校内涵发展。认真组织一年级入学仪式、入队仪式,让学生在活动中成长。

(四)教学工作

1.追求教学精致管理。(1)严格执行国家课程计划,合理实施校本课程。科学安排好学校作息时间表、班级课程表,科学设置校本课程,根据年级特点相应开设视听欣赏、英语活动、体育活动、阅览、书法、心理健康课,系统编辑《综合实践活动》校本课程并全面投入使用。探索和开设新的校本课程。(2)教学常规分层管理,追求管理的有效性。继续抓好“备课”三环节,对青年教师实施教案送审制度,要求教师二次备课能在课本上体现备课关键点;强化课堂管理,加大课堂巡查力度,实施推门听课制度、开放式常态课抽签听评课制

度,杜绝无效课堂,杜绝体罚和变相体罚现象;加强作业管理,规范作业的布置与批改,严格控制学生作业量;继续实施定期教学工作检查制度,对教师的计划、备课、上课、作业、辅导、检测等常规工作及时提出反馈意见。(3)科学评价教学成效,提高考核评价的效度。深入课堂,全面了解各学科任课教师课堂情况,及时反馈信息,确保无课堂管理漏洞。学科组内定期开展教学工作座谈会,获取各方面意见、需求并及时对教学工作进行调适。(4)加强“数字化校园”建设工作,努力提高教师教学信息化应用水平,及时整理资料上传省资产与装备管理信息系统,达到《江苏省中小学教育技术装备标准(“十二五”版)》二类要求;积极开展现代教育技术应用研究,举办基于电子白板应用的教学赛课活动和基于网络环境的优质课评比活动。(5)做好专用教室管理工作,规范专用教室的使用,健全各专用教室应用过程性档案。(6)加强学籍规范管理,进一步做好电子学籍的管理工作,规范转学、借读、休学、更名等程序,严格控制班学额。(7)把面向全体、因材施教、大面积提高的培优补差措施落实到位,落实帮教辅导计划,促进优等生持续发展和学困生快速进步。

2.着眼学生综合发展。(1)继续推进课外阅读活动。本学期进一步发挥图书室、阅览室的功能,保证教师和学生的教与学需要。继续分年级组拟定学生必读书目和选读书目,利用橱窗定期介绍新书,充分发挥图书馆学生书吧的功能,确保学生的课外阅读量。在促进学生阅读的“量”的基础上努力提高阅读的“质”。开展学生读书交流会、“读书之星”评选活动,继续尝试推进亲子共读活动,为学生营造良好的读书氛围,激发学生的阅读兴趣,提高学生的阅读能力。(2)继续开展一年级拼音过关、作文竞赛、英语能力竞赛等学科竞赛活动,提供学生展示空间,丰富学生学习生活,促进学生发展。(3)举办第二届校园英语节,通过丰富多彩的英语活动营造浓厚的英语学习氛围,激发学生英语学习兴趣,提高学生英语学习的能力,体现我校外国语学校特色。(4)重视体育的育人功能,提高学生身体素质。大力开展“阳光体育运动”,确保学生每天1小时的体育活动时间。在抓好大课间活动、眼保健操及体育活动课的基础上,组织好学校广播操会操竞赛、冬季三项竞赛等活动,展示学生团结和作,奋力拼搏的精神,促进学生的全面发展。切实加强学生健康行为习惯的养成教育,通过专题讲座、黑板报、橱窗等进行健康知识宣传,促进学生健康成长。(5)积极开展科技活动,参加科协举办的“金钥匙”科技竞赛、科幻绘画比赛等,大力传播科学知识,开拓学生视野,弘扬科学精神。(6)全面落实学校活动课程实施方案,发挥专用教室的重要功能,组织京剧、舞蹈、合唱、乒乓球、古筝等活动小组,并正常开展培训活动。继续落实“体育艺术2+1”项目,丰富学生的校园生活。引导学生在活动中增长才干,提高综合素养,为学生的终身发展打下扎实的基础。(7)夯实“三进”工作成果,加大书法、诵读校本课程实施力度。继续开展“端正写字姿势,保护身心健康”活动,切实提高学生的规范书写意识。大量开展背诵经典古诗文活动,六年级学生小学生必背古诗七十五首做到烂熟于心。(8)开展国家版图意识及时事教育活动,引导学生深入了解发生的重大事件本质,作出正确的价值判断,增强社会责任感和使命感。具体做到“五个一”,即上一次有关国家版图知识的宣传教育课;开一次以“祖国在我心中”为主题的主题班会;出一期以版图知识教育为内容的板报;组织一场版图知识教育的综合实践活动;举办一次“爱我中华”版图知识竞赛。(9)继续贯彻落实教育部《关于加强中小学生心理健康教育的若干意见》,围绕学生学习、生活问题、适应问题和身心发展问题,开展心理健康

教育。进一步建设好学校心理咨询室,充分发挥心理健康教育专职老师的专业特长,提高学校心理健康教育水平。

4.促进教师专业成长。(1)以师德师风建设为抓手,提高教师队伍素质。开展先进个人、优秀班主任等评选表彰活动;借助“家长委员会”、校园网“师德师风”专栏、师德举报信箱、家长问卷调查等各种平台,让学校师德师风建设接受社会监督。(2)不断提高教师思想觉悟,着力引导广大教师将思想认识保持在学校办学思想的高度,放远眼光追求大智慧,放宽胸怀追求大境界,用自身言行展示学校良好形象。(3)立足常态课堂研究,借助常态抽签课平台,开展课堂教学研究,重视深度研讨,理性反思,用每一次课堂研讨推进教师专业水平的提高。借助一人一课教研平台,开展集体研修活动,加强组内教研课过程管理,提高组内公开课水平,打造精品课堂,促进教师教学能力快速提高。(4)充分发挥学科组长、备课组长作用,以提高各学科、各年级集体备课效率为抓手,凝聚各学科教研组教学力量。各备课组确定一到两个研究专题,定期学习相关理论文章,开展说课、评课等交流活动。(5)加强对青年教师备课、上课、说课、评课、案例撰写的技能训练,定期开展青年教师基本功比赛及赛课活动,积极推荐青年教师参加省、市级赛课活动,积极组织学科组的教师参加听课和磨课活动,促进青年教师的专业成长,促进整个学科组的建设和发展。(6)做好传帮结对工作,引领新教师迅速适应岗位。为见习期教师安排指导老师,在备课、上课、作业批改及课外辅导等方面给予悉心指导,以期缩短青年教师的上岗适应期。对新调进教师进行跟踪指导,促使其尽快熟悉和适应我校的各项教育教学要求。(7)积极组织开展庆祝教师节、畅享新年文化节、“阳光快车行动服务周”、扶贫助困送温暖等活动,让教师在活动中成长与成熟。

(五)教育科研工作

1.以推进“教师阅读”为载体,提升教师专业素质。(1)确立阅读目标。引导教师制订切实可行的个人读书计划。要求每位教师每天坚持自学一篇文章,每月写一篇读书心得,本学期读1~2本专著,做到读有交流,读有反思。(2)建立读书制度。定期为教师推荐阅读书目、篇章,并为教师订阅专业杂志,购买经典书籍,开放教师书吧,营造浓厚的读书氛围。年级组内组织一次读书交流会,学校举办一次读书节,并开展“读书标兵”评比活动。(3)实现读书成果的转换。读好一本教育书籍,写好一本笔记或博客,上好一门课,写好一篇教育论文。

2.以开展课题研究为切入点,提升教师科研水平。(1)重视现有立项课题研究。本学期着重抓好1个省级课题和5个市课题的研究工作,突出课题研究的过程管理,提高研究实效,保障课题研究的如期进展,并及时做好结题的一切工作。(2)充分发挥“大生活教育”论坛的作用,围绕“大生活教育”主题组织课题申报研究工作。以备课组为单位确立小课题,开展学习研究,探讨“大生活教育”实施过程中的实际问题。(3)开发“大生活教育”校本课程。由校长室牵头,在教师自愿报名的基础上,组织骨干教师挖掘“大生活教育”课程资源,丰富课程体系,研发校本课程,打造学校教育特色。

3.以促进中青年教师发展为重点,提升教师整体水平。(1)引导工作不满3年及新调进的教师制定个人发展规划,促使教师产生自我发展需求,形成各学科的学科带头人和骨干教师,学校骨干教师队伍在数量和层次上不断提高,教师队伍的整体水平能够适应教育发展的需要。(2)充分利用教育教学沙龙、教师论坛、师徒结对、新课标研究课评比、公开课展示、校际间科研“手拉手”活动,为中青年教师的发展提供平台,让教师在互动中交流信息、展示自我、激荡理念、生成经验,以此提升教师的整体水平。

4.以强化常规工作

为抓手,提升学校教科研水平。(1)继续实行课题研究月报制度。各课题组研究做到措施扎实,资料详实,成果充实,确保课题研究的实效性。(2)引导教师向学者型、科研型教师转轨,关注上级各部门组织的优质课竞赛、论文评比、课件制作等竞赛活动,群策群力,努力提升在全市、全省获奖等级,提高学校教科研水平。(3)通过校园网、教师平台或教师论文集,整理教师获奖或发表的优秀论文,组织推广交流活动,让教科研成果发挥最大效应,进一步激发教师的撰写热情,以科研促进教师成长,打造学校科研兴校品牌。

(六)后勤工作

1.提高后勤队伍综合素质。(1)加强对后勤人员的政治理论和业务技能学习,引导后勤工作人员树立服务意识、责任意识、效率意识、安全意识。(2)进一步健全后勤人员岗位责任制,细化考核要求。从学校教育教学工作的实际需要出发,明确工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有落实。

2.加强固定资产管护工作。(1)严格执行《泰州市市直事业单位国有资产管理实施办法》,系统分类,完善账目,定期做好固定资产的报废工作。落实资产管理责任制,总务处与责任部门、责任人签订责任书,提高设备的完好率和利用率。(2)严格物资采购与领用程序,完善申请、采购、签收、入库、保管、领用和归还登记手续。(3)定期派人对班级物品进行清查,发现损坏物责令其赔偿、修理,实行班级物品管理负责制,责任到人。

3.强化安全管理,创建平安校园。(1)通过国旗下讲话,班队会,教职工大会宣传创建工作要求,层层签订安全工作目标责任书,引导广大师生投入创建活动。(2)强化领导与组织工作,细化创建工作目标,定期通报创建工作情况。(3)加强“三防”建设,增配专职保安人员,强化安全检查整改要求,坚持做到每天自查、一月一普查,强化安全预案制度,积极开展预案演练活动,重视交通、消防、法制等教育,主动与有关单位开展共建工作,建好警务室,加强校园周边环境的综合治理。(4)抓好食堂卫生安全,加强监管,建立健全食堂安全工作台账,争创良好等级食堂,

4.加快校园文化建设,创造绿色美丽的校园。继续绿化校园,做好花木养护工作。在校舍加固的基础上,对教学楼外墙进行粉刷美化,对教室及专用教室进行美化升级,为学生创造清洁、明亮的学习环境。

小学2022~2022学年度第一学期学校工作计划【荐】


指导思想:

全面贯彻落实党的教育方针,坚持科学发展观;认真落实教育法律法规,深入推进素质教育,全面提高教育质量;坚持依法治校,以教学为中心,以教科研为先导,改革课堂教学为手段;以落实常规教学为基础,深化改革,强化学校管理;加强师德师风建设,务实求真,力争使我校教育教学质量再上新台阶。

工作目标:

1、德育先行,打造“希望小学特色校园文化”,加快开发独具特色的校本教材,筹备开设主题鲜明的德育校本课程,开展相应的师生乐于参与的主题德育活动,培养学生良好的行为习惯与综合素质;

2、教学为重,规范学校教学常规管理,组织各学科教师积极参与学校的校本培训活动以及各级教育部门组织的学习活动,开展切实有效的教科研活动与学科竞赛辅导活动,整体提高学校的教学水平;

3、后勤辅助,逐步改善学校的办学条件,采取有效措施杜绝校园安全隐患,降低校园安全事故的发生率,组织有益于师生身心健康的文体活动,营造快乐、进取、和谐的校园育人环境。

主要工作任务:

一、德育工作

树立学校教育中人人都是德育工作者的观念,切实把德育放在学校各项工作的首位。每一位教师都要在课堂上结合自身学科特点采取行之有效的办法,从规范行为习惯做起、从增强爱国情感做起、从确立远大志向做起,将德育渗透到各科教学中,全面加强和改进学生思想道德建设。

1、继续加强对科学发展观的学习和实践,力争圆满完成学习任务并取得好成绩。加强学校的党风廉政建设,要充分发挥党员和领导干部的先锋模范作用,要继续加强教师的师德教育,组织开展各种教育活动努力使每个教师真正做到为人师表,为学生的健康成长作出表率,努力提高教师做好学生思想政治工作的能力,教师要做学生的楷模。

2、继续开展学习实践新修订的《中小学教师职业道德规范》活动。激励广大教师爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习;组织形式多样的学习交流活动,继续开展立高尚师德,树教育新风主题实践活动,学期末评选出校内年度“师德标兵”。

3、优化育人环境,切实抓好学生的行为规范养成教育。抓好大课间活动,教导处、德育办、大队部、体育组各部门联合组织以学生行为习惯养成教育为主要内容,以中间操、校内韵律操和抖空竹为组织形式的课间活动。

4、努力做好学校、家庭、社会三结合工作。通过家访、家长会、学生社会实践、家校联系平台、校园网专栏、给家长公开信等途径,宣传正确的教育观,争取社会与家长的支持,努力为青少年健康成长营造良好的发展环境。德育办要积极开

5、继续加大学校纪律、卫生的管理和检查力度,科任教师要认真做好教学楼内公共卫生区域的卫生清扫。

6、要努力抓好单亲学生、特殊家庭学生的教育工作,做好防厌学工作,切实提高普及程度,真正做到无一流失学生。继续做好“领导、教师对‘四生’的帮扶和教育工作”,关心、帮助留守儿童,要真正解决他们的实际困难。

7、做好每月一期的师生走廊文化宣传板的更换,版面精心设计,要彰显学校办学特色,有新亮点,要突出实效性,要真正能吸引读者。

8、积极推进校园文化建设,大力开展与各学科课程相衔接的社会实践活动。

9、“教师节”和“建队日”分别组织小型、多样、简单、有趣的活动。

10、班主任老师要积极参加县进修学校组织的班主任培训和考核工作,按时完成培训任务和课后辅导作业。

二、教学工作

学校工作以教学为中心,学生的全面发展和素质培养要通过教学实现,学校先进的办学理念也要通过教学实现。加强教学工作,既要重视显性方面,加强知识的学习、能力的培养;又要重视隐性的方面,教给学生本学科具有多元认知作用的思想方法,具有智能价值的学科思维能力和具有人格建构作用的各学科品质。

1、严格教学常规,建立良好秩序。根据国家教育部有关要求拟订学校课程计划,开齐、开足、开好教学课程,确保学时完成,不随意挪用挤占。严格教学过程中各个环节的管理监督,树立“有效教学质量观”,在学习效率、课堂效率上下功夫。

2、加强教学常规工作管理:做到“备课要深,上课要实,作业要精,教学要活,手段要多,辅导要细,要求要严,质量要高”。

3、领导要经常深入课堂跟踪指导,调查研究、发现问题、解决问题。在组织语文、数学、英语三科的月考工作的同时要加强过程的监控,要重视所有学科的教学和管理,要加强随堂听课和检查,要保证其实效性。

4、加强同学科组间的教学研究工作,真正起到促进教学的作用。教导处要加强教师备课的指导和培训力度,要加强教案的检查,改变教师备课方式,提高备课效率,要求教师必须认真备课。在个人备课基础上,每次集体备课由一人主讲,并集体讨论。集体备课意在集中力量研究教学目标,教学重点与难点,统一进度,同伴互动。教导主任要主动做好听课和听课后的指导与交流工作。

5、加强教学工作的检查和辅导:上好每一堂课,教好每一位学生,全面提高课程教学的效能和质量,把好质量关,实现减负增效。把教学质量监控的结果与平时的教学工作检查、指导有机地结合起来,不简单地以卷面测试的结果作为评定教师和学生业绩的唯一依据。教导处定期和不定期对教师教学情况进行检查和指导,及时反馈,并将结果纳入每月考核。抓住教学的每一环节,关注每个阶段过程的质量管理,以阶段性目标的达成度保证高质量结果的实现。认真参加教育局组织的教学检测。

6、认真参加教育局组织的各种培训,积极培养各级各类骨干教师,充分发挥校园名师的榜样作用,继续通过我们已经联姻的名师带徒弟、老教师带新教师等方法不断提高骨干教师的比例。

7、加强学校体育卫生艺术教育工作,加强特长学生和特长项目的的培养,体育课、音乐课、信息技术课、综合实践课都要根据学校现有条件灵活运用教材内容。要积极参加上级教育行政部门组织的各种竞赛。加强学校体育卫生艺术健康心理教育;大力开展教师、学生阳光体育健身活动;要充分发挥“学校体育活动中心”的作用,适时新建“教师健身活动室”。

8、加大语言文字工作的宣传力度,创造良好的语言文字规范化社会氛围。国务院确定每年9月份第三周为“全国推广普通话宣传周”。各班级要继续做好每年一届的推普宣传周活动,认真制订宣传方案,内容务求充实,形式力求新颖。同时要把日常宣传和集中宣传有机结合起来,广泛争取社会各界的关心、支持和参与,扩大宣传的社会效应,努力营造有利于语言文字工作的社会舆论氛围,不断增强全社会的语言文字规范意识。

9、本学期学校将大力倡导“师生人人写一手好字”活动,尤其是要从低年级开始,除继续组织专任教师每天写粉笔字外,还要多组织一些教师、学生的活动,教导处要重视日常的检查和考评,学期末组织教师和学生的写字验收;要继续开展新一轮的师生背诵古诗文活动,做好师生读书积累卡的摘抄和整理。学期末分别组织教师、学生的“读书积累和读书摘抄设计大赛”。

三、学校后勤工作

在新的一学期里坚持后勤为教育教学服务、为师生生活服务的原则,使全体教职工明确责任,真抓实干,求实创新。

1、以管理为中心,狠抓学校后勤的常规管理,通过制度化、科学化、规范化、法制化的管理,使学校后勤工作安全、平稳、高效运行,形成后勤工作良好循环发展的工作局面。

2、完善学校物产管理制度,所有公物分块落实到人保管。班级、办公室、专用室建立物品登记制度,图书、档案、自然实验室实验器材、医务室药品等实行微机管理,一学期核对两次,防止校产校具的损坏和流失。

3、加强综合治理工作的领导,增强以法治校意识,把对师生的安全教育和培养师生的安全意识、法制意识放在工作的首位。坚持预防为主,标本兼治的方针,建立安全管理责任网络,做到各部门明确责任,相互配合,齐抓共管,全员参与,加大安全工作的力度,防患于未然,争创“安全、文明校园”。

4、积极做好教育教学、教育科研活动的后勤保障工作。从教室安排、课桌凳的调配,到教学仪器设备的维修和添置、教具的提供,都及早安排,统筹考虑,确保教学活动、教研活动正常开展,把课程改革工作引向深入。

5、进一步加大投入,努力改善学校基础设施和办学条件,对学校内信息化设备进行系统的检查,对部分的信息化设备进行更新。

6、继续加强安全卫生工作。

(1)、安全卫生工作以预防为主、突出重点、落实责任、从严管理。加强安全文明校园创建活动,制定切实可行的《学校突发公共卫生事件应急预案》,有针对性地开展安全教育,坚持安全卫生教育经常讲,安全工作每天一查,卫生工作每月一查。

(2)、安全检查小组每周要对分管的区域作认真检查,作好记载,发现问题要及时报告,并及时整改,各小组整改不了的报学校集中解决。

(3)、制定学校卫生检查标准,学校办公室负责成立卫生检查小组,卫生检查小组每月要对各室卫生作认真检查,并作好记载。

(4)、增强师生的安全意识和自我保护能力,杜绝安全事故,提高广大师生安全意识和自护、自救能力,拿出学校后勤全封闭式管理办法草案。

7、积极开展校园绿化和校园文化建设工作。立足当前,谋划长远、突出校本特色。在实施校园绿化和校园文化建设中,坚持教育性,寓教育于校园环境之中的原则。以学生为本,把对学生的教育工作放在首位,使校园环境建设既讲求艺术品位,又贴近学生生活实际和各年龄段学生的审美水平和心理特点。以环境去陶冶人;以环境去锻炼人、教育人、发展人,进一步彰显学校的特色,提升办学品位。

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